Memoria 2008

S O C IE D A D IN S U L A R PA R A LA P ROM OCI ÓN
D E L A S P E R S O N A S C O N D I S CA PA CI DA D, S . L.
08
Informe
de Actividades
SOC IEDAD INSULAR PARA LA PROMOCIÓN
D E LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, S.L.
S OC I E D A D I N S U L A R PA R A L A P R O MO C I Ó N
D E L A S P E R S O N A S C O N D I S C A PA C I D A D , S . L .
Informe de Actividades 2008
Una responsabilidad cada vez más importante
La integración de todos los colectivos que componen una
sociedad representa uno de los valores que mejor reflejan
su desarrollo. Nunca podrá hablarse de avance si quienes
más lo necesitan no reciben apoyo de la comunidad y, por
tanto, carecen de oportunidades para mejorar sus condiciones de vida y sus expectativas.
Sin ninguna duda, uno de los grupos sociales que requieren una mayor atención es el compuesto por las
personas con discapacidad. Se trata
de ciudadanos que han de enfrentarse diariamente a unos obstáculos
de todo tipo que para el resto no suponen una mayor dificultad. Carecer
de movilidad completa o adolecer
de algún sentido conlleva la necesidad de redoblar el esfuerzo y de
empeñarse en superar una situación
que en modo alguno resulta fácil.
Por ese motivo se hace necesario
proporcionarles la ayuda que precisan para desarrollar sus potencialidades y ponerlas en práctica. Esa
es precisamente la tarea que lleva a cabo Sinpromi, una
empresa insular que nos enorgullece a los tinerfeños y que
desde hace ya bastantes años ha asumido una responsabilidad que cada vez va adquiriendo una mayor importancia.
Desde sus inicios, el trabajo realizado por sus integrantes
ha sido realmente ejemplar y digno de elogio. Numerosos
han sido los proyectos emprendidos y culminados en diversos campos, como el de la integración laboral. Esta es una
faceta en la que esta sociedad se ha convertido en auténtica referencia, tal y como ocurre con el capítulo de formación, en el que ha mostrado un carácter pionero gracias al
empleo de las nuevas tecnologías para llevar la enseñanza
allí donde era necesario hacerlo.
Sinpromi también ha destacado por su labor
en el desarrollo de planes de actuación destinados a eliminar barreras y, al propio tiempo,
por la puesta en práctica de iniciativas concebidas para difundir la realidad que rodea a la
discapacidad. Muchos han sido los tinerfeños
aquejados de algún tipo de disfuncionalidad
física que han hallado en esta empresa ese
apoyo que demandaban, además con todo su
derecho.
Su personal siempre les ha otorgado respaldo
y dedicación para lograr culminar los objetivos
trazados, desde los formativos hasta los artísticos y deportivos. Ese mismo empeño se ha
puesto igualmente en la comercialización de los
productos realizados por personas con discapacidad a través de los programas laborales, lo que
también supone una ayuda estimable.
La presente publicación recoge la actividad desplegada
por Sinpromi durante el año 2008, que se caracteriza por
un trabajo realizado desde la entrega y la voluntad de mejorar la existencia de los demás. Por ello debemos felicitarnos
todos.
Ricardo Melchior Navarro
Presidente del Cabildo de Tenerife
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Avanzando con compromiso
Una vez más, volvemos a tener
ante nosotros la memoria de la
gestión llevada a cabo por la Sociedad para la Promoción de las personas con discapacidad, Sinpromi,
del Cabildo de Tenerife. En esta
ocasión, todo el esfuerzo y dedicación llevados a cabo durante el
pasado año 2008 están recogidos
en estas páginas.
Cada una de ellas son fiel reflejo de los pasos que, poco a poco,
desde el Cabildo de Tenerife hemos ido dando para avanzar en la
integración de las personas que
conforman este colectivo; para la
mejora de su formación, y para la
continuación o puesta en marcha de estrategias dirigidas a consolidar el puesto que les corresponde en la sociedad.
Desde el área de Bienestar Social de esta Corporación mimamos
a los integrantes de cada uno de los sectores con los que trabajamos, pero hacemos especial hincapié en aquellos en los que se
encuentran las personas que necesitan más de nosotros. Y las que
están bajo el amparo de Sinpromi son algunas de ellas.
Nada es suficiente cuando se trata de ayudar a que las personas
con discapacidad crezcan, no solo de una manera física, sino también emocional e intelectual. Y por ello hemos recibido premios,
reconocimientos y distinciones que nos reafirman en nuestro
trabajo y nos alientan, aún más si cabe, a seguir adelante desde
Sinpromi.
Cristina Valido García
Consejera de Bienestar Social
del Cabildo de Tenerife
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Capacidad de superación
Durante el año 2008, Sinpromi ha trabajado activamente desarrollando numerosas acciones innovadoras, dirigidas a facilitar el efectivo ejercicio de los derechos
y deberes de las personas con discapacidad y el logro de la normalización social.
Los importantes resultados obtenidos
son fruto de nuestro servicio público, con
el desarrollo de novedosos programas
encaminados al empleo, la formación, la
accesibilidad universal, el uso de las Nuevas Tecnologías y el disfrute de la cultura
y el ocio, que promueven la autonomía
personal y la contribución de las personas con discapacidad a la vida social y
económica de nuestra Comunidad.
El pasado ejercicio ha sido además, un año relevante para la consolidación de Sinpromi en el sector comercial y de servicios. El refuerzo personal
y técnico de iniciativas desarrolladas desde los Centros Especiales de Empleo, con criterios de calidad y competitividad, han posicionado de manera destacada a Sinpromi en el ámbito empresarial.
Sinpromi continua investigando y poniendo en marcha nuevos proyectos, reconociendo la labor e implicación de sus profesionales y de todas
las entidades y empresas que contribuyen con la responsabilidad social.
Estamos seguros que solo la suma de esfuerzos nos permite avanzar en
el reconocimiento y valoración de las capacidades personales, que hacen
posible la integración y desarrollo de cada uno de nosotros en la sociedad.
Carmen Rosa García Montenegro
Consejera Delegada de Sinpromi
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Introducción
El Cabildo de Tenerife consciente de la necesidad de impulsar la participación plena de
las personas con discapacidad
en la sociedad y al objeto de
lograr el pleno reconocimiento y ejercicio de sus derechos,
constituye en 1993 La Sociedad
Insular para la Promoción de
las Personas con Discapacidad,
Sinpromi S.L.
Su objeto se centra en la realización de programas y actuaciones a favor de personas con
discapacidad en ámbitos como
la formación, la inserción laboral, la accesibilidad universal,
información y asesoramiento
sobre productos de apoyo, así
como el acercamiento a los recursos culturales y al disfrute del deporte, ocio y turismo,
para contribuir a su plena integración social y a la mejora de
su calidad de vida.
Objetivos
• Fortalecer y potenciar los servicios de asesoramiento,
información, orientación profesional y búsqueda de
empleo dirigidos a personas con discapacidad.
• Desarrollar programas que faciliten la cualificación
profesional y el acceso al mercado laboral de las personas con discapacidad, a través de nuevas metodologías de formación y mediante la adaptación de planes
formativos existentes a las necesidades de las personas con discapacidad.
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• Garantizar la supresión de las barreras físicas
y de la comunicación, así como la ejecución de
entornos accesibles, con el objeto de favorecer la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad.
• Investigar en materia de Nuevas tecnologías
como medio favorecedor del acceso a la formación, el empleo, la comunicación y el ocio de las
personas con discapacidad en igualdad de oportunidades, mejorando su calidad de vida y autonomía personal.
• Promover la realización de actividades culturales, deportivas y de ocio desde una perspectiva
integradora, favoreciendo la participación plena
de las personas con discapacidad en la sociedad.
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organigrama 2009
CONSEJO DE ADMINISTRACION
PRESIDENTE
VICEPRESIDENTA SOCIEDAD
CONSEJERA DELEGADA
GERENCIA
ÁREA DE
ADMINISTRACIÓN
ÁREA DE
INT. LABORAL
ÁREA DE
FORMACIÓN
ÁREA DE RRHH
(UNIDAD DE APOYO CEE)
ÁREA DE
ACCESIBILIDAD
ÁREA
DE NNTT
ÁREA DE COMUNICACIÓN
RELACIONES EXTERNAS
ÁREA DE OCIO
CULTURA y DEPORTE
BIBLIOTECA
GIROARTE
ÁREA DE
S. JURIDICO
ÁREA S.
INFORMATICO
ÁREA DE DESARROLLO COMERCIAL
Y SERVICIOS (C.E.E.)
RED DE TIENDAS
“LA ALPIZPA”
BRIGADA DE JARDINERÍA
BRIGADA CÉSPED
ARTIFICIAL
ENCOMIENDA IASS
(EAIE / PIRP)
ENCOMIENDA TF. SOLIDARIO
C. I. E. V.
APARCAMIENTOS
INTERM. COMERCIAL
VÍA LIMPIA- UTE
ENCOMIENDA C.MA.
VIVERO/CULTIVO
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Área
de
Integración
Laboral
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L
a creación de empleo para personas con discapacidad
es uno de los objetivos principales de Sinpromi Estamos convencidos que la plena integración social de
la persona con discapacidad se alcanza, en gran medida, a
través de su integración laboral.
Objetivo General
Fortalecer y potenciar los servicios de asesoramiento, información, orientación profesional y búsqueda de empleo
dirigidos a personas con discapacidad.
Acciones Realizadas
Acciones de inclusión laboral de personas con discapacidad
en el mercado ordinario y protegido de empleo:
• Asesoramiento, información y orientación profesional a
personas con discapacidad y valoración de empleabilidad.
• Gestión de ofertas de empleo.
• Inserción laboral.
• Entrenamientos y seguimientos.
• Asesoramiento, orientación y seguimiento a personas
emprendedoras.
Objetivos
Específicos
1.- Promover el empleo con
apoyo, como metodología de
inserción laboral para las personas con discapacidad, en coordinación con Ayuntamientos
y asociaciones que realicen acciones encaminadas a la inserción laboral de personas con
discapacidad.
2.- Promover la integración rápida al empleo ordinario de las
personas con discapacidad por
trastorno mental grave y persistente, a través de los Equipos de Apoyo Individualizados
al Empleo (E.A.I.E) en coordinación con la dirección del Plan
Insular de Rehabilitación Psicosocial (PIRP).
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Tipo de contratación y sexo:
INDICADORES:
Indicadores
Personas entrevistadas para orientación / asesoramiento
Año 2008
1.188
Empresas que ofertan empleo
187
Ofertas de empleo
252
Análisis de puestos de trabajo
252
Nº de contratos totales realizados en el año
2008
364
Nº de contratos indefinidos en 2008
46
Nº de contratos temporales en 2008
318
Nº de renovaciones en 2008
88
Nº de renovaciones que pasan a indefinidas
15
Nº de renovaciones temporales
73
Nº de personas en seguimiento
388
Asesoramientos para la constitución de autónomos
Asesoramientos a empresas
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25
198
Carácter /Sexo
Hombre
Mujer
TOTALES
Indefinido
23
23
46
Temporal
195
123
318
TOTALES
218
146
364
Contratación cubierta por medio
de intermediación laboral:
Carácter /Sexo
Hombre
Mujer
TOTALES
Indefinido
6
16
22
Temporal
72
64
136
TOTALES
78
80
158
Contratación cubierta por medio de Empleo con Apoyo:
Carácter /Sexo
Hombre
Mujer
TOTALES
Indefinido
9
3
12
Temporal
28
23
51
TOTALES
37
26
63
Contrataciones cubiertas por
los equipos de apoyo individualizado al empleo:
Carácter /Sexo
Hombre
Mujer
TOTALES
Indefinido
8
4
12
Temporal
91
40
131
TOTALES
99
44
143
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Proyecto Incorpora. Obra Social La Caixa
Proyecto EcA Cajamadrid
• Preparación de objetivos y acciones del Proyecto INCORPORA 2008, realización de memoria 2007, firma de
convenio para el año 2008.
• Realización de memorias de seguimientos trimestrales
del Proyecto INCORPORA, reuniones de seguimiento.
