ESTUDIO DE FACTIBILIDAD Y PROPUESTA DE PEI DEL LICEO FRIEDRICH FROEBEL ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA UNIVERSIDAD DE LA SABANA FACULTAD DE EDUCACION ESPERCIALIZACIÓN EN GERENCIA EDUCATIVA CHÍA 2006 ESTUDIO DE FACTIBILIDAD Y PROPUESTA PEI DEL LICEO FRIEDRICH FROEBEL ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA TRABAJO DE GRADO ASESORA: Dra. CARMEN STELLA PENAGOS UNIVERSIDAD DE LA SABANA FACULTAD DE EDUCACION ESPERCIALIZACIÓN EN GERENCIA EDUCATIVA CHÍA 2006 LISTA DE GRÁFICAS Pág. GRÁFICA No. 1 54 GRÁFICA No. 2 55 GRÁFICA No. 3 55 GRÁFICA No. 4 56 GRÁFICA No. 5 56 GRÁFICA No. 6 57 GRÁFICA No. 7 57 GRÁFICA No. 8 58 GRÁFICA No. 9 58 GRÁFICA No. 10 59 GRÁFICA No. 11 60 GRÁFICA No. 12 61 GRÁFICA No. 13 60 GRÁFICA No. 14 61 GRÁFICA No. 15 61 GRÁFICA No. 16 62 GRÁFICA No. 17 62 GRÁFICA No. 18 63 GRÁFICA No. 19 64 DIRECTIVOS DE LA UNIVERSIDAD Dr. OBDULIO CÉSAR VELASQUEZ Rector Dra. LAURA ELVIRA POSADA NÚÑEZ Vicerrectora Académica Dr. MAURICIO ROJAS Vicerrector Administrativo Dra. SONIA NOREÑA Directora de Registro Académico Dr. SALOMÓN FROST GONZÁLEZ Director Instituto de Postgrados Dr. CRISANTO QUIROGA Director Área de Ciencias Sociales Dra. CARMEN STELLA PENAGOS Asesora de Investigación AGRADECIMIENTOS A Dios por darme la fortaleza y la fuerza para cumplir con esta meta. Al Dr. Crisanto Quiroga, por su colaboración, apoyo y por pendiente de nuestro proceso académico. haber estado siempre A Carmen Stella Penagos quien ha direccionado mi trabajo de grado y a todos los demás docentes de la Especialización de quienes adquirí y afiance muchos conocimientos. DEDICATORIA A mi adorable hija Sofía por el tiempo sacrificado. A mi querido esposo Hollman Mauricio por su paciencia, comprensión y apoyo incondicional. A mis padres quienes siempre han estado a mi lado. CONTENIDO Pág. INTRODUCCIÓN 0 1. EL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN 1 1.1 DESCRIPCIÓN Y FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 1 1.2 JUSTIFICACIÓN 1 1.3 OBJETIVOS 3 1.3.1 Objetivo general 3 1.3.2 Objetivos específicos 3 2. MARCO REFERENCIAL 4 2.1 MARCO LEGAL 4 2.2. LA INSTITUCIÓN Y SU CONTEXTO 5 2.2.1 Ubicación del contexto 5 2.2.2 Reseña histórica 5 2.2.3 Ficha técnica localidad de Engativá 7 2.2.4 Límites 7 2.2.5 División política 8 2.2.6 Extensión 8 2.2.7 Hidrografía 8 2.2.8 Orografía 8 2.2.9 Barrios 9 2.2.10 Usos del suelo 9 2.2.11 Principales vías 9 2.2.12 Población 10 2.2.13 Estratificación 11 2.2.14 Educación 11 3. MARCO CONCEPTUAL 12 3.1 EDUCACIÓN 12 3.2 EDUCACIÓN PREESCOLAR 12 3.3 HISTORIA DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR EN COLOMBIA 13 3.4 OBJETIVOS ESPECÍFICOS DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR 17 3.5 SIGNIFICADO Y SENTIDO DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR 18 3.6 ACTITUDES DE LOS NIÑOS 19 3.7 MARCO DE REFERENCIA DEL NIVEL DE PREESCOLAR 20 3.8 PRINCIPIOS DEL NIVEL DE PREESCOLAR 21 3.9 DIMENSIONES DE DESARROLLO DEL NIÑO PREESCOLAR 22 3.10 PILARES DE CONOCIMIENTO 24 3.11 LA EDUCACIÓN PREESCOLAR EN Y DESDE EL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL 24 3.11.1 Componente conceptual 24 3.11.2 Componente administrativo 25 3.11.3 Componente pedagógico 25 3.11.4 Componente de interacción y proyección comunitaria 25 3.12 ETAPAS DE DESARROLLO EN EL NIÑO PREESCOLAR 26 3.12.1 Dos años de edad 26 3.12.2 Tres años de edad 29 3.12.3 Cuatro años de edad 30 3.13 SEGUNDA LENGUA 33 3.13.1 Importancia de aprender una segunda lengua 33 3.13.2 Momento para aprender una segunda lengua 35 3.13.3 Inglés en el jardín 38 3.13.4 Lengua materna vs. social 39 3.13.5 Colegios bilingües 39 3.13.6 Las dificultades 39 3.13.7 Cómo estimular 40 3.13.8 Desarrollo lingüístico bilingüe 40 3.13.9 Bilingüismo en Colombia, meta en el 2009 42 4. DISEÑO METODOLÓGICO 44 4.1 ESTUDIO DE FACTIBILIDAD 44 4.1.1 Estudio de mercado 45 4.1.2 Estudio Técnico 47 4.1.3 Estudio administrativo 48 4.1.4 Estudio Legal 49 4.1.5 Estudio Financiero 49 4.2 METODOLOGÍA 49 4.2.1 Tipo de Investigación 4.2.2 Objetivos de la investigación descriptiva 50 4.3 ENFOQUE Y MÉTODO 51 4.4 INSTRUMENTO Y VALIDADACIÓN 51 4.5 EXPLORACIÓN Y PREPARACIÓN DEL CAMPO DE ACCIÓN 51 4.6 TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN 51 4.6.1 La encuesta 52 4.6.2 Entrevista 52 4.6.3 Visitas a la competencia 52 4.7 POBLACION Y MUESTRA 52 4.8 TÉCNICAS DE ANÁLISIS DE INFORMACIÓN 53 5. DESARROLLO DE LA INVESTIGACIÓN 54 5.1 ESTUDIO DE MERCADO 54 5.1.1 Análisis de resultados encuestas 54 5.1.2 Conclusiones del estudio de mercado 64 5.1.3 Ficha técnica 67 5.1.4 Oferta 67 5.1.5 Demanda 67 5.1.6 Portafolio de servicios 68 5.2 ESTUDIO TÉCNICO 71 5.2.1 Tamaño 71 5.2.2 Ingeniería del Proyecto 71 5.2.3 Localización 72 5.3 ESTUDIO FINANCIERO 73 5.3.2 Egresos 74 5.3.3 Ingresos 77 5.4 ESTUDIO LEGAL 78 5.4.1 Elementos del PEI 78 5.4.2 Documentos adicionales del PEI 79 5.4.3. Licencia de funcionamiento 79 6. CONFORMACIÓN DEL GRUPO DE TRABAJO 80 7. CRONÓGRAMA 81 8. PROPUESTA DEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL 82 9. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES 174 BIBLIOGRAFÍA 176 ANEXOS 178 INTRODUCCIÓN El presente Estudio de Factibilidad y Propuesta del Proyecto Educativo del Liceo Friedrich Froebel se ha realizado como trabajo de grado de la Especialización en Gerencia Educativa. Mediante el mismo se pretende analizar la viabilidad de crear una institución preescolar bilingüe en la localidad de Engativá, teniendo en cuenta que hoy en día el inglés se ha convertido en la segunda lengua del mundo, ya que en este idioma nos llega cantidad de información por Internet, libros, televisión, radio, revistas, periódicos, etc. Es importante que el aprendizaje de una segunda lengua se inicie desde temprana edad ya que las estructuras cerebrales que distinguen determinados fonemas se activan sólo durante los primeros años de vida; por ello, el adulto tiene mayor dificultad en aprender otro idioma, mas no es imposible, a menos que viva en un país donde se hable un idioma diferente al suyo y lo aprenda porque el medio se lo exige. Los niños se deben iniciar en el aprendizaje del inglés desde que comienzan su educación preescolar a través de clases y otras actividades. Con la supervisión continua de un profesor se desarrollarán las capacidades de lectura, escritura, comprensión y comunicación, mejorando al mismo tiempo su gramática, vocabulario y habilidades de comunicación. Por lo anterior, se concluye que es fundamental que los niños inicien desde muy pequeños el aprendizaje del idioma inglés y lleguen a dominarlo como segunda lengua, para que aprendan el mismo con mayor facilidad y más adelante se puedan incorporar al mundo cultural, desde los negocios, la literatura y las comunicaciones, entre los distintos países y las diferentes civilizaciones. Desde esta perspectiva, este trabajo de investigación plantea la creación de un jardín infantil que atienda educación preescolar, pero con la particularidad de ofrecer educación bilingüe; por lo cual se hace un estudio de mercado, financiero y se presenta una propuesta pedagógica, todo esto con el propósito de establecer la viabilidad de la creación de una institución de esta naturaleza. Para el desarrollo de la presente investigación se siguió la guía propuesta por el Doctor Crisanto Quiroga en la asignatura PEI Gestión y Evaluación y se empleó el método de investigación descriptivo con el propósito de conocer diferentes aspectos sobre el mercado educativo de la zona. 1. EL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN 1.1 DESCRIPCIÓN Y FORMULACIÓN DEL PROBLEMA ¿Es factible la creación del Liceo Friedrich Froebel en la localidad de Engativá? El CADEL de la zona de Engativá registra dentro de su información estadística sólo una institución educativa bilingüe de carácter preescolar, lo que se considera como una debilidad en la Localidad para la formación integral de los niños en edad temprana. Por lo anterior, los padres que quieren brindar una formación bilingüe a sus hijos deben buscar colegios en otras localidades, lo que implica un deterioro en la calidad de vida de los niños por los largos trayectos de desplazamiento que deben cubrir diariamente para acceder a este tipo de educación. Además, se generan mayores costos por transporte y alimentación. 1.2 JUSTIFICACIÓN Acorde con las exigencias del desarrollo nacional e internacional, es importante que los educandos desarrollen todas sus capacidades para desenvolverse mejor en su entorno y contribuir con el desarrollo de nuestro país. Esta formación debe iniciarse desde muy temprana edad para que los niños puedan responder a los cambios que se presentan a diario y no queden estancados ante los mismos. En la zona de Engativá se han construido nuevos conjuntos residenciales, los cuales cuentan con un gran número de población infantil que oscila entre los 2 y 6 años de edad. De acuerdo con la información del Departamento Administrativo de Planeación Distrital, la localidad de Engativá se encuentra dentro de las localidades con mayor número de la población en edad escolar -PEE- del Distrito Capital, concentrando en el 11,2% (175.693 niños y jóvenes) de la PEE del Distrito que asciende a 1.572.925.1 La población en edad escolar de estratos 1 y 2 de Engativá representa el 11,2% de la PEE de la localidad y el 2,7% de la PEE de estratos 1 y 2 del Distrito. El mayor porcentaje de PEE se concentra en el estrato 3 con 147.072 niños, lo que equivale al 83.7% de la PEE de la Localidad. 1 DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE PLANEACION DISTRITAL (DAPD), Subdirección Económica de Competitividad e Innovación. 1997. Teniendo en cuenta la PEE y los planteles de educación preescolar bilingüe que tiene la zona, se considera necesario ampliar la oferta educativa de instituciones bilingües en la localidad de Engativá. Esto con el propósito de que los niños en edad preescolar cuenten con planteles en donde además de brindarles un ambiente cordial, seguro y de calidad, en el que puedan desarrollar experiencias pedagógicas, culturales y recreativas, se les brinden los conocimientos y habilidades suficientes para comunicarse en una segunda lengua lo cual es indispensable para estar acorde con el desarrollo del país y del mundo. Asimismo, al contar con un mayor número de instituciones bilingües en la zona, los padres de familia que por razones económicas no pueden brindar a sus hijos este tipo de educación tendrán la opción de hacerlo, ya que por la ubicación de la institución educativa se podrá ahorrar en transporte y en alimentación. Además, los niños pequeños no tendrán que levantarse tan temprano y recorrer grandes distancias para llegar al colegio lo que contribuirá a mejorar la calidad de vida de los beneficiarios de la institución a crearse. Por otra parte, en la actualidad se está implementando el estudio de una segunda lengua en los colegios públicos con el programa “Bogotá bilingüe”. Esto obliga también a los colegios privados a implementar el manejo de otro idioma para que los educandos no estén en desventaja con la educación estatal. Por lo anterior, la propuesta de proyecto está dirigida hacia la creación de una institución educativa de naturaleza privada, nivel de preescolar y modalidad bilingüe para contribuir a la solución de una deficiencia que se ha percibido en la localidad de Engativá por la falta de este tipo de instituciones. Para ver la viabilidad y éxito de este proyecto se debe elaborar un estudio de factibilidad, el cual permitirá observar, analizar y organizar toda la información útil para la institución educativa a crearse. El estudio de factibilidad se inicia con un estudio de mercado mediante el cual se establece la oferta y la demanda en educación preescolar bilingüe en la zona de Engativá. De acuerdo con los resultados arrojados en el estudio de mercado se prosigue con un estudio pedagógico en el cual se tienen en cuenta las características de la educación preescolar bilingüe en el colegio de la competencia y en otros colegios que ofrecen un servicio similar al que se pretende implementar. Se continua con el estudio técnico mediante el cual se establece la inversión que tendrá el proyecto, la mejor localización para llevarlo a cabo y el diseño arquitectónico del mismo. El siguiente paso es el estudio organizacional, legal y administrativo. Finalmente, se hace un estudio financiero para establecer el rendimiento económico que se tendrá en la futura institución. 1.3 OBJETIVOS 1.3.1 Objetivo general Determinar la factibilidad y formular la propuesta de PEI para la creación de una institución educativa de carácter preescolar bilingüe en la zona de Engativá. 1.3.2 Objetivos específicos Hacer un estudio de mercado para percibir la oferta y demanda de servicio educativo bilingüe para los niños en edad preescolar en el sector de Engativá. Realizar un estudio financiero para establecer los ingresos y egresos que generará la institución a crear. Identificar los requerimientos legales para crear una institución preescolar. Explorar sobre las características del otro plantel preescolar bilingüe que existe en la localidad y cumple los mismos objetivos. Identificar los componentes de un proyecto educativo para educación formal. Presentar la propuesta de Proyecto Educativo Institucional de la Institución a crear. 2. MARCO REFERENCIAL Este trabajo se inicia con la revisión de una bibliografía que describe proyectos similares de creación de instituciones. De la lectura, análisis de trabajos de grado y entrevista con ex alumnos de universidades con Facultad de Educación Preescolar, se infiere que muchas de las personas que iniciaron un estudio de factibilidad para crear una institución en determinada zona deben replantear la propuesta ya que la misma no se ajusta a lo requerido por los usuarios Asimismo, se deben establecer muy bien las características del sector para crear la institución que reúna los requisitos que la comunidad requiere. Tomar conciencia de que el crear una institución no es sólo abrir un espacio más, sino que ésta tiene que ceñirse a la normatividad establecida por el Ministerio de Educación Nacional y la Secretaría de Educación de Bogotá con el propósito de ofrecer una educación de calidad con miras a la formación integral de personitas que serán el futuro de nuestro país. 2.1 MARCO LEGAL Para crear una institución educativa es necesario conocer la normatividad que tiene nuestro país en este aspecto, tales como: la Constitución Política Nacional, La Ley General de la Educación (Ley 115/94), el Decreto 1860 de 1994, el Decreto 2247 de 1997, el Decreto 230 de 1992, el Plan Decenal de Educación y el Código del Menor entre otros. A continuación se hará una breve descripción de las principales soportes legales relacionados con la educación preescolar: Constitución Política de la República de Colombia de 1991 En cuanto a la Constitución Política, es importante tener en cuenta que por primera vez en nuestra carta magna se incorporan los derechos de los niños. ARTICULO CONCEPTO 44 Establece los siguientes derechos fundamentales de los niños: la vida, la integridad física, la salud y la seguridad social, la alimentación equilibrada, su nombre y nacionalidad, tener una familia y no ser separados de ella, el cuidado y amor, la educación y la cultura, entre otros. 1 67 68 189 Promulga la educación como un servicio público que tiene una función social, la cual es responsabilidad del Estado, la Sociedad y la familia y que debe comprender como mínimo un año de preescolar y nueve de educación básica. Se refiere a que los particulares podrán fundar establecimientos educativos de acuerdo con las condiciones para su creación y gestión que establece la ley. Asimismo, la enseñanza debe estar a cargo de personal idóneo. Hace alusión a que el Estado debe ejercer inspección y vigilancia de la enseñanza conforme a la ley. Ley General de Educación de 1994 (Ley 115 de febrero 8 de 1994) La Ley General de Educación es de vital importancia para organizar nuestra educación preescolar, ya que por primera vez este nivel forma parte de los tres niveles de educación formal colombiana. En cuanto a educación preescolar se tiene en cuenta los siguientes artículos: ARTÍCULO CONCEPTO 15 Hace referencia a la definición de educación preescolar como la ofrecida al niño para su pleno desarrollo integral en los aspectos biológicos, cognoscitivo, sicomotriz, socio-afectivo y espiritual, a través de experiencias de socialización pedagógica y recreativas. 16 Hace alusión a los objetivos específicos de la educación preescolar, los cuales están enfocados al conocimiento del cuerpo, el crecimiento armónico y equilibrado del niño, el desarrollo de la creatividad, la ubicación espacio-temporal, el desarrollo para adquirir formas de expresión y comunicación, la participación en actividades lúdicas, el estimulo a la curiosidad, la vinculación de la familia y la comunidad al proceso educativo y la formación de buenos hábitos. 17 Se refiere al grado obligatorio del nivel de preescolar. 73 Indica que cada institución educativa debe elaborar y poner en práctica un proyecto educativo que conlleve a la formación integral del educando. 84 Determina que en todas las instituciones educativas se debe llevar a cabo una evaluación institucional anual al finalizar cada año lectivo con el propósito de propiciar el mejoramiento de la calidad educativa que se imparte. 138 Define a los establecimientos educativos como instituciones de carácter estatal, privada o de economía solidaria que tiene el propósito de prestar el servicio público educativo en los términos fijados por la ley. 142 Se refiere a la obligatoriedad de organizar un gobierno escolar 1 144 145 193 202 conformado por el rector, el Consejo Directivo y el Consejo Académico. Determina las funciones del Consejo Directivo. Establece la funciones del Consejo Académico. Establece como requisitos para el funcionamiento de los establecimientos educativos los siguientes: Tener licencia de funcionamiento, disponer de una estructura administrativa, una planta física con los medios educativos adecuados para prestar el servicio y ofrecer un proyecto educativo institucional. Hace referencia a los costos y tarifas en los establecimiento educativos privados, los cuales serán establecidos teniendo en cuenta los registros contables. Decreto 1860 del 3 de agosto de 1994 El Decreto 1860/94 es reglamentario de la Ley General de Educación (Ley 115 de 1994). Para el desarrollo de este documento se tienen en cuenta los siguientes artículos: ARTÍCULO CONCEPTO 6 Determina la organización de la educación preescolar en tres niveles de los cuales los dos primeros corresponden a la etapa previa de escolarización y el tercero es el nivel obligatorio. 14 Hace referencia a que cada institución educativa debe elaborar junto con la comunidad educativa y poner en práctica un proyecto educativo institucional teniendo en cuenta las condiciones sociales, económicas y culturales de su medio. 16 Hace alusión a que los establecimientos que no tengan conformada la comunidad educativa, podrán adoptar un proyecto educativo institucional calificado como aceptable por la Secretaria de Educación Distrital y al iniciar labores académicas conformar la comunidad educativa con el propósito de revisar el proyecto inicial y ajustarlo dentro de los doce meses siguientes. 17 Hace referencia a la obligatoriedad de tener un manual de convivencia como parte integrante del Proyecto Educativo Institucional en el cual se deben definir los derechos y deberes de los alumnos y de sus relaciones con los demás estamentos de la comunidad educativa. 18 Determina la conformación de la comunidad educativa y sus estamentos. 28 Indica que en todos los establecimientos educativos debe haber un personero que curse el último año que ofrece la institución. 29 Determina que el máximo órgano colegiado es el Consejo de 1 30 Estudiantes, por lo tanto los alumnos de nivel preescolar deben elegir un vocero entre los estudiantes que cursen el último grado. Se refiere a la obligatoriedad de la institución educativa para promover la constitución de una asociación de padres de familia. Decreto 2247 del 11 de septiembre de 1997 Mediante este decreto se establecen todas las normas relativas a la prestación del servicio educativo a nivel preescolar. ARTÍCULO CONCEPTO 1 Indica que la educación preescolar esta regulada por la Ley 115 de 1994 y esta reglamentada por el Decreto 1860 de 1994. 2 Establece que la educación preescolar se ofrece a los educandos de tres a cinco años y comprende los grados pre-jardín (3 años), jardín, (4 años) y transición (5 años), este último nivel corresponde al grado obligatorio o grado cero. 3 Se refiere a que los establecimientos que ofrezcan únicamente el nivel preescolar deberán garantizar la continuidad y la articulación con otras instituciones para que sus alumnos continúen con la educación básica. 5 Hace alusión a que las instituciones de educación preescolar deben incluir en su proyecto educativo institucional lo que se refiere a horarios, jornada escolar, número de alumnos por curso y calendario académico. 8 Hace referencia a que el ingreso a la educación preescolar no debe estar sujeto a ningún tipo de prueba de admisión o examen psicológico o de conocimientos. 9 Indica que para el ingreso a las instituciones educativas sólo deben solicitar copia del registro civil de nacimiento del educando y certificación de vinculación a un sistema de seguridad social. 