1 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 GUÍA DOCENTE DE LA ASIGNATURA Prácticas Externas Máster Asesoría Jurídica de Empresas Universidad Católica de Valencia Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 2 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 Curso 2016/17 GUÍA DOCENTE DE LA ASIGNATURA PRÁCTICAS EXTERNAS ECTS ASIGNATURA: Prácticas Externas 9 Materia: Prácticas Externas 9 Módulo: Prácticas Externas 9 Tipo de Formación1: Presencial CURSO: 1º Semestre: 2º Profesorado: Departamento: Prácticas Externas D. Jorge Sánchez-Tarazaga y Marcelino E-mail: jorge.sancheztaraza@ucv.es ORGANIZACIÓN DEL MÓDULO ____________________________________________________________________________ 9 ECTS PRÁCTICAS EXTERNAS Duración y ubicación temporal dentro del plan de estudios: En el 2º semestre Materias y Asignaturas Materia Prácticas Externas 1 ECTS 9 ASIGNATURA Prácticas Externas ECTS 9 Curso/ semestre 1/2 Formación básica (materia común), Obligatorias, Optativas, Prácticas externas, Trabajo Fin de Grado. Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 3 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 GUÍA DOCENTE ASIGNATURA: PRÁCTICAS EXTERNAS Requisitos previos: Para acceder a las Prácticas deberán haberse superado al menos un 50% de los créditos correspondientes a los módulos que se hayan cursado en el primer semestre. Haber asistido a los seminarios de preparación previa al Prácticum. OBJETIVOS GENERALES Poner en práctica los conocimientos adquiridos y ofrecer al alumno la oportunidad de conocer, desde una perspectiva interna, el funcionamiento y organización de los despachos colaboradores, de contrastada capacidad y competencia, como complemento a la formación recibida a lo largo del curso. El alumno estará guiado en el aprendizaje por un tutor que velará por su aprendizaje y prestará apoyo a los abogados del área en la que esté asignado. a) Obtención, por parte del estudiante de una experiencia laboral en la actividad del asesoramiento jurídico-legal de una empresa, que obtenga una valoración adecuada por parte de la comisión de prácticas. b) El alumno pueda tener contacto con la práctica del Derecho. c) Que el alumno se familiarice con la problemática jurídica que se presenta de modo cotidiano en las empresas, los bufetes, las organizaciones y asociaciones y las instituciones públicas, administrativas y judiciales que componen el entramado jurídico en el que habrán de desenvolver su propia actividad profesional. d) Que el alumno sea capaz de desarrollar el rendimiento personal a través de las habilidades requeridas para alcanzar una formación verdaderamente integral. e) Favorecer en el alumno la capacidad crítica y reflexiva de los estudiantes, fomentar la toma de decisiones y poner en práctica su capacidad de análisis y síntesis de los fenómenos jurídicos. COMPETENCIAS GENERALES2 Ponderación de la competencia 1 G1 Saber aplicar los conocimientos adquiridos y su capacidad de resolución de problemas en entornos nuevos o poco conocidos dentro de contextos más amplios (o multidisciplinares) relacionados con su área de estudio; G2 Ser capaz de integrar conocimientos y enfrentarse a la complejidad de formular juicios a partir de una información que, siendo incompleta o limitada, incluya reflexiones sobre las responsabilidades sociales y éticas vinculadas a la aplicación de sus conocimientos y juicios; 2 2 3 4 X X Enumerar correlativamente todas las competencias. Cada una de ellas debe ser ponderada de 1 a 4 utilizando como criterio el grado de contribución de la asignatura/materia a la adquisición y desarrollo de la competencia. Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 4 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 G3 Saber comunicar sus conclusiones (y los conocimientos y razones últimas que las sustentan) a públicos especializados y no especializados de un modo claro y sin ambigüedades; G4 Poseer las habilidades de aprendizaje que les permitan continuar estudiando de un modo que habrá de ser en gran medida autodirigido o autónomo. G5 Conocer las distintas disciplinas jurídico-científicas necesarias para la práctica de dichas profesiones, incluido el Derecho Autonómico. X X X G6 Asimilar la deontología, la buena praxis forense y la ética profesional x G7 Desarrollar habilidades accesorias para su práctica, tales como expresión y comunicación oral y escrita en distintos idiomas, negociación estratégica, intermediación, o manejo de tecnologías avanzadas G8 Saber relacionar sus conocimientos con otras especialidades conexas con el ejercicio de estas profesión X X G9 Asumir el asesoramiento como una función social y solidaria. x G10 Defender con