Dimensión global de la adaptación al cambio climático en países

Proyecto “Ambition Leaders: Apoyo a los países AILAC en las negociaciones de la Convención
Marco de Naciones Unidas sobre Cambio Climático”
Términos de Referencia
Consultoría: Dimensión global de la adaptación al cambio climático en países AILAC
Lanzamiento de Convocatoria
Fecha Límite de Presentación de Propuestas
1.
28 de octubre de 2014
07 de noviembre de 2014
ANTECEDENTES
La Asociación Independiente de Latinoamérica y el Caribe (en adelante AILAC) es un grupo
formal de negociación en el marco de la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre
Cambio Climático (en adelante CMNUCC), creado en diciembre de 2012 por Chile,
Colombia, Costa Rica, Guatemala, Panamá y Perú. El objetivo de AILAC es generar
posiciones coordinadas, ambiciosas, innovadoras, viables y que aporten al balance en las
negociaciones multilaterales sobre cambio climático, considerando una visión coherente con
el desarrollo sostenible y responsable con el medio ambiente y las futuras generaciones.
El Consorcio de Investigación Económica y Social - CIES es una asociación de 48
instituciones peruanas de investigación, docencia y consultoras en temas económicos,
sociales, con el propósito de fortalecer la comunidad académica peruana, para producir y
diseminar conocimiento útil para los analistas y agentes de decisión en el sector público, la
sociedad civil, la academia, los medios de comunicación y la cooperación internacional; con
sede en 12 departamentos del Perú.
En este contexto, el CIES, dentro del marco de sus actividades, tiene suscrito un convenio
con el Ministerio del Ambiente de Alemania, para el desarrollo del Proyecto AILAC,
financiado por el Ministerio Federal para el Ambiente la Conservación de la Naturaleza y
Seguridad Nuclear (BMU por sus siglas en alemán). EL CIES tiene a su vez suscrito un
Memorando de Entendimiento con AILAC, a través del cual AILAC designa al CIES como el
Operador Administrativo del Proyecto.
En tal sentido, AILAC, a través del CIES que se encargará del proceso administrativo de
contratación, ha considerado necesario avanzar en temas técnicos específicos de interés del
grupo, a través de la contratación de consultorías de corto plazo.
2.
OBJETIVO
Contratar el servicio de consultoría mediante la selección de una empresa o consultor para
que la Unidad de Apoyo y países de AILAC tengan una mejor visualización de los beneficios
que tienen las medidas de adaptación que adoptan los países AILAC en sus territorios,
sobre las economías, ecosistemas, y sociedades en otros países. La consultoría debe
permitir robustecer los argumentos sobre la utilidad de una meta global de adaptación,
fortalecer la importancia de que la Convención asigne recursos a las métricas de adaptación
y proveer información de utilidad para el proceso de definición de las contribuciones
nacionalmente determinadas (INDCs) de los países AILAC.
1
Objetivos específicos:



3.
Recabar información a partir de fuentes secundarias sobre los efectos globales que
tiene la implementación de medidas locales y nacionales de adaptación que
desarrollan los países AILAC, con enfoque en información cuantitativa que permita
sustentar las relaciones de casua y efecto existentes entre la adopción de medidas
de adaptación en países AILAC, y sus efectos positivos en otros países (o los
efectos negativos que tendría la ausencia de adaptación en países AILAC)
Contar con un documento analítico sobre la relevancia que tienen las medidas de
adaptación locales y nacionales adoptadas en los países AILAC para las economías,
ecosistemas y sociedades en otros países.
Avanzar en el las propuestas de AILAC en materia de adaptación bajo la CMNUCC,
en partcular en cuanto a la adopción de una meta global de adaptación en el futuro
acuerdo de 2015.
PRINCIPALES ACTIVIDADES Y/O DESCRIPCION DE LOS PRODUCTOS
Se deberán desarrollar las siguientes actividades:
3.1.
Producto 1 – Plan de Trabajo
3.1.1 Elaboración de un Plan de Trabajo, que incluya lo siguiente: Objetivos,
Actividades, Responsables y Cronograma. Asimismo deberá detallar los
instrumentos de recolección de datos e información y validar la
metodología de análisis que permitirá realizar la consultoría y proyectar
los resultados. El Plan de Trabajo deberá considerar la información
requerida, así como la metodología que será definida por el equipo
consultor en función a la naturaleza de las actividades y los resultados
esperados por la Unidad de Apoyo de AILAC, pudiendo considerar
labores de gabinete, entrevistas a expertos, trabajo de campo, entre
otros.
3.1.2 Presentación del Plan de Trabajo, en especial de la metodología a
desarrollar e instrumentos a aplicar, ante la Unidad de Apoyo, y de ser el
caso, ante el Comité de Gobernanza de AILAC.
3.1.3 Entrega del Plan de Trabajo con los ajustes de la reunión de presentación
del punto 3.1.2.
3.2.
Productos 2 y 3 - Informes
Los dos productos a obtener son:
- Producto 2 – Informe sobre los efectos regionales y globales que tiene la
implementación de medidas locales y nacionales de adaptación que se
desarrollan en los países AILAC (expresado en datos cuantitativos e
incluyendo algunos estudios de casos específicos, por lo menos dos ejemplos
relevantes de cada país AILAC).