• Participación en el Congreso Incorpora, que tuvo lugar
en CAIXAFORUM en Madrid, los días 29 y 30 de Mayo.
Asistencia a la entrega del Premio Incorpora otorgado
al Hotel H10 Las Palmeras, en reconocimiento a su labor por la integración laboral de personas con discapacidad, a través de programas de empleo con apoyo en
coordinación con Sinpromi.
• Solicitud de subvención al programa EcA Cajamadrid
para el desarrollo de nuevas acciones de inserción laboral y mantenimiento de las existentes. Aprobación
de subvención por importe de 61.000 euros, que garantiza la continuidad del proyecto en 2009.
• Presentación de resultados de inserciones realizadas
en el marco del Proyecto Incorpora, en coordinación
con la Red Anagos y Adepsi.
Elaboración de proyectos
• Realización de propuesta de proyecto remitida a La
Agencia Canaria de la Sociedad de la Información, al
objeto de ser presentada a la convocatoria de subvenciones, incluida dentro del
Plan Avanza.
•
Preparación de proyecto sobre integración sociolaboral de personas con
discapacidad en la isla de La
Gomera, a subvencionar y
gestionar por el Plan de Medianías de La Gomera y otras
entidades.
•
Elaboración de un proyecto sobre integración de
personas con discapacidad e
impulso de la Red de Empleo
con Apoyo, presentado al
Servicio Canario de Empleo,
dentro del capítulo de subvenciones específicas.
•
Elaboración de proyecto sobre la Red de Entidades
de Empleo con Apoyo, que
se presenta a la Obra Social y
Cultural de Cajacanarias.
• Realización de proyecto sobre aspectos relativos
a autodeterminación de nuestros usuarias/os de
empleo con apoyo, presentado a la subvención de
CEPSA.
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Red de Entidades de Empleo
con Apoyo
• Impartición de un curso de Empleo con
Apoyo dirigido al personal técnico de Ayuntamientos los días 30, 31 de enero y 1 de febrero.
• Impartición de un curso de Empleo con Apoyo dirigido al personal técnico de ONGs los
días 20,21 y 22 de febrero.
• Reunión con ONGs vinculadas al campo de
la integración laboral de personas con discapacidad, para la elaboración y presentación del Proyecto Red de de Entidades de
Empleo con Apoyo de Tenerife.
• Presentación del Proyecto al Servicio Canario de Empleo el día 10 de Junio de 2008.
• Presentación y aprobación de una comunicación sobre la Red de Entidades de Empleo
con Apoyo, que se expondrá en el próximo
Congreso Nacional de Empleo con Apoyo
(Bilbao, febrero de 2009).
• Preparación de convenio y planificación de
acciones a emprender por la Red, al objeto
de impulsarla a lo largo del 2009.
La plena integración
social de la persona con
discapacidad se alcanza, en
gran medida, a través de su
integración laboral
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Asesoramientos y reuniones
• Reuniones con el Área de Recursos Humanos del Cabildo de Tenerife, para establecer colaboraciones en el campo del Empleo
Público de las personas con discapacidad.
• Asesoramiento al Área de Recursos Humanos del Cabildo de Tenerife para la adaptación de pruebas dentro de la convocatoria
de plazas de auxiliar administrativo. Estas
pruebas se realizan en el mes de junio,
presentando solicitud un total de 63 personas con discapacidad.
• Reuniones con distinto personal técnico
de la Concejalía de Servicios Sociales del
Ayuntamiento de Santa Cruz, para establecer colaboraciones en proyectos destinados a la integración de personas con
discapacidad.
• Reunión con representantes de la Zona
Zec, al objeto de actualizar la información
que tiene dicha entidad sobre el servicio
de integración laboral, así como contactar
con las empresas incluidas en este espacio.
• Reuniones con el Servicio Canario de Empleo, al objeto de obtener financiación
que permita impulsar la red de Entidades
de Empleo con Apoyo.
• Reuniones con diferentes responsables
del Servicio Canario de Empleo, al objeto
de establecer líneas de colaboración dirigidas a la integración laboral de las personas
con discapacidad.
• Colaboración con los Ayuntamientos
de La Orotava, Los Realejos y Candelaria para la puesta en funcionamiento de
sus respectivos programas de integración laboral (selección de personal técnico, formación, cesión de protocolos ...)
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Participación en eventos
y jornadas
• Charla sobre alternativas de contratación de personas con discapacidad, impartida en la Escuela de
Prácticas Profesionales “Carlos Palomeque”, del
Colegio Oficial de Graduados Sociales de Santa Cruz
de Tenerife (febrero).
• Charla impartida en el Corte Inglés, sobre Integración laboral de PCD (marzo).
• Charla sobre Empleo con Apoyo dirigida al alumnado de la Diplomatura de Educación Social de la
UNED (marzo).
• Participación en charlas sobre integración social de
PCD, en el IES Agustín de Bethencourt (abril).
• Participación en las Jornadas Profesionales sobre
Recursos de la Zona Sur en el Centro de Especialidades El Mojón el día 25 de Abril.
• Participación en la IX Feria de Emprendedores, or-
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•
•
•
•
ganizada por la Sociedad de Desarrollo del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife los días 8 y 9 de
Mayo. Sinpromi instala un stand donde se proporciona información general de la Sociedad, en particular sobre los programas de formación e inserción
laboral en el mercado ordinario de empleo.
Participación en las Jornadas sobre Orientación Vocacional, organizadas por el Servicio Canario de Empleo, los días 16 y 17 de Mayo.
Impartición de módulos sobre empleo con apoyo al
alumnado del Ciclo Superior de Integración Social
del IES de La Orotava (septiembre).
Organización y participación en las Jornadas Incorpora, celebrada el 30 de Octubre en la Cámara de
Comercio de Santa Cruz de Tenerife.
Charla sobre la experiencia de Sinpromi en Empleo
con Apoyo, impartida en la Obra Social y Cultural de
Cajacanarias (noviembre).
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Otras acciones
• Actualización de los datos del censo de los municipios de Santa Cruz y La Laguna. Informatización
y actualización de los cuestionarios de orientación y valoración de empleabilidad.
• Informatización de la gestión del seguimiento a
empresas, tanto para la captación de ofertas de
empleo como para la prestación de servicios, a
través del Centro Especial de Empleo.
• Formación en materia de integración laboral al
alumnado en prácticas del Ciclo Formativo Superior de Integración Social, impartido en el IES
de La Orotava, e incorporación de alumnado en
práctica del Ciclo Superior de Integración Social.
• Colaboración con la Fundación Global Nature,
para la presentación de un proyecto sobre “Turismos Accesible y Responsable”, al Programa Europeo “Emplea Verde” 2007-2013.
• Realización de gestiones para la participación de
la cadena H10 en la Fundación Emplea.
• Intermediación para la firma del convenio de colaboración entre la Facultad de Psicología de la
Universidad de La Laguna y AESE, para la participación de la primera en el Consejo de Universidades de la Fundación Emplea.
• Subvención concedida por AESE, sufragando los
gastos de desplazamiento a Mallorca los días 26,
27 y 28 de noviembre, al objeto de conocer el
funcionamiento de la Red de Empleo con Apoyo
constituida en Mallorca, como referente para la
puesta en funcionamiento de nuestra red.
• Visita a Sinpromi de una técnica de la entidad Intrass de Mallorca, al objeto de conocer nuestra
experiencia de formación e integración de personas con discapacidad.
• Publicación de artículo sobre el Empleo con Apoyo ante la crisis económica, publicado por el boletín trimestral de AESE.
• Presentación de las acciones para promover la in-
tegración social y laboral de las personas con discapacidad, realizadas por el Cabildo de Tenerife
a través de Sinpromi, a los socios ingleses de un
proyecto europeo en el que participa la Sociedad
de Desarrollo del Ayuntamiento de Santa Cruz de
Tenerife.
• Tramitación del Convenio de Formación a la Carta
con la Universidad Popular del Puerto de la Cruz,
para la formación de personas con discapacidad
en el puesto de conserje.
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Área
de
Formación
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L
ograr el acceso al mercado de trabajo de las personas
con discapacidad, implica necesariamente promover
acciones formativas en igualdad de oportunidades.
Objetivo general
Desarrollar programas que faciliten la cualificación profesional y el acceso al mercado laboral de las personas con
discapacidad, a través de nuevas metodologías de formación y mediante la adaptación de planes formativos existentes a las necesidades de las personas con discapacidad.
Objetivos específicos
1.- Potenciar programas formativos prelaborales que fomentan la adquisición de habilidades y destrezas imprescindibles para la integración laboral.
2.- Promover la teleformación como herramienta facilitadora del acceso a la formación continua.
3.- Renovar las acciones formativas, en función de las necesidades del mercado laboral.
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ACCIONES DESARROLLADAS
Formación Presencial:
En el primer semestre del año, Sinpromi finaliza los cursos de Formación Profesional Ocupacional iniciados en 2007, como entidad
colaboradora del Servicio Canario de Empleo (SCE):
• Inglés Atención al Público. 15 personas
• Telefonista/Recepcionista de Oficina. 15 personas
De las 15 personas que finalizaron el curso de Telefonista/Recepcionista, realizaron prácticas en General de Software y Titsa 7 personas. Finalizadas las prácticas, General de Software contrató a uno
de los alumnos en prácticas.
En el primer semestre del ejercicio se solicitó al Servicio Canario de
Empleo, en convocatoria correspondiente al Plan Nacional de Formación e Inserción Profesional, subvención como entidad colaboradora para la realización de los siguientes cursos:
• Cuidador de Discapacitados Físicos y Psíquicos (220 horas). (2
cursos).
• Telefonista/recepcionista de Oficina (565 horas). (1 curso).
• Experto en limpieza de Inmuebles (160 horas). (2 cursos)
• Informática de usuario (215 horas). (2 cursos).
• Diseñador Web y Multimedia (365 horas). (1 curso).
• Jardinero. (540 horas) (1 curso).
Los cursos finalmente concedidos fueron los siguientes:
• Cuidador de Discapacitados Físicos y Psíquicos (220 horas). (2
cursos)
• Informática de usuario (215 horas). (2 cursos)
Relación de alumnado por cursos:
CURSOS PLAN NACIONAL DE FORMACIÓN E INSERCIÓN LABORAL
– CENTRO COLABORADOR SERVICIO CANARIO DE EMPLEO
ALUMNADO
MUJERES HOMBRES
Informática de Usuario
15
11
4
Informática de Usuario
15
10
5
Cuidador de Discapacitados Físicos Y Psíquicos
15
10
5
Cuidador de Discapacitados Físicos Y Psíquicos
15
10
5
Total
60
41
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Programación de los cursos:
• Informática de usuario.
16/09/2008 al 13/11/2008.
• Informática de usuario.
06/10/2008 al 03/12/2008.
• Asistencia y cuidado de personas con discapacidad.
20/10/2008 al 19/12/2008.
• Asistencia y cuidado de personas con discapacidad
15/12/2008 al 03/03/2009.
Las prácticas en empresas se realizarán en 2009. Para la realización de las mismas se ha contactado con los Centros de Mayores y Discapacidad del Instituto de Atención Social y Sociosanitaria del Cabildo Insular de Tenerife, IASS. Tras los diferentes
trámites administrativos exigidos por el SCE, finalmente los
Centros colaboradores serán los siguientes:
•
•
•
•
JESÚS DE NAZARÉT (LA MATANZA)
SAN MIGUEL (SAN MIGUEL DE ABONA)
PROBOSCO (LA OROTAVA)
RESIDENCIA SAN JOSÉ (FINCA DE ESPAÑA)
Indicadores de formación presencial
• Nº de cursos impartidos: 6.
• Nº de participantes en cursos de formación: 90 (60 mujeres y 30 hombres).
• Nº de empresas con las que se conciertan prácticas: 9.
Formación prelaboral
Los talleres se imparten dando respuesta, tanto a las necesidades detectadas por el área de integración laboral, como por las
demandas y solicitudes recibidas desde Ayuntamientos y Asociaciones. Estos talleres tienen como finalidad proporcionar a
las personas con discapacidad intelectual el conocimiento necesario para adquirir las habilidades, destrezas y actitudes, que
les permitan de manera autónoma, establecer interacciones
con su medio físico, cultural y social.