lealtad los intereses confiados por el cliente. G11 Realizar, con desenvoltura y seguridad, las tareas cotidianas en los ámbitos en los que desarrolla la profesión. G12 Tener siempre presente la trascendencia deontológica de sus actos profesionales, y apreciar su importancia para sí mismos, el cliente, la sociedad, la justicia y el colectivo profesional. G13 Apreciar la conveniencia de propiciar una solución negociada al conflicto, y conocer las técnicas de negociación. G14 Conocer y aplicar las técnicas, tácticas y estrategias que les permitan dirigir, seguir y resolver cualquier asunto jurídico, tanto judicial como extrajudicial. G15 Argumentar, con corrección jurídica, tanto oralmente como por escrito. G16 Localizar, analizar y valorar la legislación, jurisprudencia y doctrina científica aplicables al caso. G17 Identificar las implicaciones interdisciplinares del asunto que se le encargue. G18 Elegir, si procede, la acción judicial más adecuada para la resolución del caso. G19 Analizar la viabilidad de las posibles soluciones al conflicto, desde el punto de vista jurídico, sustantivo y procesal, x X X x X X X X X X G20 Mantener una adecuada relación y comunicación con el cliente. G21 Conocer el contenido y utilidad de los documentos notariales y registrales. X X Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 5 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 COMPETENCIAS ESPECÍFICAS 3 1 2 E1 Identificar y aplicar con criterio las normas pertinentes en las diversas situaciones que se presentan en el acontecer diario de una empresa, cualquiera que sea el sector afectado del ordenamiento. E2 Los aspectos interdisciplinares, que permiten al profesional diseñar estrategias jurídicas globales para enfrentarse a problemas complejos en los que se entremezclan cuestiones económicas, mercantiles, administrativas, financieras y laborales, con su correspondiente impacto fiscal. x x E4 Las imprescindibles habilidades personales relacionadas con la capacidad de negociación y mediación, la oratoria y la redacción del business. X E5 Capacitar a profesionales del derecho para que desempeñen su actividad, bien como asesores externos a las empresas, o bien vinculados a una o varias empresas formando parte de su departamento jurídico. 3 4 X E3 Las áreas de práctica procesal y de procedimientos técnicos relativos al día a día del ejercicio del asesoramiento. E6 Detectar e interpretar adecuadamente la dimensión económica y jurídica de cada una de esas situaciones, advirtiendo su interrelación y los efectos que producen en la empresa o en sus partícipes. E7 Conocer y ser capaz de elaborar e interpretar los principales documentos jurídicos que intervienen en el devenir diario de la empresa E8 Conocer y aplicar las técnicas contables y de elaboración y análisis de estados financieros, así como las herramientas básicas de gestión. E9 Elegir la solución arbitral si es más adecuada y ventajosa para el caso que la judicial. E10 Perfeccionar la capacidad de redactar informes y dictámenes, tanto de manera individual como en grupo, así como la de proceder a su exposición pública y a la defensa de los argumentos propios. E11 Ofrecer la formación específica para desarrollar la práctica procesal necesaria para la elaboración, confección y tramitación de demandas y recursos en el ámbito del asesoramiento. E12 Redactar solicitudes e impugnación de actos administrativos frente a la administración. E13 Obtener la práctica necesaria para el desenvolvimiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico en materia de pactos y cláusulas contractuales laborales. 3 X X x X X X X X X Seguir correlativamente con la anterior numeración. Las competencias específicas se ponderan de 1 a 4 siguiendo el mismo criterio que con las transversales. Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 6 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 E14 Obtener la práctica necesaria para el desenvolvimiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico en materia de pactos y cláusulas contractuales mercantiles y negociales. E15 Profundizar en el conocimiento exhaustivo de las distintas figuras tributarias y de los procedimientos tributarios. E16 Desarrollar las habilidades personales para integrarse en los equipos directivos de las empresas y en los modernos organigramas empresariales. E17 Aprender y poner en práctica mediante casos prácticos la interrelación e internacionalización de los principales problemas jurídicos empresariales. E18 Recomendar al cliente la vía transaccional o la judicial ponderando sus intereses. E19 Capacidad de comprender y conocer el funcionamiento de las instituciones