10 Se refiere a que en educación preescolar no se reprueban grados ni actividades, por ende las instituciones educativas deben diseñar mecanismos de evaluación cualitativa, cuyo resultado se expresará en informes descriptivos para que se pueda apreciar el avance en la formación integral de los estudiantes. 11 Indica los principios de la educación preescolar: integralidad, participación y lúdica. 12 Establece que el currículo del nivel preescolar se concibe como un proyecto permanente de construcción e investigación pedagógica. Igualmente, indica que los procesos curriculares se deben llevar a cabo a través de proyectos lúdico-pedagógicos y actividades que tengan en cuenta las dimensiones del desarrollo humano. 1 14 15 Hace alusión a que la evaluación en el nivel preescolar es un proceso integral, sistemático, permanente, participativo y cualitativo. Determina que los indicadores de logros establecidos por el MEN para el nivel preescolar son una guía para que el docente elabore sus indicadores teniendo en cuenta la realidad cultural, social y personal de los educandos. Decreto 230 del 11 de febrero de 1992 Mediante este Decreto se dictan normas en materia de currículo, evaluación y promoción de los estudiantes y evaluación institucional. ARTÍCULO CONCEPTO 2 Determina los parámetros para la elaboración del currículo: los fines de la educación y los objetivos de cada nivel y ciclo, las normas técnicas que defina y adopte el Ministerio de Educación Nacional y los lineamientos curriculares expedidos por el mismo ente. 3 Indica los aspectos que debe contener el plan de estudios: contenidos, temas y problemas de cada área (para el caso de preescolar sería de cada dimensión); la distribución del tiempo y las secuencias del proceso educativo; los logros, competencias y conocimientos que los educandos deben alcanzar al finalizar cada período del año escolar; la metodología aplicable a cada una de las áreas (dimensiones) y los indicadores de desempeño para realizar la autoevaluación institucional. 4 Se refiere a que la evaluación de los educandos debe ser continua e integral y se hace durante los cuatro períodos del año escolar. 5 Determina que las instituciones educativas deben entregar un informe escrito de evaluación al finalizar cada período académico indicando las fortalezas y debilidades del educando en cada área (Dimensión). Asimismo, al finalizar el año se debe entregar un informe final. Código del Menor El Código del Menor o Decreto 2737 de 1989 consagra los derechos del menor, las formas de protección y las obligaciones que le corresponden a la familia, a las instituciones educativas y a las autoridades del estado en su título II de la Educación, en los artículos 311 a 319. ARTÍCULO CONCEPTO 2 Se refiere a los derechos de los niños consagrados en nuestra constitución política, los cuales debe ser reconocidos para todos los menores sin discriminación alguna. 2 7 10 11 13 16 Hace alusión al derecho a la educación la cual debe estar orientada al desarrollo de la personalidad con el fin de prepararlo para la vida. Se refiere al derecho a la libre expresión y a ser escuchado directamente. Determina el derecho a la libertad de pensamiento, conciencia y religión. Hace referencia al derecho al descanso, el juego, el deporte, la cultura y el arte. Hace alusión al derecho a la protección de la integridad personal. Plan Decenal de Educación El Plan Decenal de Educación hace de la educación un compromiso del Estado y asunto de todos, vinculando a cada sector de la sociedad, donde cada persona y entidad reconozca la educación como eje del desarrollo humano, social, político, económico y cultural de la Nación, integrando a las actividades educativas al Estado y la sociedad civil para que velen por el derecho a la educación. Además de lo anterior, es importante saber que la Secretaría de Educación de Bogotá tiene requisitos legales para la creación de una institución educativa y los interesados deberán presentar la propuesta del Proyecto Educativo Institucional PEI y radicarla en el Centro Administrativo de Educación de la Localidad (CADEL). 2.2 LA INSTITUCIÓN Y SU CONTEXTO 2.2.1 Ubicación del contexto El estudio está planteado para realizarse en la ciudad de Bogotá, Localidad 10, que corresponde a Engativá. 2.2.2 Reseña histórica Engativá, en lenguaje chibcha Cacique de Inga, fue asiento de indígenas chibchas y lugar de duros enfrentamientos entre nativos y conquistadores. En 1537 los indígenas finalmente derrotados fueron entregados en encomienda a Diego Romero; fue fundada como cabecera municipal probablemente el 22 de mayo de 1537. A partir de 1737 la localidad sería objeto de peregrinaciones al Santuario de Nuestra Señora de los Dolores, erigido como iglesia parroquial por el Papa Clemente XII. 2 El desarrollo de la localidad giró en un principio alrededor de la producción agropecuaria, de la cual quedan sólo pequeños cultivos en la parte rural del antiguo municipio de Engativá. El 17 de diciembre de 1954 con la creación del Distrito Especial de Bogotá, se anexaron a Bogotá seis municipios circunvecinos entre ellos Engativá. En el año de 1972, mediante el Acuerdo 26 se crean diez y seis Alcaldías Menores del Distrito Especial de Bogotá, pasando el municipio a integrar con otros barrios circunvecinos la Alcaldía Menor de Engativá, ratificada mediante el Acuerdo 8 de 1977. Posteriormente, la Constitución de 1991 le dio a Bogotá el carácter de Distrito Capital; en 1992 la Ley 1ª reglamentó las funciones de las Junta Administradora Local, de los Fondos de Desarrollo Local y de los Alcaldes Locales, y determinó la asignación presupuestal. Mediante los acuerdos 2 y 6 de 1992, el Concejo Distrital, definió el número, la jurisdicción y las competencias de las JAL. Bajo esta normativa, se constituyó la localidad de Engativá, conservando sus límites y nomenclatura, administrada por el Alcalde Local y la Junta Administradora Local, con un total de once Ediles. Finalmente, el Decreto - Ley 1421 determinó el régimen político, administrativo y fiscal bajo el cual operan hasta hoy las localidades del Distrito. La zona de Engativá ha sido jalonada por una clase media pujante que hizo buena parte de sus viviendas por autoconstrucción. Poco a poco estas viviendas se consolidaron en barrios, y tras muchas gestiones sus habitantes tuvieron acceso a los servicios públicos básicos. Hoy en día el 95% de las viviendas cuenta con servicios de energía, acueducto y alcantarillado y una proporción algo menor tiene teléfono (89%); aún se conserva una zona rural con población campesina en áreas del antiguo municipio de Engativá. 2 2.2.3 Ficha técnica localidad de Engativá 2.2.4 Límites La localidad de Engativá está ubicada al noroccidente de la capital del país, la ciudad de Bogotá, D.C. y limita al norte con el río Juan Amarillo, el cual la separa de la localidad de Suba, al Oriente esta bordeada por la Avenida del Congreso Eucarístico o Avenida 68, limite con la localidad de Barrios Unidos; al sur con la Avenida Jorge Eliécer Gaitán o Autopista El Dorado y el antiguo camino a Engativá, el que la separa de Fontibón y al occidente limita con el río Bogotá. Si se toma como centro de referencia lo que ahora se llama Engativá Pueblo, se encuentra a 2.554 metros sobre el nivel del mar, a 4°43” de latitud norte y a 79°09” de longitud oeste de Greenwich. 2.2.5 División política A partir de la promulgación del Decreto 619 de 2000, por medio del cual se adopta el Plan de Ordenamiento Territorial de Bogotá, la Ciudad Capital se encuentra dividida en 20 localidades, 117 Unidades de Planeamiento Zonal - UPZ, nueve (9) de las cuales se encuentran en la localidad 10 - Engativá. 2 2.2.6 Extensión La localidad de Engativá tiene una extensión territorial urbana de 3.612 hectáreas, que corresponde a 4,18 del área del Distrito Capital; lo que la ubica en el cuarto lugar entre las localidades más extensas de la ciudad. 2.2.7 Hidrografía La localidad de Engativá está situada en las cuencas de los ríos Salitre, Fucha y los pantanos del Jaboque, los cuales a su vez forman parte de la cuenca del río Bogotá. En lo que tiene que ver con chucuas y pantanos, Engativá cuenta con los pantanos de El Jaboque, que corresponden a la zona más baja y pantanosa de la cuenca del mismo nombre. Además, comparte con Suba la parte baja de la laguna de Tibabuyes. Asimismo, en la localidad está ubicado el humedal de Santa María del Lago, en el barrio del mismo nombre. Cuenta con sitios hidrográficos como ríos, pantanos o humedales, quebradas y canales, entre los cuales se destacan los ríos Juan Amarillo (Salitre), Bogotá y Fucha, los pantanos o humedales el Jaboque, Lago de Santa María y parte baja Laguna de Tibabuyes, quebrada Las Delicias, Rionegro y Chicó, y canales Bojacá y Jaboque. 2.2.8 Orografía La localidad de Engativá está en una zona plana conformada por una llanura cuaternaria de origen fluviolacustre; su zona de influencia pertenece a las cuencas de los ríos Bogotá, Fucha, Salitre y Juan Amarillo y a los pantanos o humedales de El Jaboque y el Lago de Santa María. Las zonas aledañas a los ríos Bogotá y Juan Amarillo pertenecen a la llanura aluvial actual, y son altamente susceptibles a inundaciones por desbordamientos. Lo mismo sucede con los sectores de amortiguamiento de inundaciones, como el humedal del Jaboque, lo que hace considerar estas zonas como de alto riesgo. Entre los barrios ubicados en la zona del Jaboque se encuentran Villas de Eldorado, San Basilio, San Antonio y Las Mercedes, entre otros. Los procesos de urbanización sólo podrían realizarse con rellenos técnicamente hechos, ya que los suelos son de composición limoarcillosa. 2.2.9 Barrios La localidad tienen 108 barrios con los siguientes nombres: 2 El Luján, Boyacá Real, Las Ferias, Ferias Occidental, Acapulco, Paloblanco, Estrada, Marcela, La Virginia, Bella Vista, Occidental, El Gualí, Estradita, Bosque Popular, Jardín Botánico, Normandía, La Cabaña, La Reliquia, El Paseo, San Joaquín, El Laurel, Europa, Lorena, Minuto de Dios, Terranova, Villa Carolina, Carolina, Boyacá, El Morisco, Las Palmas, Los Lagos, Morato, Nuevo Monterrey, Real, Santa María del Lago, Santa Rosa, Encanto, Colón, Normandia Occidental, San Ignacio, Centro Avianca, Santa Cecilia, Monjes, San Marcos II, Santa Helenita, Tabora, San José de Granja, El Pinar, Tisquesusa, Gaitán, La Española, La Palestina, París, La Serena, San Marcos, Alamos, Santa Cecilia, Alquería, La Almería, Soledad Norte, Tabora, Cerezos, Meissen Norte, Sidauto, Quirigua, Primavera Norte, Florencia, San Cayetano, Santa Rosita, Los Campos, Los Pinos, Florida, Floridablanca, La Inopia, Santo Domingo, Bolivia, Bachué, Bochica ASD, El Cortijo, Garcés Navas, Carmelo, Refugio Norte, Salinas, Zarzamora, Villa Granada, Zarzamora-Cafam, Alamos, Azahares, La Isabela, Los Azafranes, Garcés Navas Occidental, La Clarita, Los Angeles, Granjas del Padre Luna, Villa Amalia, Villa Gladys, Pescador, Engativá, Granjas, El Dorado, La Paz, Quintas, Alamos Norte, El Trébol, Molinos del Viento, Villa Madrigal, Villas de Granada, La Consolación. 2.2.10 Usos del suelo La mayor parte del uso del suelo estaba destinado a la vivienda, pero se ha transformado y combinado cada vez más para uso comercial y de servicios. 2.2.11 Principales vías Entre las principales vías de acceso que tiene la localidad 10 – Engativá están las siguientes: Avenida Calle 68 Troncal Calle 80 Avenida El Dorado – Calle 26 Calle 63 y Calle 53 Calle 90 Antiguo camino de Engativá – Calle 67 A. Avenida Carrera 68 Avenida Rojas Avenida Boyacá Carrera 77 Avenida Ciudad de Cali - Carrera 86 2.2.12 Población Engativá es la segunda localidad bogotana con mayor población. Su número de 2 habitantes es superior al de Bucaramanga, la sexta ciudad del país, que posee una población de 550.000 habitantes. Se estima que para 2007 la población de Engativá superará los 900.000 habitantes. Esto significa que para entonces estará al nivel de la cuarta ciudad más grande de Colombia. El mayor ritmo de crecimiento demográfico de la Localidad tuvo lugar entre 1954 y 1972. Desde la finalización de este período ha mantenido su participación poblacional dentro de Bogotá. En 1973 tenía el 12.8% de la población de Bogotá, en 1985 el 12.4% (Departamento Administrativo de Planeación Distrital - DAPD, con base en censos de población) y en la actualidad cerca del 12.5%. Para el período 1993-2005 se estima que perderá participación, pasando a 11.3% de la población de Bogotá. Para el año 2010 tendrá el 10.9% del Distrito Capital. Mientras que la población de Bogotá aumenta a una tasa de 2.19% anual, la Localidad lo hace a una tasa de 1.50% por año. Según las proyecciones de población, la Localidad ha tenido en la última década un ritmo de crecimiento medio. La UPZ más populosa es la de Boyacá-Real que posee 141.000 habitantes, el 18.4% de la población de la Localidad. La UPZ con más baja población es la de Álamos, que tiene cerca de 27.000 habitantes2. 2 UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA. Alcaldía Local de Engativá. Observatorio Social Temático, Convenio 04 de 2003. 2 2.2.13 Estratificación 2.2.14 Educación De acuerdo con la información del Departamento Administrativo de Planeación Distrital, la localidad de Engativá se encuentra dentro de las localidades con mayor número de población en edad escolar -PEE- del Distrito Capital, concentrando en el 2003 el 11,2% (175.693 niños y jóvenes) de la PEE del Distrito que asciende a 1.572.925. La PEE de estratos 1 y 2 de Engativá representa el 11,2% de la PEE de la localidad y el 2,7% de la PEE de estratos 1 y 2 del Distrito. Se observa que el mayor porcentaje de PEE se concentra en el estrato 3. Población en Edad Escolar en Engativá según Estrato – 2005 Estrato Estratos 1 y 2 PEE* 19.642 Participación 11,2% 2 Estrato 3 Estrato 4 TOTAL 147.072 8.978 175.693 83,7% 5,1% 100% Fuente: Cálculos Subdirección de Análisis Sectorial de SED, con base en proyecciones DAPD. * La distribución se calculó aplicando la misma participación por estrato de la PEE 2004. De acuerdo con los resultados preliminares de la Encuesta de Calidad de Vida 2003 para Bogotá y localidades urbanas realizada por el DANE y el DAPD, en la localidad de Engativá se calculó una tasa de analfabetismo para personas de 15 años y más del 1,8%, siendo menor a la tasa de Bogotá en su conjunto del 2,2%. En cuanto a la oferta de establecimientos educativos, en el año 2001 (antes de la integración de instituciones oficiales) la localidad de Engativá contaba con 65 instituciones oficiales y 382 no oficiales, concentrando el 12,4% de las instituciones educativas del Distrito3. 3. MARCO CONCEPTUAL Para realizar este trabajo de investigación se hace necesario tener en cuenta algunos conceptos generales sobre educación preescolar, los cuales permitirán un adecuado desarrollo y ejecución del proyecto. En primera instancia, es importante conocer la definición de educación de acuerdo con la Ley General de Educación. 3.1 EDUCACIÓN Teniendo en cuenta que se está hablando de educación desde los primeros años de vida, es importante tener en cuenta el concepto de educación de acuerdo con la Ley General de Educación (Ley 115 de 1994). “La educación es un proceso de formación permanente, personal, cultural y social que se fundamenta en una concepción integral de la persona humana, de su dignidad, de sus derechos, y de sus deberes4. 3.2 EDUCACIÓN PREESCOLAR Es importante tener en cuenta que la Institución a crear está dirigida a niños en edad preescolar, por lo tanto es necesario identificar los criterios establecidos por el Ministerio de Educación Nacional para este tipo de educación. 3 DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE PLANEACION DISTRITAL (DAPD), Subdirección Económica de Competitividad e Innovación. 1997 4 MINISTERIOR DE EDUCACION NACIONAL. Ley General de Educación. Artículo 1. 1994, Ed. Magisterio. Título II. P. 17. 2 En el Artículo 15 de la Ley General de Educación se define la educación preescolar de la siguiente manera: “La educación preescolar corresponde a la ofrecida al niño para su desarrollo integral en los aspectos biológico, cognoscitivo, sicomotríz, socio-afectivo y espiritual, a través de experiencias de socialización pedagógicas y recreativas”.5 El Decreto 2247 de 1997 establece que la educación preescolar hace parte del servicio público educativo formal y esta regulada por la Ley 115 de 1994 y sus normas reglamentarias. Por otra parte, el Decreto 243 de 2006 define la educación inicial como una acción intencionada para la garantía de los derechos al cuidado y al desarrollo del ser humano de las niñas y los niños desde su gestación hasta los cinco años de edad. La educación preescolar es la educación inicial que todo niño debe empezar desde edad temprana en los jardines infantiles. Esta educación es muy importante porque en esta etapa el niño forma las bases del desarrollo de todo ser humano, se adquieren habilidades y destrezas y se constituyen conductas y valores. 3.3 HISTORIA DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR EN COLOMBIA En Colombia, la atención y educación formal de los niños y las niñas entre los tres y los seis años de edad es nueva. Desde la década del 70 le han dado significado y sentido a las políticas desde el sector educativo en lo referente a la educación preescolar. En esa década nuestro país, tuvo que enfrentar la crisis mundial de ajuste macroeconómico, y realizar drásticos cambios para alcanzar un adecuado equilibrio. Se obtuvieron logros que, sin embargo, trajeron como consecuencia un aumento en los niveles de pobreza que afectaron especialmente a los grupos más vulnerables: mujeres y niños. Para enfrentar esta problemática, el Estado colombiano formula por primera vez una política de atención y protección a los niños menores de siete años (Ley 27 de 1974) a la cual se incorporaron paulatinamente las relacionadas con la salud y la educación. En 1976 el MEN incluye el nivel de educación preescolar dentro de la educación formal, lo que facilita la formulación y aplicación de un plan de estudios (decreto 1002 / 84) en una concepción de atención integral de la niñez con participación de la familia y la comunidad. En ese año se creó el nivel de preescolar pero no se ordenó como obligatorio. Como ya se dijo, esa obligatoriedad fue establecida por la Constitución Política de 1991. 5 Ibid, Artículo 15 y 16. 2 De igual manera, el MEN establece unos objetivos en los cuales el centro del proceso educativo es el niño, y unas modalidades de trabajo mediante actividades integradas que se ajusten a lineamientos pedagógicos tales como aprovechar y convertir en ambiente educativo la realidad social en la cual vive, utilizar recursos y materiales propios de la comunidad, adecuar el contenido y duración de las actividades a sus intereses de acuerdo con las características de desarrollo, utilizar el juego como actividad básica, propiciar el trabajo en grupo, el espíritu de cooperación y amistad y el desarrollo de la autonomía del niño. La implementación tuvo carácter innovador. Un análisis posterior alrededor del estado de la práctica recomendó incrementar la formación de Profesores, replantear las estrategias de trabajo y enfatizar en el juego y el trabajo comunitario. En la década del 90 el país, inmerso en las discusiones y acuerdos del orden internacional relacionados con la educación y el bienestar de la niñez tales como la Conferencia Mundial de Educación para Todos, y La Cumbre Mundial en favor de la Infancia, incorpora paulatinamente en sus políticas y planes de desarrollo acciones en su favor. En el sector educativo, los denominados Planes de Apertura Educativa y el Salto Educativo establecieron un marco político para que por primera vez se diseñaran proyectos de inversión para la ampliación de cobertura y el mejoramiento de la calidad de la educación dirigida a los niños preescolares. Simultáneamente, con gran significación histórica, la nueva Constitución Política reconoce los derechos de los niños como fundamentales, por lo tanto el derecho de ellos a la educación. En consecuencia, establece la obligatoriedad de por lo menos un grado en el nivel de preescolar. Por una parte este reconocimiento obliga a la construcción de unos lineamientos pedagógicos cuyo protagonista fuese el niño en una concepción de desarrollo humano integral, y por otra, a una inversión económica significativa en la disposición de recursos humanos, físicos y didácticos que aseguraran el cumplimento del principio de equidad e igualdad de oportunidades. En este marco de acción surge el programa denominado Grado Cero, como una alternativa para ampliar cobertura, mejorar calidad y generar condiciones más equitativas para la población de cinco y seis años de edad. Se aporta una propuesta pedagógica con sustento en los principios constructivistas y en la pedagogía activa, con el propósito de ofrecer oportunidades educativas y ambientes de socialización para el desarrollo de todos los niños y niñas; facilitar su transición hacia la básica primaria y permitir el logro de los niveles de desarrollo y de los aprendizajes que le garanticen el éxito en la escolaridad. 