Durante el ejercicio 2008 se han impartido 13 talleres prelaborales,
con una duración total de 36 horas de formación cada uno.
Talleres impartidos
• Taller de Habilidades Sociales Nivel I. Se imparte en el
Centro Ocupacional Horizonte, entre el 18 de febrero
y el 17 de marzo. Participan un total de 11 alumnos/as.
• Taller de Lectura. Se imparte el taller en el Centro
Ocupacional de La Guancha, entre el 19 de febrero
y el 18 de marzo. Participan un total de 9 personas.
• Taller de Lectura. Se dirige a un grupo de 10 alumnos/as. Se imparte en las instalaciones del colegio
El Drago, entre el 26 de febrero y el 27 de marzo.
• Taller de Autonomía en el Entorno Comunitario. Se desarrolla el taller en el Centro Ocupacional Prominsur entre el 27 de febrero y el 24
de marzo. Se forma a un total de 10 personas.
• Taller de Atención Telefónica. Taller impartido en el
colegio El Drago a usuarios/as de la zona metropolitana. Participan en este taller un total de 11 personas. Se imparte entre el 24 de marzo y el 21 de abril.
• Taller de Informática Inicial. Impartido entre el 26
de marzo y el 23 de abril, a un grupo de 8 personas
con discapacidad intelectual, en colaboración con el
Centro Ocupacional Naranjos de Luz, en Tacoronte.
• Taller de Informática Inicial. Enmarcado dentro del
convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Los
Realejos. Se realiza entre el 25 de marzo y el 22 de abril,
formando un total de 8 personas.
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Informe de Actividades 2008
• Taller de Autonomía en el Entorno Comunitario.
Se desarrolla el taller en colaboración con el Centro Ocupacional Naranjos de Luz. Se forma a 7 personas. El taller se imparte entre el 1 y el 29 de abril.
• Taller Atención y Calidad al Cliente. Se imparte entre el 16 y el 29 de mayo, en las instalaciones del Colegio El Drago. Se dirige a un grupo de
11 personas con discapacidad física y salud mental.
• Taller de Informática Inicial. Destinado a usuarios/as
de Sinpromi sur, se organiza este taller entre el 30 de
abril y el 28 de mayo. Dirigido a un total de 8 personas.
• Taller de Informática Inicial. Se imparte a un total de
10 personas. Se dirige a usuarios/as de Sinpromi de
la zona metropolitana, entre el 8 y el 29 de mayo.
• Taller de Habilidades Sociales Nivel I. Impartido en el
centro ocupacional de La Victoria, entre el 23 de abril
y el 21 de mayo. Se forman a un total de 11 alumnos/as.
• Taller de Autonomía en el Entorno. Se dirige a usuarios/as
de la oficina de Sinpromi de la zona norte. Participan un
total de 16 personas. Este taller se imparte en la Universidad Popular del Puerto de La Cruz, entre el 24 de abril y el
27 de mayo.
SOC I ED AD I N SU L AR PAR A L A PR O MO C I Ó N
D E LAS PE R SO N AS C O N D I SC APAC I D AD , S. L .
Indicadores de formación prelaboral
• Nº de talleres organizados e impartidos: 13.
• Nº de personas formadas en los talleres: 123.
Formación “on line”
Formación para la obtención del titulo en
enseñanza secundaria obligatoria
Finalizado el proyecto Tepadis en junio de 2007, la Consejería
de Educación inicia un nuevo proyecto para el curso académico 2007/2008, dirigido a personas en edad adulta que se
encuentren en el último ciclo para su graduación en enseñanza secundaria obligatoria.
En colaboración con la Consejería de Educación, se presta el
apoyo necesario al alumnado con discapacidad que provenía del Proyecto Tepadis. El seguimiento y apoyo se realizó
sobre 12 alumnos. (8 mujeres y 4 hombres). De estos doce
alumnos, cuatro obtienen el título.
Gloria Candelaria Nazco Albertos.
Juan Carlos Torres Vega.
María Luz Moya Moreno.
Julia Candelaria Hernández Salazar.
La entrega de títulos se realiza en un acto público y conjunto de modalidad de formación presencial y “on-line” (24 de
junio).
Finalizado el curso se mantienen diversas reuniones con la
Consejería de Educación, solicitando a través de la presentación de un Proyecto, subvención destinada a proporcionar
los recursos necesarios para garantizar que las personas con
graves discapacidades optan en igualdad de oportunidad a la
formación, que consideramos un derecho básico y necesario
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S OC I E D A D I N S U L A R PA R A L A P R O MO C I Ó N
D E L A S P E R S O N A S C O N D I S C A PA C I D A D , S . L .
para su integración social. El proyecto argumenta la necesidad de financiación por parte de la Consejería de Educación,
al objeto de garantizar el soporte informático necesario, así
como la visita regular de un profesional denominado “mentor”. Su función consiste en proporcionar apoyo presencial
en todas aquella áreas deficitarias del alumno, que impiden
una adecuada asimilación de conocimientos o integración en
la dinámica del programa.
Informe de Actividades 2008
Tutorial de “Orientación
e Integración Laboral”
El curso es impartido entre los días 20 de octubre al
22 de diciembre, con una duración de 82 horas. Asisten 10 personas (6 mujeres y 4 hombres). Las personas destinatarias son personas con discapacidad física, sensorial y salud mental.
Tutorial de “Access”
A continuación se detallan los módulos que fueron
impartidos:
El curso es impartido entre los días 20 de enero al 20 de junio,
a un total de 12 personas con discapacidades físicas, sensoriales y de salud mental. Finalizan el curso un total de 6 personas (4 mujeres y 2 hombres). Duración total 100 horas.
• Módulo 1.- Auto- Conocimiento y Promoción Personal (8 horas).
• Módulo 2.- Comunicación eficaz intra e interpersonal (8 horas).
• Módulo 3.- Entrenamiento en habilidades sociales
(8 horas).
• Módulo4.-Auto-Orientación profesional y habilidades vocacionales (8 horas).
• Módulo 5.- El mercado de trabajo (8 horas).
• Módulo 6.- Integración Laboral (8 horas).
• Módulo 7.-Cómo crear tu Currículo (8 horas).
• Módulo 8.- Como superar pruebas y entrevistas
(8 horas).
• Módulo 9.- Legislación y Relaciones laborales (6
horas).
• Módulo 10.- Autoempleo. Teletrabajo (6 horas).
• Módulo 11.- Seguridad e Higiene (6 horas).
Módulos impartidos:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Módulo 1.- Elementos básicos de Access 2003.
Módulo 2.- Crear, Abrir y cerrar una base de datos.
Módulo 3.- Crear tabla de datos.
Módulo 4.- Propiedades de los campos.
Módulo 5.- Modificar tabla de datos.
Módulo 6.- Las Relaciones.
· Concepto básico sobre relaciones.
· Crear una relación.
Módulo 7.- Las consultas.
Módulo 8.- Las consultas resumen.
Módulo 9.- Las consultas de tabla de referencia cruzada
• Módulo 8.- Las consultas de acción.
• Módulo 9.- Formularios.
• Módulo 10.-Informes.
Indicadores - formación on line
• Nº de tutoriales impartidos: 2.
• Nº de personas formadas: 32.
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Informe de Actividades 2008
SOC I ED AD I N SU L AR PAR A L A PR O MO C I Ó N
D E LAS PE R SO N AS C O N D I SC APAC I D AD , S. L .
El acceso al mercado de trabajo de las personas con discapacidad implica
necesariamente promover acciones formativas en igualdad de oportunidades.
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Diseño y adaptación de programas
formativos
A lo largo de este año se han revisado, adaptado y diseñado
los siguientes Talleres y Cursos:
Talleres pre-laborales:
•
•
•
•
•
•
•
Habilidades Sociales niveles 1 –2.
Informática Inicial.
Autonomía en el Entorno Comunitario.
Atención Telefónica.
Higiene y Manipulación de Alimentos.
Lectura como medio de relación con el entorno.
Sensibilización Medio Ambiental.
Cursos “on line”- Tutorizados
•
•
•
Introducción a la Informática.
Sistema operativo Microsoft Windows.
Internet y correo electrónico.
Los cursos “on line” se han diseñado con imágenes y pantallas de contenido teórico, que ayudan a comprender los
conceptos explicados. Al final de cada módulo se plantean
ejercicios y actividades resueltas, para reforzar el temario
que se va impartiendo. Los ejercicios y actividades pueden
repetirse tantas veces como el alumno considere necesario, al objeto de afianzar sus conocimientos.
Otras acciones
Informe de Actividades 2008
de facilitar formación a los diferentes profesionales de los
Ayuntamientos de la Isla. Desde este área se desarrolla uno
de los módulos( enero 2008).
• Impartición de la Charla “Trato adecuado a personas
con discapacidad”, abril 2008, enmarcada dentro de la Semana de la Discapacidad, desarrollada por el I.E.S. Agustín
Bethencourt del Puerto de la Cruz.
• Desarrollo y Preparación de la ponencia “Teleformación: Formación al alcance de todos” y asistencia a las II
Jornadas Teleformación y Teletrabajo “Nuevas oportunidades para colectivos desfavorecidos”. Salamanca, 18 y 19 de
junio.
• Colaboración Ayuntamiento Santa Cruz. Se solicita
al Área de Formación la colaboración con el Proyecto Marietta, del Ayuntamiento de Santa Cruz, en concreto en una
de sus acciones “Intervención con colectivos de especial
vulnerabilidad: Mujeres que presentan discapacidad física
y sensorial”.
• Formación para profesionales: Impartición de Cursos
para profesionales internos y externos.
· Febrero 08: ICAP. Información y atención ciudadana: Especial referencia a personas con discapacidad y a
colectivos culturalmente diversos
· 4 junio 08. Sinpromi. Atención a la discapacidad.
· 18 junio 08. Sinpromi. Atención a la discapacidad.
· 25 junio 08. Sinpromi. Atención a la discapacidad.
· 29-30 septiembre 08: ICAP. Información y atención
ciudadana: Especial referencia a personas con discapacidad
y a colectivos culturalmente diversos
• Elaboración Proyecto Tecnologías de la Información y
Comunicación Accesibles (TICA). Iniciativa MAC.
• Participación en la experimentación del curso “Empleo con Apoyo”, con una duración de 100 horas, al objeto
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Informe de Actividades 2008
Área
de
Accesibilidad
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U
na parte importante del presupuesto y de los programas del servicio público de Sinpromi, se destina a la
supresión de las barreras físicas y de la comunicación,
que impiden o dificultan la plena integración social de las personas con discapacidad, promoviendo la creación de entornos,
productos y servicios accesibles. Otra prioridad del área de
accesibilidad se dirige a favorecer la plena integración de las
personas con discapacidad, sensibilizando a la sociedad sobe la
“Accesibilidad Universal” y el “Diseño para Todos”.
Objetivo General
Garantizar la supresión de las barreras físicas y de la comunicación, así como la ejecución de entornos accesibles, con
el objeto de favorecer la igualdad de oportunidades para
las personas con discapacidad.
Informe de Actividades 2008
Objetivos específicos
1.- Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia
de accesibilidad y supresión de barreras físicas y de la comunicación.
2.- Suprimir las barreras físicas y de la comunicación, instando a otros organismos públicos y privados a contemplar la
accesibilidad.
3.- Sensibilizar y concienciar a la población en general, con
el objeto de favorecer la igualdad de oportunidades de las
personas con movilidad y comunicación reducida, fomentar el respeto por las actuaciones realizadas, favorecer el
cumplimiento de la normativa.
4.- Asegurar la permanencia de las personas con discapacidad en sus viviendas.
5.- Favorecer el conocimiento de los recursos accesibles.
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Informe de Actividades 2008
Acciones desarrolladas
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· Propuesta realizada al Ayuntamiento de Güímar,
para el control del cumplimiento de la normativa de accesibilidad en proyectos de ejecución.
· Propuesta de colaboración con el Ayuntamiento
de La Laguna, con el objetivo de garantizar la accesibilidad
donde se incluyen diversas acciones:
- Realización de estudios de accesibilidad del municipio y propuestas de actuación.
