guia para presentar informes de practica

INSTITUCION DE EDUCACION PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO ASYS S. A.
GUIA PARA LA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN
DE INFORMES DE PRACTICA EMPRESARIAL
CODIGO:
VERSION: 001
FECHA: 25-09-2012
A continuación les presento la guía con algunos de los aspectos que se deben
tener en cuenta para la presentación de los informes. El trabajo de formulación
deberá presentarse siguiendo las "NORMAS COLOMBIANAS SOBRE
DOCUMENTACIÓN Y PRESENTACIÓN DE TRABAJOS DE GRADO" del
Instituto Colombiano de Normas Técnicas, ICONTEC. Deberá contener los
puntos relacionados a continuación:
Primer informe: Se entrega el primer informe dos meses después de haber
iniciado su práctica empresarial de esta manera ya ha detectado la necesidad,
falencia o requerimiento por su jefe inmediato de lo que realmente hace falta
por mejorar en su empresa. Haber cumplido con las asesorías para la
formulación y elaboración del informe, con el fin de orientarlos en toda la parte
metodológica.
El informe de llevar:
Portada
Titulo de la práctica: (identificación del proyecto de mejoramiento).
Tabla de contenido
Introducción: (Deberá iniciar al lector de forma ágil y sintética en el tema
desarrollado en el proyecto).
Datos de la Empresa: El nombre, ubicación, breve reseña histórica,
dedicación a producción o servicios de, el mercado de sus productos o de sus
servicios, el número de personas que trabajan en esta área.
Datos de la práctica: Área donde realiza la práctica, cargo y funciones que
realiza el practicante.
Antecedentes del Problema): Que se ha hecho antes? Y como se venía
haciendo?, adjuntar el (Árbol de Problemas)
Objetivos: (Que se pretende) uno general y tres específicos (como se logra el
objetivo general), Propósitos fundamentales de la práctica, es decir, los
resultados a los cuales se espera llegar mediante su realización, expresándolos
en la forma más concreta, precisa y realista posible.
Justificación: Por que hacer este trabajo? Y para qué sirve?
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GUIA PARA LA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN
DE INFORMES DE PRACTICA EMPRESARIAL
CODIGO:
VERSION: 001
FECHA: 25-09-2012
Desarrollo y cumplimiento de los Objetivos Específicos (parciales):
Evidenciar la manera como se llevaron a cabo los objetivos específicos
Cronograma: En qué tiempo lo va hacer? Que recursos necesita?, un sitio
específico de trabajo y herramientas para su desempeño.
Bibliografía: Según las normas icontec
Anexos: Se debe anexar los documentos que consideren necesarios como
evidencias de importancia para el trabajo. Material complementario (fotos,
videos, planos, entre otros).
Recomendaciones de mejoramiento para la empresa
Sugerencias para la Institución.
Conclusiones generales.
Último Informe: Este se debe entregar un mes antes de finalizar el semestre,
se debe entregar con los objetivos cumplidos un mes antes de terminar la
práctica para su debida corrección y debe contener. (Consultar el Calendario
Académico), debe llevar:
Si su práctica es desarrollo de software debe presentar adicionalmente al
informe el análisis del sistema de información a desarrollar en la empresa
Los Informes se devuelven 20 días después de la entrega; con las respectivas
Correcciones, Sugerencias de mejoramiento académico e indicaciones
generales.
Sustentación: Las sustentaciones de práctica se realizan la última semana
junio para el 1 semestre y la última semana de noviembre para el segundo
semestre. Esta se realiza ante el Comité Académico; una vez este a paz y
salvo con todos los requisitos de práctica empresarial e Institucionales; y haya
terminado su proceso en la empresa o lleve el 80% de su práctica.
COMO SE EVALUA LA PRÁCTICA EMPRESARIAL: La evaluación de
práctica se hará de la siguiente forma:
Aspecto 1: 15% Presentación de informes y demás documentos, esto en
forma oportuna, fecha asignada, Según Calendario, También se tendrá
encuentra la nota de la Inducción de la Practica empresarial y la Asistencia a
las convocatorias que haga la Coordinación de Prácticas
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GUIA PARA LA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN
DE INFORMES DE PRACTICA EMPRESARIAL
CODIGO:
VERSION: 001
FECHA: 25-09-2012
Aspecto 2: 15% Evaluación de la Empresa. Resultado Final dentro de la
empresa. Plan de Mejora
Aspecto 3: 40% Cargo desempeñado, aplicación al área de estudio en un
70%. Nota que Da el Comité de Evaluación
Aspecto 4: 20% Sustentación Práctica Empresarial y seminario
“POSICIONAMIENTO EN EL MUNDO LABORAL” (Redacción y Ortografía,
Etiqueta y Glamur, Manejo al Público, Servicio al Cliente, Manejo de
Herramientas Tecnológicas
Aspecto 5: 10% Uso adecuado del uniforme/ o Carnet de Practica.
Presentación Día de la sustentación y visita en la empresa.
ENTREGA Y SUSTENTACION DEL SEGUNDO INFORME
La programación de la sustentación se realizará cada semestre y se hará por
programa según calendario académico y se notifica vía e-mail.
Comuníquese y Cúmplase