locales, autonómicas, estatales, comunitarias e internacionales, en su génesis y en su conjunto y de identificar a la institución o administración competente en cada caso y el derecho sectorial aplicable en cada caso E20 Redactar los recursos contra las resoluciones judiciales y conocer los requisitos para recurrir, tipos de recursos, trámites procesales tanto ante el Tribunal Supremo como ante el Tribunal Constitucional X X X X X x X E21 Aplicar las medidas cautelares X E22 Conocer los métodos de resolución extrajudicial de conflictos, el arbitraje, la mediación desarrollando la capacidad de negociación y conciliación; la capacidad de dar forma jurídica a las relaciones bilaterales y multilaterales de las personas; y la capacidad de articular jurídicamente proyectos, acuerdos, desacuerdos X E23 Dominar las técnicas de asesoramiento extrajudicial X E24 Aplicar los conocimientos adquiridos y aprender el método de resolución de problemas reales X E25 Enfrentarse a problemas deontológicos profesionales E26 Profundización en los problemas siendo capaz de razonar y aportar soluciones o propuestas a los problemas jurídicos que se planteen. E27 Aprendizaje de las técnicas específicas para la obtención de la información jurídica y para el análisis y exposición de problemas jurídicos: manejo de fuentes jurídicas (legales, jurisprudenciales y doctrinales), dominio de las técnicas jurídicas e investigadoras, dominio de las técnicas informáticas en la obtención de información jurídica y en la comunicación de datos jurídicos (Internet, Bases de datos de legislación, jurisprudencia, bibliografía); capacidad de leer e interpretar textos jurídicos para su correcta interpretación y aplicación. X X X Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 7 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 E28 Desarrollo de la oratoria jurídica, de la capacidad de expresarse apropiadamente de forma oral y escrita ante un auditorio. E29 Aprendizaje de la conciencia crítica y de la deontología y conceptos fundamentales de la antropología: Adquisición de una conciencia crítica en el análisis del ordenamiento jurídico y adquisición de valores y principios éticos. Comprensión y conocimiento de los fundamentos antropológicos de la cultura, el lenguaje y nuestro entorno social. E30 Aprendizaje de la vertiente relacional de la práctica del Derecho traduciéndose en el desarrollo de la capacidad de trabajar en equipo; la asunción de la necesaria visión interdisciplinaria de los problemas jurídicos E31 Capacidad de analizar las implicaciones económicas, tributarias y sancionadoras de las decisiones jurídicas x x X x RESULTADOS DE APRENDIZAJE 4 COMPETENCIAS R1 Tramitar litigios civiles (G1-G21 y E1-E31) R2 Tramitar litigios mercantiles (G1-G21 y E1-E31) R3 Práctica Concursal (G1-G21 y E1-E31) R4 Ordenación, clasificación y mantenimiento de expedientes (G1-G21 y E1-E31) R5 Búsquedas y preparación de documentación (G1-G21 y E1-E31) R6 Información de los clientes (G1-G21 y E1-E31) R7 Investigación de legislación, jurisprudencia y doctrina (G1-G21 y E1-E31) R8 Preparación de notas internas y borradores de documentos (G1-G21 y E1-E31) R9 Realización de trámites y gestiones ante organismos públicos y privados. (G1-G21 y E1-E31) R10 Preparación de escritos, recursos e informes (G1-G21 y E1-E31) 4 Enumerar correlativamente los resultados de aprendizaje siguiendo la nomenclatura propuesta. Nota importante: Las competencias están expresadas en un sentido genérico por lo que es necesario incluir en la guía docente los resultados de aprendizaje. Estos resultados constituyen una concreción de una o varias competencias, haciendo explícito el grado de dominio o desempeño que debe adquirir el alumno y contienen en su formulación el criterio con el que van a ser evaluadas. Los resultados de aprendizaje evidencian aquello que el alumno será capaz de demostrar al finalizar la asignatura o materia y reflejan, asimismo, el grado de adquisición de la competencia o conjunto de competencias. Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 8 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 R11 Manejo de distintas bases de datos jurídicas (G1-G21 y E1-E31) R12 Control de Libros de Actas de la Sociedad (G1-G21 y E1-E31) R13 Control de Escrituras (G1-G21 y E1-E31) R14 Redacción de monitorios y demandas de ejecución hipotecaria (G1-G21 y E1-E31) ACTIVIDADES FORMATIVAS DE TRABAJO PRESENCIAL ACTIVIDAD ACTIVIDAD PRESENCIAL EN EL CENTRO DE PRÁCTICAS - Trabajo tutelado del alumno SEMINARIO TUTORÍA EVALUACIÓN Metodología de EnseñanzaAprendizaje Observación, análisis y reflexión de la realidad y los procesos de enseñanzaaprendizaje promovidos en el aula y en el centro, institución, organismo donde se realizan las prácticas. Sesiones monográficas referidas la preparación conceptual, procedimental y actitudinal del alumnado para abordar con éxito las prácticas externas. Atención personalizada y en pequeño grupo. Orientación realizado por un tutor con el objetivo de facilitar el trabajo y realizar el seguimiento de las prácticas del alumnado Recogida de trabajos, puestas en común y reflexión sobre sus experiencias. Informes de evaluación diseñados a tal efecto Relación con Resultados de Aprendizaje ECTS 5 Todos (1-14) 7 Todos (1-14) 0,8 Todos (1-14) 0,2 Todos (1-14) 0,1 Total 8,1 5 La asignatura y/o materia se organiza en ACTIVIDADES FORMATIVAS DE TRABAJO PRESENCIAL y en ACTIVIDADES FORMATIVAS DE TRABAJO AUTÓNOMO DEL ALUMNO, con un porcentaje estimado en ECTS. Una adecuada distribución es la siguiente: 35-40% para las Actividades Formativas Presenciales y 65-60% para las de Trabajo Autónomo. (Para una asignatura de 6 ECTS: 2,4 y 3,6 respectivamente). La metodología de enseñanza-aprendizaje se describe en esta guía de modo genérico, concretándose en la unidades didácticas en las que se organiza la asignatura y/o materia Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 9 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 ACTIVIDADES FORMATIVAS DE TRABAJO AUTÓNOMO DEL ALUMNO ACTIVIDAD TRABAJO AUTÓNOMO Metodología de EnseñanzaAprendizaje Estudio del alumno: Preparación individual de lecturas, ensayos, resolución de problemas, seminarios, trabajos, memorias, etc. para exponer o entregar en las clases teóricas, clases prácticas y/o tutorías de pequeño grupo. Relación con Resultados de Aprendizaje ECTS Todos (1-14) 0,9 Trabajo realizado en la plataforma de la universidad (www.plataforma.ucv.es) Total 9 ECTS SISTEMA DE EVALUACIÓN DE LA ADQUISICIÓN DE LAS COMPETENCIAS Y SISTEMA DE CALIFICACIONES RESULTADOS DE APRENDIZAJE EVALUADOS Porcentaje otorgado Evaluación de los tutores externos de prácticas. Todos (1-14) 30-40 % Asistencia y participación activa en entrevistas tutorizadas, actividades propias de los seminarios y actividades prácticas. Todos (1-14) 10- 20% Seguimiento y tutorización de los estudiantes por el profesorado universitario incluyendo trabajos y memorias de prácticas el alumnado debe elaborar prácticas. Todos (1-14) 30- 40% Instrumento de evaluación 6 CRITERIOS PARA LA CONCESIÓN DE MATRÍCULA DE HONOR: Las matrículas de honor podrán ser concedidas a los mejores alumnos, que siempre deberán haber superado el 9 de nota y, en principio, y salvo circunstancias excepcionales, sólo se otorgarán en la primera convocatoria de las pruebas de esta asignatura. 6 Técnicas e instrumentos de evaluación: examen-exposición oral, pruebas escritas (pruebas objetivas, de desarrollo, mapas conceptuales…), trabajos dirigidos, proyectos, estudio de casos, cuadernos de observación, portafolio, etc. Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir” 10 Guía Docente. Máster Asesoría Jurídica de Empresas Prácticas Externas. Curso 2016-2017 PCA-27-F-01 Ed.00 DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS El Máster lleva incorporado un período de prácticas profesionales en despachos de contrastada capacidad y competencia, como complemento optativo a la formación teórica recibida a lo largo del curso. La finalidad de este período es ayudar a poner en práctica los conocimientos adquiridos, a la vez que ofrecer al alumno la oportunidad de conocer, desde una perspectiva interna, el funcionamiento y organización del os despachos. Las prácticas permiten al alumno aplicar en el puesto de trabajo los conocimientos adquiridos durante el MAJE, así como aprender las habilidades desarrolladas por profesionales, abogados que actúan en el ámbito de la empresa. Las prácticas se realizan en un módulo de 9 ECTS con carácter obligatorio. Persigue, como objetivo general, integrar al alumno en un contexto de aprendizaje ubicado en campos reales relacionados con la práctica y con el desempeño del rol profesional del asesor, asegurándonos así su familiarización con la vertiente práctica de cada una de las grandes ramas del asesoramiento jurídico. En este sentido, se trata de posibilitar a los estudiantes la adquisición de conocimientos, competencias, información y práctica necesarios para el ejercicio del rol profesional en un determinado ámbito del Derecho. COMPETEN CIAS CG1-21; CE1-31 BIBLIOGRAFÍA BIBLIOGRAFÍA FUNDAMENTAL -“La responsabilidad civil del administrador de Sociedad de capital en sus elementos configuradores”. -Legislación Mercantil Básica de Tirant Lo Blanch - Memento Francis Lefebvre, Sociedades Mercantiles Universidad Católica de Valencia “San Vicente Mártir”