- Formación en accesibilidad y supresión de barreras físicas, dirigido al personal técnico municipal.
- Elaboración de una Guía Municipal de Recursos
Accesibles.
- Campaña de Sensibilización ciudadana.
- Campaña de Sensibilización, dirigida a los comerciantes.
• Impartición de cursos sobre la normativa de accesibilidad.
Promover y garantizar el cumplimiento
de la normativa
• Potenciación contactos con las entidades del sector de
la construcción y Ayuntamientos para impulsar el control
del cumplimiento de la normativa.
· Propuesta de Convenio entre Sinpromi- Vicerrectorado de Infraestructuras ULL, para el control de las obras
promovidas por la Universidad.
· Propuesta para la impartición de sesiones formativas al alumnado de 4º curso de Arquitectura Técnica, reforzando el módulo de accesibilidad que se imparte en la
Escuela.
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· Colegio de Arquitectos Técnicos y Aparejadores
de Santa Cruz de Tenerife. Del 26 al 28 de febrero.
- Nº de asistentes: 8.
- Nivel de satisfacción global: 8,63.
· Cabildo de Tenerife, curso para personal técnico.
Del 15 al 18 de abril.
- Nº de asistentes: 23.
- Nivel de satisfacción global: 8,83.
· Corporaciones Locales, curso para personal técnico municipal. Del 14 al 16 de mayo.
- Nº de asistentes: 13.
- Nº de municipios asistentes: 10.
- Nivel de satisfacción global: 7, 81.
· Propuesta para la impartición de un curso en el
COAAT de La Gomera.
· Propuesta para la impartición de un curso al Colegio de Ingenieros Técnicos Industriales.
• Servicio de información y asesoramiento.
- Nº de consultas realizadas en el año: 239.
- Nº de informes técnicos realizados: 41.
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Informe de Actividades 2008
Control proyectos y obras del Cabildo.
Nº de proyectos informados: 27.
PROYECTO
AMPLIACIÓN DEL HOTEL MENCEY
APARCAMIENTO DEL HOTEL MENCEY
BARRANCO DE SANTOS
CALLE HERRERA
CALLE SAN JUAN, CASCO HISTÓRICO DE CHÍO
CASA DE PIEDRA REHABILITACIÓN 2ª FASE
CENTRO INSULAR DEL MOTOR DE TENERIFE
INFRAESTRUCTURA Y SANEAMIENTO
JARDINES DE LA ATALAYA
MEJORA Y ACONDICIONAMIENTO SENDERO TF 33
PARQUE HERMÓGENES AFONSO DE LA CRUZ
PARQUE INFANTIL Y ADULTOS JARDINES DEL DUQUE
PISCINA MUNICIPAL
PLAZA DE GUÍA CASCO
PLAZA DE SAN PEDRO
REFORMA ANTIGUAS OFICINAS DE TELEFÓNICA
SANEAMIENTO DEL NÚCLEO DE TAGORO
SANEAMIENTO EN EL ENTORNO DE LA TF 13
SANEAMIENTO EN LA ESPERANZA ALTA
SANEAMIENTO EN TAMAIMO
TEATRO BAUDET
CASCO URBANO DE LA GUANCHA
URBANIZACIÓN CALLES
URB. VIARIO PERIMETRAL HOTEL MENCEY
PLAZA DE ESPAÑA
TEA
PISCINA CASA CUNA
SENDERO AGUA GARCÍA
LOCALIZACIÓN
SANTA CRUZ DE TENERIFE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
EL SAUZAL
GUÍA DE ISORA
GARACHICO
GRANADILLA DE ABONA
BUENAVISTA DEL NORTE
PUERTO DE LA CRUZ
SAN JUAN RAMBLA
SANTA CRUZ DE TENERIFE
ADEJE
BUENAVISTA DEL NORTE
GUÍA DE ISORA
EL SAUZAL
SANTA CRUZ DE TENERIFE
TACORONTE
TEGUESTE
EL ROSARIO
SANTIAGO DEL TEIDE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
LA GUANCHA
EL TANQUE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
SANTA CRUZ DE TENERIFE
TACORONTE
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Informe de Actividades 2008
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Control proyectos y obras del Cabildo.
Nº de proyectos informados: 27.
OBRA
ESTADIO ATLETISMO DE TÍNCER
CENTRO SOCIOSANITARIO (ANTIGUO HOSPITAL MILITAR)
FARO DE RASCA
BARRANCO DE SANTOS
TEA
PLAZA DE ESPAÑA
METROPOLITANO DE TENERIFE
PARQUE LA SORTIJA DEL TAORO
JARDINES DE LA ATALAYA
PISCINA CASA CUNA
SENDERO AGUA GARCÍA
APARCAMIENTOS HOTEL MENCEY
URBANISMO LA LAGUNA
PLAYA SAN JUAN
• Colaboración Sinpromi-Aenor para la promoción de la
accesibilidad universal.
· Formalización de Convenio de colaboración con fecha
29 de abril.
· Realización de diversas reuniones para la puesta en
marcha de las acciones propuestas en el Convenio.
· Contactos con Metropolitano de Tenerife para la Certificación en Accesibilidad Global, como acción piloto dentro
del Convenio de Colaboración.
· Contactos con Turismo de Tenerife y ASHOTEL, para
la realización de unas jornadas de información sobre la certificación de accesibilidad universal y difundir el producto
entre el sector turístico. Acción a realizar en 2009.
Supresión de barreras físicas
y de la comunicación
• Seguimiento del Plan Insular Integral de Accesibilidad –
PIIA.
página 30
Nº VISITAS
3
2
1
2
2
6
4
1
1
3
1
2
1
1
· Realización de los trámites de adjudicación, revisión de
las propuestas, elaboración de informes, adjudicación.
· Colaboración y seguimiento del desarrollo del mismo.
El ámbito de actuación del Plan se ha centrado en:
· Instalaciones, productos y servicios dependientes del
Cabildo Insular de Tenerife y entidades participadas.
·Recursos de información y comunicación telemáticos
que dependan o formen parte de los servicios e instalaciones
propuestos en los puntos anteriores de acuerdo a lo siguiente:
- Páginas web.
- Aulas virtuales on line.
- Plataformas web.
- Trámites on line.
La metodología utilizada se ajusta a la presentada por la entidad adjudicataria en la propuesta técnica para la redacción
del Plan, y se basa en el cumplimiento de la normativa vigente, con el objeto de identificar, localizar, solucionar y valorar
económicamente aquellas barreras y dificultades de uso de las
Informe de Actividades 2008
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instalaciones y servicios analizados.
Se ha analizado un total de 440 recursos públicos dependientes del Cabildo Insular .
Respecto a los recursos telemáticos se han
analizado y evaluado 446 instalaciones físicas,
de éstas un total de 60 tienen Web propia.
· Gestiones con el Área de Planificación
del Cabildo, Sistemas de Información Geográfica, para incorporar los datos del Plan Insular
Integral de Accesibilidad al Visualizador Geográfico MAPA, que gestiona el Cabildo. La información obtenida a través de este Plan, sobre el
nivel de accesibilidad de los edificios y recursos
del Cabildo de Tenerife, complementará la base de datos que
tiene la Corporación Insular. Por otro lado, este visualizador
geográfico, que se ha instalado en el Área de Accesibilidad de
Sinpromi permitirá conocer los datos de cada edificación analizada y su situación geográfica y gestionar su contenido. Además con la adquisición de un programa de edición de Sistemas
de Información Geográfica, se podrán actualizar, modificar y
ampliar los datos recogidos.
•
Redacción y presentación del proyecto “Museos accesibles en Tenerife”, que tiene por objeto mejorar el acceso
a los contenidos expositivos de los museos dependientes de la Corporación Insular, para permitir que cualquier
persona, independientemente de sus capacidades físicas
y/o sensoriales, pueda conocer este patrimonio cultural.
El proyecto se aprueba en diciembre de 2008, ascendiendo su presupuesto a 110.000 euros, de los que la
Corporación Insular aporta 37.400 euros, el IMSERSO
59.400 Y LA Fundación Once 13.200 euros. • Redacción y presentación del proyecto “Senderismo
Adaptado en Joëlete en el Entorno Natural de la Isla de
Tenerife”. Su objetivo es impulsar un plan de desarrollo
y promoción del ecoturismo adaptado centrado en el
senderismo y el ocio de naturaleza para personas con
discapacidad, con la participación de personas volunta-
rias.El proyecto presentado a la línea
de subvenciones “vida independiente” del IMSERSO en colaboración con
la Fundación Once, se aprueba en
diciembre de 2008, ascendiendo su
presupuesto 97.147 euros, de los cuales el 33% es aportado por la Corporación Insular, el 55% por el IMSERSO
Y EL 12% por la Fundación Once.
• Redacción de proyecto para presentar al Programa de Cooperación
Transnacional MAC 2007-2013, denominado Proyecto TAMAC “Desarrollo de Destinos Turísticos Accesibles en la Macaronesia”.
Proyecto presentado con la colaboración de TURISMO
DE TENERIFE, ASHOTEL, y como socio transnacional la
ASSOCIIAÇAO COMERCIAL E INDUSTRIAL DO FUNCHAL.
CAMARA DE COMERCIO E INDUSTRIA DE MADEIRA. Financiación pendiente de aprobación
Sensibilizar y concienciar
• Impartición de charlas de información-sensibilización
· Nº de charlas impartidas: 4
· Nº de participantes: 125
• Maletín Didáctico “Una Escuela para Todos y Todas”
· Se retoman los contactos con responsables de la
Consejería de Educación para la Edición y puesta en marcha
del Maletín. 25 de marzo.
•
Realización de actividades de sensibilización sobre la
accesibilidad y la discapacidad, a través del juego Una
Isla Accesible para Todos.
· Los Silos, 3 de julio. Nº de participantes: 35, entre 5 y
12 años.
· Programadas dos actividades en el Campamento del
Cabildo 11 julio y 8 de agosto. Nº de participantes: 80, entre
5 y 12 años.
página 31
Informe de Actividades 2008
•
Entrega de premios Arquitectura Accesible. Estas distinciones con carácter bienal tienen el fin de reconocer
públicamente las actuaciones normalizadoras, tanto
públicas como privadas, que favorezcan un cambio en
la concepción del espacio.
El presidente del Cabildo de Tenerife, Ricardo Melchior
entregó los premios de Arquitectura Accesible, III Edición.
Recibieron las Distinciones las siguientes obras:
- Premio Categoría de Obra Finalizada, Magma
Arte&Congresos de los arquitectos: Fernando Martín Menis, Felipe Artengo Rufino y José María Rodríguez-Pastrana
Malagón.
- Premio de Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica, al Proyecto de Fin de Carrera, Centro Ocupacional para
Discapacitados Psíquicos, de Cristo Caballero Santana.
-
Mención Especial de Arquitectura Accesible 2007, a Metropolitano
de Tenerife S.A., por cumplir la normativa de accesibilidad facilitando el uso y
transporte a todos los ciudadanos.
El jurado de estos Premios
decidió por unanimidad,
dejar desierto el Premio de
Obra Finalizada, Urbanismo,
ya que ninguna de las obras presentadas cumple rigurosamente los parámetros de accesibilidad.
•
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Colaboración con el Área de Planes Insulares del Cabildo
con el objeto de participar en una actividad lúdico-didáctica para dar a conocer el PIOT (Plan Insular de Ordenación del Territorio) en el PIT. Diciembre 2008- Enero 2009.
· Se cede material de “La Ruta de los Sentidos”, con el
página 32
objeto de sensibilizar a los niñas/os sobre la importancia de contemplar la accesibilidad en el entorno construido, favoreciendo
la igualdad de oportunidades a todas las personas.
Asegurar la permanencia de las
personas con discapacidad en sus viviendas
•
Participación Feria de la Construcción. Proyecto “Una
Casa para Toda la Vida”.
