Consejo Ejecutivo Ordinario Viernes 26 de Abril 2013 Inicia Sesión
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Consejo Ejecutivo Ordinario Viernes 26 de Abril 2013 Inicia Sesión a las 19.06hrs Tabla: 1.- Aprobación de actas anteriores. 2.- Cuenta de avances de las comisiones. 3.- Presentación de los ejes temáticos. 4.- Fondos Concursables. 5.- Territorial de Oriente y vacante. Carrera Nombre Apellido Asistencia Derecho Derecho Comunicaciones Ciencias Biológicas Medicina Lo Contador Lo Contador Agronomía e Ingeniería Forestal Vicente Ruiz-Tagle 1 Santiago Aninat 1 Ale Fernández 1 Carolina Cabalín 1 Josefina Sáez 0 Juan José Moreno 0 Gonzalo Morales 0 Camilo Corvalán 1 Luis Lecanda 1 Fernanda Mansilla 1 Francisca Santini 1 Trinidad Cabezón 1 Silvio Valderrama 0 Javiera Martínez 1 Rocío Muñoz 1 José Antonio Zavala 1 Sahar Hussein 1 Tamara Yaikin 1 Omar Seguel 1 Carolina Díaz 0 Andrés Justiniano 1 Javier Boncompte 1 Tsun Ho 0 Camilo Derpich 1 Javiera Contreras 0 Manuel Álamos 1 Juan Pablo Ossa 1 Agronomía e Ingeniería Forestal Educación Educación Humanidades Humanidades Construcción Civil Enfermería College College College Ingeniería Ingeniería Ingeniería Ingeniería Psicología Química y química y farmacia Sociales y teología Matemáticas Ingeniería Comercial Ingeniería Comercial Villarrica ORIENTE Odontología, Kinesiología y Nutrición María Eugenia Pedraza 1 Ana 0 Torres VACANTE Cindy 0 Pavéz 0 1.- Aprobación de actas anteriores. Se aprueba Acta del Consejo Ordinario de Marzo 2.- Cuenta de avances de las comisiones. Comisión de Fiscalización (ver presentasión) Presentan: Andrés Justiniano, Carolina Cabalín y José Antonio Zavala. 1. Asignación de becas. El proceso salió bastante bien porque el proceso se realizó con la DASE. 2. Hoy se termina el plazo de la carta de compromiso para que le llegue el beneficio en el Banco Santander. 3. Si en 2 meses seguidos no se retire el beneficio se reasigna el segundo semestre. 4. Consejo FEUC se hablará problema que planteó Psicología sobre la asignación de becas. 5. Gastos hasta la fecha de la FEUC. 6. Hubo números positivos de la semana novata 7. Se dejó de cobrar el 10% de comisión a la CTR, se va a reducir el personal de la FEUC (1 jubiló y otra secretaria de la universidad que es de la FEUC será reubicada). Una secretaria por campus. 8. En Villarrica no hay sede de la FEUC. 9. Comparación programa de la FEUC con lo que realmente se hace. En lo único que no se ha avanzado es en el uso de infraestructura del DUOC y la UC (viceversa). Comisión Estatutos. Presenta: Javier Boncompte Se terminó el patrón de las entrevistas para hacer a los centros de alumnos. Se han divido los centros de alumnos para realizarlas y se están calendarizando las entrevistas. José Antonio Zavala: Podrías dar a conocer las fechas (compartir los calendarios) para que los territoriales interesados puedan ir a la reunión con sus centros de alumnos respectivos. Comisión Presupuesto participativo Área Técnica. Presentan: Javiera Martínez y Vicente Ruiz Tagle 1. Reunión con la DAE para revisar las bases del año pasado, hacer acotaciones al proceso del año pasado. Nos dieron a conocer la rubrica de cómo se realizan los participativos para formular los criterios del proceso de este año. 2. Programar reunión para redactar nuevas bases, en el consejo ordinario de mayo se presentará una propuesta de nuevas bases. 3. La difusión de los Fondos Concursables va por parte de la FEUC, un mes y medio antes de las elecciones FEUC 2da vuelta. Francisca Santini: La comisión de comunicaciones puede ayudar a la difusión como Consejo Ejecutivo (imagen marca). Comisión Presupuesto participativo Área Fiscalización (ver presentación). Presentan: Camilo Derpich y Manuel Álamo 1. En proceso el primer planteamiento por parte de los estudiantes, formularios habilitados en las oficinas FEUC el 30 de abril 2. La FEUC no ha designado a un miembro de la directiva que participe en esta comisión. Ya se eligieron los tres miembros electos del consejo de federación, pero no se han reunido todos los miembros de esta comisión. Esto no impide que se le entregue la plata a los ganadores del 2012. 