Trabajaen - Ofertas de empleo
08/09/21 16:36
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Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria
Convocatoria Pública y Abierta
Dirigida a todo interesado (a) que desee ingresar al Servicio Profesional de
Carrera en la APF
Para mayor información consulte el Diario Oficial de la Federación
Número de concurso:
93276
Adscripción(UR):
Código de Puesto:
08-B00-1-M1C014P-0006962-E-C-D
Servicio Nacional de Sanidad, Inocuidad y Calidad Agroalimentaria
Ubicación
Calle:
CARRETERA ESTACIÓN MANUEL SOTO LA MARINA
País:
MEXICO
Estado:
TAMAULIPAS
Municipio:
SOTO LA MARINA
Colonia:
Sin colonia
Código postal:
87670
E-mail:
Tel:
Definición de la Vacante
Denominación:
SUPERVISOR EN LINEA
Rango:
Especialista
Agropecuario "B"
Grupo, Grado y Nivel:
O31
Remuneración Bruta
Mensual:
$ 28033 M.N.
Tipo de Nombramiento:
CONFIANZA
Fechas Programadas
I Período de Registro de
aspirantes
en TrabajaEn y
Revisión curricular
De 2021-09-08
al 2021-09-24
II Exámenes de conocimientos y
2021-12-06
Evaluaciones de habilidades:
III Evaluación de experiencia
y
2021-12-06
valoración del mérito:
Revisión y Evaluación
documental:
2021-12-06
IV Entrevistas:
V Limite Determinación:
2021-12-06
2021-12-06
En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas o bien por causas de
fuerza mayor, las fechas indicadas podrán estar sujetas a cambio
Estatus de reactivación:
PERMITE REACTIVAR
Fecha de publicación de la
convocatoria:
2021-09-08
ETAPAI
REQUISITOS DEL PERFIL DEL PUESTO (REVISIÓN CURRICULAR)
Escolaridad
Nivel de Estudio
LICENCIATURA O
PROFESIONAL
Grado de
Avance
TITULADO
Área de Estudio
CIENCIAS
AGROPECUARIAS
Carrera Genérica
VETERINARIA Y
ZOOTECNIA
Fecha de
Actualización
15-05-2019
Experiencia
Años de experiencia
3.00
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Campo de Experiencia
CIENCIAS AGRARIAS
CIENCIAS VETERINARIAS
Maneja Paquetería:
Fecha de
Actualización
Área de Experiencia
Disponibilidad para
viajar
%
15-05-2019
Requerido
E T A P A II
Exámenes de Conocimientos
Conocimiento
Calificación mínima aprobatoria
Valor Ponderado
6962/SUPERVISOR EN LINEA/05-2021
70
100%
Evaluaciones de Habilidades
Habilidad
Calificación mínima aprobatoria
Valor Ponderado
6962/SUPERVISOR EN LINEA/05-2021
0
100%
E T A P A III
Elementos para evaluar la experiencia
Orden en los puestos desempeñados
Elementos para la valoración del mérito
Duración en los puestos desempeñados
Acciones de Desarrollo Profesional.
Experiencia en el Sector público.
Resultados de la Evaluación del Desempeño
Experiencia en el Sector privado.
Resultados de las acciones de capacitación.
Experiencia en el Sector social.
Resultados del Proceso de certificación.
Nivel de responsabilidad.
Logros.
Nivel de remuneración.
Distinciones.
Relevancia de funciones o actividades respecto del
puesto vacante.
Reconocimientos o premios.
En su caso, experiencia en el cargo inmediato
inferior de la vacante.
Otros estudios.
Actividad individual destacada.
En su caso, aptitud en el cargo inmediato inferior de
la vacante.