· El Stand fue visitado aproximadamente por 2.000
personas, siendo la afluencia total de la Feria de 19.399 personas. De manera voluntaria se realizó un cuestionario a los
visitantes cuyo resultado muestra lo siguiente:
Número de personas encuestadas: 216
Media de satisfacción global: 5 sobre 6
Durante el transcurso de la Feria se realizaron visitas guiadas a la vivienda, donde se comentaron y describieron sus
particularidades. En estas visitas guiadas participaron 94
personas, fundamentalmente alumnado de diferentes ciclos formativos (Integración Social y Atención Sociosanitaria, Decoración y Maquetismo, Edificación y Obra Civil-Delineación, Arquitectura Efímera).
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Informe de Actividades 2008
Favorecer el conocimiento
de los recursos accesibles
• Guía de Turismo Accesible de Tenerife
· Diseño del nuevo esquema de contenidos de la Guía de
Turismo Accesible.
· Actualización y búsqueda de información para el desarrollo de los nuevos contenidos de la web.
· Desarrollo de los contenidos de los diferentes apartados.
· Diseño del nuevo formato de visualización para las búsquedas accesibilidad de las instalaciones incorporadas.
· Diseño del nuevo formato de informe de resultados del
diagnóstico.
•
Actualización e incorporación de nueva información sobre
recursos accesibles de la isla, para incorporar en la Guía de
Turismo Accesible de Tenerife. Convenio Servicio Canario
de Empleo y CC.LL.
· Formación en accesibilidad y supresión de las barreras
físicas y de la comunicación, al personal incorporado para el desarrollo de estas acciones.
· Formación en la metodología para la recogida de datos
sobre el nivel de accesibilidad de instalaciones de uso público,
para incorporar a la Guía de Turismo Accesible de Tenerife.
· Desarrollo de trabajo de campo para la recogida de datos sobre el nivel de accesibilidad de nuevas instalaciones y la
actualización de datos de instalaciones ya existentes.
· Recogida de datos sobre el nivel de accesibilidad de edificios e instalaciones de uso público, para incorporar en la Guía
de Turismo Accesible.
· Realización de croquis de áreas de interés de dichas instalaciones y edificios.
· Incorporación de los datos a la base de datos.
· Resultados: Durante el periodo laboral del personal
perteneciente al Convenio, se han realizado 60 visitas a establecimientos turísticos y la realización de 34 informes de asesoramiento técnico.
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Informe de Actividades 2008
Área
de Nuevas
Tecnologías
y Accesibilidad
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Informe de Actividades 2008
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El uso de las nuevas tecnologías,
hace que las vidas de las personas
con discapacidad pueda cambiar
de forma radical
Las personas con discapacidad necesitan determinadas
Ayudas Técnicas para desarrollar sus actividades en igualdad de condiciones que el resto de las personas. Es objeto
de está Sociedad, promover y facilitar el uso de estás ayudas, como medio que favorece la autonomía personal y
vida independiente.
Objetivo general
Promover el uso de las Nuevas tecnologías como medio favorecedor del acceso a la formación, el empleo, la comunicación
y el ocio de las personas con discapacidad en igualdad de condiciones, mejorando su calidad de vida e independencia
E
s importante sensibilizar y concienciar a la sociedad
y concretamente a
las personas
con discapacidad,
para informarles
de la importancia que para ellos
pueden tener
las Tecnologías de La Información y la
Comunicación
(TIC.) En muchos casos, la
ayuda que las
personas con
discapacidad
pueden obtener a través
del uso de las
nuevas tecnologías, hace que sus vidas puedan cambiar de
forma radical, que su grado de integración aumente y que,
en definitiva, accedan a la información y el conocimiento
que ha de ser de todos y para todos.
Objetivos específicos
1.- Difundir el Centro Insular
de Validación de Ayudas
Técnicas, CIVAT como recurso de referencia en
materia de Ayudas
Técnicas o productos
de apoyo.
2.- Favorecer el
cumplimiento
de la normativa
en materia de
accesibilidad a la
comunicación.
3.- Promover las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación, como medio favorecedor del
acceso a la formación.
4.- Incorporar las Nuevas Tecnologías en las viviendas para
facilitar la accesibilidad de las personas con discapacidad.
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Informe de Actividades 2008
Acciones realizadas
• Realización de una campaña informativa y divulgativa
del CIVAT.
- Se ha realizado una campaña de información dirigida a Ayuntamientos, Centros de Atención a P.C.D
y profesionales del sector, dando a conocer el Centro
Insular de Ayudas Técnicas y ofreciendo el servicio de
asesoramiento y préstamo de las AT para la realización
de valoración de los potenciales beneficiarios de las
mismas. Asimismo se ha facilitado el
estudio de “Demanda y Aplicabilidad
Efectiva de las Ayudas Técnicas para
personas con Discapacidad”.
• Revisión y actualización de la Base
de Datos de Ayudas Técnicas:
- Se han incluido los campos necesarios para completar la información
sobre las entidades, profesionales y
personas con discapacidad que solicitan información y asesoramiento, al
objeto de recoger toda la información y material que se solicita en el CIVAT.
- Se han actualizado los registros introducidos en la
base de datos, de forma que la misma contemple precios
estimativos y lugar de adquisición. Hasta la fecha aproximadamente se cuenta con 350 registros.
• Implementación y prueba de las herramientas de valoración adquiridas en el IBV (Instituto de biomecánica de
Valencia):
- Se han instalado las herramientas adquiridas para la
valoración funcional de personas con discapacidad y se ha
verificado, mediante simulación, el correcto funcionamiento de las mismas.
• Participación en la Feria de la Salud del municipio de la
Matanza:
- Realización de talleres y actividades de concienciapágina 36
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ción para favorecer la igualdad de oportunidades de las
p.c.d y movilidad reducida, así como la colocación de un
stand para asesorar y dar a conocer los productos de apoyo
que pueden mejorar la autonomía y calidad de vida de las
personas con algún tipo de discapacidad.
• Reunión de trabajo con el CEAPAT.
- Se invita a SINPROMI, por su andadura y experiencia, a participar como centro de referencia de la Comunidad Autónoma Canaria en la alianza de Centros de Ayudas
Técnicas a nivel nacional (iProa), liderada por el CEAPAT
(Centro Estatal de Autonomía Personal
y Ayudas Técnicas, dependiente del IMSERSO). Esta alianza tiene por objeto
generar sinergias y realizar acciones
de forma conjunta, que contribuyan
a mejorar la calidad de vida de todos
los ciudadanos, con especial apoyo a
personas con discapacidad y personas
mayores, a través de la accesibilidad
integral, el diseño para todos y los productos de apoyo o ayudas técnicas.
• Sesiones de formación en grupo a Técnicos y estudiantes al objeto de actualizar sus conocimientos en materia de
accesibilidad y Ayudas Técnicas:
- Colegio de Aparejadores. (28/02/2008). Participantes: 8
- IES Los Gladiolos.(28/03/2008). Participantes: 20
- IES Agustín de Bethencourt. (9/04/2008). Participantes: 60
- Técnicos de Cabildo (18/04/2008). Participantes: 24
- Técnicos municipales (16/05/2008): Participantes 13.
• Asesoramientos individualizados a entidades, profesionales y personas con discapacidad:
- Comunicación Aumentativa: 3
- Acceso al Ordenador: 2
- Desplazamiento: 1
- Mobiliario: 1
- Software específico p.c.d.: 2
- Otros : 11
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• Entrenamiento a usuarios/as finales:
- Entrenamiento de acceso al ordenador. (tres personas, 40 sesiones)
• Participación en la mesa de trabajo para el Estudio sobre la Incorporación de las Tecnologías de la Información y
la Comunicación en el municipio de La Laguna, relativo al
Plan de Salud que desarrollará el Ayuntamiento de La Laguna, a través de INNOVOTICA.
ver la incorporación de las Nuevas Tecnologías a la vivienda, como conjunto de servicios integrados que facilite a
las personas con discapacidad la realización de las tareas
diarias, mejorando su calidad de vida (DOMOTICA). Incorporación de servicios automatizados a la acción de promoción de la vivienda adaptada, a través de la participación en
la Feria de la Construcción mediante la instalación de “una
casa para toda la vida”. Domotización del Stand.
• Actualización del Portal Web de SINPROMI.
- Se mantienen diversas reuniones con distintas agencias de diseño de páginas web, al objeto de renovar tanto
los contenidos como el diseño de la página web, siendo de
significar que dicha renovación incide en el cumplimiento
de la normativa de ACCESIBILIDAD WEB.
• Coordinación y seguimiento de la redacción del Plan
Integral de accesibilidad de los recursos dependientes del
Cabildo, en los aspectos relacionados con las nuevas tecnologías y comunicación.
Reuniones de Coordinación quincenalmente con Goma Arquitectos.
Reunión con FASICAN, ONCE Y COORDINADORA DE MINUSVÁLIDOS, para solicitar la colaboración en la validación de las
páginas web por parte de usuarios/as con discapacidad.
• Convenio de Colaboración con AFES, ATELSAM y CIRPAC, para el desarrollo de una experiencia piloto que mejore las capacidades cognitivas de las personas con discapacidad mental Severa. (Programa GRADIOR).
- Preparación en instalación en los ordenadores del
programa GRADIOR.
- Valoración de los usuarios y entrenamiento de los mismos.
- Centros participantes:
Centro de Guía de Isora (ATELSAM): 16 usuarios
Centro de día de Adeje (ATELSAM): 19 usuarios
Centro de día La Laguna (AFES):23 usuarios
Centro de día de Icod (AFES): 10 usuarios
• Colaboración con el área de accesibilidad para promo-
• Colaboración con el ITER en la planificación y ejecución
de una vivienda Bioclimática domotizada.
Otras acciones
• Exposición de la Comunicación Plataforma INTELECTO:
Integrando desde la Web, en el Congreso TECFNONEET, celebrado en Murcia entre el 18-20 de Septiembre de 2008.
• Información telefónica a los Ayuntamientos sobre la
publicación en el BOC 124 del 23 de junio. ORDEN 10 de junio de 2008, por la que se aprueban las bases generales que
han de regir en la concesión de ayudas económicas para
la adquisición de instrumentos que faciliten la autonomía
personal de personas dependientes, y se efectúa la convocatoria para 2008. Nº de Ayuntamientos: 31
• Participación en las reuniones de la Comisión de Mayores y Discapacidad promovida por el Ayuntamiento de
Santa Cruz de Tenerife.
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Informe de Actividades 2008
Área de
Cultura, Ocio
y Deporte
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L
as actividades culturales y de ocio, junto a la
actividad laboral afianzan las relaciones interpersonales. Garantizando el acceso a la cultura
y el ocio de forma universal, caminamos en la senda
de la plena integración social de las personas con discapacidad.
Objetivo general
Promover la realización de actividades culturales, deportivas y de ocio desde una perspectiva integradora,
favoreciendo la participación plena de las personas con
discapacidad en la sociedad.
Objetivos Específicos
1. Patrocinio de actividades deportivas, organizadas por
otras entidades, en las que participan personas con discapacidad.
2. Colaboración con las corporaciones municipales, para
favorecer la incorporación de personas con discapacidad en las actividades de verano organizadas por las
mismas.
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Informe de Actividades 2008
Acciones
• Patrocinio del I Open Internacional de Natación
Adaptada. Piscina Municipal de Santa Cruz- 19 de
abril.
• Colaboración con el Centro Deportivo y de Actividades (Surf Proyect.) Arona.
• Colaboración Sinpromi- Ayuntamiento de Santa
Cruz Tenerife para la prestación del Servicio de Apoyo a Personas con Discapacidad en la Playa de las Teresitas.
(1 de agosto-15 de septiembre 2008).
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capacidad”, impartida por Sinpromi. Asimismo Sinpromi ha
prestado tareas de apoyo y asesoramiento al personal, con
el fin de atender correctamente las necesidades específicas
de las personas con discapacidad y procurar una estancia
cómoda.
En cuanto a los resultados obtenidos, Sinpromi destaca la
buena acogida del mismo por las/os usuarias/os que han
valorado de manera muy satisfactoria el trato y la atención
recibida por el personal encargado de prestar el apoyo, así
como el bienestar obtenido con la participación en esta actividad. Los beneficios han sido tanto físicos como psicológicos, ya que se ha facilitado al mismo tiempo un punto de
encuentro para las relaciones interpersonales y el desarrollo de actividades de ocio en grupo, promoviendo la normalización de la vida de las personas con discapacidad.