3 Pero además, desde el punto de vista de la gestión educativa, es importante reconocer su significado al institucionalizar, por primera vez, un grado de la educación preescolar en las escuelas públicas, junto con los demás grados de la educación básica primaria. Esta determinación se sustenta en el carácter sistémico de la educación y en el desarrollo del postulado sobre una “educación básica”, que se inicia a los cinco años, reconociendo este grado como vital en la vida escolar para el desarrollo de procesos de integración y articulación con los siguientes niveles. La propuesta curricular para el Grado Cero en sus marcos políticos, conceptuales y pedagógicos, y lineamientos para la construcción de la lengua escrita y el conocimiento matemático, orientaron la creación de ambientes de socialización y aprendizaje que favorecieran el desarrollo integral, la transición de la vida familiar y comunitaria a la vida escolar, incrementando el interés por el aprendizaje escolar, el conocimiento, el desarrollo de la autonomía, la apropiación de la cultura y de las relaciones sociales, la vinculación de la familia y la comunidad. Presentó como estrategia de trabajo el proyecto pedagógico, y el juego como actividad principal. El proyecto pedagógico se define como un proceso de construcción colectiva y permanente de relaciones, conocimiento y habilidades que se va estructurando a través de la búsqueda de soluciones a preguntas y problemas que surgen del entorno y la cultura en la cual el grupo y el maestro hacen parte –el grupo investiga, explora y plantea hipótesis en busca de diferentes alternativas–, y en el cual el niño participa activamente como ser cognoscente, sensible e imaginativo a través de conocimientos y actividades funcionales, significativas y socializadoras. El nivel de educación preescolar se enmarca en las disposiciones de la Ley 115 de 1994 y sus normas reglamentarias, que no solamente reconocieron el avance anterior, sino que ampliaron la reflexión alrededor de fines, objetivos, estructura, organización, componentes, estrategias hasta el punto de ser considerada nuevamente como parte esencial del sistema educativo formal y como estratégica en la formulación del Plan Decenal de la Educación. En esencia lo que propone es el desarrollo pleno de los principios de equidad e igualdad de oportunidades educativas para los más pequeños, que se explicitan en el decreto 2247/96, en el cual se establecen normas relativas a la prestación del servicio educativo en el nivel preescolar, su organización y orientaciones curriculares sustentadas en los principios de integralidad, participación y lúdica, para la organización y desarrollo de los proyectos lúdico-pedagógicos y otras actividades complementarias. Su enfoque está fundamentado en el reconocimiento de un saber en los niños; la interacción con sus entornos natural, familiar, social, étnico y cultural; la 3 generación de situaciones que estimulen desde el inicio de la escolaridad el espíritu científico, la creatividad y la imaginación; la vivencia de situaciones que fomenten actitudes de respeto, tolerancia, cooperación, autoestima, autonomía y la expresión de sentimientos y emociones; en la creación de ambientes lúdicos, comunicativos y de confianza que faciliten la interacción; en el reconocimiento de otros ambientes como ambientes para el aprendizaje, en fin, en una educación preescolar con carácter transformador. Pero el sector educativo no solamente ha incursionado en este tan favorable ámbito de la educación formal. Desde la década de los ochenta y en el marco de las políticas internacionales sobre supervivencia y desarrollo de la infancia, formuló políticas en su favor, con énfasis en la educación familiar y comunitaria para el desarrollo infantil y en la adecuación curricular de la educación básica secundaria y media vocacional, para la generación de procesos y nuevos contenidos que facilitaran una acción social dirigida a la formación de estudiantes en aspectos relacionados con la educación en salud para los niños. Programas como Pefadi y Supervivir, han afectado de manera positiva el imaginario de los adultos en relación con la concepción de niño y han propiciado el diseño y aplicación de metodologías y estrategias para la educación de adultos así como el establecimiento de una práctica social, desde la educación, de los estudiantes “los Vigías de la Salud”, hoy fortalecida en el marco del PEI. La concepción de niñez propuesta en el mencionado decreto es igualmente coherente con las actuales políticas internacionales y nacionales tanto educativas como de otros sectores relacionados con el bienestar de la niñez. Cabe destacar los planteamientos del Informe de la Unesco “La educación encierra un tesoro”, los planes gubernamentales denominados Plan de Acción en Favor de la Infancia – PAFI–, el documento del Conpes en su favor, y el llamado Pacto por la Infancia. Merecen especial mención las diversas modalidades de atención que desde el Instituto Colombiano de Bienestar Familiar - ICBF y desde los hogares de Bienestar Familiar – HOBIS del Distrito, se han implementado para la atención integral de los niños, las investigaciones alrededor una propuesta pedagógica hoy denominada “Proyecto Pedagógico Educativo Comunitario” y la Escala de Valoración Cualitativa de Desarrollo Infantil. Este Proyecto nace de la práctica reflexiva y del permanente intercambio de saberes en torno al niño y su proceso de educación en relación con la organización y participación comunitaria. Además, busca el fortalecimiento de la democracia participativa, para que los padres de familia y adultos en general faciliten el desarrollo infantil y garanticen la formación de nuevos colombianos. Es de carácter educativo porque desarrolla herramientas conceptuales y 3 metodológicas para orientar la acción de los animadores institucionales y la de los educadores comunitarios con los niños y sus familias. La Escala de Valoración es un instrumento diseñado para evaluar el nivel de desarrollo psicológico del niño menor de siete años. Valora sus actividades espontáneas y naturales cuando está con otros niños o con adultos en su diario vivir, y facilita reorientar las relaciones y prácticas de socialización en el medio familiar a través del trabajo con los padres y la implementación de acciones pedagógicas con grupos de niños que impulsen la construcción de nuevas formas de relación con el niño en todos los espacios de la vida social, incidiendo en los procesos de crianza y educación de tal forma que se creen las condiciones para que sea posible el despliegue de la vida infantil y el desarrollo psicológico del niño. El Decreto 243 de 2006 regula el funcionamiento de los establecimientos públicos y privados que presten el servicio de educación inicial, en el cual se establecen las condiciones para la operación del servicio referidas a los niveles, la ubicación, la infraesctructura y los procesos pedagógicos, nutricionales y de seguridad y salubridad. Como puede observarse, el sector educativo en cumplimiento de la Ley General de Educación está comprometido en su misión de promover e impulsar acciones de orden económico y pedagógico para el desarrollo de la educación preescolar. Es una voluntad mancomunada entre el gobierno, la familia y la sociedad civil, para transformar las concepciones acerca de la educación infantil y por tanto las instituciones educativas de tal manera que puedan garantizar un servicio educativo de calidad que se ajuste a las necesidades y características sociales, étnicas, económicas, cognoscitivas y culturales de los niños colombianos6. 3.4 OBJETIVOS ESPECÍFICOS DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR La Ley General de Educación establece en el Artículo 16 los objetivos específicos de la educación preescolar, estos son: a) El conocimiento del propio cuerpo y de sus posibilidades de acción, así como la adquisición de su identidad y autonomía; b) El crecimiento armónico y equilibrado del niño, de tal manera que facilite la motricidad, el aprestamiento y la motivación para la lecto-escritura y para las soluciones de problemas que impliquen relaciones y operaciones matemáticas; c) El desarrollo de la creatividad, las habilidades y destrezas propias de la edad, como también de su capacidad de aprendizaje; 6 www.colombiaaprende.edu.co 3 d) La ubicación espacio-temporal y el ejercicio de la memoria; e) El desarrollo de la capacidad para adquirir formas de expresión, relación y comunicación y para establecer relaciones de reciprocidad y participación, de acuerdo con normas de respeto, solidaridad y convivencia; f) La participación en actividades lúdicas con otros niños y adultos; g) El estímulo a la curiosidad para observar y explorar el medio natural, familiar y social; h) El reconocimiento de su dimensión espiritual para fundamentar criterios de comportamiento. i) La vinculación de la familia y la comunidad al proceso educativo para mejorar la calidad de vida de los niños en su medio, y j) La formación de hábitos de alimentación, higiene personal, aseo y orden que generen conciencia sobre el valor y la necesidad de la salud. Artículo 17. Grado obligatorio. El nivel de educación preescolar comprende, como mínimo, un (1) grado obligatorio en los establecimientos educativos estatales para niños menores de seis (6) años de edad7. 3.5 SIGNIFICADO Y SENTIDO DE LA EDUCACIÓN PREESCOLAR En vísperas del siglo XXI, hay un consenso cada vez mayor en el sentido de interpretar el desarrollo humano como el centro de todo proceso de desarrollo. Una de las primeras funciones que incumben a la educación consiste en lograr que la humanidad pueda dirigir cabalmente su propio desarrollo. En efecto, deberá permitir que cada persona se responsabilice de su destino con el fin de contribuir al progreso de la sociedad en que vive, fundamentando el desarrollo en la participación responsable de las personas y las comunidades. La educación contribuye al desarrollo humano en todas sus dimensiones. La declaración de la Conferencia Mundial sobre Educación Para Todos, Tailandia (1990) plantea la necesidad de construir una visión ampliada de la educación básica donde la satisfacción de las necesidades de aprendizaje puedan concebirse en términos de componentes tales como universalizar el acceso, y fomentar la equidad; prestar atención prioritaria al aprendizaje, ampliar los medios y el alcance de la educación básica, mejorar el ambiente y fortalecer la concertación de acciones. 7 Ley General de Educación (Ley 115 de 1994), Santafé de Bogotá, D.C., 1994. 3 Según Jacques Delors, en el documento “La educación encierra un tesoro”8, la educación debe estructurarse en torno a cuatro aprendizajes fundamentales, que en el transcurso de la vida serán para cada persona, en cierto sentido, los pilares del conocimiento: Aprender a conocer, es decir, adquirir los instrumentos de la comprensión; aprender a hacer, para poder influir sobre el propio entorno; aprender a vivir juntos, para participar y cooperar con los demás en todas las actividades humanas, y, por último, aprender a ser, un proceso fundamental que recoge elementos de los tres anteriores. Por supuesto, estas cuatro vías del saber convergen en una sola, ya que hay entre ellas múltiples puntos de contacto, coincidencia e intercambio. • Aprender a conocer. Este aprendizaje consiste para cada persona en aprender a comprender el mundo que la rodea. • Aprender a hacer. Los seres humanos deben ser capaces de hacer frente a diversas situaciones y problemas, y a trabajar en equipo. • Aprender a vivir juntos. Es aprender a vivir con los demás, fomentando el descubrimiento gradual del otro, la percepción de las formas de interdependencia y participación. • Aprender a ser. La función esencial de la educación es propiciar en todos los seres humanos la libertad de pensamiento, de juicio, de sentimientos y de imaginación que se necesitan para que sus talentos alcancen la plenitud y de esta manera puedan ser artífices, en la medida de lo posible, de su destino. Este desarrollo del ser humano que va del nacimiento al fin de la vida, es un proceso dialéctico que comienza por el conocimiento de sí mismo, a través de las relaciones con los demás; de la individualización en la socialización. 3.6 ACTITUDES DE LOS NIÑOS La educación preescolar afecta9, entre otras, las actitudes siguientes: • La actitud ante el adulto: Cuando en un equilibrio de comprensión y exigencia, el niño es el eje de la vida escolar, se siente conocido, valorado, estimulado y cómodo, produciendo como respuesta inmediata una actitud de buena disposición y confianza. 8 Informe a la Unesco de la Comisión Internacional de Educación para el siglo XXI presidida por Jacques Delors, “La Educación encierra un tesoro”, Santafé de Bogotá, Ministerio de Educación Nacional,1997. 9 Revista Infancia, Educación Infantil, Juan Ignacio Pérez, Barcelona, 1995. 3 • La actitud ante el Profesor: El niño percibe una nueva valoración de su actuación. En la institución educativa, su propia imagen se perfila en relación con la imagen que él tiene de los demás. • La actitud ante los otros niños: Como consecuencia de la percepción que el niño tiene del Profesor, de la vivencia de lo que dentro del grupo él es para el Profesor, tendrá una actitud en relación con sus compañeros. • La actitud ante sí mismo: En este proceso se esbozan en el niño actitudes de seguridad o inseguridad, autoestima o infravaloración, realismo o inferioridad o superioridad. En términos generales el sentido de la educación preescolar es educar a los niños y las niñas para la vida, para formar ciudadanos libres, democráticos y especialmente para ser niños es la idea central que da sentido a la educación preescolar. 3.7 MARCO DE REFERENCIA DEL NIVEL DE PREESCOLAR La educación preescolar tiene como base en el aspecto legal, la Constitución Política de Colombia, en la cual se define el tipo de país, sociedad y ciudadano que se quiere formar, y las instituciones que lo hacen posible, y la Ley General de Educación y sus decretos reglamentarios. Asimismo, en la práctica educativa deben tenerse en cuenta, los enfoque sociológicos, antropológicos, epistemológicos, psicológicos y pedagógicos que la fundamentan. Desde la pedagogía. La actividad en el desarrollo del niño preescolar se concibe como la interacción que el sujeto establece con los objetos del mundo físico y social. La comprensión de la actividad como forma esencial mediante la cual el niño aprende y logra su desarrollo fundamenta la concepción de una pedagogía activa sobre la cual deben construirse las estrategias a través de las cuales se cumple el proceso pedagógico en el nivel de preescolar. La pedagogía activa concibe la educación como el señalar caminos para la autodeterminación personal y social, y como el desarrollo de la conciencia crítica por medio del análisis y la transformación de la realidad; acentúa el carácter activo del niño en el proceso de aprendizaje, interpretándolo como buscar significados, criticar, inventar, indagar en contacto permanente con la realidad; concede importancia a la motivación del niño y a la relación escuela-comunidad y vida; 3 identifica al Profesor como animador, orientador y catalizador del proceso de aprendizaje; concibe la verdad como proyecto que es elaborado y no posesión de unas pocas personas; la relación teoría y práctica como procesos complementarios, y la relación Profesor-alumno como un proceso de diálogo, cooperación y apertura permanente10. Es desde la propia actividad consciente como el niño construye sus propias herramientas conceptuales y morales, contribuyendo activamente a la construcción de sus esquemas de coordinación y reelaboración interior. La experiencia de su propia actividad sobre las cosas o sobre el lenguaje enriquece su pensamiento. Con el manejo en la actualidad de los recursos telemáticos, encuentra procesa y asimila información a mayor velocidad gracias a la intensidad interactiva que se produce11. 3.8 PRINCIPIOS DEL NIVEL DE PREESCOLAR El decreto 2247 de 1997 en el capítulo II referido a las orientaciones curriculares contempla como principios de la educación preescolar, la integralidad, la participación y la lúdica. • Principio de integralidad. Este principio “Reconoce12 el trabajo pedagógico integral y considera al educando como ser único y social en interdependencia y reciprocidad permanente con su entorno familiar, natural, social, étnico y cultural.” • Principio de participación. El principio de participación: “Reconoce13 la organización y el trabajo de grupo como espacio propicio para la aceptación de sí mismo y del otro, en el intercambio de experiencias, aportes, conocimientos e ideales por parte de los educandos, de los docentes, de la familia y demás miembros de la comunidad a la que pertenece, y para la cohesión, el trabajo grupal, la construcción de valores y normas sociales, el sentido de pertenencia y el compromiso grupal y personal.” • Principio de lúdica. El principio de lúdica: “Reconoce14 el juego como dinamizador de la vida del educando mediante el cual construye 10 Ministerio de Educación Nacional, Fundamentos Generales del Currículo, Imprenta MEN, Bogotá, 1984. 11 Ministerio de Educación Nacional, Fundamentos de pedagogía para la escuela del siglo XXI, Serie publicaciones para maestros, Santafé de Bogotá, 1998. 12 Decreto 2247 del 11 de septiembre de 1997, mediante el cual se reglamenta el nivel de educación preescolar. 13 Ibídem. 14 Ibídem. 3 conocimientos, se encuentra consigo mismo, con el mundo físico y social, desarrolla iniciativas propias, comparte sus intereses, desarrolla habilidades de comunicación, construye y se apropia de normas. Asimismo, reconoce que el gozo, el entusiasmo, el placer de crear, recrear y de generar significados, afectos, visiones de futuro y nuevas formas de acción y convivencia, deben constituir el centro de toda acción realizada por y para el educando, en sus entornos familiar, natural, social, étnico, cultural y escolar.” Para desarrollar el principio de la lúdica15 se debe reconocer que el niño es un ser lúdico, esto es, que en lo que él realmente está interesado es en realizar actividades que le produzcan goce, placer y posibilidades de disfrute. El niño es un ser sensible, recién llegado al mundo adulto16 que trae consigo sus sentimientos y pensamientos, y necesita ser tenido en cuenta, querido y cuidado. Necesita descubrir e intercomunicar sus emociones, sus creencias y las nociones que tiene de las cosas en un clima de confianza, porque de esta manera puede madurar emocionalmente, conocerse y vivir sana, creativa y felizmente. Esto se logra en la medida en que le sea posible recrearse, desarrollar su imaginación e intuición, liberar y reconocer su expresividad, desarrollar habilidades, intercambiar sus puntos de vista, reconocer y apreciar su patrimonio cultural, conocer su historia. 3.9 DIMENSIONES DE DESARROLLO DEL NIÑO PREESCOLAR Como ser humano, el niño se desarrolla como totalidad, tanto su organismo biológicamente organizado, como sus potencialidades de aprendizaje y desenvolvimiento funcionan en un sistema compuesto de múltiples dimensiones: socio-afectiva, corporal, cognitiva, comunicativa, ética, estética y espiritual. • Dimensión socio-afectiva. La comprensión de la dimensión socio-afectiva hace evidente la importancia que tiene la socialización y la afectividad en el desarrollo armónico e integral en los primeros años de vida incluyendo el periodo de tres a cinco años. • Dimensión corporal. En el transcurso de los años preescolares17, como consecuencia de su desarrollo físico, en el cual se encuentran las estructuras óseo-musculares, los niños no dejan de aumentar regularmente su talla y peso, a una velocidad de crecimiento más lenta de lo que ha sido durante sus 15 Notas aportadas para este documento por Magdalena Vallejo Ministerio de Educación Nacional, “La dimensión estética del ser humano”, por María Helena Ronderos, documento de trabajo, Santafé de Bogotá, 1994. 17 C.Coll, Marchesi, J.Palacios, Desarrollo Psicológico y educación. Psicología evolutiva, tomo I. Madrid, Editorial Alianza, 1992 Págs.143- 155, interpretación libre. 16 3 primeros años de vida; el cerebro continúa también su desarrollo, el cual ahora está en un proceso de arborización de las dendritas y conexión de unas neuronas con otras. Este proceso, iniciado en la gestación, se intensifica al máximo hasta los cinco años. En la educación preescolar se habla de psicomotricidad18, concepto que surge como respuesta a una concepción que consideraba el movimiento desde el punto de vista mecánico y al cuerpo físico con agilidad, fuerza, destreza y no “como un medio para hacer evolucionar al niño hacia la disponibilidad y la autonomía”. • Dimensión cognitiva. La dimensión cognitiva en el niño hace referencia a la comprensión de los orígenes y desarrollo de la gran capacidad humana para relacionarse, actuar y transformar la realidad. • Dimensión comunicativa. La dimensión comunicativa en el niño está dirigida a expresar conocimientos e ideas sobre las cosas, acontecimientos y fenómenos de la realidad; a construir mundos posibles; a establecer relaciones para satisfacer necesidades, formar vínculos afectivos, expresar emociones y sentimientos. • Dimensión estética. La dimensión estética le brinda al niño la posibilidad de construir la capacidad profundamente humana de sentir, conmoverse, expresar, valorar y transformar las percepciones con respecto a sí mismo y al entorno, desplegando todas sus posibilidades de acción. • Dimensión espiritual. El desarrollo de esta dimensión en el niño, le corresponde en primera instancia a la familia y posteriormente a la institución educativa, al establecer y mantener viva la posibilidad de trascender como una característica propia de la naturaleza humana, la espiritualidad. • Dimensión ética. La formación ética y moral en los niños consiste en abordar el reto de orientar su vida. La manera como ellos se relacionarán con su entorno y con sus semejantes, sus apreciaciones sobre la sociedad y sobre su papel en ella, en fin, aprender a vivir. Los indicadores de logro que se establecen para el nivel de preescolar, deben recoger de manera integral las dimensiones mencionadas en este sentido en la resolución 2343, que en su artículo 819, postula de manera muy acertada “...en el quehacer pedagógico, los docentes, niños y padres de familia, captan e 18 19 Consuelo Martín, La expresividad psicomotriz y la conciencia de sí. CINDE-MEN, 1997 Resolución número 2343 de junio 5 de 1996. 