- Producto 3 – Informe analítico sobre la relevancia (expresada cualitativa y
cuantitativamente) que tienen las medidas de adaptación locales y nacionales
para las economías (o sectores específicos), sociedades y ecosistemas de
otros países.
3.2.1 Recopilación y análisis de la información pertinente.
3.2.2 Elaboración y entrega de Informes (versión preliminar), que debe
contener al menos:
 Recopilación y análisis de información científica sobre la “dimensión
global de la adaptación al cambio climático”. Esta consultoría
compilará información científica y empírica, con un sesgo hacia los
países AILAC, sobre:
2
i.
Los efectos globales que tiene la implementación (no tiene que
limitarse a países AILAC) de medidas locales y nacionales de
adaptación al cambio climático (expresado en datos cuantitativos y
por medio de estudios de casos)
ii. La relevancia (expresada cualitativa y cuantitativamente) que
tienen las medidas de adaptación local y nacional para otros
países (no tiene que limitarse a países AILAC) ej. beneficios a
nivel global de fortalecimiento de la seguridad alimentaria o de la
adaptación de recurso hídrico expresado en términos de
prevención de conflictos, entre otros.
iii. Experiencias, metodologías y otros instrumentos utilizados para
cuantificar los beneficios extra-locales o extra-nacionales de las
medidas de adaptación en términos de reducción de
vulnerabilidad, exposición y de riesgo (más allá de la localidad o
país directo).
3.2.3 Entrega del Informe Preliminar con las sugerencias/observaciones de la
Unidad de Apoyo.
3.2.4 Entrega del Informe Final con las mejoras realizadas.
3.3 Producto 4 – Fichas e infografías
Los productos a obtener son:
3.3.1 Una ficha para cada país AILAC, incluyendo los dos estudios de
caso objeto de la consultoría, resumiendo de manera concisa sus
efectos locales, nacionales, regionales e internacionales, con
diagramas de flujo que reflejen relaciones de causa-efecto,
incluyendo información cuantitativa en la medida de lo posible.
3.3.2 Una serie de infografías, una por cada tipo de medida de adaptación
estudiada (por ejemplo, se pueden agrupar varias medidas en varios
países AILAC que sean similares, sean sobre los mismos sectores,
tengan efectos similares), reflejando de manera gráfica la
información recabada sobre causa-efecto, e incluyendo en la medida
de lo posible información cuantitativa.
4.
ENTREGABLES Y/O INFORMES
La empresa o consultor deberá presentar los siguientes entregables:
4.1 Un Plan de trabajo que contenga por lo menos el siguiente detalle:
 Índice
 Introducción
 Objetivos
 Metodología propuesta para el desarrollo de la consultoría
 Instrumentos de recolección de datos e información
 Reuniones y entrevistas a realizar, entre otras coordinaciones
 Actividades y responsables (considerar lo indicado en el punto 3)
 Cronograma detallado por semanas.
 Otras acciones que el equipo consultor considere pertinente.
 Una presentación de diapositivas clara y concisa sobre los puntos comprendidos
en la consultoría.
 Anexos (incluirá el listado de abreviaturas, lista de documentos y fuentes
utilizadas, materiales, presentaciones y otros que considere necesario).
4.2 Informes Preliminares (ver 4.3)
3
4.3 Informes final de la consultoría (el Informe Preliminar deberá tener la misma
estructura) según la descripción de productos del punto 3 anterior, con el siguiente
contenido mínimo:
 Índice
 Resumen ejecutivo: presentación clara, objetiva y sucinta de los principales
resultados, productos y conclusiones obtenidos de la consultoría.
 Introducción
 Metodología desarrollada (descripción de las entrevistas realizadas, de
recopilación de información, etc.).
 Implementación de la consultoría.
 Resultados del análisis
 Conclusiones y Recomendaciones.
 Bibliografía.
 Anexos.
 Una presentación de diapositivas clara y concisa sobre los puntos comprendidos
en el estudio según el formato de presentaciones de AILAC.
4.4 Fichas e infografías (ver punto 3.3)
Nota: Los datos incluidos en todos los entregables, deberán ser presentados en documentos
editables textual y gráficamente (esquemas, imágenes, cuadros de barras, etc.).
El formato a utilizar es: hoja tamaño A4, fuente Arial tamaño 11 en espacio y medio. Los
Informes en idioma español (el resumen ejecutivo en español e inglés) deberán ser
entregados vía correo electrónico con archivos editables a la Líder de Equipo de la Unidad
de Apoyo (isabel.cavelier@ailac.org) y la Asesora en Adaptación de la Unidad de Apoyo
(irene.suarez@ailac.org),
con
copia
al
Director
Administrativo
de
AILAC
(xavier.gordillo@ailac.org).
5.
PERFIL DEL EQUIPO CONSULTOR
El o los profesionales deberán contar como mínimo con:
Título de posgrado en medio ambiente, derecho, economía, gestión de riesgo de desastres,
relaciones internacionales o carreras afines. Deberá cumplir, como mínimo, con los
siguientes requisitos:
• Experiencia profesional específica de por lo menos 7 años en el tema de la consultoría.
• Experiencia especifica en adaptación, medios de implementación en el marco de
proyectos de cambio climático o en gestión de riesgo de al menos 5 años.
• Conocimiento técnico del tema respectivo según asesoría solicitada.
• Excelentes capacidades analíticas, de escritura y coordinación.
• Dominio de los idiomas castellano e inglés oral y escrito.
6.
CRONOGRAMA
Se presentará los entregables de acuerdo al siguiente cronograma:
Actividad
Fecha límite de presentación de las propuestas
Adjudicación de la consultoría
Inicio de la consultoría
Presentación del Plan de Trabajo a la UA
Envío de comentarios al Plan de Trabajo
Fecha
07 de noviembre, 2014
14 de noviembre, 2014
17 de noviembre, 2014
20 de noviembre, 2014
21 de noviembre, 2014
4
Actividad
Entrega del informe parcial a la UA
Entrega del informe final a la UA y al CIES
7.
Fecha
01 de diciembre, 2014
12 de diciembre, 2014
MONTO REFERENCIAL
El monto referencial es de Euros 8,000 a todo costo (incluye impuestos de ley y gastos
generales).
El pago de los honorarios correspondiente a la ejecución de la consultoría, se realizará de
acuerdo con los criterios establecidos por BMU para la administración presupuestal del
Proyecto, y siempre que no exista objeción por parte del Comité de Gobernanza de AILAC
para la realización del mismo con fundamento en un incumplimiento grave de las funciones y
actividades establecidas para el servicio.
El monto a pagar estará sujeto a los descuentos de ley, y el contratado será responsable por
el pago de impuestos y gastos de seguridad social, bajo las normas aplicables en el Perú y
su respectivo país de nacionalidad y/o residencia, en función de las normas aplicables
vigentes.
La Unidad de Apoyo de AILAC y el CIES tendrán la potestad de declarar desierto el proceso
de selección y abrir una segunda convocatoria si así lo considera apropiado.
No es requerido que el contratado resida en la República del Perú.
8.
REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
El postulante deberá enviar su propuesta técnica, económica y el CV al siguiente correo:
xavier.gordillo@ailac.org hasta las 17:00 horas de Lima, del 07 de noviembre de 2014.
8.1 Para profesionales individuales:
 Propuesta técnica para el desarrollo del servicio y el cronograma tentativo. No
más de 3 carillas A4 en letra Arial tamaño 11 a espacio simple.
 Propuesta económica en euros, a todo costo.
 Currículum Vitae no documentado del profesional acreditado, de acuerdo al
formato del Anexo 1.
8.2 Para instituciones:
 Carta de presentación institucional señalando brevemente su experiencia de
acuerdo a lo establecido en el punto 5 y acreditando al profesional.
 Propuesta técnica para el desarrollo del servicio y el cronograma tentativo. No
más de 3 carillas A4 en letra Arial tamaño 11 a espacio simple.
 Propuesta económica en euros americanos, a todo costo.
 Curriculum Vitae no documentado del equipo de acuerdo al formato del Anexo 1.
9.
CRITERIOS DE EVALUACIÓN
Al momento de elegir la propuesta ganadora se tomarán en cuenta los siguientes criterios:
1. Calidad de la propuesta técnica presentada (peso: 30%)
2. Propuesta económica (peso: 20%)
3. Currículum Vitae: Calificación del profesional propuesto (peso: 50%)
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10. CONSULTAS
Favor dirigir sus consultas a: xavier.gordillo@ailac.org e irene.suarez@ailac.org
11. DURACIÓN Y LUGAR DE PRESTACION
El período del servicio se estima en 25 días calendario computados desde el 17 de
noviembre hasta el 12 de diciembre de 2014.
6
ANEXO 1: PROFESIONAL CANDIDATO
DATOS PERSONALES
Apellido paterno
Apellido materno
Fecha nacimiento (día/mes/año) Departamento/Estado
Nombres
País
DNI / Cédula de Identidad
Dirección domiciliaria
Teléfono Móvil
Centro de trabajo
Skype
Dirección del centro de trabajo
Teléfono y Anexo
Fax
Correo electrónico
FORMACIÓN ACADÉMICA
Estudios universitarios
Universidad
¿Egreso?
( si / no )
País
Especialidad
País
Curso/Diploma/Idioma
Grado
obtenido
Fecha de
obtención
Otros estudios
Centro de Estudios
Fecha de
obtención
7
EXPERIENCIA
Institución
Cargo
Breve descripción de las
responsabilidades y logros
Fecha
inicial
Fecha
final
PUBLICACIONES
Título
Fecha
Número de páginas, editorial y /o medio
ÁREAS DE INTERÉS
DISTINCIONES
Institución
Distinción
Año
PERSONAS QUE PUEDAN REFERIRLE
Nombre
Institución y Cargo
Teléfonos
Correo Electrónico
INFORMACIÓN ADICIONAL
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