• Colaboración
de
Sinpromi con el Club Atletismo Tasaigo y Ayuntamiento de Santa Cruz,
para la celebración de la
“I Milla para Personas
con Discapacidad. Pedro
Delgado Martín”, celebrada el 28 de noviembre
de 2008.
Este Servicio de Apoyo ha facilitado el acceso a actividades
de ocio, tiempo libre y otros recursos disponibles en la playa de Las Teresitas a personas con discapacidad, familiares
y/o cuidadores, desarrollando todas aquellas tareas de ayuda, acompañamiento y servicio para procurar la visita y estancia en la playa, así como el disfrute del baño.
El personal contratado para este Servicio ha recibido formación previa sobre “Trato Apropiado a Personas con Dispágina 40
• Concesión de subvenciones a diferentes
campamentos municipales, que presentaron
proyecto de ayuda económica destinada a favorecer la participación
de personas con discapacidad en los mismos.
(Ayuntamientos
de
Adeje, Candelaria, Los Silos, Granadilla, Buenavista del
Norte, Guía de Isora, La Victoria, Santiago del Teide)
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3. Promoción de las capacidades creativas de las personas
con discapacidad, mediante la realización de exposiciones
de la obra plástica creada.
4. Difusión de las actividades artísticas desarrolladas en el
Taller y exposiciones de las obras creadas.
5. Realización de actividades didácticas externas, como
recurso integrador y enriquecedor de los conocimientos
artísticos de las/os alumnas/os.
Taller de artes plásticas Giro-Arte
La cultura desde la perspectiva de la creación artística,
debe estar al alcance de las personas con discapacidad que
pretendan desarrollar sus capacidades y aficiones, ya que
actúa como vehículo de expresión, comunicación e integración social. En esta línea de actuación, Sinpromi favorece el
acceso a la expresión artística a través del programa formativo del Taller de Artes Plásticas Giro-Arte.
Objetivo general
Favorecer el acceso de las personas con discapacidad al
arte y la cultura, patrimonio del todos sin exclusión.
Objetivos específicos
1. Impartición de un programa formativo dirigido a desarrollar habilidades artístico-plásticas, así como la capacidad
perceptiva y la sensibilidad estética, de las personas con
discapacidad intelectual (26 alumnas/os).
2. Investigación y desarrollo de nuevas técnicas artísticoplásticas para las distintas disciplinas que acoge el Taller.
Acciones
• Impartición del programa formativo propio del Taller.
Sistema de enseñanza artística creado por Taller Malasaña.
Colaboraciones
• Colaboración de la artista Marisca Calza, que trabaja en
el Taller mostrando su técnica (marzo, abril y mayo 2008).
Bajo la temática común del mundo animal, el alumnado estudia la pincelada, la textura, y el color de la pintora.
Las obras realizadas con motivo de esta colaboración, se
muestran en la Exposición “Veinticinco”, inaugurada el día
20 de junio, en el Museo de Historia y Antropología.
• Colaboración del escritor Arturo Maccanti con el Taller
Giro-Arte, al objeto de iniciar al alumnado en el conocimiento
de la poesía.
• Colaboración con la artista Mª Beatriz Bencomo Reid;
Exposición de pintura al óleo del 27 de Marzo al 10 de Abril
en la “Sala de Exposiciones El Sauce”.
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Informe de Actividades 2008
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Exposiciones
• Exposición Colectiva obra de Giro Arte (pintura,
grabado, escultura). Sala Ámbito Cultural El Corte Inglés. Marzo.
• Exposición “Veinticinco”, colaboración artista
Marisca Calza. Museo de Historia y Antropología (Junio).
• Exposición de Fotografía “Contrastes”, Centro
de Fotografía Isla de Tenerife (noviembre). Continuidad del manipulado en proceso de laboratorio y
la inclusión de la técnica de virado y color. El éxito
obtenido tras la exposición fotográfica de 2007, nos
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Informe de Actividades 2008
ha animado a continuar trabajando los procesos fotográficos con el alumnado, que ha culminado tras la
exposición “Contrastes”, en la invitación de Museos
de Tenerife a la participación del Taller en la Bienal de
Fotografía-Fotonoviembre 2009.
• Continuidad del Proyecto de Musicoterapia. Hasta el mes de marzo continúa el Taller de Musicoterapia, con el objetivo de desarrollar la psicomotricidad,
vocalización, y expresión musical y corporal del alumnado. Esta actividad se reanuda en el mes de junio y
julio, finalizando con una fiesta musical el día 30 de
julio de 2008.
• Aprobación Proyecto Casinos. Aula de Fotografía 2008 (septiembre, octubre, noviembre). Los conocimientos del alumnado de Giro Arte son aplicados
a la creatividad, mediante una disciplina que permite
la investigación y la búsqueda de nuevos recursos. El
aula de fotografía tiene un desarrollo teórico práctico, utilizando en primer lugar la teoría en su fase
de introducción a la percepción, extendiéndose posteriormente en la práctica, a través de los trabajos
propuestos.
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Informe de Actividades 2008
Salidas y visitas a exposiciones 2008
• Visita al Parlamento de Canarias. El Talleres recibido
por el Presidente del Parlamento, Antonio Castro Cordobez, para hacer entrega de la postal de navidad 2008, realizada en exclusiva para esta institución. Sinpromi dona al
Parlamento una de sus obras artísticas.
• Visitas a exposiciones en las que el alumnado del
Taller acompañados por los monitores y, en algunos
casos, por los
propios autores de las obras
expuestas, conocen nuevas
técnicas artísticas y realizan
actividades que
se relacionan
con lo anteriormente
visto.
Estas actividades propician
el contacto con
el arte y la cultura y con ello
su integración social.
FOTOGRAFÍA
6-03-08; 12-03-08 Sala Maria Rosa Alonso de Cajacanarias. La Laguna. “Ruanda”. Fernando Moleres.
10-06-08; 11-06-08 Sala Juan Cas de Cajacanarias. La
Laguna. “Espacios abiertos”.
23-07-08 Sala Maria Rosa Alonso de Cajacanarias.“VII
Premio regional de Fotografía de Cajacanarias”.
23-10-08 Sala Juan Cas de Cajacanarias. La Laguna.
“Mobile”. Vicky Delgado.
11-10-08 Ateneo de La Laguna, “Retorno”, Francisco
Trujillo y Luis González.
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PINTURA
16-04-08 Sala Artizar. La Laguna. “Botas”. Juan Botas
10-06-08 Sala Conca. La Laguna. Juan Rabago (El
Roto). Ilustrador de El País.
23-07-08 Sala Juan Cas de Cajacanarias. La Laguna.
“Premio de Artes Plásticas Manolo Millares 07”.
23-10-08 Sala Maria Rosa Alonso de Cajacanarias.
“Seno de última esperanza”. Francisco Orihuela.
11-10-08 Instituto Cabrera Pinto, La Laguna. “Por narices” Fernando Álamo
11-10-08; 12-10-08 Artizar, La
Laguna, “Nouankchott”, Lola
del Castillo.
11-10-08; 12-10-08 Stunt, La
Laguna, “Mientras Tanto” Iván
de Ferrer.
17-11-08 Sala Conca. La Laguna.
“Interiores” Fernando Bellver.
1-12-08 Ateneo. La Laguna.
“Toboganes”. Raúl Artiles
1-12-08; 4-12-08 Orfeón. La Laguna. “Paisajes”. Cote Pomares.
1-12-08; 4-12-08 La Caixa. La
Laguna. “Cuba color del Caribe”.
Moncada.
ESCULTURA
12-03-08 Sala Conca. La Laguna. “La danza macabra”.
Gotthart Kuppel.
16-04-08 Instituto Cabrera Pinto. La Laguna. “Gargallo en su museo”. Pablo Gargallo
10-06-08 Sala Maria Rosa Alonso de C. Ccanarias.
“Gestos y geometría”. Alfonso García y Francis Viña.
17-11-08 Sala Juan Cas de Cajacanarias. “Diálogos en la
vienal. Esculturas y vinos al desnudo”.
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OTROS
11-03-08 Orfeón la Paz. La Laguna. “Maquetismo”.
11-03-08 Sala del Ateneo. La Laguna. “Marisco, limones y melones”. Sara García.
16-04-08 Instituto Cabrera Pinto. La Laguna. “Aula de
la Naturaleza” (animales disecados)
10-06-08 Instituto Cabrera Pinto. “Foráneos”, Últimas
adquisiciones internacionales del CAAM.
23-07-08 Instituto Cabrera Pinto. La Laguna. “25ft.
Orientaciones. Proyectos expositivos y espacios de
debate”. 22-10-08 Sala de Exposiciones C. Canarias de
Santa Cruz. “Goya. El esplendor del grabado”.
4-12-08 Cabrera Pinto. La Laguna. “Exposiciones
permanentes”
3. Adaptar y ofrecer los contenidos informativos a las
personas con discapacidad, mediante el uso de soportes y
formatos adaptados.
4. Fomentar y difundir la literatura canaria a las personas con discapacidad, mediante el uso de soportes y formatos adaptados.
5. Concienciar y formar a organizaciones y ciudadanía,
sobre la necesidad de hacer accesible la información y la
cultura a las personas con discapacidad
Acciones
Objetivo general
• Ampliación y organización del fondo bibliográfico y multimedia especializado en temas de discapacidad y temas afines, mediante solicitudes gratuitas,
búsquedas en la red, compras y suscripciones. Tratamiento técnico del fondo documental, mediante herramientas de catalogación e indización, para la posterior difusión y explotación de la información.
Facilitar y potenciar el acceso a la información específica y actualizada sobre discapacidad a entidades,
profesionales y ciudadanía, mediante la planificación
y desarrollo de servicios bibliotecarios que contribuyan al conocimiento de la discapacidad y al fomento
de una cultura de normalización e integración.
• Incorporación al fondo documental de 159 títulos entre monografías, revistas y materiales especiales (CDs y DVDs). Entre ellos se encuentra una colección de películas sobre discapacidad, cine subtitulado
y audiodescrito, además de libros sonoros, libros en
letra grande y publicaciones en lectura fácil.
Objetivos específicos
• En total disponemos de 4231 ejemplares en el
catálogo, de los cuales 2873 son de libre acceso al
público. Además contamos con 880 documentos entre revistas y materiales audiovisuales. La web de la
Signoteca contiene 416 vídeos.
Biblioteca insular especializada
en discapacidad
1. Formar y organizar una colección permanentemente
actualizada y pertinente sobre discapacidad y temas afines.
2. Difundir la información sobre discapacidad, a través
de servicios bibliotecarios y productos informativos adecuados.
• Atención al público mediante el préstamo de publicaciones, la lectura en sala y el servicio de información bibliográfica.
A lo largo del año 2008 se han recibido 604 consultas
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Informe de Actividades 2008
a la biblioteca. De ellas, 437 han sido préstamos, 148 consultas en sala y se han elaborado 19 informes en el servicio de
información bibliográfica. Se han realizado 11.291 visitas al
sitio Web de la Biblioteca y 1.219 a la Signoteca.
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de 100 sumarios de revistas, en torno a 50 enlaces a
publicaciones especializadas disponibles en Internet,
así como información de más
de 100 eventos
sobre discapacidad en la agenda de formación.
En la difusión vía
correo electrónico se han realizado más de
2600 envíos.
• Se ha mejorado la accesibilidad
a los contenidos,
mediante la inserción de una página en lectura fácil para
personas con discapacidad intelectual.
• Planificación, diseño y gestión de contenidos del sitio Web de la biblioteca. (www.
sinpromi.es/biblioteca).
• Elaboración de guías de lectura e información cuatrimestrales. (Leeigual.dis). La difusión
de las hojas informativas se ha realizado mediante el
envío por correo postal y correo electrónico a más de
400 direcciones
• Elaboración y difusión
de los boletines digitales
mensuales correspondientes a 2008. En total se han
recogido más de 200 noticias, todas las novedades
de nuestro catálogo, más
página 46
• Se han actualizado los contenidos del
sitio Web de la biblioteca, cuya creación es
del año 2002. Entre los nuevos contenidos
se encuentra la renovación de la página de
servicios que incluye la normativa de préstamos, listado actualizado de las publicaciones editadas por Sinpromi, la inclusión
de los tres últimos volúmenes de la Biblioteca Sonora de Canarias y la revisión y renovación de las páginas de enlaces.