3 interpretan indicios y evidencias de las formas como evolucionan los procesos de desarrollo humano impulsados por la educación...”. 3.10 LA EDUCACIÓN PREESCOLAR EDUCATIVO INSTITUCIONAL EN Y DESDE EL PROYECTO A continuación se relacionan los componentes del Proyecto Educativo Institucional desde sus planteamientos generales. 3.10.1 Componente conceptual: • • Visión: al definir las expectativas que se plantean a largo plazo y da la razón por la cual se opta una forma de convivencia específica: ¿Qué tipo de niño saldrá de la institución educativa luego de pasar por tres grados de preescolar? Misión: al definir los principios, fundamentos y fines y objetivos. -Principios: los ejes alrededor de los cuales se espera que gire la educación preescolar son la integralidad, la participación y la lúdica. -Fundamentos: expresados en los capítulos anteriores. -Fines y objetivos: acordes con los enunciados en la Ley General de Educación (Art. 5º). 3.10.2 Componente administrativo Organiza y consolida la comunidad educativa, una de las instancias más importantes a través del establecimiento del Gobierno Escolar y la construcción y operacionalización del Manual de Convivencia y reglamento institucional. 3.10.3 Componente pedagógico Apoya la identificación, implementación, desarrollo y evaluación de estrategias pedagógicas que posibiliten hacer realidad lo planteado en los componentes conceptual y administrativo. En este componente la comunidad educativa establece las formas del APRENDER A CONOCER y APRENDER A APRENDER partiendo de lo planteado como deber ser y de lo decidido en lo administrativo. Para ello, diseña y ejecuta el currículo de la institución educativa como un todo, que va desde el grado de preescolar que tenga hasta el último grado que ofrezca, en ambientes de aprendizaje apropiados. 3.10.4 Componente de interacción y proyección comunitaria 4 Desde el proceso de recuperación de la historia o replanteamiento del Proyecto Educativo Institucional la comunidad ha ido explicitando factores externos que inciden positiva o negativamente en los logros que se quiere alcanzar en la institución educativa. Detectados esos factores como son los estados nutricionales, de salud y de saneamiento básico, y otros, que inciden en el rendimiento y/o permanencia escolar. 3.11 ETAPAS DE DESARROLLO EN EL NIÑO PREESCOLAR Aunque el Decreto 2247 de 1997 establece que la educación preescolar empieza a los tres (3) años de edad hay una tendencia a iniciar antes la educación formal. Por lo tanto, se tendrá en cuenta el desarrollo de los niños desde los dos años de edad. 3.11.1 Dos años de edad • Desarrollo físico. Ellos pueden pararse de puntillas. Pueden lanzar y patear la pelota hacia adelante. Ellos caminan, corren, escalan, suben y bajan escaleras sin ayuda y hacen hoyos en la tierra. Saltan con sus pies juntos. Se sienten incómodos con pañales mojados o sucios. A los dos años, empiezan a mostrar interés por aprender a usar el sanitario. Ellos pueden armar y desarmar objetos. Les gusta poner y quitar tapaderas de botellas. A esta edad los niños generalmente son más activos que en cualquier otra etapa de sus vidas. • Desarrollo social y emocional: Ellos tratan de hacerse valer por si mismos diciendo "NO". Les gusta imitar el comportamiento de los adultos y otras personas. Quieren ayudar con los quehaceres de la casa. Empiezan a jugar simples juegos simulados. Su juego de fantasías es muy corto, simple y no involucra a otros. Algunas veces hacen lo contrario de lo que se les pide. Generalmente, son egocéntricos (se centran en sí mismos) y es muy difícil que compartan. Ellos también disfrutan jugando cerca de (pero no con) otros niños. Se niegan a ayudar. A los 2 años, los niños se sienten más seguros de sí mismos que los niños de un año. Se frustran fácilmente. Ellos aún necesitan seguridad. • Desarrollo intelectual: A los 2 años, los niños expresan sus sentimientos y deseos. Siguen instrucciones simples. Todavía tienen muy poca capacidad de atención. Usan combinaciones de tres o más palabras. Pueden memorizar rimas cortas. Usan objetos para representar otros objetos. Pueden cantar 4 canciones cortas. Los niños tienen dificultad tomando decisiones, pero quieren tomar decisiones. A esta edad, los niños empiezan a pensar antes de actuar. A los niños le gusta poner una cosa dentro de otra y luego botarlas. Abra un hoyo/ agujero en el centro de una tapadera de un bote de café o de un tubo plástico de margarina. Asegúrese que no tenga puntas cortantes que puedan cortar al niño. Deje que los niños metan en el agujero ganchos de ropa, bolas o conos de hilo y otros objetos seguros. Haga plastilina (play dough.) Mezcle 3 tazas de harina, 1 taza de sal, 3 cucharadas de aceite, y una taza de agua. Agregue colores artificiales de comida. Deje que los niños usen tapaderas de envases, ganchos de ropa y palillos de madera para cortar y jugar con la plastilina. A los niños les encanta jugar con agua. Llene recipientes o bañeras grandes con agua. Dele a los niños restos de barras de jabón, cucharas para medir o tazas, botellas plásticas, recipientes de margarina y esponjas para que jueguen en el agua. Ponga papel o toallas en el piso para que los niños no se resbalen en el piso mojado. • Cuidado: Los niños necesitan supervisión todo el tiempo. Sólo se necesita un poco de agua para que una actividad divertida se convierta en una tragedia. Debe tener cuidado de no dejar a niño solo sin verlo. ¡Ni siquiera por un momento! Recuerde, usted debe ser responsable y atento. No permita distracciones (teléfono, timbre de la puerta, otros niños, etc.) Si no puede dedicarle al niño su completa atención, es mejor no hacer ninguna actividad con agua. A los niños les gusta jugar con mezclas pastosas y pegajosas. Mezcle harina de maíz/ maicena con agua. Deje a los niños jugar con tazas o cucharas con la mezcla en una cubeta o tazón. Haga a la mezcla bastante o poco pegajosa. Pregúntele a su vendedor cercano por cajas de refrigeradores gratis (u otro electrodoméstico grande.) Corte puertas y ventanas en la caja y juegue de casita. Los niños pueden dibujar sobre la caja con crayones o pintura, brochas grandes o esponjas. A los niños les gusta dibujar con crayones cortos, gruesos y sin envoltorio. Déles bolsas de papel (usted las puede romper para hacer grandes hojas de papel) o grandes hojas de papel grueso para dibujar sobre ellas. Ayúdeles a dibujar y pegue el papel (sobre la mesa) para que no se mueva. A los niños también les gusta jugar de casita con muñecas y con trastos de cocina como platos y cucharas plásticos. 4 La mayoría de niños están aprendiendo a caminar y correr. Salgan a caminar muchas veces, pero asegúrese de sujetar al niño de la mano. Deje que los niños rompan papel de envolver viejo. Luego haga que los peguen para que formen un mosaico. Los niños pueden usar algunos columpios y pequeños deslizaderos en el parque. No los deje solos en ningún juego del parque. Haga que los niños pinten con crema de afeitar y colores de comida artificiales. • Alimentación: Antes de alimentar a un niño, pregúntele a los padres qué tan bien puede el niño masticar la comida y qué tipo de comidas come el niño usualmente. Los niños disfrutan la comida que pueden tomar con sus dedos porque no tienen mucha habilidad para usar cubiertos de mesa (cucharas, tenedores, etc.) Cuando le dé cubiertos al niño, asegúrese que sean para su edad. Todos los niños se ensucian cuando comen y generalmente botan las cosas. Aprender buenos modales para comer y cómo usar los cubiertos toma un poco de tiempo. Use tazas, vasos y platos plásticos para evitar que se quiebren. Los niños pueden comer 3 comidas al día y meriendas saludables entre comidas, de manera que comen cada dos o tres horas. Asegúrese que la comida esté cortada en pedazos pequeños para facilitar masticarla. Mantenga al niño sentado y quieto mientras come, para evitar ahogamientos. • Desarrollo lingüístico: Durante este período, el niño entenderá más conceptos e ideas y se expresará con mayor claridad que en la etapa anterior. El niño durante esta etapa: Entiende palabras descriptivas como "grande" o "alegre" y puede saber distinguir entre algunos contrarios, como arriba/abajo, dentro/fuera, grande/chico. -Sabe y comienza a usar algunos pronombres como mí, tú, y yo. -Nota sonidos en el ambiente y reconoce lo que son, tales como la televisión, el timbre de la puerta, o el teléfono. -A los 24 meses, tiene un vocabulario de más de 40 palabras habladas y entiende más de 50 palabras, y va incorporando nuevas palabras a un paso acelerado. 4 -Pide las cosas por su nombre y usa oraciones cortas para hablar de ellas. -Usa la entonación interrogativa para pedir las cosas, tal como "¿Mi balón? -Pronuncia las palabras con mayor exactitud pero puede omitir los sonidos terminales. -Sólo la mitad de lo que dice el niño puede ser entendido por los adultos que no lo conocen. Los que lo conocen entenderán más de lo que dice su niño. Algunas actividades que se pueden realizar con el niño de dos años para seguir promoviendo su desarrollo lingüístico y comunicativo son: -Usar oraciones claras y sencillas con su niño. -Hacerle al niño preguntas que le permitan elegir entre alternativas ("¿Quieres jugo o leche?"); éstas le muestran al niño el poder del uso del lenguaje para la comunicación. -Prestarle atención cuando hable y dejarle claro que lo que está diciendo es importante. -Ayudarle a ampliar su vocabulario usando diferentes palabras para lo mismo (como "mamita", "señora", "mujer"), usando nuevas palabras en contextos claros que ayuden al niño a aprender el significado, y leyendo libros señalando y nombrando los objetos y las acciones en cada página, y describiendo lo que se ve. -Jugar a nombrar las cosas y hablar de los objetos y sus funciones (por ejemplo, "Esta es una cuchara. Se come con una cuchara."). -Separar los juguetes u objetos en categorías, tales como la ropa, los alimentos, los utensilios de dibujo. -Mirar fotos de familia y nombrar a la gente conocida que aparece en ellas. -Cantar canciones y contar rimas o cuentos infantiles tradicionales. 3.11.2 Tres años de edad • Desarrollo físico: Pueden manejar un triciclo. Pueden atrapar una pelota. Pueden pararse en un pie. Ellos construyen torres con 6 ó 9 bloques. Pueden caminar de puntillas. Pueden saltar horizontalmente. Ellos pueden manipular 4 pequeños objetos como rompecabezas, o poner figuras en su correspondiente lugar. A los tres años pueden manchar o jugar con pintura. Pueden dibujar o pintar en forma circular y horizontal. Ellos crecen aproximadamente 3 pulgadas en un año. • Desarrollo social y emocional: Ellos necesitan conocer reglas claras y cuáles son las consecuencias por romper las reglas. Ellos disfrutan dramatizar con otros niños. Sus emociones son por lo general más profundas pero muy cortas. Ellos necesitan ser estimulados para expresar sus sentimientos con palabras. A los 3 años, los niños empiezan a aprender a compartir. • Desarrollo intelectual: Los preescolares aprenden mejor haciendo. Ellos necesitan variedad de actividades. Necesitan espacio tanto dentro de la casa (o la escuela) como afuera. Necesitan un equilibrio entre juegos activos y juegos calmados o callados. Pueden expresar sus necesidades, ideas y preguntas. El tiempo de atención se extiende un poco más de manera que ellos pueden participar en actividades de grupo. • Desarrollo lingüístico: El niño está adquiriendo de manera acelerada una capacidad lingüística más sofisticada y compleja. Entre lo que puede esperar del niño de tres años, se incluye lo siguiente: -El niño debe hablar con oraciones de 3 a 4 palabras y saber relatar lo que hizo durante un determinado día. -Identificar colores y describir el uso de objetos tales como tenedor o carro. -Saber hablar con fluidez y sin dificultades. -Entender preguntas simples con quién, qué y dónde, tales como "¿Qué haces cuando tienes hambre?" o "¿Dónde está tu abrigo?" Entre las medidas que hay para promover el desarrollo lingüístico están las siguientes: -Leer libros con argumento sencillo y hablar del hilo de la historia con el niño. -Animar al niño a dibujar y contarle de los dibujos. -Jugar con el niño inventando cuentos. -Hacerle preguntas al niño y alentarle a hacer preguntas al adulto. -Hacer juegos de categorías no sólo separando las cosas por similitud sino también preguntando cuáles cosas no pertenecen. 3.11.3 Cuatro años de edad • Desarrollo físico: Corren de puntillas y galopan. Se suben y mueven solos en un columpio. Saltan en un pie. Lanzan la pelota a las manos. Tienen más 4 control sobre los pequeños músculos. Ellos pueden representar cuadros o figuras (por ejemplo, cuadros de flores, personas, etc.) A ellos les gusta abrir y cerrar cremalleras (zippers), abotonar y desabotonar ropa. Se visten por sí mismos. Les gusta amarrar las cintas de sus zapatos. Pueden cortar sobre la línea con tijeras. Pueden hacer diseños y letras básicas. Ellos son muy activos y muy agresivos en sus juegos. • Desarrollo social y emocional: A los cuatro años, los niños tienen amigos imaginarios. Ellos tienden a hablar de sí mismos (jactarse) y ser mandones. Tienen una imaginación muy activa. Necesitan sentirse importantes y estimados. Algunas veces son agresivos pero desean tener amigos y disfrutan estar con otros niños. Disfrutan pretendiendo ser adultos importantes como mamá, papá, el doctor, el cartero, la enfermera o el policía. Ellos aprecian ser elogiados por sus éxitos. Necesitan oportunidades para sentirse más libres e independientes. Los juegos y otras actividades ayudan a los preescolares a aprender a tomar turnos. • Desarrollo intelectual: A los 4 años, los niños hacen muchas preguntas, incluyendo "¿Cómo?" y "¿Por qué?". Ellos hablan mucho. Su lenguaje incluye palabras sin sentido y malas palabras. Disfrutan discusiones serias. A esta edad deben entender conceptos básicos tales como números, tamaño, peso, color, textura, distancia, tiempo y posición. Su habilidad para clasificar y la capacidad de razonar están desarrollando. • Desarrollo lingüístico: los niños en esta edad producen oraciones y preguntas usando gramática que se parece mucho a la de los adultos. Usualmente en esta etapa el niño: -Presta atención a los cuentos y cuenta lo que sucedió en ellos. -Entiende la mayor parte de lo que la gente le dice y sabe construir ideas para relatar un hecho que sucedió o para contar una historia. -Dice alrededor de 200 a 300 palabras diferentes, y sus oraciones pueden consistir en 8 palabras o más. -Nombra los elementos de una categoría tal como los animales, los vehículos. -Responde a las preguntas simples que comienzan con ¿Por qué…? -Habla con suficiente claridad para que la mayoría de los adultos entienda. Dentro de las medidas para promover el desarrollo lingüístico se encuentran las siguientes: -Usar y definir nuevas palabras; pero usar éstas en contextos claros para ayudar al niño a formar vocabulario. 4 -Continuar con los juegos de separación, pero con distinciones cada vez más sutiles (las cosas que son grandes y chicas, las cosas que son suaves y ásperas). -Animar al niño a contar cuentos y a jugar papeles en representaciones de cuentos y situaciones de las que leyeron o que el infante invente. -Continuar leyendo cuentos y pedirle al niño que adivine lo que va a suceder después en una historia. • Actividades para niños de 3 y 4 años A los niños preescolares les gusta saltar, manejar triciclos, jugar pelota, usar crayones, y construir rompecabezas. Deje que los niños jueguen con arena y cubetas. Deles unas pequeñas palas, botes pequeños, embudos, rodillos (de madera o plástico) y saleros de mesa para que los usen (consulte con los padres primero.) Casi cualquier envase y/o utensilio es divertido para jugar en la arena. Haga burbujas de jabón. Agregue 1/2 taza de jabón líquido para lavar platos en 2 cuartos de galón de agua. Deje que los niños hagan burbujas usando pequeños envases plásticos (jugo congelado) abiertos de ambos extremos. Pueden también utilizar pajillas (popotes) o pequeñas canastas plásticas. También deje que los niños laven los platos. A los preescolares les gusta hacer cosas y construir con bloques y trozos plásticos. Asegúrese que los bloques de madera estén lisos y sin astillas. Abra pequeños agujeros en el fondo de recipientes plásticos de margarina. Haga que los niños llenen los recipientes de agua y miren gotear el agua. Cuando los niños juegan con agua y arena, déles juguetes como batidores de huevos, regaderas y botellas plásticas que se pueden presionar. A los preescolares les gusta pretender (actuar) Ellos aprenden cómo compartir y esto ayuda para que su imaginación desarrolle. Pretenda que una esquina de un cuarto es una venta de helados. Usted necesitará una mesa, envases limpios de helado, cucharas de helado, y conos hechos de papel. Para pretender una playa, usted necesitará trajes de baño, toallas, gafas de sol, un radio, y juguetes de playa. Para simular un supermercado, colecte cajas y envases vacíos de comida, dinero (papel) para jugar, y carros de compras (de juguete.) Usted también puede obtener ideas de los niños para pretender el juego. Siempre consulte con los padres del niño antes de usar objetos para jugar en su casa. • Alimentación 4 Los niños son diferentes en sus necesidades de comida y cómo se sienten con ciertas comidas. Unos comen todo tipo de comida, mientras otros comen solamente ciertas comidas. Algunos niños comen siempre porciones grandes, mientras otros prefieren porciones pequeñas durante todo el día. Sin embargo, la mayoría de niños comen la cantidad de comida que ellos necesitan. Sirva porciones que un niño se pueda terminar antes de que se sienta lleno. Una buena regla es servir una cucharada de comida por cada año de edad. Por ejemplo, un niño de 3 años comerá 3 cucharadas de comida (en un tiempo de comida.) Si tiene duda, empiece alimentando al niño con pequeñas porciones, sirva una segunda vez si termina la primera porción. No obligue a un niño a comer si no tiene hambre. Un niño que está desarrollando lentamente, o que ha estado inactivo, o enfermo puede no tener hambre. Sea un buen ejemplo. Los niños son buenos imitadores, ellos ven lo que usted hace, así que coma zanahorias. Esté consciente que inclusive con sus mejores esfuerzos, hay días en que un niño no quiere comer. Esto es normal para niños preescolares y de edad escolar. Si esto sucede de vez en cuando, entonces no necesita preocuparse.20 A continuación se darán algunas definiciones generales de la importancia de aprender una segunda lengua. 3.12 SEGUNDA LENGUA La enseñanza y aprendizaje de este idioma como segunda lengua es una necesidad y una herramienta para incrementar las posibilidades de desarrollo y empleo. Frente a la creciente necesidad de ampliar y mejorar el desarrollo del inglés como segunda lengua, el Ministerio de Educación Nacional, ha incentivado programas para su enseñanza en cuatro habilidades básicas: lectura, escritura, conversación y escucha. Colombia Bilingüe es uno de esos proyectos, que se organiza a través de las respectivas secretarias municipales y departamentales de educación, con un proyecto curricular que abarca desde preescolar hasta el grado once de bachillerato. 20 www.urbanext.uiuv.edu/babysitting-splage-toddler-sp.html 4 Otro medio para el aprendizaje del inglés, en este caso, más allá del aula, son los Centros de Recursos de Idiomas, espacios donde el estudiante puede trabajar la segunda lengua de forma independiente o como un complemento a las jornadas escolares.21 3.12.1 Importancia de aprender una segunda lengua En la siguiente historia resulta claro que quien habla dos o más idiomas, posee ventajas: Un día estaba el gato parado enfrente de la entrada de la ratonera: - " miau, miau miauuu…" Y desde adentro el ratón decía: - "Yo sé que estás ahí, gato bandido, y no voy a salir." El gato, al ver que el ratoncito no salía se fue. Al cabo de unas horas el ratón escuchó el sonido de un perro afuera de la ratonera: - "guau, guau, guau.." El ratón, pensando que el gato se había ido por la presencia del perro salió silbando de su ratonera. ¡Y cuál fue su sorpresa cuando salió y el gato lo atrapó entre sus garras. Y le dice el ratoncito muy temeroso: - "Gato, ¿qué pasó con el ladrido del perro que yo escuché? ¿Acaso eras tú?" Y el gato sonriendo le contestó: - " ¡Claro que era yo! ¿No ves que hoy en día, el que no hable dos idiomas se muere de hambre?" De acuerdo con la licenciada Mayka Cevedo Roa, este cruel chiste, nos sirve de ejemplo para comprender la importancia y demanda creciente que tiene en nuestros tiempos el aprendizaje de un idioma adicional (como mínimo) a nuestra lengua. Proceso que será mucho más sencillo y natural, mientras a más temprana edad estemos expuestos al aprendizaje. Aún cuando existen opiniones divergentes en cuanto a ofrecer al niño, desde su nacimiento, la relación con dos idiomas simultáneamente, la mayoría de los especialistas coinciden en que son mayores las ventajas que los problemas en este proceso. De hecho, existen estudios que comprueban que los niños bilingües tienen un modo de pensar más abierto, son más rápidos mentalmente, además de ser poseer una mayor memoria. Mientras más pequeño sea el niño, más fácil será el aprendizaje, ya que lo aprenderá de manera espontánea, en las actividades diarias, sin que medie el 21 EL TIEMPO. Educación. Artículo: Inglés una necesidad para el siglo XXI. 24 de octubre de 2005. 