3. Se fiscaliza el proceso del año 2013, comisión técnica, la correcta difusión del proceso y la asignación a los ganadores 2012 8que se estén gastando adecuadamente). - Carolina Cabalín: Hay que dar a conocer que estarán los formularios para la entrega del preproyecto que postularán a los fondos concursables de este año. 4. No hay nada escrito nada de cómo es el proceso de postulación a los fondos concursables, ni los tiempos en los cuales se asignan los fondos. Debe haber una revisión de los estatutos de los fondos concursables. 5. Difusión, esta comisión se encarga de “catetear” a la FEUC y que se debe Velar porque el proceso se lleve a cabo. - Juan Pablo Ossa: ¿Se ha fiscalizado a los proyectos ganadores del 2012? 6. Andrés Couble. Vicepresidente FEUC, hasta el momento no se les han asignado los fondos y los ganadores están cumpliendo los requisitos para poder recibirlos. Cuando les lleguen los recursos comenzaremos a fiscalizar la asignación de recursos. Javier Boncompte: Todas las comisiones envíen los problemas que vayan encontrando a los estatutos de la FEUC y distintos procesos que se llevan, a la comisión de estatutos. - José Antonio Zavala: ¿Las bases estipulan algo con el retiro del dinero después de que se realiza un nuevo proceso? Deberían perder las platas si no se retiran antes del nuevo proceso. - Camilo Derpich: Revisaré los estatutos. Lo enviaré a la cadena de mails. José Antonio Zavala: ¿Qué penalizaciones existen? - Manuel Álamo: No existen en los estatutos penalizaciones concretas es como un contrato base, deberíamos nosotros ponerle más cabeza a esto y profundizar los estatutos. Sólo estipulan las fechas claves de los procesos, los meses, a grandes rasgos. - Rocío Muñoz: Estamos revisando los estatutos con la DAE en lastra comisión. José Antonio Zavala: No creo que la DAE tenga que separase de este proceso, como ente que entregue los fondos. Se debería regular en vez de cambiar la participación de la DAE. Comisión de Presentan: Carolina Cabalín, Manuel Álamo y Luis Lecanda Postgrado. 1. Hemos tenido problema en coordinarnos en reunión con la AIPUC (asociación de investigadores de postgrado) Estamos retrasados en el trabajo. 2. Enviaremos una invitación a la cadena del consejo de la FEUC, para que los CCEE y CCAA que quieran participar se sumen. 3. Hacer un catastro de participación en los estudiantes de postgrado. 4. El trabajo de la comisión cambiará su rumbo, por lo que planteó la Consejera Superior en el pasado Consejo de federación (martes 23 de abril 2013), para unir fuerzas en el trabajo con los estudiantes de postgrado y a la Consejera Superior. 5. Honorable Consejo Superior se hizo un reglamento específico para Magíster y para Doctorado. Camilo Corvalán: ¿Se manejan con más información sobre las becas Conicyt estos últimos días? Carolina Cabalín: A nivel Conicyt no ha llegado información oficial. Los estudiantes de magíster (14 estudiantes) enviarán una carta al rector para contar con su apoyo ante este problema. Son pocos estudiantes afectados y están trabajando coordinadamente Santiago Aninat: (hablando de la comisión de presupuesto participativo fiscalización) Aún no han entregado los fondos del presupuesto participativos a los ganadores del 2012, ya que se está esperando que cumplan con el requisito de las capacitaciones. Comisión Comunicaciones (ver presentación). Presenta Francisca Santini. 1. Se ha ido atrasando la carta gantt por procesos propios de nuestros cargos (movilizaciones, Ombudsman) 2. 30 de Abril se publicará el video ¿Quiénes somos los territoriales? 3. Difundir avances de nuestras comisiones antes del próximo consejo ordinario ejecutivo. A través de una infografía. 4. A petición del consejo, Se enviarán los logos a la cadena del consejo ejecutivo. 3.- Presentación de los ejes temáticos. Eje INCLUSIÓN Presentan: Sahar Hussein, María Eugenia Pedraza, Omar Seguel y Santiago Aninat. 1. Diagnóstico de la Universidad en torno a la Inclusión, hemos (DASE, PIANE, Apoyo Psicológico, CARA, Observatorio de la Juventud DAE) 2. Estas instituciones tienen bien abordados los temas. 