• Se ha Subtitulado para personas sordas, la película “Una mente maravillosa”, a través de la colaboración de Filmoteca Canaria.
Informe de Actividades 2008
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• El volumen 7 de la “Biblioteca Sonora de
Canarias” (homenaje a El Teide) está actualmente en fase de preparación, selección de contenidos y elaboración de textos por el director de la
colección, César Fernández-Trujillo.
• Edición de material gráfico de la Biblioteca,
consistente en volanderas y póster. La difusión se ha
realizado mediante mailing a más de 200 direcciones
de correo postal y reparto en librerías de Santa Cruz
de Tenerife. (febrero-marzo 2008)
• Jornadas “Cine y Discapacidad”. Con motivo
de la celebración del Día Internacional de la Discapacidad (3 de diciembre), Sinpromi, a través del
área de Comunicación, Ocio y Cultura, organiza las
Jornadas de Cine y Discapacidad, celebradas la Sala
Ámbito Cultural de El Corte Inglés. El programa estuvo formado por conferencias sobre la discapacidad en el cine, sistemas de acceso a la
información (subtitulado-audiodescripción)
y la proyección de películas con sistema subtitulado para
personas con
discapacidad
auditiva y audiodescripción
para personas
con discapacidad visual.
Esta actividad
se realiza en
colaboración
con Fundación
Once, Fasican,
Viceconsejería
de Cultura del
Gobierno de Canarias, a través de Filmoteca
Canaria y el Corte Inglés. Entre los ponentes,
participaron Olga María Alegre
de la Rosa (ULL) Gonzalo Pavés (crítico de cine), Andrés
Guillén (Once) y Oscar Luis
Hernández (Fasican).
“Una Mente Maravillosa” y
“Match Point”, son las películas adaptadas que se proyectan en este Foro.
•
Participación en el “IV
Congreso Nacional de Bibliotecas Públicas: Bibliotecas
Plurales”, mediante la publicación de la Comunicación
“Información sin barreras,
formación para ti: la experiencia de
la Biblioteca Insular Especializada en Discapacidad”.
(Septiembre).
•
Colaboración con la Biblioteca Pública del Estado en Santa Cruz de Tenerife. La BPE ha incorporado a
su sitio Web la información
y el enlace a la biblioteca
de Sinpromi. Por otra parte, se ha realizado un préstamo colectivo por el que
hemos recibido un paquete
de 21 libros de la BPE, que
han sido prestados por la
biblioteca de Sinpromi a
nuestras/os
usuarias/os.
También hemos difundido
las actividades en lengua
de signos que desarrolla
la BPE y su agenda de actividades, mediante la inserción de la información en
nuestro boletín digital.
página 47
Informe de Actividades 2008
Área
Empresarial
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E
l Área Comercial y de Servicios de Sinpromi
comprende las actividades empresariales de la
Sociedad. El criterio de gestión que define el
área empresarial, radica en la búsqueda de fórmulas
que permitan compatibilizar los dos ejes que guían
la filosofía de la empresa en su ámbito empresarial;
la empleabilidad y rentabilidad. Al amparo de estos
criterios, se implantan estrategias integrales, que
permiten ofrecer unos niveles de calidad – precio, garantizando que las distintas actividades sean competitivas en los mercados en los que actúan.
Informe de Actividades 2008
- Prevención del riesgo; todo el personal adscrito
al área recibe, desde el momento de su incorporación, la formación exigida legalmente en esta materia
por el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales
que Sinpromi tiene contratado. Adicionalmente en
esta materia, se realizan evaluaciones periódicas del
riesgo y se implantan las medidas correctoras.
Actualmente todas las actividades, a excepción de
la participación en UTE Vía Limpia , se reúnen en su
Centro Especial de Empleo, siendo las siguientes:
- Servicio de Intermediación Comercial.
- Servicios de Jardinería.
- Servicios de Mantenimiento de Instalaciones
Deportivas con Superficie de Césped Artificial.
- Gestión de Estacionamientos Públicos.
- Red de Tiendas la Alpizpa.
- Finca Ecológica las Eres.
- Servicios de Limpieza.
- UTE Vía Limpia, concesionaria de la Limpieza
de los servicios de Metropolitano de Tenerife.
Con carácter transversal, se han implementado en
todas sus actividades las siguientes líneas de acción:
- Formación; las acciones formativas que contiene el Plan de Formación se define a partir de
las necesidades detectadas por RRHH, los responsables de las diferentes áreas en que se organiza
Sinpromi y por el conjunto de trabajadores, mediante cuestionarios de detección de necesidades
formativas. El Plan de Formación incluye además
de acciones formativas destinadas a mejorar la
competencia profesional, cursos encaminados a
potenciar las habilidades sociales.
- Ajustes personales y sociales; como fórmula que
garantice el éxito del proceso de acceso al empleo.
La Unidad de Apoyo adscrita al área de RRHH, garantiza el cumplimiento de los protocolos definidos, no
sólo para certificar que las características del puesto
son compatibles con las capacidades del trabajador,
sino para proporcionar el apoyo, la motivación y el
seguimiento necesarios para la efectiva integración
laboral.
- Imagen corporativa del área; con objeto de unificar la visión externa de las distintos servicios que se
prestan desde el área empresarial, se ha elaborado
un dossier de prestación de servicios.
página 49
Informe de Actividades 2008
Para la prestación de estos servicios contamos con
una plantilla de cincuenta y cinco personas. De ellas,
seis forman parte de las áreas transversales que dan
soporte al desarrollo de las actividades. Destacar que
del total de la plantilla adscrita al Centro Especial de
Empleo, el 95% son personas con discapacidad.
Intermediación comercial
La Ley de Integración Social de Minusválidos (LISMI) establece en su art. 38.1, que las empresas que
empleen un número de trabajadores fijos que exceda
de cincuenta, estarán obligadas a emplear un número
de trabajadores discapacitados no inferior al 2% de la
plantilla.
Las Medidas Alternativas al cumplimiento de la
LISMI son las opciones que ofrece la Ley a las empresas de 50 ó más trabajadores, obligadas a la cuota de
reserva de 2% de su plantilla de personal con discapacidad, que excepcionalmente no puedan cumplir con
dicha obligación. (RD. 364/2005)
El área de integración laboral asesora a empresas
en el ámbito de la contratación de personas con discapacidad, y en el caso de que no sea posible cubrir
la cuota del 2% de trabajadores con discapacidad, informa y gestiona la implantación de las medidas alternativas.
El área empresarial de Sinpromi, una vez se gestiona del certificado de excepcionalidad, ofrece el
suministro de bienes o la prestación de servicios a
través de su Centro Especial de Empleo, como medidas alternativas a la contratación de personas con
discapacidad.
Sinpromi cuenta con un catálogo unificado de todos los servicios y productos que los Centros Especiales de Empleo pueden ofrecerle: material de oficina,
mantenimiento de fotocopiadoras y fax, limpiezas,
productos textiles...
Desde este servicio le asesoramos y estudiamos
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aquellos productos que respondan a las necesidades
de las empresas.
Red de tiendas “LA ALPIZPA”
Esta actividad se enmarca dentro de la estrategia
de fomentar la comercialización de los productos elaborados por personas con discapacidad en los Centros Ocupacionales y los Centros Especiales de Empleo.
Muebles, complementos de decoración, trajes
típicos y piezas de cerámica popular canaria, se encuentran en nuestras tiendas de la calle de La Rosa en
Santa Cruz, Paseo Marítimo de Los Cristianos y Aeropuerto Sur Reina Sofía. Servicios de atención personalizada para encargos.
Servicios de jardinería
Actividad consolidada, centrándose sus objetivos
en la diversificación de los servicios ofertados y en la
consolidación de los nuevos clientes. En este contexto cabe resaltar la formalización de nuevos contratos
durante el año 2008 .
La Brigada de Jardinería ofrece servicios de mantenimiento, venta o alquiler de plantas ornamentales, así como el diseño, plantación y mantenimiento
de jardinería exterior a empresas públicas, privadas y
particulares:
• Venta de plantas adaptadas a las condiciones
de interior y exterior (viviendas, oficinas, locales, jardines...)
• Alquiler de plantas para ferias, congresos, inauguraciones...
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• Mantenimiento: riego, abonado, poda, limpieza, tratamientos fitosanitarios, reposición de plantas...
El personal técnico de este Centro Especial de Empleo estudia, asesora y realiza el mejor servicio profesional.
- Servicios de Mantenimiento Preventivo:
•
•
•
•
Revisión y mantenimiento de riegos y drenajes.
Revisión y limpieza de superficie.
Corrección de desperfectos menores.
Cepillado y descompactado del terreno.
- Mantenimiento a la Carta:
• Actuaciones puntuales.
• Puesta a punto.
• Cepillado del campo.
- Reparaciones:
• Reposiciones y reparaciones diversas: rejillas, aspersores, terreno...
Ofrecemos el mantenimiento adecuado según las recomendaciones técnicas de los fabricantes. Contamos con
maquinaria específica, apoyo técnico especializado, los productos recomendados y un conjunto de profesionales que
garantizan a nuestros clientes las óptimas condiciones de
conservación de estas superficies.
Estacionamientos de uso público
Servicio de mantenimiento
de superficies de césped artificial
Durante el año 2008 nuestros servicios de mantenimiento de superficies de césped artificial se han consolidado y
ampliado al resto de islas de la provincia.
El césped artificial necesita cuidados específicos. La Brigada de Mantenimiento de Superficies de Césped Artificial
realiza los trabajos especializados que evitan el deterioro
de estos espacios y garantizan la resistencia del terreno
para la correcta práctica deportiva:
Sinpromi lleva a cabo la gestión de estacionamientos
de uso público, mediante la contratación de profesionales
que realizan los servicios específicos de vigilancia y mantenimiento que requieren estas instalaciones.
Actualmente Sinpromi gestiona los aparcamientos de
la zona metropolitana; estacionamiento El Estadio- Santa
Cruz de Tenerife y El Cristo-La Laguna, con expectativas de
expansión.
Finca ecológica LAS ERES
La Consejería de Medio Ambiente del Cabildo de Tenerife, a propuesta de Sinpromi, encomienda la gestión y
explotación de la finca “Las Eres”, situada en el Término
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Informe de Actividades 2008
Municipal de Arico, donde se realiza la producción y comercialización de agricultura ecológica y plantas autóctonas.
Siguiendo los criterios que guían al área empresarial, se
pretende consolidar la actividad como nueva oferta de empleo para las personas con discapacidad y la implementación de una gestión económica y empresarial, que permita
maximizar los rendimientos derivados de la producción y
comercialización de sus productos.
A lo largo de este ejercicio se han acondicionado nuevas parcelas para la plantación de tubérculos y hortalizas,
que se combinan con la producción de plátanos, papayas
y aguacates.
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Otros servicios
SERVICIOS DE LIMPIEZA
En el año 2006, en la búsqueda de nuevos yacimientos
de empleo para personas con discapacidad, se pone en marcha el servicio de limpieza con el fin de atender las necesidades de potenciales clientes. El comienzo de este servicio
permite adquirir la experiencia exigible para poder acceder,
a medio y largo plazo, a concursos públicos de limpieza.
Informe de Actividades 2008
S OC I E D A D I N S U L A R PA R A L A P R O MO C I Ó N
D E L A S P E R S O N A S C O N D I S C A PA C I D A D , S . L .
INFORMACION Y VENTA DE
BONOS - TITSA.
En el segundo semestre de 2008, tras varias reuniones
con la Dirección de TITSA, se acuerda la subcontratación,
a través del Centro Especial de Empleo, de personas con
discapacidad para incorporarse a los puntos de información
y venta de bonos.
Actualmente se realiza la prestación del servicio en la
Estación de Guaguas del Puerto de la Cruz.
Participacion en otras empresas
UTE VÍA LIMPIA
En 2006 y como nueva fórmula para facilitar el acceso
al empleo de las personas con discapacidad, Sinpromi opta
por asociarse con otras empresas, al objeto de constituir
una Unión Temporal de Empresas (UTE) para la prestación
del servicio de limpieza a Metropolitano de Tenerife S.A.