E T A P A IV
ENTREVISTA
Reglas de Valoración
Número de candidatos a entrevistar sí el universo de
candidatos lo permite:
3
Número de candidatos que se continuarán entrevistando
en caso de no contar al menos con un finalista:
3
La entrevista será realizada por el CTS
Criterios de evaluación de entrevista:
Contexto, situación o tarea(favorable o adverso)
Estrategia o acción (simple o compleja)
Resultado (sin impacto o con impacto)
Participación (protagónica o como miembro de equipo)
ETAPAV
DETERMINACIÓN
Sistema de Puntuación
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Exámenes de Conocimientos:
30 puntos
Evaluación de Habilidades:
20 puntos
Evaluación de Experiencia:
10 puntos
Valoración del Mérito:
10 puntos
Entrevistas:
30 puntos
PUNTAJE MÍNIMO DE CALIFICACIÓN
Para ser considerado apto para el puesto y finalista del
80 puntos
concurso (escala de 0 a 100):
Requisitos
Generales
I. Ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición
migratoria permita la función a desarrollar;
II. No haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso;
III. Tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público;
IV. No pertenecer al estado eclesiástico, ni ser ministro de algún culto, y
V. No estar inhabilitado para el servicio público ni encontrarse con algún otro impedimento legal.
Otros requisitos y Documentación a presentar
Consultar la versión oficial en https://www.gob.mx/senasica; Puesto sujeto a cancelación,
cambio de adscripción, movimiento de rotación o lateral.
Lugar para desahogar cada etapa
Insurgentes Sur No. 489, Piso 4, Col. Hipódromo, Alcaldía Cuauhtémoc, Sede sujeta a cambio
previa notificación a través de su centro de mensajes en www.trabajaen.gob.mx
Domicilio y Horario para presentar inconformidad
Podrán presentar inconformidad, ante el área de Quejas del Órgano Interno de Control del
SENASICA, en Avenida Guillermo Pérez Valenzuela Número 127, Edificio B, Colonia Del Carmen,
Alcaldía Coyoacán.
Los interesados podrán interponer Recurso de Revocación ante la Unidad de Asuntos Jurídicos
de la Secretaría de la Función Pública, ubicada en Av. Insurgentes Sur Num. Ext. 1735 Col.
Guadalupe Inn CP. 01020, Piso 1, de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 Hrs.
Medios de comunicación para atender dudas o preguntas, resolucion de casos no previstos,
supuestos y plazo para solicitar revisión de exámenes o evaluaciones
Para consulta de concursos que publica el SENASICA, comunicarse al número telefónico 59051000 Ext. 51702 de lunes a viernes de 09:00 a 14:00, o dirigirse al correo electrónico
elizabeth.delarosa@senasica.gob.mx
Descripción del Puesto
OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO
VREALIZAR LAS FUNCIONES DE INSPECCION Y SUPERVISION A LOS MEDICOS VETERINARIOS OFICIALES, AUTORIZADOS RESPONSABLES
Y AL ESTABLECIMIENTO TIF ASIGNADO, EN LOS QUE SE PROCESAN, ELABORAN, ALMACENAN Y DISTRIBUYEN LOS PRODUCTOS Y
SUBPRODUCTOS CARNICOS, CON EL FIN DE GARANTIZAR LA INOCUIDAD.
Función 1
APOYAR AL SUPERVISOR ESTATAL MEDIANTE LA COORDINACION DE LAS ACTIVIDADES, DE MEDICOS VETERINARIOS, OFICIALES Y
RESPONSABLES AUTORIZADOS, PARA EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES EN EL ESTABLECIMIENTO TIF ASIGNADO, CON EL FIN DE
GARANTIZAR LA INOCUIDAD Y CALIDAD DE LOS PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS.
Función 2
SUPERVISAR LAS ACTIVIDADES DE LOS MEDICOS VETERINARIOS, OFICIALES Y RESPONSABLES AUTORIZADOS, EN EL ESTABLECIMIENTO
TIF ASIGNADO, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD APLICABLE EN LA MATERIA, PARA GARANTIZAR LA INOCUIDAD DE LOS
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PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS.
