Febrero 2016 Centro de Estudios EY Resumen Ejecutivo Global Corporate Divestment Study Cómo obtener mayor valor en una desinversión Introducción Contacto: ► Rafael Roldán Socio Director de Transacciones Rafael.RoldanRituerto@es.ey.com 915725177 El informe Global Corporate Divestment Study 2016 de EY, analiza la estrategia de desinversión de las principales compañías de todo el mundo así como cuáles son las lecciones aprendidas de las firmas de capital riesgos que han conseguido un éxito en sus operaciones. Los resultados obtenidos se basan en entrevistas realizadas entre septiembre y noviembre de 2015 a 1.000 ejecutivos y de compañías y firmas de private equity (PE) a nivel internacional. Según el estudio, el 49% de las compañías encuestadas considera realizar una desinversión en los próximos dos años, un resultado muy por encima del 29% registrado en 2015. Además, otro 46% estaría abierto a esta posibilidad si se le presentara la oportunidad, aunque no lo tiene planeado activamente. Para maximizar el valor de estas operaciones, el informe destaca que se pueden extraer muchas lecciones aprendidas de la gestión que realizan las firmas de private equity que son especialistas en sacar a relucir el valor, a veces oculto, de una empresa en la que han invertido. En el estudio, se sugieren, además, cinco claves para una desinversión eficaz: adelantarse al comprador y tomar decisiones estratégicas; dedicar los beneficios de la inversión al crecimiento del negocio; demostrar ante los inversores el valor de la operación; poner mayor énfasis en el valor en lugar de la velocidad de gestión; y considerar un amplio espectro de posibles compradores. Según las conclusiones del informe, es probable que las compañías continúen realizando desinversiones para proteger sus ingresos y sus participaciones, mientras aumentan los márgenes y la rentabilidad. múltiplo de valoración de la empresa restante, genera un precio de venta superior a las expectativas y se cierra en un periodo de tiempo inferior al previsto. Actualmente, sólo el 19% de los vendedores encuestados cumple los tres criterios. Principales resultados del informe ¿Por qué desinvertir? 70% 84% De las compañías dedican los ingresos de una desinversión a financiar crecimiento Considera que la operación creó valor a largo plazo en la empresa restante Revisión de la cartera 56% 49% Reconoce que una revisión deficiente de la cartera resultó en una desinversión fallida Afirma que el acceso a datos significativos es el mayor reto cuando revisan su cartera de inversiones Ejecución de la operación 75% 33% De las compañías generaron un precio por encima del esperado cuando se centraron en crear valor antes del proceso de venta De las compañías alcanzó un precio de venta mayor del esperado con un plan de separación operacional 49% de las compañías planean realizar desinversiones en los próximos 2 años, frente al 20% registrado hace un año. ¿Están consiguiendo los objetivos de la desinversión? El estudio destaca que casi la mitad de los encuestados, el 49%, espera realizar una desinversión en los próximos dos años, un resultado muy por encima del 29% registrado en el informe anterior. Además, otro 46% estaría abierto a esta posibilidad si se presentara la oportunidad. Esto indica la importancia que ha tomado la venta de activos en la estrategia corporativa de las compañías. Además, el 60% espera que el número de vendedores estratégicos aumente en el próximo año. Sin embargo, a pesar de este crecimiento previsto, muchas empresas siguen teniendo un enfoque táctico de sus operaciones: el 52% de los participantes afirma que su última desinversión obedecía a una estrategia oportunista, y el 46% asegura que su próxima venta de activos probablemente también lo sea. Este es un cambio importante en comparación con los resultados obtenidos en las anteriores ediciones de la encuesta, donde las compañías optaban por realizar desinversiones de forma estratégica. En este sentido, las compañías tienen en las firma de capital riesgo (Private Equity, PE) una buena fuente de casos de existo gracias a su experiencia en la planificación de este tipo de operaciones. Por ejemplo, en los últimos tres años, las firmas de Private Equity han gestionado las salidas de empresas a un ritmo 1,5 veces más rápido al que las han adquirido. De hecho, si tenemos en cuenta la actividad de las 20 firmas de PE más grandes del mundo, cada una ha sido capaz de realizar una media de 8 desinversiones al año. Los resultados de la encuesta también destacan que las organizaciones más sólidas utilizan las desinversiones estratégicas para mejorar los ingresos y aumentar el valor para los accionistas. ¿Cómo maximizar el valor de una desinversión? El estudio Corporate Divestment Study 2016 revela cinco prácticas claves para lograr una desinversión eficaz: 1. Adelantarse al comprador, tomando decisiones antes de verse forzado a actuar. A pesar de la creciente popularidad de las desinversiones oportunistas, éstas son menos propensas a afectar positivamente al múltiplo de valoración post-venta de la empresa restante. Así, entre los encuestados que alcanzaron un acuerdo importante, sólo un 31% corresponden a estrategias oportunistas mientras que un 51% lo hicieron como consecuencia de una preocupación ante activistas y un 46% ante grandes necesidades futuras de liquidez. Las empresas son mucho más propensas a mejorar el valor de un negocio en el largo plazo si sus decisiones de desinversión son congruentes con su estrategia. 