Sinpromi asume la selección y seguimiento del personal
con discapacidad.
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Informe de Actividades 2008
Entidades y empresas que han colaborado con
el servicio público de Sinpromi durante 2008
VICECONSEJERÍA DE CULTURA DEL GOBIERNO DE CANARIAS.
FILMOTECA CANARIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, UNIVERSIDADES, CULTURA Y
DEPORTES
SERVICIO CANARIO DE EMPLEO
INSTITUTO CANARIO DE ADMINISTRACION PÚBLICA
AYUNTAMIENTO DE SANTA CRUZ DE TENERIFE
AYUNTAMIENTO DE LOS REALEJOS
IES LA OROTAVA, MANUEL GONZÁLEZ PÉREZ (CICLO GRADO
SUPERIOR DE INTEGRACIÓN SOCIAL)
IES LA VICTORIA
C.O. LA GUANCHA
C.O. PROMINSUR
C.O. NARANJOS DE LUZ
C.O. LA VICTORIA
HOGAR SAN MIGUEL - HNOS. FRANCISCANOS DE CRUZ BLANCA
HOGAR SAN JOSÉ - CONGREGACIÓN MARTA Y MARÍA
HOGAR JESÚS DE NAZARET - HNOS. DE LA DIVINA PROVIDENCIA
CENTRO DE ATENCIÓN TERAPÉUTICA (PROBOSCO)
COLEGIO DE ARQUITECTOS DE CANARIAS
COLEGIO DE APAREJADORES Y ARQUITECTOS TÉCNICOS DE
TENERIFE
BIBLIOTECA PÚBLICA DEL ESTADO. SANTA CRUZ DE TENERIFE.
ONCE
CASINOS DE TENERIFE
CASINO UNIÓN Y PROGRESO DE ARAFO.
METROPOLITANO DE TENERIFE
VÍA LIMPIA
AENOR
CAJA SIETE
PUNTO DIS
EL CORTE INGLÉS
GENTE RADIO
CHAFIRAS
DECORART
DISTRIBUCIONES INFORMÁTICAS DEL ATLÁNTICO. GRUPO ANT.
FIRPE
ID DESIGN CANARIAS
EL RINCON DEL ABUELO
ALEUPA
BALAY
LIFER
WEHBE
HOME SYSTEMS
IMAGINARIUM LA VILLA
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SOC I ED AD I N SU L AR PAR A L A PR O MO C I Ó N
D E LAS PE R SO N AS C O N D I SC APAC I D AD , S. L .
GRUPO SANTANA
MUEBLES LA PAZ
ONCE
ASHOTEL
FEPECO
MUVISA
Empresas que han trabajado con Sinpromi
para la integración laboral de Personas con
Discapacidad duante 2008
GESPLAN
SEGUROS GES
INTELIMCA
FUNGIBLES 7 ISLAS, S.L.
ADEMI
LIMPIEZAS MACROLUX
LUX CANARIAS
DISA CORPORACIÓN PETROLÍFERA
JSP (JOSÉ SÁNCHEZ PEÑATE)
LIMPIEZAS 7 ISLAS S.L.
CAFETERÍA EL HALCÓN
FUNDOSA SOCIAL CONSULTING
CONTACTEL TELESERVICIOS, S.A.
SYOCSA
CONSTRUCTORA FRONPECA, S.L.
MSI ARCHIPIÉLAGO, S.L.
GALLAHER CANARIAS, S.A.
AMCOTUR S.L.
TELEPIZZA S.AU.
SEGURIDAD INTEGRAL CANARIA, S.A.
APARCAMIENTO EL DRAGO
ENCOFRADOS PACHECO
TENESUR S.A. GRAN HOTEL TURQUESA
PREFABRICADOS STA. BÁRBARA
FUNDACIÓN ADECCO
APARCAMIENTOS CASABLANCA
HIPERTRÉBOL
CONSTRUCCIONES CAROLINA
OPERADORES VACACIONALES
HOTELES JADA-ELISOL (DANIA-MAGEC)
DISTEIDE S.A. SUPERMERCADO ALCAMPO LA VILLA
HOTEL EDEN-ROCK
HOTEL FLORIDA TENERIFE
HOTEL BOTÁNICO & THE ORIENTAL SPA GARDEN
ANTONIO AFONSO S.L.
HOTEL GUAYARMINA PRINCESS
S OC I E D A D I N S U L A R PA R A L A P R O MO C I Ó N
D E L A S P E R S O N A S C O N D I S C A PA C I D A D , S . L .
SUPERMERCADO DIA AMCOTUR, S.L.
LIMPIEZAS ALOSAN
JARDINES DE NIVARIA
DREAMPLACE HOTELES
HOTEL ESMERALDA PLAYA
EUROPCAR IB, S.A.
SPAR-SM 2000-FAÑABÉ
CORAL BEACH/ Y APARTHOTEL PARAÍSO DEL SOL
BAHÍA DEL DUQUE
HOTEL H-10 COSTA ADEJE PALACE
HOTEL H-10 LA NIÑA
HOTEL H-10 OASIS MORENQUE
HOTEL HESPERIA TROYA
HOTEL H-10 LAS PALMERAS
HOTEL PLAYA LA ARENA
HOTEL LA PINTA
HOTEL VULCANO
LAS AFORTUNADAS S.A.
IGS INGENIEROS, S.L.
EXPLOTACIONES GARAJAO (SPAR-TENBEL)
SELECT SERVICE PARTNER
X-L RESORT
CONSTRUCCIONES DARIAS, S.A.
HOTEL LA SIESTA
HOTEL CONQUISTADOR
IKEA
ORQUIDARIO LYCASTE
LIMPIEZAS VICTORIA
SUPERMERCADOS DINOSOL
PREFABRICADOS PREBASA
LEROY MERLÍN
MC DONALD´S
GRAN HOTEL ARONA
HOTEL TAMAIMO TROPICAL
HOTEL MONTERREY
HOTEL GARDEN CARE
HOTEL BITÁCORA
GOLF DEL SUR
VIVEROS AGUA VIVA
HOTEL EL MIRADOR
HOTEL REVERÓN PLAZA
VIVEROS ERQUES
Entidades y empresas que han colaborado
con el Centro Especial de Empleo de Sinpromi
durante 2008
CLINICAS DEL SUR, S.L.U.
Informe de Actividades 2008
CABILDO INSULAR DE TENERIFE
ORGANISMO AUTÓNOMO IASS
SELIMCA
ITER, S.A.
AYUNTAMIENTO DE ARAFO
CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y JUSTICIA
ATLANTICA DE HANDLING, S.L.U.
BINTERCANARIAS, S.A.
ALOSAN LIMPIEZAS, S.L.
LIMPIEZAS VICTORIA, S.L.
VICTORIA CEDRES JORGE LIMPIEZAS, S.L
PLAYA NEGRA, S.A.
TRANSPORTES INT. DE TENERIFE S.A. -TITSA
AYUNTAMIENTO SANTA CRUZ
ORGANISMO AUTÓNOMO DE DEPORTES LA LAGUNA
CAMARA OFICIAL COMERCIO INDUSTRIA NAVEG
AYUNTAMIENTO DEL PUERTO DE LA CRUZ
BARCELO HOTELS CANARIAS, S.L.
AYUNTAMIENTO DE CANDELARIA
IDECO, S.A.
CASINO TAORO, S.A
GRAN HOTEL ARONA, S.A.
CENTRO DE DOCUMENTACION E INVESTIGACION
PLAYA ATLANTICO, S.A.
AYUNTAMIENTO DE GÜÍMAR
AYUNTAMIENTO DE ALAJERÓ
AYUNTAMIENTO DE VALLE GRAN REY
METROPOLITANO DE TENERIFE, S.A.
PARLAMENTO DE CANARIAS
AYUNTAMIENTO DE AGULO
INSTITUCIÓN FERIAL DE TENERIFE, S.A.
FUNDOSA ACCESIBILIDAD, S.A.
INVERSIONES COSTA ADEJE S.A.U. (HOTEL FLORIDA)
CAJA SIETE - CAJA RURAL DE TENERIFE
LAS CHAFIRAS
APART- HOTEL NAUTILUS, S.A.
AYUNTAMIENTO DE ARICO
SIMA CONSTRUCCIONES DEPORTIVAS, S.A.
HOGAR- RESIDENCIA HOGAR SAN JOSÉ
CASINO PLAYA DE LAS AMÉRICAS, S.A.
INSTITUTO TECNOLOGICO CANARIAS
COMPAÑIA CERVECERA CANARIAS
CASA FAMILIAR MANOLO TORRÁS
INSTITUTO DE ENSEÑANZA SECUNDARIA ANAGA
CENTRO ASOCIADO DE LA U.N.E.D. EN TENERIFE
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Informe de Actividades 2008
SOC I ED AD I N SU L AR PAR A L A PR O MO C I Ó N
D E LAS PE R SO N AS C O N D I SC APAC I D AD , S. L .
Premios
1997
Centro de Arte La Granja de Santa Cruz
Medalla de Oro de Cruz Roja
Accésit individual a obra del Taller de Artes Plásticas GiroArte
1998
Premio Cepsa al Taller de Artes Plásticas Giro Arte
Exposición de la Casa de la Cultura de Santa Cruz de Tenerife
2002
Premio Honorífico al Taller de Artes Plásticas Giro-Arte y
dos Accésits individuales “Concurso de Carteles Ser-Sex”.
Colectivo Harimaguada.
2003
Mención de Honor al Taller de Artes Plásticas Giro-Arte
“I Certamen Nacional de Pintura IVADIS”
para personas con discapacidad intelectual.
Generalitat Valenciana.
2004
Distinción Honorífica de Fomento de la Accesibilidad en Canarias
Consejería de Empleo y Asuntos Sociales del Gobierno de
Canarias.
Accésit colectivo a Taller de Artes Plásticas Giro-Arte “Talleres didácticos 2003-2004”
Departamento Pedagógico de Educación Cultural del
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“I Concurso Nacional de Arte y Creatividad, Recrearte”
(FEISD, Madrid)
2005
Tercer Premio de Fomento de la Accesibilidad en Canarias
por el “Proyecto Tepadis: Teleducación de personas adultas
con discapacidad”. Consejería de Empleo y Asuntos Sociales del Gobierno de Canarias.
Mención de Honor y Accésits a obras del Taller de Artes
Plásticas Giro Arte “II Certamen Nacional IVADIS”.
Generalitat Valenciana.
2007
Mención de Honor y Accésits a obras del Taller de Artes
Plásticas Giro Arte “III Certamen Nacional IVADIS”.
Generalitat Valenciana.
2008
Premio Unión y Progreso a Sinpromi por su labor social.
Premio Fundación Adecco a la labor desarrollada por
Sinpromi en materia de integración laboral de personas con
discapacidad.
Indice:
Saludas.....................................................................................................................5
Introducción........................................................................................................... 8
Organigrama General............................................................................................. 9
Área de Integración Laboral................................................................................. 10
Área de Formación................................................................................................ 18
Área de Accesibilidad............................................................................................26
Área de Nuevas Tecnologías y Accesibilidad......................................................34
Área de Cultura, Ocio y Deporte.......................................................................... 38
Área Empresarial.................................................................................................. 48
Entidades y empresas colaboradoras..................................................................54
Premios................................................................................................................. 56
Edita:
Sinpromi, S.L.
Coordinación:
Cristina Gómez Padilla.
Área de Comunicación, Cultura, Ocio y Deportes.
Diseño y Maquetación:
Argot Consultores.
Impresión:
Litografía Trujillo.
Depósito Legal:
08
S O C IE D A D IN S U L A R PA R A L A P R O MO C IÓ N
D E L A S P E R S O N A S C O N D IS C A PA C ID A D , S .L .
C/San Francisco 102, Edificio Majona
38001 Santa Cruz de Tenerife
Tfno: 922 249 199
Fax: 922 244 658 (Gral.) y 922 245 674 (Administración)
Correo electrónico: sinpromi@cabtfe.es
Web: www.sinpromi.es