4 proceso de traducción, como ocurre con el adulto que se enfrenta a clases en un nuevo idioma, de manera más formal y estructurada. Lo importante, es comenzar lo más temprano posible, y en un ambiente motivante y sobre todo que las experiencias sean significativas y resulten naturales, ya que este proceso de aprendizaje debe ser placentero y similar al que experimentó para aprender su idioma natal.22 La adquisición del lenguaje demora años, por eso mientras más temprano se estimule el segundo idioma más fácil será dominarlo. El cerebro posee centros de lenguaje que están especialmente preparados para manejar el código lingüístico. Antes de los 12 años, una nueva lengua produce cambios estructurales en estos centros y la persona aprende el segundo idioma sin acento. Después de esta edad, el aprendizaje recae más en los centros de la memoria que en los del lenguaje y por eso en los adultos el proceso es más intelectual que en los niños. A corta edad, el nuevo lenguaje se aprende en forma natural porque el niño está programado para ello. Para él es fácil, no le complican los dos idiomas y absorbe todo como esponja. 3.13.2 Momento para aprender una segunda lengua Ante la creciente necesidad de tener un buen dominio de una segunda lengua y entre ellas el inglés como la más universal, surge la duda entre los padres de familia de cuál es la mejor edad para que sus hijos comiencen a aprender un segundo idioma. Hernán Valderrama, gerente de Coninglés, empresa que administra programas de inglés para colegios y universidades, afirma que "entre más pequeños es más fácil que aprendan, pues tienen mayor capacidad de retención y de memoria, y menos miedo al hablar; ...” Mary Hayes de Rojas, directora de el colegio The Victoria School, sugiere que antes de iniciar un programa bilingüe, los niños deben haber cumplido 4 años, edad en la que tienen afianzada la lengua materna. Considera que no es adecuado esperar a que cumplan 6 ó 7 años. Así, la idea no es dejar de exponer al niño al segundo idioma. Por el contrario, el mejor método es enseñarles inglés con poca intensidad horaria. "Lo ideal es que en un nivel preescolar no se dicten más de treinta minutos al día y así se empiece a exponer al alumno con palabras sencillas y frases cortas; el 90 22 www.tupediatra.com/temas/tema138.htm 5 por ciento del esfuerzo se debe centrar en que asegurar el aprendizaje del español", sostiene Valderrama. A medida que va pasando el tiempo se puede aumentar la intensidad utilizando un programa regular dentro del colegio donde lo más conveniente es exponer a los alumnos a cinco horas semanales. Así, sea cual sea el método que se escoja lo más importante según Camilo Santacruz, profesor de inglés es "la motivación para aprender, olvidar el temor a equivocarse y tener una disciplina de estudio que lleve a que por medio de un esfuerzo propio a dominar este idioma como una segunda lengua".23 Si un niño aprende a edad temprana el segundo idioma dominara con más facilidad el lenguaje que aquellos que se introducen en esta doctrina a los seis o siete años. Además, si el pequeño comienza a estudiar una segunda lengua después de los diez años de edad, difícilmente conseguiremos que logre adquirirlo como si fuera nativo. En los primeros años, los niños no tienen dificultades para asimilar una lengua nueva, ya que absorben todo tipo de conocimientos como si fueran una esponja. Según desvelan estudios neurológicos, cuando somos niños podemos aprender dos lenguas al mismo tiempo y ambas son recogidas en la misma área del cerebro. Sin embargo, cuando el aprendizaje se lleva a cabo siendo mayores, el segundo idioma es recogido por una zona cerebral distinta la del idioma materno. Los niños que son expuestos precozmente a un segundo idioma crecen adquiriendo los dos como si fueran lenguas estancas y no hay riesgo de contaminación lingüística. Por ello es recomendable comenzar tan pronto como sea posible y sobre todo que sea de una forma divertida. Es probable que el niño, al aprender dos lenguas al mismo tiempo vaya adquiriendo más lentamente léxico de cada una de ellas, pero en poco tiempo se pondrá al día. Lo más importante para estimular al niño en el aprendizaje de una segunda lengua es que se realice de forma entretenida, con cuentos, juegos, canciones, etc. La iniciación en el conocimiento de un segundo idioma a edad temprana presenta hoy una tendencia en ascenso. Los jardines de niños bilingües ya no son un fenómeno particular sino que contemplan un aspecto de la educación cada vez más instalado. El aprendizaje de un segundo idioma, en gran parte el inglés, sí es un fenómeno común. Sin embargo, en los últimos cinco años, sorprendió el acercamiento de 23 Ibid. Educación. 5 este idioma a niños de edades cada vez más tempranas. La oferta de jardines de niños bilingües ha crecido aceleradamente y, más recientemente, hasta se incorporaron clases de idiomas para bebés. No obstante, precisamente cinco años atrás, los expertos aseguraban que un niño expuesto a dos idiomas desde pequeño tenía menos posibilidades de lograr aprenderlos correctamente que un niño monolingüe. Pero hoy, los mismos profesionales de las universidades de Harvard, Columbia y Washington, consideran lo contrario y aconsejan comenzar a aprender una segunda lengua a los tres años. La recomendación se basa en la importancia del proceso de aprendizaje de un idioma más para el conjunto del desarrollo psíquico del niño. Cierto es que aprender un segundo idioma es muy importante ya que las estructuras idiomáticas son sistemas complejos que estimulan al cerebro; aprender más de un idioma posibilita desarrollar el doble de conexiones neuronales que las habituales, lo que a su vez permite una capacidad mayor, y más ágil, de pensamiento abstracto. Para la licenciada Ana María Gesualdo, directora de la carrera de Fonoaudiología de la Universidad de Buenos Aires (Argentina) - UBA “Si un niño no tiene dificultades en el desarrollo de su lengua materna no hay motivos para oponerse a que se le enseñe, aún desde pequeño, una segunda lengua. En todo caso, no sería recomendable exponer el niño a una segunda lengua, materna u otro idioma, si tuviera algún trastorno del lenguaje por lo menos incipiente”. La licenciada en psicopedagogía María Cecilia Gabella, Profesor de educación preescolar, no duda en señalar que, “en casos de existir retraso del lenguaje, debe favorecerse la apropiación de la lengua materna”. De todos modos, la psicopedagoga considera que “el aprendizaje formal de una segunda lengua a edades muy tempranas, podría dificultar la correcta apropiación de la lengua materna”. Para Gabella, el momento para aprender una segunda lengua es el posterior a haberse apropiado de la lengua materna, es decir, los últimos años del nivel inicial. Una posición similar es la que sostiene la profesora de letras Universidad Católica de Argentina – UCA y Profesor del colegio Chaltel, Rita Corigliano, quien sostiene que “partiendo de la premisa de que siempre es beneficioso el conocimiento de una segunda lengua, debe considerarse que lo primero que debe afianzar un niño es su lengua materna. Cuando se han afianzado la oralidad y la escritura de ésta, entonces sí puede iniciarse la etapa de formación de una segunda lengua”. Sin embargo, para Marcela Prunes y María Elena Iglesias, profesoras que desarrollaron una metodología de trabajo para enseñar inglés en el jardín de niños, cuanto antes se comience, mejor. “El cerebro del recién nacido es como un conjunto caótico de neuronas que no están conectadas unas con otras y esperan 5 a ser estimuladas, dirigidas e interconectadas según patrones lógicos. Por ello, si un niño aprende una segunda lengua o a tocar un instrumento musical a una edad muy temprana, las conexiones para realizar tal tarea son muy claras. Más adelante, ese mismo aprendizaje le llevará más tiempo hasta establecer la conexión adecuada. Los niños necesitan exposición al lenguaje y cuanto más temprano mejor”, enfatizan las Profesors, y agregan: “la licenciada Elissa Newport -psicolinguista de la Universidad de Roochester (Nueva York)- ha descubierto que ‘la ventana de oportunidad para adquirir un lenguaje comienza a cerrarse alrededor de los 6 años, y la apertura se hace más pequeña por cada año cumplido’; por esto consideramos que las escuelas deberían repensar la decisión de esperar a enseñar una segunda lengua hasta que la lengua materna haya sido adquirida. De esperar, el costo a pagar es el de haber llegado al punto en que la oportunidad de dominar acabadamente una segunda lengua esté casi cerrada”. De un modo similar aborda el tema la profesora María Marta Suárez, cofundadora y directora de Holistic English Institute - IACA: “Nosotros trabajamos con niños desde los cuatro meses de vida porque, al empezar tan temprano, logramos aprovechar el primer año que es cuando el bebé construye su mapa mental fonológico; y también los tres primeros años que es cuando grabamos las estructuras gramaticales, de cualquier idioma, de modo natural. Así posibilitamos que cuando ese niño sea un adolescente o un adulto y dialogue en inglés lo haga automáticamente, sin pensar”. No obstante, Suárez reconoce que está comprobado que la persona que aprende dos idiomas al mismo tiempo tarda en comenzar a hablar. “Pero esta tardanza es de alrededor de unos tres meses, en relación a la persona expuesta a un solo idioma, y en verdad este es un período de tiempo que no tiene comparación con los beneficios intelectuales que representan el tener conocimiento de más de una lengua”, sostiene la profesora. Sin embargo, la fonoaudiologa Gesualdo advierte, “habría que ver respecto de esta tardanza qué tipo de modificación se sufre por este retardo, en que aspecto se retrasa el desarrollo del lenguaje”. Otra de las cuestiones que se debaten en relación a los beneficios y/o perjuicios de la enseñanza temprana de un segundo idioma, es el hecho de posibles desviaciones en la correcta adquisición de la lengua materna. “En general se encarga al hecho de que los chicos estudien un segundo idioma, el mal manejo, en especial de la escritura, de su lengua materna. Sin embargo, yo no estoy de acuerdo; el mal desempeño respecto de su lengua materna está relacionado con el modo en que los niños han adquirido ésta. A veces los chicos no pueden aprender inglés, gramaticalmente, porque en realidad, de base, no conocen su propio idioma. Si el niño desconoce qué es un pronombre en castellano, que es su lengua materna, difícilmente puede acceder al concepto en inglés”, explica Corigliano. 3.12.3 Inglés en el jardín 5 Marcela Prunes y María Elena Iglesias han desarrollado una metodología de trabajo mediante la cuál enseñan a otras maestras cómo es enseñar inglés en un jardín de niños. Y cuentan a las mamás qué significa realmente que sus pequeños ‘aprendan´ inglés. “Cuando los niños vienen a casa cantando una canción en inglés lo usual es que las mamás, sorprendidas y orgullosas, comenten: ‘¿viste qué rápido aprenden los chicos?; ¡Cómo saben inglés, y tan chiquitos!’. Efectivamente, los chicos aprenden muy rápido, máxime si se trata de una canción, pero, de igual modo, olvidan muy rápidamente. Enseñar inglés en jardín es una actividad que no cualquier Profesor puede realizar exitosamente. Aún cuando estén preparadas para manejar las diferentes salitas en castellano y tengan sólidos conocimientos del idioma extranjero, esto no significa que tengan las herramientas adecuadas para transferir conceptos lingüísticos a los más pequeños. Aprender una lengua extranjera no significa recitar de memoria un cuento sino poder comunicarse con el otro, saber preguntar y poder responder. Por esto, es importante que se enseñe desde una metodología adecuada a cada edad y con diferentes actividades”24 3.12.4 Lengua materna vs. medio social El lenguaje materno es la primera lengua que el niño incorpora como vía de comunicación. El cerebro funciona como un computador que maneja varios códigos lingüísticos a la vez y selecciona el lenguaje a desarrollar de acuerdo a un principio de supervivencia, o sea elige el idioma del entorno. En el proceso influye la edad del menor. Antes de los 6 años, el niño está volcado hacia la familia, por lo que es más fácil mantener un segundo idioma en la casa. Es la época de plantar la semilla. Cuando son más grandes, el idioma del ambiente es tan poderoso que gana al familiar. Entonces, es común que contesten en español cuando el progenitor les habla en otro idioma. La recomendación es seguirle hablando en el segundo idioma porque el niño ya tiene este lenguaje internalizado y lo puede retomar más tarde. 3.12.5 Colegios bilingües 24 www.revistaplanetario.com.ar/archivo_planetario/nota61_b.htm - 17k 5 Hoy en día la mayoría de colegios han intensificado el nivel de aprendizaje de un segundo idioma, principalmente el inglés; ya que es una exigencia social manejar por lo menos dos idiomas. Aún cuando, muchas veces resulta difícil para el educando puesto ser bilingüe implica manejar dos códigos lingüísticos con la misma eficiencia. No se trata tan sólo de comunicarse, sino de pensar en otro idioma. Tener dos lenguas abre un mundo de posibilidades al niño; al poseer un doble instrumento para pensar se le facilita cualquier aprendizaje: desde las matemáticas hasta una tercera lengua. Muchos padres quieren que sus hijos sean bilingües y para lograrlo los ponen en colegios bilingües; pero si la familia no habla un segundo idioma hay que estar conscientes de que va a depender más del colegio que de ellos. Sin embargo, el que los padres fomenten el ser bilingüe también implica responsabilidades. Una segunda lengua facilita alternativas como viajar o estudiar en otros países. Cuando el niño crezca va a tomar opciones y hay que darles la libertad de poder elegir. 3.12.6 Las dificultades Si al niño se le habla desde que nace en dos idiomas es normal que exista un atraso de hasta 6 meses en el habla. Como maneja dos códigos lingüísticos, se restringen las posibilidades en ambos, pero si todo va bien al menos uno de los dos idiomas va a ser rico. Si los niños pequeños no dominan el lenguaje, el no poder comunicarse los angustia. Esto puede provocar el uso de expresiones no verbales como pataletas o comportamiento agresivo, lo que detiene su desarrollo. Por ello la detección precoz de problemas de lenguaje es clave. En el caso de niños mayores, cuando no hay seguridad en el manejo de la nueva lengua, la ansiedad por lo académico no sólo acarrea problemas escolares, sino también emocionales, como retraimiento y baja autoestima. Un niño inserto en un colegio bilingüe con fracasos escolares reiterados tal vez no es para ese sistema. 3.12.7 Cómo estimular Hay que tratar de mantener el segundo idioma en el ambiente familiar. No hay que mezclar las dos lenguas y, si es posible, asociar la segunda a una persona, por ejemplo, uno de los padres. Lo fundamental es que el aprendizaje sea entretenido. Para ello se pueden utilizar libros, canciones o películas. Cuando son mayores hay que aumentar la 5 motivación. A los adolescentes se les puede estimular, por ejemplo, con internet. El contacto con personas que hablen esa segunda lengua o viajes a países donde se utilice, son otra alternativa. La escolaridad temprana en el idioma extranjero es lo ideal. Si no existen establecimientos que lo enseñen la tarea recae en la familia. En esto ayuda que al niño le guste la cultura del país extranjero25. 3.12.8 Desarrollo lingüístico bilingüe Muchos niños crecen aprendiendo más de una lengua. Los padres a veces se preocupan por que el aprendizaje de dos lenguas pueda causar retrasos en el desarrollo lingüístico del niño o causar confusión. Sin embargo, ya se sabe que los niños pueden aprender dos lenguas al mismo tiempo, normalmente sin mayores dificultades. De hecho, muchos niños que saben más de una lengua se desempeñan tan bien o mejor que sus compañeros monolingües. El desarrollo lingüístico procede más o menos de la misma manera en todas las lenguas: los niños oyen los sonidos y los imitan, hacen gorjeos y balbucean (repiten una diversidad de sonidos, juegan y experimentan con las vocalizaciones), y aprenden a reconocer las palabras. Comienzan a usar palabras, a seguir instrucciones simples y, luego, a combinar las palabras. Los gestos, a menudo, acompañan las palabras mientras los niños se esfuerzan por expresarse. Los sonidos específicos y las palabras que usan y entienden los niños dependen del lenguaje que oyen a su alrededor, pero los niños pueden aprender más de una lengua. Si oyen una lengua de su madre y otra de su padre, o una lengua en la clase preescolar y otra en su casa, con el tiempo la mayoría de los niños acaban por hablar ambas lenguas. Algunos niños atraviesan un período en que parecen entender más de lo que saben decir. Este puede ser el caso, en particular, cuando un niño se expone a una nueva lengua, por ejemplo un niño de tres años que hable español en casa y entra en una clase preescolar de habla inglesa. Esto no suele ser un problema; con cuidado y atención, el niño aprenderá la nueva lengua. Sin embargo, para que un niño siga hablando ambas lenguas, necesita continuar oyendo y usando ambas lenguas. Ser bilingüe es ventajoso: • 25 Quienes hablan más de una lengua, pueden comunicarse con los monolingües en ambas lenguas. www.pediatraldia.d.ninos bili.htm 5 • Los niños que hablan más de una lengua parecen tener mejor capacidad de resolución de problemas. • Hay pensamientos e ideas que se expresan de manera diferente en diferentes lenguas; así pues, saber más de una lengua puede permitir que un niño piense en las cosas de distintas maneras. • Con el desarrollo de las empresas internacionales, quienes hablan más de una lengua pueden disponer de mejores oportunidades de empleo que las personas que hablan una sola lengua. Aprender una segunda lengua en edad temprana es una ventaja: • Se sabe que después de cierta edad, los bebés parecen reconocer los sonidos específicos de la lengua que oyen, así que puede ser ventajoso para ellos oír más de una lengua. • Es difícil para la mayoría de las personas hablar otra lengua sin un acento extranjero, si comienzan a estudiarla durante la adolescencia o después26. 3.12.9 Bilingüismo en Colombia, meta en el 2009 Dentro de tres años, los estudiantes de Grado 11 deberán salir con un nivel de inglés que les permita utilizarlo como segunda lengua. El reto lo propone el Ministerio de Educación Nacional (MEN): para el 2009 los jóvenes deberán comunicarse en inglés bajo estándares internacionales, esto con el fin de insertar a Colombia en procesos de comunicación universales, en la economía global y la apertura cultural para hacerlo un país competitivo con mejor calidad de vida. “El proyecto tiene como base un marco de referencia europeo para el aprendizaje de cualquier lengua extranjera, lo que no significa que el país esté adoptando el inglés británico. Se trata más de tener en cuenta las bases de la comunicación oral y escrita”. El proyecto piloto de bilingüismo comenzó en febrero de 2002, con la participación de las secretarías de educación de San Andrés, Cartagena, Cesar, Valledupar, Antioquia, Medellín, Cundinamarca, Bogotá, Soacha, Armenia, Cali, Bucaramanga y Manizales. 