Subido por Dalex Morales

Derechos-Laborales (1)

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individuales
DECLARACION
AMERICANA DE LOS
DERECHOS Y DEBERES
DEL HOMBRE
(ARTICULOS 14 , 15, 16)
1. IGUALDAD SALARIAL
2. TRABAJO DIGNO
3. LIBERTAD LABORAL
4. OBLIGACION
ESTATAL FRENTE AL
TRABAJO
5. DERECHO AL PAGO
DEL SALARIO
6. DERECHO A UN
SALARIO
REMUNERADOR.
7. DERECHO A
DESCANSO
8. DERECHO AL OCIO
9. DERECHO A LA
SEGURIDAD SOCIAL
10. DERECHO A LA
PREVISIÓN SOCIAL
DECLARACIÓN UNIVERSAL
DE DERECHOS HUMANOS
(ARTICULO 22, 23 Y 24)
1. IGUALDAD SALARIAL
2. TRABAJO DIGNO
3. LIBERTAD LABORAL
4. OBLIGACION ESTATAL
FRENTE AL TRABAJO
5. DERECHO AL PAGO DEL
SALARIO
6. DERECHO A UN SALARIO
REMUNERADOR.
7. DERECHO A DESCANSO
8. DERECHO AL OCIO
9. DERECHO A LA
SEGURIDAD SOCIAL
10. DERECHO A LA
PREVISIÓN SOCIAL
11. IGUALDAD SALARIAL
12. DERECHO A LA NO
DISCRIMINACIÓN
13. DERECHO A LAS
VACACIONES PAGADAS
14. DERECHO A UNA
JORNADA LABORAL
Derechos Laborales
PACTO DE DERECHOS ECONÓMICOS,
SOCIALES Y CULTURALES (ARTICULO
6,7, 8 Y 9)
1. CUMPLIMIENTO PROGRESISTA DEL
DERECHO
2. RECONOCIMIENTO DE LOS
ESTADOS DEL TRABAJO COMO UN
DERECHO
3. DERECHO A RECIBIR UNA
CAPACITACIÓN Y
ADIESTRAMIENTO
4. GARANTIZAR LIBERTADES
ECONÓMICAS Y POLÍTICAS
5. EQUIDAD EN EL TRABAJO
6. DERECHO A UN SALARIO MÍNIMO
7. DERECHO A LA SEGURIDAD E
HIGIENE EN EL ÁREA DE TRABAJO
8. DERECHO LA PROMOCIÓN EN EL
TRABAJO
9. DERECHO A DÍAS FESTIVOS
10. IGUALDAD SALARIAL
11. TRABAJO DIGNO
12. LIBERTAD LABORAL
13. OBLIGACION ESTATAL FRENTE AL
TRABAJO
14. DERECHO AL PAGO DEL SALARIO
15. DERECHO A UN SALARIO
REMUNERADOR.
16. DERECHO A DESCANSO
PROTOCOLO ADICIONAL A LA CONVENCION
AMERICANA SOBRE DERECHOS HUMANOS EN
MATERIA DE DERECHOS ECONOMICOS, SOCIALES
Y CULTURALES "PROTOCOLO DE SAN SALVADOR"
(ARTICULOS 6, 7, 8, 9 Y 10)
1. Compromiso estatal para generar empleo
2. Crear libertad de renunciar
3. Derecho a criterios para la promoción
dentro del empleo
4. Derecho a estabilidad en el empleo
5. Derecho a indemnización y reinstalación
por despido injustificado
6. Derechos especiales para trabajadores
menores de edad
7. Limitaciones de jornadas laborales
8. CUMPLIMIENTO PROGRESISTA DEL
DERECHO
9. RECONOCIMIENTO DE LOS ESTADOS DEL
TRABAJO COMO UN DERECHO
10. DERECHO A RECIBIR UNA CAPACITACIÓN
Y ADIESTRAMIENTO
11. GARANTIZAR LIBERTADES ECONÓMICAS
Y POLÍTICAS
12. EQUIDAD EN EL TRABAJO
13. DERECHO A UN SALARIO MÍNIMO
14. DERECHO A LA SEGURIDAD E HIGIENE EN
EL ÁREA DE TRABAJO
15. DERECHO LA PROMOCIÓN EN EL
TRABAJO
16. DERECHO A DÍAS FESTIVOS
17. IGUALDAD SALARIAL
17.
18.
19.
20.
21.
DERECHO AL OCIO
DERECHO A LA SEGURIDAD SOCIAL
DERECHO A LA PREVISIÓN SOCIAL
IGUALDAD SALARIAL
DERECHO A LA NO
DISCRIMINACIÓN
22. DERECHO A LAS VACACIONES
PAGADAS
23. DERECHO A UNA JORNADA
LABORAL
Colectivos
A) ASOCIACIÓN EN
GENERAL
A) ASOCIACIÓN EN
GENERAL
B) FUNDAR SINDICATOS Y
UNIRSE EN SINDICATOS
A) ASOCIACIÓN EN GENERAL
B) FUNDAR SINDICATOS Y UNIRSE EN
SINDICATOS
C) DERECHO A FORMAR
FEDERACIONES,
CONFEDERACIONES Y SINDICATOS
INTERNACIONALES
D) DERECHO A LA HUELGA
E) DERECHO A LA AUTONOMÍA
SINDICAL
F) DERECHO A RESPETO POR PARTE
DE LOS ESTADOS A LA
ORGANIZACIÓN SINDICAL
(EXCEPCIONSI VAN EN CONTRA
DEL INTERES SOCIAL Y EL ORDEN
PÚBLICO
A)
B)
C)
D)
E)
F)
G)
18. TRABAJO DIGNO
19. LIBERTAD LABORAL
20. OBLIGACION ESTATAL FRENTE AL
TRABAJO
21. DERECHO AL PAGO DEL SALARIO
22. DERECHO A UN SALARIO
REMUNERADOR.
23. DERECHO A DESCANSO
24. DERECHO AL OCIO
25. DERECHO A LA SEGURIDAD SOCIAL
26. DERECHO A LA PREVISIÓN SOCIAL
27. IGUALDAD SALARIAL
28. DERECHO A LA NO DISCRIMINACIÓN
29. DERECHO A LAS VACACIONES PAGADAS
30. DERECHO A UNA JORNADA LABORAL
ASOCIACIÓN EN GENERAL
FUNDAR SINDICATOS Y UNIRSE EN
SINDICATOS
DERECHO A FORMAR FEDERACIONES,
CONFEDERACIONES Y SINDICATOS
INTERNACIONALES
DERECHO A LA HUELGA
DERECHO A LA AUTONOMÍA SINDICAL
DERECHO A RESPETO POR PARTE DE LOS
ESTADOS A LA ORGANIZACIÓN SINDICAL
(EXCEPCIÓN SI VAN EN CONTRA DEL INTERES
SOCIAL Y EL ORDEN PÚBLICO
DERECHO A RESPETAR LA DECISIÓN DE NO
PERTENECER A UN SINDICATO
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