Función 3
VERIFICAR LA APLICACION DE LOS PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS ESTANDAR DE SANITIZACION (POES), DE ACUERDO CON LAS
REGULACIONES NACIONALES E INTERNACIONALES PARA GARANTIZAR LA INOCUIDAD DE LOS PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS.
Función 4
VIGILAR QUE EL PROCESO DE ELABORACION DE PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS QUE SE ELABORAN
ESTABLECIMIENTOS TIF, SEAN INOCUOS A FIN DE GARANTIZAR SU CALIDAD PARA EL MERCADO NACIONAL E INTERNACIONAL.
EN
LOS
Función 5
ELABORAR LOS INFORMES CORRESPONDIENTES A LA PRODUCCION Y PRODUCTO TERMINADO; ASI COMO, DE LOS DECOMISOS
REALIZADOS, DE ACUERDO CON LAS ACTIVIDADES GENERADAS EN EL ESTABLECIMIENTO TIF, PARA GARANTIZAR LA INOCUIDAD DE LOS
PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS, PARA EL MERCADO NACIONAL E INTERNACIONAL.
Función 6
CAPACITAR A LOS MEDICOS VETERINARIOS, OFICIALES Y RESPONSABLES AUTORIZADOS, EN EL ESTABLECIMIENTO TIF ASIGNADO, A FIN
DE MEJORAR LA CAPACIDAD Y CALIDAD DE LOS SERVICIOS QUE PRESTA EL PERSONAL Y CON ELLO GARANTIZAR LA INOCUIDAD DE LOS
PRODUCTOS Y SUBPRODUCTOS CARNICOS.
Función 7
DIAGNOSTICAR LAS NECESIDADES DE CAPACITACION DEL PERSONAL A SU CARGO, DENTRO DEL ESTABLECIMIENTO TIF ASIGNADO PARA
MANTENER UN NIVEL DE DESEMPEÑO Y A SU VEZ GARANTIZAR LA IMPLEMENTACION DE LOS PROGRAMAS DE INOCUIDAD.
Función 8
PROMOVER LA PREPARACION Y ACTUALIZACION DE LOS MEDICOS VETERINARIOS, OFICIALES Y RESPONSABLES AUTORIZADOS, EN EL
ESTABLECIMIENTO TIF, PARA QUE OBTENGAN EL CONOCIMIENTO NECESARIO QUE LOS MANTENGA A LA VANGUARDIA EN MATERIA DE
INOCUIDAD CARNICA Y LEGISLACION, CON EL FIN DE GARANTIZAR PRODUCTOS CARNICOS INOCUOS Y DE CALIDAD, EN BENEFICIO DEL
CONSUMIDOR.
Función 9
APOYAR AL SUPERVISOR ESTATAL EN LA RECOPILACION Y ELABORACION DE DOCUMENTOS RELACIONADOS CON PRESTACIONES,
RELACIONES LABORALES DEL PERSONAL OFICIAL A SU CARGO, CON EL FIN DE EFICIENTAR LAS ACTIVIDADES ENCOMENDADAS AL
PUESTO QUE DESEMPEÑA EN BENEFICIO DEL SERVIDOR PUBLICO
Función 10
COLABORAR EN LOS TRAMITES DE OBTENCION DE PRESTACIONES Y DE RELACIONES LABORALES EN BENEFICIO DEL SERVIDOR PUBLICO.
Temario
Los temarios podrán ser consultados en la página web: https://www.gob.mx/senasica/acciones-yprogramas/servicio-profesional-de-carrera-35501. Para su fácil ubicación, localizar la convocatoria,
consecutivo (cvo.) y denominación del puesto.
Comité Técnico de Selección
Presidente
JORGE PAREDES PEREZ
Secretario Técnico
TOMAS ROJAS JIMENEZ
Representante de la SFP
ALEJANDRO TORPEY AZPIRI
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