26 www.yosipuedo.gov/earlychildhood/read_four-five.html - 13k 5 “Lo que interesa es que la gente se comunique. Esa es la competencia que interesa, no que sepa la gramática perfecta, sino que se comunique”, enfatiza Luz Amparo Martínez, asesora de bilingüismo del MEN. Para alcanzar esos estándares, Colombia adoptó la escala de valores del modelo europeo: dos niveles A1 con puntajes de 0 a 29 y 30 a 39, cada uno; A2 (40 a 49 – básico alto); B1 (50 a 59 - intermedio); B2 (60 a 69); C1 (70 a 79 - Avanzado) y C2 (80 a 100 – Avanzado alto). Con esta escala se unificarán en todo el país los criterios de esta competencia, incluso los de las instituciones de educación no formal. Con el Marco Común Europeo como referente nacional e internacional, el Programa se propone elevar la competencia comunicativa en inglés en todo el sistema educativo y fortalecer la competitividad nacional. En esta tarea juegan un papel decisivo los docentes y las instituciones educativas, públicas y privadas, y todos los niveles que hacen parte del sistema: desde el Preescolar hasta el Superior. A partir de ella, el Ministerio ha propuesto el B2 como nivel de exigencia para los Profesores al terminar el 2009, bastante alto si se tiene en cuenta que, por ejemplo en Bogotá, ese puntaje solo lo alcanza el 7,5 por ciento de ellos en la actualidad. Aunque con esta categoría no tendrán un inglés perfecto, sí estarán en mejor capacidad para enseñarlo porque se podrán comunicar con nativos del habla inglesa y entender textos en ese idioma. Este mismo nivel debe caracterizar a los egresados de las licenciaturas en el 2009. Por eso se están fortaleciendo los currículos desde los grados sexto al 11, con un promedio de tres horas a la semana. Según los expertos consultados por el MEN, los maestros necesitan 500 horas para avanzar del nivel A2 al B2, mientras que los estudiantes, a lo largo de los seis años de secundaria, necesitarán menos de 700 horas para que llegar al B1. Este año 2006 se realizará una ‘prueba saber’ de estudiantes y, en enero del próximo año, el MEN dará a conocer los estándares de inglés que permitirán seguir ajustando los currículos y que servirán de guía a estudiantes, padres y maestros. También se está trabajando con profesores de lenguas y licenciaturas de las universidades de estas regiones para dar soporte a la formación de los maestros de educación básica y media. Y con este mismo fin, el ICETEX tiene en marcha el programa ‘Inglés sin fronteras’. 5 4. DISEÑO METODOLÓGICO Con el propósito de analizar la factibilidad del proyecto de creación de una institución preescolar bilingüe se debe realizar un estudio de factibilidad para identificar posibles riesgos futuros. Este estudio está constituido por un análisis de mercado de la zona donde se pretende crear la institución, análisis técnico, financiero, administrativo y legal. El estudio de factibilidad a realizar está basado en el método de investigación descriptiva, mediante el cual se logra describir como es y como se manifiesta determinado fenómeno. Los estudios descriptivos buscan especificar las propiedades importantes de personas, grupos, comunidades o cualquier otro fenómeno que sea sometido a análisis. Asimismo, en este estudio se empleará un enfoque cualitativo como cuantitativo para la recolección de la información y el análisis de la misma. 4.1 ESTUDIO DE FACTIBILIDAD El estudio de factibilidad es el estudio previo que se realiza para saber si un proyecto es viable o no. El mismo debe conllevar a la identificación de variantes a través de un estudio de mercado, estudio pedagógico, estudio técnico, estudio organizacional y legal y estudio financiero. El estudio de factibilidad sirve para recopilar datos relevantes sobre el desarrollo de un proyecto y con base en ello tomar la mejor decisión, si procede su estudio, desarrollo o implementación. Según Miranda Miranda27 los objetivos del estudio de factibilidad se pueden sintetizar de la siguiente manera: • Verificación de la existencia de un mercado potencial o de una necesidad no satisfecha. 27 MIRANDA, Miranda Juan José. Proyectos Factibles. Bogotá: Ed. Nueva Colombia, 1996, 22p. 5 • • Demostración de la viabilidad técnica y la disponibilidad de los recursos humanos, materiales administrativos y financieros. Corroboración de las ventas desde el punto de vista financiero económico o social de asignar recursos hacia la prestación del servicio. 4.1.1 Estudio de mercado El estudio de mercado consiste en un estudio de oferta, demanda y precios. Para realizar un estudio de mercado se debe hacer la recolección y evaluación de todos los factores que influyen directamente en la oferta y demanda del producto. El mercado es el área en el cual convergen las fuerzas de la oferta y la demanda para establecer un precio. Adam Smith, afirma que el mercado “supone cinco elementos fundamentales en el mercado: Por lo menos un comprador, un vendedor, una oferta, una retribución lógica a cambio de la oferta y un ambiente adecuado que brinde tranquilidad, comodidad y que permita la interacción positiva entre los elementos”. Al momento de realizar cualquier estudio de mercado, es importante en primera instancia iniciar con la descripción clara del servicio, caracterizándolo en tal forma que su identificación no conlleve a ninguna confusión. En segunda instancia se deben identificar los posibles usuarios, teniendo en cuentas sus costumbres y hábitos de consumo y en tercera instancia, el estudio de mercado tiende a indagar sobre la capacidad que tiene el consumidor para aceptar, adquirir y utilizar el servicio en referencia. 4.1.1.1 Objetivos del Estudio de Mercado: • Un estudio de mercado sirve para tener una noción clara de la cantidad de consumidores que habrán de adquirir el servicio que se piensa vender, dentro de un espacio definido, durante un periodo de mediano plazo y a qué precio están dispuestos a obtenerlo. • El estudio de mercado, también, indica si las características y especificaciones del servicio corresponden a las que desea comprar el cliente. • Asimismo, nos suministrará el tipo de clientes interesados en el servicio, lo cual servirá para orientar la capacidad que tendrá la futura institución. • Finalmente, el estudio de mercado dará la información acerca del precio apropiado para colocar nuestro bien o servicio y competir en el mercado. 6 4.1.1.2 Elementos del estudio de mercado. De acuerdo con lo anterior, los elementos importantes a tener en cuenta en el estudio de mercado son: la demanda, la oferta y el precio. • La demanda. Es la respuesta al conjunto de servicios ofrecidos a un precio determinado, en una zona determinada y que los consumidores están dispuestos a adquirir con el objeto de satisfacer sus necesidades, buscando maximizar su utilidad, bienestar y satisfacción. Conocer la demanda es indispensable para realizar un estudio de mercado, ya que se debe establecer cuántos compradores están dispuestos a adquirir los servicios y a qué precio. En el análisis de la demanda, se deben estudiar aspectos tales como los tipos de consumidores a los que se quiere vender los servicios; es decir, saber qué nivel de ingreso tiene la población a la que se le va a suministrar el servicio con el propósito de saber quiénes serán los clientes o demandantes del servicio que se piensa ofrecer. Asimismo, se deben conocer los gustos y modas, puesto que los intereses de algunos consumidores no siempre responden a un nivel de ingresos que les permita consumir como lo pueden hacer estratos económicos con un mayor poder adquisitivo, pero con gustos distintos. Además, se tiene que tener los intereses del consumidor, para la oferta de servicios pues los mismos cambian muy rápidamente y es necesario adaptarse a sus gustos. • La oferta. Es la cantidad de servicios que se ponen a disposición de los consumidores en determinadas cantidades, precio, tiempo y lugar. En el análisis de mercado, lo que interesa es saber cuál es la oferta existente del bien o servicio que se desea introducir al mercado, para determinar si el bien que desea colocar en el mercado cumple con las características deseadas por el público. Para el análisis de la oferta se realiza un estudio del servicio ofrecido en el pasado y el servicio actual con el propósito de verificar la cantidad de servicio que se ha ofrecido y se está ofreciendo, así como los precios y la calidad en que se realiza esta oferta. Igualmente, para establecer la oferta que se entrega al mercado, qué tanto más puede aceptar éste, cuales son las características del servicio suministrado y el precio de venta prevaleciente se debe conocer quiénes están 6 ofreciendo el servicio que se quiere instalar, la cantidad ofrecida en la zona y el precio promedio al que se vende este servicio. • Con el propósito de establecer la oferta de un servicio en determinada zona, se puede realizar un cuadro comparativo entre las diferentes instituciones que ofrecen el servicio que se pretende ofrecer con el propósito de comprar sus precios y servicios ofrecidos. El precio. Es valor que se le da a la venta o presentación de un servicio, ya que siempre que se suministre un bien o servicio, habrá un precio. El establecimiento del precio es de suma importancia, pues éste influye más en la percepción que tiene el consumidor final sobre el producto o servicio. Por ello, para fijar los precios de un servicio se deben tener en cuenta ciertas consideraciones en torno a los costos, a la demanda y al mercado, y dentro del marco de lo político como de las conveniencias tanto de tipo económico como social. Asimismo, se pueden fijar los precios con base en la competencia. La viabilidad de un proyecto en el que se espera vender un servicio resulta, en términos generales, de la comparación neta entre los ingresos y costos, que garanticen una utilidad o ganancia que remunere los esfuerzos y riesgos asumidos por los inversionistas. 4.1.2 Estudio Pedagógico Mediante este estudio se establecen las características de cómo se enseña el inglés en el nivel de preescolar. Dentro de este apartado se debe tener en cuenta el método empleado para enseñar a los niños en edad preescolar el idioma ingles, el tipo de material empleado para su enseñanza, la intensidad horaria, los requisitos que deben cumplir los docentes para enseñar este idioma, el tiempo de dedicación por parte de la institución y de los padres de familia y los costos, entre otros. 4.1.3 Estudio Técnico Con base en los resultados del estudio de mercado se decidirá que infraestructura será la necesaria para llevarlo a cabo el proyecto, este es el estudio técnico. A través del Estudio Técnico se obtiene información que nos permiten cuantificar el monto de la inversiones actuales, futuras y los gastos de operación que requiere el proyecto a desarrollarse. 6 Asimismo, ayuda a determinar el tamaño más conveniente, la identificación de la localización final apropiada y la selección del modelo administrativo y de gestión emplear en el futuro proyecto. Para realizarlo es necesario tener en cuenta los siguientes aspectos: el tamaño adecuado del proyecto, su localización, la ingeniería y obras complementarias y el cronograma de realización. • Tamaño. El tamaño del proyecto hace referencia a la capacidad de prestación de un servicio. De acuerdo con el segmento del mercado que se obtuvo mediante el estudio de mercado, se determina la cantidad de servicio a suministrar y así el tamaño de la planta, se puede también basar tanto en la demanda presente y en la futura. • Localización. Mediante el estudio de localización se analizan las diferentes variables que determinan el lugar donde se ubicará el proyecto. Para hacer un análisis de localización se deben tener en cuenta variable tales como mercado, transporte, políticas de estímulos, restricciones financieras, etc. • Ingeniería del proyecto. A través del estudio de ingeniería se busca optimizar la utilización de los recursos disponibles en la elaboración de un bien o en la prestación de un servicio. Para realizar la ingeniería de un proyecto se debe tener en cuenta los siguientes elementos: a) Descripción técnica del producto o servicio. Describir en forma clara y concisa el servicios objeto del proyecto. b) Identificación y selección de procesos. Se establecen las principales etapas del proyecto, los requerimientos de equipos, insumos materiales y humanos, los espacios ocupados, etc. c) Distribución espacial. La distribución en el terreno de las distintas áreas para que sea eficiente en la prestación del servicio. d) Distribución interna. Ubicación de los muebles, enseres y equipos requeridos para la prestación de servicio. • La organización. Para que un proyecto funcione se debe tener una estructura organizativa que controle la gestión en cuanto al logro de las metas, las inversiones y los costos de operación. Además de que todas las actividades que se desarrollan tanto en la ejecución como durante la operación del proyecto deben ser programadas, coordinadas, y controladas por el área administrativa. 6 • Cronograma de realización. Para llevar a cabo un estudio técnico es necesario elaborar un cronograma de actividades en donde se indique las principales actividades. 4.1.4 Estudio administrativo Este estudio establece la estructura organizativa que más se adapte a sus características operativas. Asimismo se definen las funciones, se asignan responsabilidades, se delimita la autoridad, se identifican los canales de comunicación, entre otros. El diseño y análisis de esta estructura permitirá determinar las necesidades de personal y la inversión en estructura física. 4.1.5 Estudio Legal El estudio legal busca determinar la viabilidad del futuro proyecto a la luz de las normas, leyes y regulación sobre localización, sismoresistencia, estudio de suelos, patentes, licencias de funcionamiento y de sanidad, licencia de construcción, entre otros. El estudio legal debe hacerse en las etapas iniciales de la formulación y preparación, ya que un proyecto puede ser rentable; pero puede no ser factible por alguna norma legal. Por lo anterior, antes de iniciar un proyecto se tienen que investigar todas las leyes que tengan injerencia directa o indirecta en la diaria operación de la institución. 4.1.6 Estudio Financiero Este estudio puede suministrar una idea sobre cuál es la estructura óptima de la gerencia financiera. Además, mediante el mismo se puede establecer información importante acerca las posibles fuentes y costos de financiamiento. Asimismo, el estudio financiero genera información básica para la evaluación financiera y ayuda a identificar las necesidades de liquidez. En el estudio financiero se deben establecer todos los gastos que se deben tener en cuenta al momento de iniciar un proyecto tales como: planta física, adecuación, 6 impuestos, mobiliario, equipos de computo, gastos de personal y funcionamiento, entre otros. Igualmente, mediante el estudio financiero se proyectan todos los ingresos que recibirá la futura institución al iniciar su funcionamiento y se proyectan cinco (5) años para calcular cuando se encontrará el punto de equilibrio, se recuperará lo invertido y se comenzará a tener utilidades. 4.2 METODOLOGÍA 4.2.1 Tipo de Investigación Para realizar el presente estudio se utilizará el método de investigación descriptivo, mediante el cual se describirán las principales características de un fenómeno, de un sujeto, de un objeto o de un proceso; por medio del uso de factores sistemáticos, para mostrar los elementos esenciales de estos aspectos. "El objeto de la investigación descriptiva consiste en describir y evaluar ciertas características de una situación particular en uno o más puntos del 'tiempo' (Hayman, p. 92). En la investigación descriptiva se analizan los datos reunidos para descubrir así, cuáles variables están relacionadas entre sí. Sin embargo, "es habitualmente difícil interpretar qué significan estas relaciones. El investigador puede interpretar los resultados de una manera, pero desgraciadamente ésta será a menudo sólo una de las varias maneras de interpretarlos". (Hayman, p. 135)28. Los estudios descriptivos buscan especificar las propiedades importantes de personas, grupos, comunidades o cualquier otro fenómeno que sea sometido a análisis. Miden o evalúan diversos aspectos, dimensiones o componentes del fenómeno o fenómenos a investigar. Para Blalock29, los estudios descriptivos están constituidos mediante encuestas por muestreo. Estas “permiten condensar o sintetizar datos de modo que puedan ser descritos en términos de un pequeño número de medidas sumarias, como los porcentajes, medidas, desviaciones estándar y diversos tipos de coeficientes de correlación que indican en qué grado están asociadas dos variables... (lo mismo que) cuadros que presentan correlaciones peculiares... pueden pedir a gritos una explicación perspicaz”. 28 HAYMAN, J.L. Investigación y Educación. Barcelona: Paidós. 1981. 92 y 135 P. BLALOCK, Hubert. Introducción a la Investigación Social. “Principios del diseño Experimental”. Capítulo 2. 1989. Buenos Aires. Argentina: Amorrortu. 57 P. 29 6 La mayor parte de los estudios de mercado usan la investigación descriptiva, pues casi todos los estudios de esta naturaleza dependen en gran parte de la formulación de preguntas a los encuestados y de la disponibilidad de datos en fuentes de datos secundarios. 4.2.2 Objetivos de la investigación descriptiva La investigación descriptiva es adecuada cuando los objetivos de la investigación incluyen: • Una descripción gráfica de las características de los fenómenos de mercados y determinación de la frecuencia con que se presentan; • Una determinación del grado de asociación de las variables de mercados • Una formulación de predicciones en cuanto a la ocurrencia de los fenómenos de mercados. Una parte importante de la investigación se incluye en el primero de estos objetivos. Con el fin de describir las características de los usuarios de un producto o servicio, muchas empresas realizan estudios sobre el perfil de los consumidores. Tales perfiles hacen uso de características demográficas, socioeconómicas, geográficas y psicográficas, así como tasas de consumo. 4.3 ENFOQUE Y MÉTODO En el estudio se empleará el enfoque cualitativo como el cuantitativo para la recolección de la información y el análisis de la misma. Estos métodos se complementan y permiten la realización de un estudio de factibilidad de gran confiabilidad. 4.4 TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN Dentro de las técnicas de recolección de información están la encuesta, la entrevista y la observación. Para desarrollar esta investigación se utilizó la encuesta. 4.4.1 La encuesta Para el estudio que estamos llevando a cabo se utilizó la encuesta, para obtener información concreta acerca de las necesidades, intereses y expectativas de los clientes potenciales y de la competencia. Dicha encuesta se realizó mediante un formato construido por la investigadora, revisado por dos expertos en estadísticas y por la asesora. (Anexo 1) 6 Objetivo general de la encuesta. Determinar la población en edad preescolar interesada en educación bilingüe. Objetivos específicos de la encuesta. • • • • • Establecer si existe o no interés de los padres de niños en edad preescolar en educación bilingüe para sus hijos en la zona de Engativá. Conocer características especiales de la población que pueden incidir en la elaboración del proyecto, tal como edad, ocupación, nivel de escolaridad, actividad, estrato. Determinar la capacidad de pago que tienen los padres previsto para la educación bilingüe de sus niños en edad preescolar. Identificar las necesidades de los padres en cuanto a los servicios que requieren junto con la educación, tales como transporte, alimentación, ayuda de tareas. Establecer las preferencias de los padres en cuanto a los idiomas que quieren que sus hijos manejen. 4.4.2 Entrevista. Al mismo tiempo en que se iba aplicando la encuesta los 53 padres de familia iban ampliando la información con respecto a la educación bilingüe en preescolar, los colegios de la zona, sus inquietudes, sugerencias. 4.4.3 Visitas a la competencia. En la zona de Engativá hay bastantes planteles preescolares; sin embargo, al visitar el CADEL se pudo constatar que sólo existe una institución preescolar bilingüe ubicada en el barrio Normandia, se procedió a visitar para ver su planta física, costos y servicios ofrecidos. 4.5 INSTRUMENTO Y VALIDADACIÓN Para evaluar la factibilidad del Liceo Friedrich Froebel e indagar y obtener los resultados de mercadeo, técnico y estratégico de ubicación, legal, administrativo y financiero, se escogió como instrumento la encuesta, la que constituye una forma concreta de fijar la atención en los aspectos requeridos y sujetos a las condiciones que se necesitan. De igual manera se hace uso de la encuesta como instrumento consistente en una serie de preguntas a las que contesta el mismo encuestado. Estas preguntas son claves en la encuesta, ya que están encaminadas a la obtención de respuestas que orientan la factibilidad de la creación del Liceo y de su necesidad, de manera que integren las variables de que trata el presente estudio. 4.6 EXPLORACIÓN Y PREPARACIÓN DEL CAMPO DE ACCION 6 Para sensibilizar a la población primero que todo se habló con los administradores de los conjuntos residenciales Pinar de Alamos y Torrecampo, ubicados en el barrio de Alamos, zona en la cual se tiene previsto ubicar la institución a crearse, para pedir permiso y realizar la encuesta a algunos padres de niños en edad preescolar escogidos al azar. Luego, se repartieron volantes invitando a reuniones donde se les mostró las ventajes de utilizar la nueva institución y desventajas que tienen hoy sus hijos si no manejan una segunda lengua, como los gastos ocasionados al viajar a diario a otra localidad, el deterioro en la calidad de vida por recorridos largos para encontrar este tipo de educación, etc. Se trato de conscientizar a la comunidad de la importancia que entre todos busquemos una nueva alternativa a la educación de la zona. 4.7 POBLACION Y MUESTRA La encuesta se aplicó a un segmento de la población del barrio Alamos, específicamente a los conjuntos Torrecampo y Pinar de Alamos, los cuales están compuestos aproximadamente por 850 familias. Se tomo una muestra al azar de 75 habitantes de los conjuntos residenciales, dentro de la cual se encontró que 53 de estas personas son padres de familia con hijos entre 2 y 6 años y los 22 restantes tienen hijos mayores de 6 años. Por lo tanto, se tomó la población con niños entre 2 y 6 años como base para hacer el estudio de mercado con el propósito de conocer su concepto acerca de la educación preescolar de la zona en la que vive, su opinión acerca de que sus hijos inicien desde temprana edad el aprendizaje de una segunda lengua, servicios educativos que una institución educativa debe prestar, preferencias en cuanto a la educación preescolar, necesidades, factor socio-económico, actividades lúdicas e intereses. Una vez obtenida la información se tabula para así obtener datos específicos sobre la educación bilingüe de la zona de Engativá, de la preferencia de las familias del sector, nivel educativo, socio-económico, cultural, etc. 4.8 TÉCNICAS DE ANÁLISIS DE INFORMACIÓN La información es analizada cuantitativamente para lo cual es tabulada en una base de datos en Access y graficada en Excel en donde se sacan las estadísticas para cada pregunta, para luego pasarla al presente documento en Word; mediante este tipo de gráficas se analizó cada pregunta en forma cualitativa y se hizo un informe final para ver la viabilidad de la nueva institución en la zona 10 - Engativá. 