3. Trabajo con la FEUC y Consejera Superior (Vocalía de inclusión) 4. Próxima reunión 7 de Mayo. - Juan Pablo Ossa: No hay un plano de accesibilidad. 5. Se modificó el tema a la inclusión en la sala de clases (las prácticas y dinámicas de clases), es un tema incipiente. Hay estudios sobre esto pero aun es difícil llevarlo a la práctica, Concretizarlo y dar el siguiente paso. Para esto trabajar con organizaciones Observatorio de la Juventud de la DAE, MAPAU, QUEER Universitario, CEDEDOC. Unificar el trabajo. 6. Lo más difícil es que los profesores hagan suyas las prácticas, ellos son la piedra de tope. 7. Consejo Ordinario de Junio vendrán Observatorio Juventud. 8. Hacer campaña de difusión/conciencia y proponer el tema en el Encuentro Universitario. 9. Se llevará a cabo un propuesta en conjunto (CEDEDOC, Observatorio Juventud y Consejo Ejecutivo). Se está esperando la respuesta del CEDEDOC (reunión próximos días) 10. Inclusión e Integración, mayor interacción entre los miembros de la sala de clases. 11. Dos estudios: relación entre pares (la que se estudiará y trabajará) y alumnos de regiones que lleguen al mundo de la UC. 12. El Ejecutivo debe participar en la difusión y lobby para presentar los resultados a las autoridades de cada unidad académica. 13. Este es un trabajo a muy a largo plazo (inclusión), por lo que nos enfocamos en el tema concreto. El tiempo nos aprieta. - Francisca Santini: Deberíamos hacer una jornada para el trabajo de la propuesta que se le presentarán a la comunidad universitaria - Rocío Muñoz: la salud mental se puede prevenir, promover el buen ambiente en las salas de clases previene problemas, incluso los suicidios. Eje CONDICIONES LABORALES Presentan: Tamara Yaikin y José Antonio Zavala. 1. Primera Parte: Aplicar entrevista a cinco trabajadores contratados (2) y subcontratados (3), trabajando con CETUC (encargado Pablo Torres Irribarra), la Escuela Sindical (encargado Felipe Arteaga, vocalía de Derechos Laborales de la FEUC) para levantar información. La pauta tiene el detalle: no es necesario que lleve el nombre completo (los entrevistados no corren el riesgo de ser identificados). Duración hasta el viernes 3 de mayo. Las respuestas deben ser acotadas y se debe dejar hablar a los trabajadores para que de ellos den a conocer sus problemas. Los representantes deben tabularlas. El trabajo debe ser rigurosos con la información. Debe ser transcrita en computador. 2. José Antonio Zavala mandará la encuesta y con los encargados de los territorios. Los responsables de que se aplique la encuesta somos los consejeros territoriales (incluido Villarrica). Juan Pablo Ossa: La gracia de que sea un eje, es que sea una instancia en conjunto e involucramiento de todos los consejeros territoriales. - Camilo Corvalán: Empecé a ser la entrevista. Parece que hay otra personas que están tomando entrevistas parecidas. Hay dudas y confusiones sobre los trabajadores sobre por qué se están haciendo las mismas encuestas. 3. Entrevista un instrumento para levantar información CETUC, Escuela Sindical y este EJE. 4. Las entrevistas son diferenciadas. Los funcionarios contratados son los que serán el grupo objetivo de la Escuela Sindical. - Javiera Martínez: Hay que dar información a los trabajadores porque es bien recibida en mi territorio. Cuestiona la representatividad de la entrevista, debido al ambiente que existe en Construcción (es una de las escuelas peor evaluadas en ambiente laborales). 5. Entrevistas cualitativa, no busca hacer generalización ni ser representativa. Sino que levantar temas y servir de insumos para formular una encuesta (censo). Abarcar distintas dimensiones. - Santiago Aninat: Por favor, avisen las fechas y que nos vayan “hinchando” en la cadena para que cumplamos. - Camilo Corvalán: al querer ir a entrevistar directamente a una persona (porque la conozco) se sesga la información que podemos obtener. Tratar de ser cuidadoso y hacer la entrevista a funcionarios con perfiles diferentes. Los subcontratados también tienen una opinión de los sindicatos en la UC. 6. La Escuela Sindical no puede hacer nada para ayudar a sindicatos fuera de la universidad, se enfocan el los trabajadores contratados en la UC para que conozcan sus derechos. Juan Pablo Ossa: Una escuela sindical debe informar a todos los dos grupos de trabajadores. (sobre derechos) 7. Segunda Parte: Semana del Trabajador. Levantar por sector de universidad actividades de foros y debates para esta semana, enfocado a alumnos y trabajadores. Trabajando acorde al calendario de la FEUC. Se mandará un mail especificando los territorios de trabajo en conjunto. La idea es trabajar en conjunto como Consejo Ejecutivo. Javiera Martínez: Mandará contactos de invitados posibles para las actividades de la semana del trabajador. 