Plan de Comunicación para COVID-19 COMUNICACIÓN ELEMENTOS DEL PLAN ENTREGABLES Paso 1 Qué 1. Determine qué hábitos y comportamientos desea establecer (manténgalo simple). Asegúrese que la ciencia respalda el “qué” 2. Establecer el activador, rutina y recompensa. 3. Determine otros mensajes claves que se deben comunicar • Paso 2 Quién y Cuándo 1. Consiga que las partes interesadas adopten los hábitos y los mensajes clave (líderes, sindicatos, recursos humanos, legal y personas influyentes clave) 2. Determine cómo, quién y cuándo se comunicarán estos mensajes 3. Implemente cambios para fomentar el desarrollo de hábitos (como cambios en el flujo de tráfico, preparación de la disponibilidad de materiales) • Paso 3 Construir acuerdos 1. 2. • 3. Paso 4 Implementar y reforzar Comunique el plan para evitar sorpresas Organice a los empleados en grupos de colegas o amigos (aún si son virtuales) Explique la importancia de las precauciones (básese en la ciencia) 1. Implemente el plan y confirme el cumplimiento (el 90% de cumplimiento es aceptable) 2. Resuelva cualquier obstáculo rápidamente 3. Utilice refuerzos positivos y mensajes de agradecimiento. • • • Uno o dos hábitos simples para incorporar 5 mensajes clave Plan de comunicación que incluye momento y comunicación en cascada Lista de materiales necesarios para el desarrollo de hábitos y la comunicación de mensajes, incluyendo posibles cambios en las instalaciones Identificar el mejor lugar para comunicar el plan y las expectativas, incluido el fundamento. Prepararse para preguntas y respuestas. • Encueste a los colegas de manera informal o formal para verificar la satisfacción con el nivel de seguridad. • Retroalimentación a la gerencia Si ya tiene su plan de respuesta ante COVID-19 implementado, dé un paso atrás para asegurar que no le falta nada para que éste sea sostenible y también verificable.