6 5. DESARROLLO DE LA INVESTIGACIÓN 5.1 ESTUDIO DE MERCADO El estudio de mercado que se realizó nos suministró información valiosa sobre los usuarios (estudiantes) y clientes (padres de familia) del mercado de educación de Engativá. Para llevar a cabo el estudio de mercado para la creación de una institución preescolar bilingüe se recogió información actualizada sobre la situación laboral y educativa actual, satisfacción con la enseñanza, manejo de un segundo idioma, importancia que le dan al manejo de otro idioma, servicios requeridos por la institución educativa, situación financiera del hogar y del gasto familiar en educación. 5.1.1 Análisis de resultados encuestas ENCUESTA REALIZADA A CINCUENTA Y TRES (53) PADRES DE FAMILIA DE NIÑOS EN EDAD PREESCOLAR DE LA LOCALIDAD DE ENGATIVÁ PREGUNTA No. 1 ¿Cuántos de sus hijos se encuentran en edad preescolar? 4% 4% 23% Uno DOS Tres Cuatro 69% Gráfica No. 1 *El 69% tiene 1 niño en edad preescolar *El 23% tienen 2 niños en edad preescolar *El 4% tienen 3 niños en edad preescolar *El 4% tienen 4 niños en edad preescolar 6 PREGUNTA No. 2 ¿Además del español que otro idioma maneja usted? 32% Inglés Francés Alemán 4% Otro 62% 2% Gráfica No. 2 *El 62% maneja el idioma inglés. *El 32% maneja otro idioma. *El 4% maneja el idioma alemán. *El 2% maneja el idioma Francés. PREGUNTA No.3 De acuerdo con la pregunta anterior, ¿El manejo de ese idioma es ? 35.85% 11.32% 7.55% Pésimo Malo Regular Bueno Excelente 32.08% 13.21% Gráfica No. 3 *El 36% dice que su manejo de ese idioma es pésimo. *El 11% dice que su manejo de ese idioma es malo. *El 32% dice que su manejo de ese idioma es regular. 7 *El 13% dice que su manejo de ese idioma es bueno. *El 8% dice que su manejo de ese idioma es excelente PREGUNTA No. 4 En su concepto, a qué edad debe iniciar un niño su aprendizaje en una segunda lengua? 15% 4% 21% Desde el año Desde los dos años Desde los tres años Desde los cuatro años 15% 15% Desde los cinco años Desde los seis años 30% Gráfica No. 4 *El 21% dice que desde el año *El 15% dice que desde los dos años *El 30% dice que desde los tres años *El 15% dice que desde los cuatro años *El 15% dice que desde los cinco años *El 4% dice que desde los seis años PREGUNTA No. 5 ¿Le gustaría que su(s) hijo(s) iniciara(n) el aprendizaje de un segundo idioma en el colegio? 2% Si No 98% Gráfica No. 5 7 *El 98% dice que si. *El 2% dice que no. PREGUNTA No. 6 ¿Cuál del siguiente idioma le gustaría que su(s) hijo(s) aprendiera(n)? 4% Inglés Alemán 96% Gráfica No. 6 *El 96% manifiesta que inglés. *El 4% dice que alemán. PREGUNTA No. 7 ¿Cuánto estaría dispuesto a pagar por educación bilingüe para sus hijos? 6% 15% Entre $150.000 a $200.000 45% Entre $200.001 a $250.000 Entre $250.001 a $300.000 Entre $300.001 a $400.000 Más de $400.001 26% 8% Gráfica No. 7 *El 45% estaría dispuesto a pagar entre $150.000 a $200.000 *El 8% estaría dispuesto a pagar entre $200.001 a $250.000 7 *El 26% estaría dispuesto a pagar entre $250.001 a $300.000 *El 15% estaría dispuesto a pagar entre $300.001 a $400.000 *El 6% estaría dispuesto a pagar más de $400.001 PREGUNTA No. 8 Le gustaría que la educación de su(s) hijo(s) tuviera los servicios adicionales de 4% 2% 4% Alimentación Transporte Refuerzo de tareas Todos 90% Gráfica No. 8 *El 90% requieren servicios completos (alimentación, transporte y refuerzo de tareas). *El 4% alimentación *El 2% transporte. *El 4% restante refuerzo de tareas. PREGUNTA No. 9 Teniendo en cuenta que cada jornada tiene un costo diferente ya que se le deben prestar servicios adicionales, ¿usted requiere qué su(s) hijo(s) estudien en el horario de 2% 8% 17% 7:30 a.m. a 1:00 p.m. ? 7:30 a.m. a 3:00 p.m. ? 7:30 a.m. a 5:00 p.m. ? Otro ? 73% Gráfica No. 9 7 *El 17% requiere que sus hijos estén en horario de 7:30 a.m. a 1:00 p.m. *El 73% entre las 7:30 a.m. a 3:00 p.m. *El 2% entre las 7:30 a.m. a 5:00 p.m. *El 8% requiere un horario diferente. PREGUNTA No. 10 ¿Usted vive en 34% casa o apartamento propia(o) ? Casa o apartamento arrendada(o)? 66% Gráfica No.10 *El 66% vive en casa o apartamento arrendado. *El 34% vive en casa o apartamento propio. PREGUNTA No. 11 ¿Sus hijos estudian cerca de su vivienda? 30% Si No 70% Gráfica No.11 *El 30% tiene a los hijos estudiando cerca de su vivienda. 7 PREGUNTA No. 12 ¿Preferiría que sus hijos estudiaran cerca de su casa? 23% Si No 77% Gráfica No. 12 *El 77% preferiría que sus hijos estudiaran cerca de su casa. *El 23% no preferiría que sus hijos estudiaran cerca de su casa. PREGUNTA No. 13 ¿Cómo califica los colegios de la zona de Engativá? 4% 26% 26% Pésimos Malos Regulares Buenos 44% Gráfica No. 13 *El 4% califica a los colegios de la zona como pésimos. *El 26% los califica como malos. *El 44% los califica como regulares. *El 26% los califica como buenos. 7 INFORMACIÓN PERSONAL Edad 15% 17% 18 a 25 años 25 a 39 años 40 a 59 años 68% Gráfica No. 14 *El 15% de los encuestados oscilan entre los 18 y 25 años. *El 68% de los encuestados oscilan entre los 25 y 39 años. *El 17% de los encuestados oscilan entre los 40 y 59 años. INFORMACIÓN PERSONAL Género 32% Masculino Femenino 68% Gráfica No. 15 *El 32% de los encuestados son de género masculino. *El 68% de los encuestados son del género femenino. 7 Grá fica No. 16 *El 100 % de los enc ues tad os son de estr ato tres. INFORMACIÓN PERSONAL Estrato 100.00% Tres INFORMACIÓN PERSONAL Barrio donde reside 45.28% 54.72% Alamos (C.R. Pinar de Alamos) Alamos (C. R Torrecampo)) Gráf ica No. 17 Tod os los enc ues tad os son del barr io Ala mos, ubicado en la localidd de Engativá: *El 45,28% de los encuestados viven en el conjunto residencial Pinar de Alamos. *El 54,72% de los encuestados viven en el conjunto residencial Torrecampo. 7 INFORMACIÓN PERSONAL Nivel Educativo 4% 9% Secundaria completa 33% 28% Educación técnica / tecnólogica Universitaria Incompleta Universitaria completa Postgrado 26% Gráfica No. 18 *El 9% de los encuestado sólo tienen secundaria completa. *El 28% de los encuestados tienen formación de educación técnica / tecnológica. *El 26% de los encuestados tienen formación universitaria incompleta. *El 33% de los encuestados tienen formación universitaria completa. *El 4% de los encuestados tienen formación de postgrado. INFORMACIÓN PERSONAL Actividad 11% 4% 2% Trabaja 11% Estudia Está desempleado Realiza oficios del hogar 72% Otra actividad Gráfica No. 19 *El 72% de los encuestados trabaja. *El 11% de los encuestados estudia. *El 2% de los encuestados está desempleado. 7 *El 11% de los encuestados realiza oficios del hogar. *El 4% de los encuestados realiza otra actividad 5.1.2 Conclusiones del estudio de mercado Al tabular la encuesta realizada a los padres de familia de niños en edad preescolar, se concluye de la siguiente forma: • Con relación a la pregunta No. 1, la mayoría de los encuestados (69%) sólo tienen un hijo en edad preescolar, el 23% tienen dos niños en edad preescolar y el 8% restante tiene entre 3 y 4 niños en edad escolar. Los niños que provienen de estas familias, constituyen una buena población para iniciar una institución educativa. Asimismo, se debe tener en cuenta que por ser urbanizaciones relativamente nuevas, sus habitantes son padres jóvenes con niños pequeños en edad preescolar. Mediante esta pregunta también se pudo establecer la edad de los niños cuyos padres fueron encuestados, así: 6 niños de dos años, 17 niños de tres años, 16 de cuatro años y 14 de cinco años. • En la pregunta 2 se puede concluir que un gran número de padres de familia de la zona tiene conocimientos del idioma inglés, como segunda lengua, lo cual es favorable, porque aún cuando los padres de familia no lo manejen a la perfección esto podría contribuir a que les ayuden a sus niños con el aprendizaje de este idioma en casa. Sin embargo, con la pregunta siguiente, que es una pregunta control, esta conclusión queda revaluada. • En cuanto a la pregunta No. 3, se puede concluir que aún cuando los padres de familia encuestados dijeron en la pregunta No. 2 que tienen conocimiento de otro idioma, podemos darnos cuenta que sólo el 8% de los encuestados tiene un manejo excelente del mismo, el 13% tiene un manejo bueno y que el 79% restante tiene un manejo regular, malo o pésimo de ese idioma. • De acuerdo con el análisis de la pregunta No. 4 es evidente que la mayoría de los padres quieren que sus hijos inicien el aprendizaje de una segunda lengua antes de los cinco años, el 21% de los encuestados dice que desde el año, el 15% dice que desde los dos años, el 30% dice que desde los tres años, el 15% dice que desde los cuatro años y el 15% restante que desde los cinco años. Es decir, el 75% de los padres, prefiere que el estudio del idioma inglés se inicie muy temprano en la vida, hacia los 3 años ó antes. Estas estadísticas son favorables para la viabilidad de nuestra institución porque según nuestras investigaciones entre más pequeños inicien el aprendizaje de una segunda lengua más facilidad tendrán para aprenderla. 7 • Con relación a la pregunta No. 5, al 98% de los padres de familia les gusta que los niños inicien el aprendizaje de un segundo idioma en el colegio, pues consideran que allí los niños lo están practicando durante toda su actividad escolar. Asimismo, consideran que los niños pueden aprender mediante la interacción con sus compañeros. • En la pregunta No. 6, en cuando al idioma que les gustaría a los padres que sus niños manejaran, el 96% responde que el inglés y el 4% restante el alemán. Esto es muy importante para la viabilidad de la institución a crearse porque se había previsto que fuera inglés el idioma preponderante en nuestra institución, pues es considerado la segunda lengua por lo tanto es manejado en todos los ámbitos: medios, internet, comunicaciones, etc. • En cuanto a la pregunta No. 7, el 45% estaría dispuesto a pagar entre $150.000 a $200.000, el 8% estaría dispuesto a pagar entre $200.001 a $250.000, el 26% estaría dispuesto a pagar entre $250.001 a $300.000, el 15% estaría dispuesto a pagar entre $300.001 a $400.000, y el 6% estaría dispuesto a pagar más de $400.001. Este aspecto es un poco preocupante, ya que la mayoría de los encuestados sólo estarían dispuestos a pagar entre $150.000 y $200.000 y es necesario tener en cuenta que la educación bilingüe requiere una infraestructura mejor dotada y unos docentes que manejen muy bien el idioma inglés por lo tanto se les debe remunerar mejor que a los Profesores que manejen un solo idioma. • En cuanto a la pregunta No. 8, la mayoría de los padres (90%) necesitan que la institución educativa les brinde servicios completos tales como alimentación, transporte y refuerzo de tareas, independientemente si el colegio queda cerca o lejos. Es importante que los padres de familia tengan en cuenta que estos servicios tienen un costo adicional al de la matrícula y que son voluntarios. • Aún cuando los padres de familia dicen requerir servicios complementarios de la institución educativa, ellos reconsiderarían los mismos dependiendo de la ubicación de la misma con respecto a su vivienda. • Con relación al horario la mayoría de los padres de familia (73%) requieren que la institución educativa a crearse preste sus servicios en el horario comprendido entre las 7:30 a.m. a 3:00 p.m. El 17% requiere que sus hijos estén en horario de 7:30 a.m. a 1:00 p.m., el 2% entre las 7:30 a.m. a 5:00 p.m. y el 8% requieren un horario diferente, para lo cual la institución estudiará la posibilidad prestar sus servicios de tal manera que se acomoden a las necesidades de los padres de familia. 8 • Es importante tener en cuenta que la mayoría de los padres de niños en edad preescolar (66%) viven en casa o apartamento en arriendo, lo cual podría afectar la viabilidad de la creación de la futura institución educativa, ya que esta población tiene una alta rotación, por lo tanto, su permanencia en la institución puede ser temporal. • En cuanto a las preguntas 11 y 12 se puede concluir que la mayoría de los niños en edad preescolar estudian lejos de su vivienda aunque de sus padres preferiría que los mismos estudiaran cerca de su vivienda. • Se podría decir que la pregunta No. 11 quedo inconclusa ya que no se sabe el motivo por el cual los niños de esta zona estudian lejos de su casa. • En cuanto a la pregunta No. 13, la mayoría de los encuestados (44%) considera que los colegios de la zona son regulares, el 26% los califica como malos, otro 26% los califica como buenos y el 4% los califica como pésimos. • Teniendo en cuenta las preguntas 11 y 12 se podría pensar que los niños de la zona estudian lejos de su casa porque los padres de familia consideran que los colegios ofrecen una educación regular o de mala calidad. • En cuanto a la información personal se pudo extractar que la mayoría de los encuestados son del género femenino (68%), oscilan entre los 25 y 39 años, el 100% de los encuestados son del estrato 3, el 33% tienen formación universitaria, el 28% tienen formación técnica / tecnológica, el 26% tienen formación universitaria incompleta, el 9% tienen secundaria completa y sólo el 4% tienen formación de postgrado. Asimismo, se pudo establecer que el 72% de los encuestados trabaja, el 11% estudia, el 2% está desempleado, el 11% realiza oficios del hogar y el 4% realiza otra actividad. Teniendo en cuenta los resultados arrojados por la encuesta se ve la necesidad de crear una institución preescolar bilingüe en la zona de Engativá por lo siguientes motivos: • • • • Se pudo establecer que es una población relativamente nueva, puesto que la mayoría de los conjuntos residenciales de esta zona tienen de 2 a 6 años de construidos. La zona no cuenta con un centro educativo bilingüe para niños preescolares. Los padres mostraron su insatisfacción con la educación impartida por los colegios de la zona. Los padres de familia mostraron su interés en que se cree un centro educativo cerca de sus hogares que llene sus expectativas en cuanto a calidad, cuidado y atención de los menores. 8 5.1.3 Ficha técnica • • • Objetivo Muestral: Determinar en un segmento de población de Alamos elementos para la creación de una Institución de Educación preescolar bilingüe. Modalidad: Encuesta personal, población del barrio Alamos – Conjuntos residenciales Torrecampo y Pinar de Alamos. Se realizaron 75 encuestas para un total de 53 encuestas efectivas. Encuestador: Investigadora directamente aplicó la encuesta. 5.1.4 Oferta. Es importante resaltar que aún cuando en la zona hay un volumen considerable de instituciones preescolares, en la localidad sólo hay un colegio con las características del que se pretende crear. La información que se pudo recoger de esta institución es la siguiente: Nombre: Ubicación: Dirección: Teléfono: No. Grados de preescolar: Royal School Garden o Colegio Royal Americano Normandia – Localidad de Negativa Calle 55 No. 74ª - 51 2954744 Siete (3 de prejardín, 2 de jardín y 2 de transición) 25 alumnos $ 20.000 $250.000 $300.000 (Importado) $250.000 Depende de la distancia $110.000 (2 horas por semana) 80.000 (2 horas por semana) No. de alumnos por curso Formulario de ingreso: Matrícula: Material: Pensión: Transporte: Natación: Artes: Papelería (Agenda, certificados y constancias): $38.000 Carné: $7.000 Seguro: $16.000 Es evidente que la competencia de jardines con las características previstas para el que se pretende crear en la zona, no es tan fuerte, ese es un elemento a favor del proyecto. Esto se evidenció mediante visitas al CADEL de la zona, en donde nos informaron que sólo existe uno eminentemente bilingüe, cuyas tarifas son acordes con las que el Liceo Friedrich establecerá. 8 5.1.5 Demanda Teniendo en cuenta la información recogida mediante las encuestas se pudo establecer que la población encuestada está dentro de los 18 y 35 años; es decir, que es una población relativamente joven; por lo tanto, la mayoría sus niños se encuentran en edad preescolar además que es una población que tiene previsto tener más de un hijo. Portafolio de servicios El Liceo Friedrich Froebel tiene previsto ofrecer los siguientes servicios: EDADES NIVELES OFRECIDOS HORARIOS OFRECIDOS 3 años Prejardín 8:00 a.m. a 12:00 p.m. 4 años Jardín 8:00 a.m. a 12:00 p.m. 5 - 6½ años Transición 8:00 a.m. a 12:00 p.m. Jornada Completa Jornada Adicional 8:00 a.m. a 3: 00 p.m. 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Servicios complementarios: Servicio de Almuerzo. El Liceo Friedrich Froebel es consciente de que son muchos los factores que influyen en el crecimiento físico y el desarrollo intelectual de los niños, y uno de los más importantes e indispensable será tener una nutrición balanceada, sana y oportuna que le permitirá reponer las energías que gasta; además de recibir todos los nutrientes necesarios que garantizarán un desarrollo adecuado y una buena salud. El servicio de almuerzo tiene como propósito fundamental promover e implementar una cultura de alimentación y hábitos, tendientes a fortalecer un alto nivel de vida en los estudiantes. Los beneficios que recibirán los estudiantes al disfrutar del servicio de almuerzo los podrá encontrar a continuación: • • • • Servicio a la mesa Mobiliario adecuado para su edad. Menús balanceados y variados de acuerdo con las preferencias y gustos alimenticios de los estudiantes. Alimentos a una temperatura adecuada. 8 • Barra de Ensaladas y Frutas donde los estudiantes pueden seleccionar y disfrutar, acompañados de sus respectivos aderezos. Al inscribir a sus hijos al servicio de comedor usted recibirá los siguientes beneficios: • • • Evitar pensar diariamente en organizar el almuerzo del día para su hijo Ahorro en dinero y en tiempo. Garantizar que su hijo disfrute de alimentos sanos, frescos y elaborados con los requisitos que exige un menú balanceado que contenga productos con proteínas, energéticos y reguladores. Dietas Horarios Para un mayor bienestar de los El servicio de comedor está estudiantes, el Liceo ofrece menús centrado en la OPORTUNA de dieta, cumpliendo previamente ATENCIÓN; es por esto que contamos con horarios estrictos con los siguientes requisitos: tanto para los estudiantes que Presentar la prescripción toman su lonchera como para los estudiantes que toman su médica por escrito. Especificar los alimentos que almuerzo. debe consumir y los que no debe Lonchera a.m. : 9:30 consumir. Informar el tiempo de duración de la dieta Lonchera p.m.: 2:20 Almuerzo: 12:00 p.m. Nota: Tanto en el servicio de lonchera como en el de almuerzo, los niños estarán acompañados por sus profesores para que los mismos supervisen que los niños tengan un comportamiento adecuado en la mesa y consuman sus alimentos. Servicio de lonchera. La Institución ofrecerá el servicio de medias nueves para los estudiantes. El mismo consiste en un refrigerio diario, el cual se combina de acuerdo con las indicaciones de la nutricionista. Este refrigerio se compone por 8 ejemplo de: Un protéico (kumis), un energético (ponqué) y un regulador (fruta). Los niños que se queden en horario extendido recibirán otro refrigerio en la tarde. Los estudiantes que disfrutarán de este servicio se benefician con: • • • • • • Lonchera balanceada Un menú variado, previamente seleccionado, de excelente calidad y a un bajo costo. No tendrá que portar diariamente lonchera. Cada día su refrigerio estará listo para consumir, sin preocuparse que se le ha olvidado en casa. Evitar que cualquier producto se derrame, dañando los otros alimentos. No utilizar tiempo para la compra y organización de la lonchera. Transporte puerta a puerta. El Liceo Friedrich Froebel ofrecerá el servicio de transporte escolar, para los padres de familia que así lo requieran, contratado con empresas responsables. Los vehículos estarán dotados de celulares y/o radioteléfonos que garantizarán la comunicación permanente con el colegio y las familias. Cada ruta tendrá el acompañamiento de una persona que hará monitoria, quien velará por la buena atención y seguridad de los estudiantes que transporta. Asimismo, esta monitora verificará que los niños sean recogidos y dejados en los paraderos correspondientes, en los horarios establecidos y vigilará que los vehículos y sus conductores cumplan las reglamentaciones que rigen para la prestación de este tipo de servicio. El servicio incluirá el transporte a actividades extracurriculares como las salidas pedagógicas, actividades deportivas, torneos, convivencias, etc. El liceo procurará que las rutas cubran los diferentes sectores de la ciudad. Sistemas. El Liceo contará con un centro de cómputo con software especializado para niños preescolares, en el cual se desarrollarán las clases de sistemas y algunas de las de inglés. Piscina. El Liceo Friedrich Froebel es conocedor de que el deporte es fundamental en el proceso de formación de la niñez sana, como también para el desarrollo cultural y formativo de un país. Por lo anterior, el Liceo ofrecerá el deporte de natación, al cual los estudiantes se pueden inscribir en forma voluntaria. Para facilitar el aprendizaje de esta práctica 8 deportiva la Institución suscribirá un convenio con COMPENSAR para la utilización de las piscinas en el Centro Urbano de Recreación - CUR, donde los estudiantes tendrán a su disposición confortables instalaciones deportivas e instructores experimentados. Música. Se contará con un profesor especializado en pedagogía musical infantil para desarrollar la clase de música. Danza. Se contratará una profesora especializada en Danza Moderna y contemporánea quien irá desarrollando en los niños su gusto por la expresión corporal. Refuerzo de tareas. Se hará refuerzo de tareas a los estudiantes que así lo requieran bajo la estricta supervisión profesional de un Profesor. Convenios. Inicialmente el Liceo Friedrich Froebel suscribirá convenio con los colegios Agustiniano Ciudad Salitre y San Bartolome la Merced, para de esta forma continuar con su proceso de primaria y bachillerato. Servicios profesionales. Además de Profesores especializados, el Liceo contará con profesionales en medicina, psicología, fonoaudiología, nutricionista, odontología a los cuales podrá tener acceso. 