4.- Fondos Concursables. Grupos para apoyo a la FEUC para revisión/evaluación de Fondos Concursables 1er Semestre: Vicente Ruiz-Tagle, Santiago Aninat, Ale Fernández, Carolina Cabalín, Josefina Saez, José Antonio Zavala, Juan José Moreno, Gonzalo Morales, Fernanda Mansilla, Trinidad Cabezón, Manuel Álamo, Javiera Martinez, Javier Boncompte, Omar Seguel y Andrés Justiniano. 2do Semestre: Rocío Muñoz, Sahar Hussein, Tamara Yaikin, Carolina Diaz, Tsun Ho, Camilo Derpich, Javiera Contreras, J Luis Lecanda, Juan Pablo Ossa, Camilo Corvalán, María Eugenia Pedraza, Ana Torres, Francisca Santini, Silvio Valderrama y Cindy Pavéz. Se aprueba la asignación, 5.- Territorial de Oriente y vacante. - Carolina Cabalín: propone que venga al consejo ejecutivo un miembro de oriente, sin voto. - José Antonio Zavala: El problema es otro. - Camilo Corvalán: Presidente del ejecutivo tiene que velar porque se lleve a cabo el proceso. - Juan Pablo Ossa: Juntar las actas en el llamado al voto ponderado es rol del presidente del ejecutivo. El rol del Consejero Territorial para bajar la información y rol más amplio. - Manuel Álamo: Hay que responder a un diagnóstico de Oriente. Tienen una reacción negativa a la figura del territorial, a pesar que hay organización estudiantil. Nuestra labor como consejo es ir a hablar con los CCEE validados de oriente, para solucionar el problema en conjunto. ¿Cómo lo vamos a resolver? ¿Por qué en oriente nadie quiere ser territorial? Hay representatividad pero no de territorial. Analizar los diagnósticos de los mismos representantes y estudiantes de oriente. - Javier Boncompte: No sé que tanto podemos armar nosotros desde esta instancia (Consejo Ejecutivo), más allá de hablar con los representantes de oriente, invitar al próximo consejo ejecutivo a los representantes de oriente, para hablar que hacer en proyección al próximo año. - José Antonio Zavala: Al presidente del Consejo Ejecutivo le corresponda velar porque los procesos se realicen acorde a sus estatutos. Alguien que se coordine para cada llamado a cada voto ponderado. La comisión de comunicaciones se encargue de bajar la información a Campus Oriente. - Manuel Álamo: Lo que propones, José Antonio, es un trabajo a corto plazo. El problema profundo es ¿por qué no hay territorial? ¿Por qué no quieren ser territorial? Hay que tener claro lo que vamos a hacer al respecto, haciendo análisis junto a los representantes de Oriente. - Camilo Corvalán: Me sumo a las palabras de José Antonio Zavala. Pero hay que hacer el análisis con los representante de Oriente para que no vuelva a ocurrir esto. Definir en temas estatutarios los plazos para que se responda cuando hay una vacante en los territoriales. - José Antonio Zavala: Las funciones del presidente del Consejo Ejecutivo se han cumplido. El tema es qué se hace con la bajada de información, la relación de este consejo con Oriente. - Santiago Aninat: Lo que no se hizo ya no se hizo, miremos hacia delante. ¿Cómo hacemos que la discusión baje a oriente? Tiene que haber una disposición política. - Manuel Álamos: Se debería realizar el próximo Consejo Ejecutivo en Campus Oriente. Juntarnos con los representantes de Oriente, para que ellos nos cuenten y trabajar en conjunto. Nosotros como Consejo Ejecutivo tras recibir la información, debemos plantear una propuesta. - Juan Pablo Ossa: Hablar con los representantes previamente, tener una reunión con ellos. El próximo Consejo Ejecutivo (ordinario de Mayo) se realizará en Campus Oriente y se invitará a sus representantes. Se cierra la sesión 21:18hrs.