2. Dedicar los beneficios de la desinversión a hacer crecer el negocio. Para desinvertir con éxito no sólo es importante planificar la venta, sino considerar también cómo usar los ingresos obtenidos de manera inteligente. El 39% de los encuestados ha invertido los ingresos procedentes de su desinversión a hacer crecer su negocio principal, el 20% lo ha invertido en nuevos productos o mercados, Según se desprende del informe, una desinversión exitosa cumple tres requisitos: tiene un impacto positivo en el Global Corporate Divestment Study | Febrero de 2016 Page 2 of 4 y el 11% en la adquisición de un negocio complementario. Si comparamos estas cifras con las del estudio del año pasado, los porcentajes de inversión para una adquisición o para entrar en nuevos mercados son menores. En esta edición, las compañías se centran activos, pero a menudo son más lentas a la hora de analizar las condiciones cambiantes del mercado. El 56% de los ejecutivos reconoce que una revisión deficiente de la cartera impidió la consecución de los objetivos marcados en la desinversión. Y el 44% subraya que uno de sus retos más importantes es hacer del análisis de la cartera un imperativo estratégico. Las firmas de capital riesgo, por el contrario, tienden a poner su cartera de participadas bajo revisión constante y utilizan diferentes métodos, entre los que se incluye el uso avanzado de analytics, para evaluar el rendimiento del capital. Esto significa que son muy conscientes de cuándo y cómo crecer, solucionar desajustes o salir de un negocio. Así, las compañías pueden tomar como referencia de este colectivo la revisión a fondo de la cartera al menos una o dos veces al año, una evaluación trimestral del desempeño y el uso de analytics en tiempo real. más en el crecimiento orgánico. 3. Demostrar a los inversores el valor de la desinversión Con el fin de tener un efecto positivo en los múltiplos de valoración, no es suficiente con conseguir un buen precio de venta y el cierre de la operación a tiempo. Los vendedores deben comunicar por qué desinvierten, cómo definen su negocio principal y cómo utilizarán los ingresos procedentes de la desinversión. En la encuesta, aproximadamente un tercio de las empresas cumplen este aspecto: el 38% afirmó que su más reciente desinversión superó las expectativas. Más de la mitad, el 55%, afirmó que su desinversiones estuvieron en línea con las expectativas. 4. Valor versus velocidad Dos tercios de los ejecutivos consultados ponen mayor énfasis en el valor en lugar de la velocidad en la que se llevará a cabo la transacción. Este es otro cambio significativo en comparación con los resultados del año pasado, que registraron un 50% cada una. 5. Tener en cuenta un amplio espectro de posibles compradores. Algunas compañías están adoptando una perspectiva demasiado limitada respecto a los posibles compradores, y sólo el 11% de los ejecutivos vendieron activos a firmas de capital riesgo en su desinversión más importante. Una razón es que los vendedores consideran que los compradores corporativos pagarán un múltiplo superior. Sin embargo, no existe un patrón claro de que un tipo de comprador pague más que otro en este tipo de operaciones. De hecho, la encuesta muestra una clara relación entre revisiones frecuentes de las carteras y el éxito de las desinversiones. Entre los encuestados que experimentaron operaciones de alto rendimiento, el 48% llevó a cabo revisiones trimestrales y el 37% anuales. El acceso a información es relevante para el desempeño eficaz de la revisión de la cartera, y así lo confirman casi la mitad de los ejecutivos de las empresas sondeadas. El 81% dice que los datos de mala calidad hacen que sea difícil realizar un análisis eficaz. El 46% de los compradores de PE afirman que la disponibilidad de datos es el factor más importante para alojarse en un proceso de adquisición. También es relevante para este desempeño el uso de analytics, aunque el 42% de los participantes subraya que necesitan aplicar herramientas analíticas más sofisticadas a sus procesos. Para hacer frente a esta debilidad estructural, las empresas planean invertir en este tipo de