5.2 ESTUDIO PEDAGÓGICO Mediante este estudio se estableció las características de la enseñanza del idioma inglés a los niños preescolares en las siguientes instituciones educativas: NOMBRE INSTITUCIÓN COLEGIO GARDEN ROYAL CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR SCHOOL Este colegio es la única institución educativa que puede presentar competencia para la institución que se pretende crear, ya que es el único colegio que está registrado en el CADEL de Engativá como bilingüe. En cuanto al idioma en preescolar lo desarrollan mediante proyectos de aula que se establecen al inicio del año académico. En estos proyectos los docentes tratan de explicarles a los niños de prejardín y de jardín tanto en inglés como español, a los niños de transición sólo se les dictán las asignaturas 8 NOMBRE INSTITUCIÓN CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR de Letro-escritura y sociales en español, las cuales son reforzadas en casa, y el resto son en inglés. En este nivel se trata de que todas las actividades sean desarrolladas en este idioma. Por otra parte, el material que utiliza este colegio es importado: el colegio lo suministra a sus estudiantes durante las clases y éstos lo deben devolver en completo orden al terminar la misma. El resto de material empleado por la institución es elaborado por los docentes, quienes tratan de que el mismo sea lúdico y didáctico. En cuanto a los docentes de esta institución en su mayoría son normalistas que han adelantado estudios de Licenciatura en idiomas o de Filología e idiomas. El colegio no tiene dentro de sus programas de incentivos hacer perfeccionamiento de este idioma, puesto que cuenta con poco recursos para ello; por lo tanto, los docentes deben encargarse de ir perfeccionando el idioma por su cuenta. Este colegio tiene un costo de $250.000 de pensión y de $300.000 por material. COLEGIO SAN BARTOLOME Para la enseñanza de inglés en preescolar el colegio San Bartolome tiene un enfoque comunicativo con metodología de aprendizaje significativo. A los niños de prejardín y jardín se les enseña este idioma mediante proyectos que los mismos niños escogen dentro de un listado que el colegio les suministra. De esta manera 8 NOMBRE INSTITUCIÓN CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR consideran en el colegio que los niños aprenden con más gusto lo que ellos mismos han escogido. Cuando se tratan temas nuevos los docentes hacen explicaciones tanto en español como en inglés para mayor claridad de los mismos. Los niños de transición tienen que ya esforzarse por entender la mayor parte de la información suministrada en el idioma inglés. A partir de transición se les dictan las asignaturas de literatura e informática en ingles. Los docentes de este centro educativo en su mayoría son Licenciados en Lenguas Modernas o Filología e idiomas con especialización en la enseñanza del idioma ingles. En cuanto al material que emplea la institución es totalmente importado además el colegio cuenta con un moderno laboratorio con un software para el aprendizaje del idioma inglés adaptado al grado escolar en donde los estudiantes tienen acceso a cuentos, juegos didácticos e interactivos, canciones, películas, entre otros. En cuanto a los costos, dependen del grado, para preescolar están entre $870.000 y $960.000. COLEGIO SAN CARLOS En este plantel sólo tiene el grado obligatorio del nivel de preescolar, es decir, transición. Esta institución tiene un método fonovisual (escuchar y ver), este método lo han utilizado con éxito por más de 25 años, el mismo consiste en la combinación de vocales y consonantes y hacer énfasis en los sonidos 8 NOMBRE INSTITUCIÓN CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR que tiene esta combinación, a medida que los estudiantes van dominando combinaciones se le va enseñando vocabulario. El material empleado por esta institución es una cartilla de sonidos en la cual los estudiantes encuentran la combinación de vocales y consonantes con muchos ejemplos gráficos así los estudiantes entienden sin necesidad de que el docentes les de mayor explicación sobre el vocabulario. Asimismo, hay una cartelera que cubre toda una pared, la cual está tapada y se va destapando a medida que los estudiantes van aprendiendo la combinación de vocales y consonantes. Los docentes de preescolar son en mayoría colombianos que tienen título profesional en Lenguas Modernas con especialización en la enseñanza del idioma inglés. Como incentivo los docentes viajan al exterior para hacer cursos de especialización en la enseñanza de este idioma, asimismo la institución esta pendiente de que estén actualizados con todos los métodos de enseñanza que se imponen en el mercado. COLEGIO COLOMBIANO ANGLO En este colegio se ha adoptado los programas británicos de estudio llamados Estrategia Británica para la Enseñanza Formal de la Lengua (para inglés). La Estrategia Británica de enseñanza formal de Inglés ofrece un marco organizacional académico para el desarrollo de las habilidades de lenguaje. El objetivo de la misma es proporcionar a los profesores un sistema cuidadosamente estructurado, basado en el desarrollo de un formato de planeación, dentro del cual los maestros 8 NOMBRE INSTITUCIÓN CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR programan las actividades que van a ser enseñadas a los niños de preescolar a los cuales se les trabaja los proyectos de aula que se han establecido al iniciar el año escolar. La estrategia se introdujo con el propósito de elevar los niveles de Preescolar, con respecto a la enseñanza del idioma inglés. Desde transición a los niños se les enseña el idioma en tres niveles principales: El Nivel de la Palabra, enfocado a la comprensión fonética: los estudiantes escuchan y repiten un sonido y así van ampliando su vocabulario. El Nivel de la Oración, que incluye la comprensión de la gramática. El Nivel de Texto que se centra en la comprensión de la lectura y la composición El programa consta de lineamientos generales y guías para la implementación del mismo, sugiriendo una organización de la hora de clase que permite asegurar un equilibrio en el desarrollo del programa. Así, durante la puesta en marcha de la estrategia los estudiantes tienen una hora diaria de enseñanza formal de Inglés que incluye: trabajo compartido con un texto, trabajo con palabras y frases, trabajo individual completando tareas relacionadas con lo realizado anteriormente y consolidación dirigida por el profesor. COLEGIO ANGLO AMERICANO Este colegio no es bilingüe, sólo intensificó su énfasis en en la asignatura de inglés. El método empleado es el comunicativo sus 9 NOMBRE INSTITUCIÓN CARACTERISTICAS ENSEÑANZA IDIOMA INGLES A LOS NIÑOS DE PREESCOLAR clases son dictadas mediante grabadora películas en inglés. y 5.3 ESTUDIO TÉCNICO La institución tendrá su sede en el barrio Alamos, la cual contará con 300 metros cuadrados distribuidos en tres pisos de la siguiente manera: • • • Primer piso: En este piso se ubicará la recepción, la oficina de dirección con su respectiva secretaría, oficina de secretaría académica, sala de reuniones, cocina, comedor y dos baños (uno para cada género) y patio de recreo (zona verde). Segundo piso: En este piso se ubicaran tres salones para los preescolares (prejardín, jardín y transición), salón de los espejos (danza, música y teatro), sala de cómputo que a vez será laboratorio de inglés y 6 baños para preescolares dos para cada grado. Tercer piso: En el tercer piso se ubicará la sala de profesores, biblioteca y ludoteca, dos baños para niños, un consultorio adecuado para los tres especialistas del liceo (médico, psicóloga y fonoaudiologa). 5.3.1 Tamaño. El Liceo Friedrich Froebel inicialmente funcionará con tres grados de preescolar: prejardín, jardín y transición, cada grupo estará conformado por 20 estudiantes. En caso de que se inscriban por lo menos 10 niños más se abrirá otro grupo. 5.3.2 Ingeniería del Proyecto. Para una adecuada prestación del servicio, la institución a crear requiere los siguientes requerimientos físicos y logísticos: DOTACIÓN PARA LA PRESTACION DEL SERVICIO DEL LICEO FRIEDRICH FROEBEL 4 televisores 2 DVD 3 grabadoras 1 equipo de sonido 3 computadores (Dirección, secretaria, coordinador académico) 10 computadores (alumnos) 2 impresoras multifunción 60 pupitres trapezoidal para preescolares 60 sillas plásticas para preescolares 9 9 escritorios (directora, secretaria, Profesores (4), coordinadora académica, jefe de servicios generales, profesionales de apoyo (contador y abogado) 4 estantes para biblioteca 4 escritorios para los salones (sencillos) 4 sillas (para Profesores) 9 sillas ergonómicas 3 archivadores de 4 gavetas 4 tableros acrílicos 2 muebles para computadores (cubículos) 1 mesa rectangular de 12 puestos con sus respectivas sillas para reuniones 10 mesas cuadradas para comedor 40 sillas para comedor 5.3.3 Localización Se prevé que el Liceo Friedrich Froebel esté localizado en el barrio Alamos al cual pertenecen los conjuntos residenciales Torrecampo y Pinar de Alamos, de donde se tomó la muestra para hacer el estudio de mercado. Se considera un buen lugar para ubicar la nueva institución ya que queda cerca a vías centrales, las casas de este sector son grandes, iluminadas, ventiladas y se pueden adecuar fácilmente para una institución educativa. Además, en Alamos hay un importante mercado potencial para crear una institución educativa, puesto que las personas de los conjuntos residenciales son en su gran mayoría jóvenes con niños pequeños, a los cuales las rutas escolares recogen muy temprano para trasladarlos a los colegios del norte. 5.4 ESTUDIO FINANCIERO En cuanto al estudio financiero se tiene previsto invertir lo siguiente: • Equipos electrónicos y de computación: en cuanto a los equipos electrónicos y de computación que requiere el Liceo Friedrich Froebel para su funcionamiento están: CANTIDAD DESCRIPCIÓN 2 2 3 1 3 Televisores 25” DVD Y VHS Grabadoras Equipo de sonido Computadores (Dirección, secretaria, coordinador académico) VALOR UNIT. $600.000 $1.500.000 VR TOTAL $ 1.200.000 500.000 360.000 600.000 4.500.000 9 10 2 TOTAL computadores (alumnos) Impresoras multifunción $1.000.000 $ 400.000 10.000.000 500.000 $17.660.000 • Mobiliario: Dentro del mobiliario que necesitará el Liceo Friedrich Froebel para su funcionamiento tendremos: CANTIDAD 16 60 9 4 4 4 9 3 4 2 1 10 40 TOTAL DESCRIPCIÓN Puestos preescolares trapezoidal VALOR UNIT. para $ 250.000 VALOR TOTAL $4.000.000 (4 de 5 puesto para cada salón) Sillas plásticas para preescolares Escritorios (directora, secretaria, Profesores (4), coordinadora académica, jefe de servicios generales, profesionales de apoyo (contador y abogado) Estantes para biblioteca Escritorios para los salones (sencillos) Sillas (para Profesores) Sillas ergonómicas Archivadores de 4 gavetas tableros acrílicos Muebles para computadores (cubículos) Mesa rectangular de 12 puestos con sus respectivas sillas para reuniones Mesas cuadradas para comedor Sillas para comedor 20.000 160.000 1.600.000 1.440.000 200.000 110.000 60.000 80.000 180.000 200.000 700.000 800.000 440.000 240.000 720.000 540.000 800.000 1.400.000 1.100.000 1.100.000 60.000 45.000 600.000 1.800.000 $15.580.000 5.4.1. Inversión Inicial: Después de haber desglosado todos los gastos que se tendrán se puede prever que se tendrá la siguiente inversión inicial: Inversión Adecuaciones locativas Implementación laboratorio idiomas Equipos electrónicos y de computación Mobiliario Material didáctico Publicidad y mercadeo Dotación cocina Valor 18.000.000 7.000.000 17.600.000 15.580.000 4.500.000 1.200.000 3.200.000 9 TOTAL INVERSIÓN 67.080.000 Para solventar esta inversión se hará un préstamo a 5 años, el cual habrá que cancelar en cuotas fijas de $1.500.000.oo 5.4.2 Egresos 5.4.2.1 Planta de personal: el personal del Liceo Friedrich Froebel estará compuesto por personal directivo, Profesor, administrativo y de servicios generales. • Personal Docente CARGO DIRECTORA COOR. ACAD. DOCENTE PREESCOLAR ESCALAFON DÉCIMA OCTAVA SÉPTIMA DOC. PREESCOLAR SÉPTIMA DOC. PREESCOLAR SÉPTIMA DOC. PREESCOLAR SEXTA SUELDO TIPO DE CONTRATO JORNADA LABORAL $1.400.000TERMINO INDEFINIDO COMPLETA 1.200.000TERMINO FIJO COMPLETA 950.000TERMINO FIJO COMPLETA (EXTENDIDA) 800.000TERMINO FIJO COMPLETA 800.000TERMINO FIJO COMPLETA 60.000TERMINO FIJO 4 HORAS ASIGN. DANZAS (V.H. $15.00O) DOC. PREESCOLAR SEXTA 60.000TERMINO FIJO 4 HORAS MÚSICA (V.H. $15.00O) DOC. PREESCOLAR SÉPTIMA 60.000TERMINO FIJO 4 HORAS ED. FISICA (V.H. $15.00O) • Personal administrativo: CARGO DIRECTOR ADMINISTRATIVO. CONTADORA ABOGADO NUTRICIONISTA ORIENTADORA ASEADORA VIGILANTE COCINERA SUELDO TIPO DE CONTRATO JORNADA LABORAL $1.200.000 TERMINO FIJO 48 HORAS SEMANALES $300.000 $300.000 $300.000 $300.000 $408.000 (Salario) $47.400(Sub. Transp.) $408.000 (Salario) $47.400(Sub. Transp.) $500.000 (Salario) $47.400(Sub. Transp.) PRESTACIÓN DE SERVICIOS PRESTACIÓN DE SERVICIOS PRESTACIÓN DE SERVICIOS PRESTACIÓN DE SERVICIOS TERMINO FIJO 1 VEZ A LA SEMANA 1 VEZ A LA SEMANA 1 VEZ A LA SEMANA 1 VEZ A LA SEMANA 48 HORAS SEMANALES TERMINO FIJO 48 HORAS SEMANALES TERMINO FIJO 48 HORAS SEMANALES A continuación se describen los gastos que tendrá el Liceo Friedrich Froebel por personal mensual y anual por contrato a termino fijo: 9 Personal contratado a termino fijo: SERVICIOS PERSONALES * Sueldos personal de nómina Subsidio de transporte Cesantías Int. De Cesantías Prima 1er semestre Prima 2do semestre Vacaciones en dinero TOTAL SEGURIDAD SOCIAL EPS AFP ARP TOTAL PARAFISCALES Caja de Compensación Sena ICBF UN MES $ 7,464,704 $ 143,100 DIEZ MESES $ 74,647,040 $ 1,431,000 $ 5,722,696 $ 572,270 $ 3,169,918 $ 3,169,918 $ 4,597,037 $ 93,309,880 $ 895,764 $ 1,157,029 $ 38,966 $ 8,957,645 $ 11,570,291 $ 389,658 $ 20,917,594 $ 298,588 $ 149,294 $ 223,941 $ 2,985,882 $ 1,492,941 $ 2,239,411 TOTAL GRAN TOTAL $ 6,718,234 $ 120,945,707 Se anexa liquidación de nómina mensual de empleados por contrato a término fijo (Anexo 2) y liquidación de prestaciones legales (anexo 3). Personal por prestación de servicios Cargo Profesor de Danza Profesor de Música Profesor de Educación Física Contadora Abogado Nutricionista Orientadora TOTAL Salario Mens. Salario Anual 60.000 $600.000 60.000 $600.000 60.000 $600.000 300.000 2.400.000 300.000 2.400.000 300.000 2.400.000 300.000 2.400.000 $1.380.000 $ 11.400.000 5.4.2.2 Gastos de funcionamiento: a continuación se hará una relación de los gastos mensuales previstos para el funcionamiento del Liceo Friedrich Froebel: 9 Descripción Arriendo locación Agua Energía eléctrica Teléfono Gas Papelería (Talonarios pago, boletines, instructivos, etc.) Internet Mantenimiento de sede Mantenimiento de equipos Cafetería Restaurante Otros Préstamo TOTAL Vr. Mens. $1.500.000 350.000 200.000 120.000 80.000 1.500.000 Vr. Anual $18.000.000 3.850.000 2.200.000 1.320.000 880.000 15.000.000 80.000 120.000 40.000 1.200.000 2.000.000 1.000.000 1.500.000 $ 8.190.000 800.000 1.200.000 400.000 12.000.000 20.000.000 10.000.000 18.000.000 103.650.000 El total de egresos mensuales y anuales está discriminado de la siguiente manera: CONCEPTO VALOR MENSUAL VALOR ANUAL Planta personal a término fijo $10.371.386 $120.945.707 Planta de personal por prestación de 1.380.000 11.400.000 servicios Gastos de funcionamiento 8.190.000 103.650.000 TOTAL $19.941.386 $235.995.707 5.4.3 Ingresos El Liceo Friedrich Froebel recibirá dos tipos de ingresos: los ingresos anuales que son por concepto de matrículas y material y otros que son variables (seguro, anuario, certificados y constancias, cursos deportivos, entre otros) DESCRIPCIÓN Matrículas (60 estudiantes de preescolar) Material Otros conceptos (Seguro, boletines, etc.) TOTAL VR. UNITARIO $ 230.000 140.000 10.000 VR. TOTAL $13.800.000 8.400.000 600.000 $22.800.000 El ingreso anterior solo se recibe en el mes de enero y es utilizado para el pago de primas y cesantías de los empleados de planta. DESCRIPCIÓN Pensiones VR. UNITARIO 230.000 VR. TOTAL 13.800.000 9 DESCRIPCIÓN Almuerzo (Se calcula sobre el 50% de los estudiantes) Lonchera a.m. (Se calcula sobre el 50% de los estudiantes) Lonchera p.m. (Se calcula sobre el 30% de los estudiantes) Servicios adicionales (Danzas, teatro, refuerzo de tareas, natación, etc.) La ruta se contratará por outsourcing (dependiendo del número de estudiantes interesados en la misma y el 15% de este ingreso será para la institución – Se calcula sobre el 60% de los estudiantes con un valor promedio de 120.000 por ruta completa el cual se incrementará de acuerdo con las distancia) TOTAL VR. UNITARIO 4.000 VR. TOTAL 2.400.000 3.000 $1.800.000 3.000 1.080.000 80.000 4.800.000 18.000 $ 648.000 $24.528.000 El total de ingresos mensuales se discriminará de la siguiente forma: CONCEPTO Matrículas, material y otros Pensión y servicios adicionales TOTAL ING. MENSUAL 24.528.000 ING. ANUAL $22.800.00 245.280.000 24.528.000 268.080.000 El total de utilidad mensual y anual estará discriminado de la siguiente manera: EGRESOS MESUALES $19.641.386 INGRESOSMENSUALES $ 24.528.000 UTILIDAD MENSUAL $4.886.614 EGRESOS ANUALES $233.595.707 INGRESOS ANUALES $ 268.080.000 UTILIDAD ANUAL $34.484.293 5.5 ESTUDIO LEGAL Para la creación de una institución educativa se debe tener en cuenta la normatividad establecida por la legislación colombiana, entre los cuales está la licencia de construcción, el concepto sanitario, la constancia de asistencia al seminario de inducción y la presentación de una propuesta del Proyecto Educativo 9 Institucional -PEI radicada en el Centro de Atención de Educación de la Localidad (CADEL). 5.5.1 Elementos del PEI. La propuesta del PEI deberá contener los siguientes aspectos30: • • • • • • • • • • Los principios y fundamentos que orienten la acción de la comunidad educativa y sus orígenes. El análisis de la situación institucional que permita la identificación del problema. Los objetivos generales del proyecto. La estrategia pedagógica que guía las labores de formación de los educandos. La organización de los planes de estudio y la definición de los criterios para la evaluación del rendimiento del educando. El reglamento o manual de convivencia. Los órganos, funciones y forma de integración del Gobierno Escolar. El sistema de matrículas y pensiones que incluya la definición de los pagos que corresponda hacer a los usuarios del servicio y, en el caso de los establecimientos privados, el contrato de renovación de la matrícula. La evaluación de los recursos humanos, físicos, económicos y tecnológicos disponibles y previstos para el futuro con el fin de realizar el proyecto. Las estrategias para articular la institución educativa con las expresiones culturales locales y regionales. 5.5.2 Documentos adicionales del PEI. • • • • • • • • Constancia de asistencia al seminario de inducción ya que el certificado de asistencia al mismo es requisito para iniciar el trámite de legalización. Hoja de vida de la directora con todos sus soportes. Nombres, apellidos y documento de identidad del propietario o propietarios. Nombres, apellidos y documento de identidad del representante legal en caso de que no sea el mismo propietario. Certificado de registro de la entidad ante la cámara de comercio. Concepto de sanidad Proyección de la planta de personal: directivo, Profesor y administrativo. Licencia de construcción o adecuación y concepto asesor de obras de la Alcaldía Local. 30 CERDA, Gutiérrez Hugo. EDUCACIÓN PREESCOLAR. HISTORIA, LEGISLACIