División de Personal Área Reclutamiento y Selección Descripción de Cargo y Perfil de Selección IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Nombre del Cargo: Ejecutivo(a) Gestión de Cobro Modalidad de Contratación y Grado: Contrata Reemplazo (diez meses) $700.000.- Promedio Líquido Anualizado Remuneración: Lugar de Desempeño de Funciones: 1 Tesorería Provincial de Coquimbo Tesorero(a) Provincial Dependencia Directa: RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES Responsabilidades del Cargo Gestionar y supervisar las actuaciones dentro del proceso de cobro que los recaudadores fiscales realizan respecto de los deudores de la Tesorería Provincial o Regional, y demás aspectos operativos asociados al mismo, a fin de contribuir a la Recaudación correspondiente a las carteras de deudas territoriales y fiscales. Funciones Específicas Asignar las tareas diarias a terreno del recaudador fiscal, de la cobranza Judicial en primera y segunda macro etapa de cobro. Revisar los resultados de las tareas asignadas a los recaudadores fiscales. Supervisar el total de diligencias realizadas por el recaudador fiscal. Planificar las tareas diarias del equipo de recaudadores fiscales, realizando la priorización eficiente de las mismas. Ejecutar labores administrativas y de apoyo al proceso de cobro. Supervisar la actualización de los sistemas de Información de cobranza. REQUISITOS DEL CARGO Formación Académica Licencia de Enseñanza Media, deseable título técnico de las Áreas Jurídica, Administración o Contabilidad. Conocimientos en: Outlook, Word intermedio, Excel intermedio. Procesos de Cobro. Proceso de embargo (Embargo de bienes, Embargo de dinero, Tasación de bienes). Rol de Ministro de Fe (Descripciones, Responsabilidades) Negociación. Capacitación y/o Especialización 1 Corresponde a la suma del monto líquido a recibir desde enero a diciembre del año 2014, dividido por el total de meses trabajados. Este monto puede variar según fecha de ingreso al servicio, cotizaciones y previsión de cada funcionario. División de Personal Área Reclutamiento y Selección Experiencia Laboral Competencias Conductuales Deseable experiencia en procesos de coordinación de equipos de cobranza. Preocupación por el orden y la calidad Orientación al cliente interno y externo Iniciativa Trabajo en equipo y cooperación Comunicación