herramientas. El estudio destaca que los medios de comunicación social pueden ofrecer mucha información a las compañías y los ejecutivos para nutrir esta analítica. Ejecutar la operación El estudio de EY destaca una lección aprendida por las firmas de private equity cuando quieren completar una desinversión: continuar creando valor en las empresas que tienen intención de vender, y no ignorarlas por el hecho de saber que van a desprenderse de ellas. Revisión de la cartera Sólo el 41% de los encuestados afirma que han sido efectivos creando valor incluso cuando saben que van a vender. Tanto los ejecutivos de empresas (42%) como los del capital riesgo (47%) están de acuerdo en que la mayoría de las compañías sacrifican cuestiones relacionadas con el valor debido a la presión de asignar tiempo y recursos a sus negocios principales. La mayoría de las empresas creen que gestionan eficazmente los procesos de revisión de las carteras de El análisis de EY muestra que las entidades que siguen creando valor en un negocio orientado a la desinversión Global Corporate Divestment Study | Febrero de 2016 Page 3 of 4 En definitiva, aquellas compañías que incorporan la desinversión en su revisión estratégica, son capaces de lograr mejores resultados en la creación de valor para sus negocios. son un 75% más proclive a recibir un precio más alto de lo esperado, y cuentan con un 59% más de probabilidades de experimentar un múltiplo de valoración post-venta más elevado del previsto. Por su parte, el 57% de las firmas de capital riesgo afirma que la calidad de la gestión y el compromiso son los factores que más priorizan a la hora de decidir si quedarse en un proceso de subasta, en comparación con el 45% señalado por los ejecutivos de empresas. También señalan que es importante la información que se proporciona al comprador, y los directivos de capital riesgo consultados indican que los factores financieros a los que dan más prioridad son: el potencial de crecimiento (56%), el potencial de múltiplo del EBITDA (41%), y la Tasa Interna de Retorno –TIR- (38%). La comunicación eficaz entre el consejo de administración y el equipo de M&A también es un punto importante para el éxito de la desinversión, y el 48% de los ejecutivos dice que necesitan una mejor comunicación entre estas partes. Conclusiones El apetito internacional por las desinversiones va en aumento: casi la mitad de las empresas encuestadas por EY para este estudio planea desinvertir en los próximos dos años, y otro 46% estaría abierto a esta posibilidad si se le presentara la oportunidad, aunque no lo tiene planeado activamente. Para el 70% de los sondeados, el motivo principal para llevar a cabo una desinversión es la posibilidad de financiar el crecimiento de la compañía. Para realizar esta operación eficazmente hay que planificarla adecuadamente y contar con la infraestructura y los equipos necesarios para decidir qué, cuándo y cómo desinvertir. De hecho, el informe evidencia que las desinversiones ejecutadas estratégicamente afectan de manera positiva al negocio restante en el largo plazo. EY | Assurance | Tax | Transactions | Advisory Acerca de EY EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría. Los análisis y los servicios de calidad que ofrecemos ayudan a crear confianza en los mercados de capitales y las economías de todo el mundo. Desarrollamos líderes destacados que trabajan en equipo para cumplir los compromisos adquiridos con nuestros grupos de interés. Con ello, desempeñamos un papel esencial en la creación de un mundo laboral mejor para nuestros empleados, nuestros clientes y la sociedad. EY hace referencia a la organización internacional y podría referirse a una o varias de las empresas de Ernst & Young Global Limited y cada una de ellas es una persona jurídica independiente. Ernst & Young Global Limited es una sociedad británica de responsabilidad limitada por garantía (company limited by guarantee) y no presta servicios a clientes. Para ampliar la información sobre nuestra organización, entre en ey.com. © 2015 Ernst & Young, S.L. Todos los derechos reservados. ED None La información recogida en esta publicación es de carácter resumido y solo debe utilizarse a modo orientativo. En ningún caso sustituye a un análisis en detalle ni puede utilizarse como juicio profesional. Para cualquier asunto específico, se debe contactar con el asesor responsable. ey.com/es Twitter: @EY_Spain Linkedin: EY Facebook: EY Spain Careers Google+: EY España Flickr: EY Spain Las firmas de capital riesgo han demostrado ser los compradores y vendedores más exitosos. Son buscadores especializados del valor oculto de las compañías. Por ello, las organizaciones pueden aprender de sus procedimientos, técnicas y conocimientos a la hora de desinvertir. Global Corporate Divestment Study | Febrero de 2016 Page 4 of 4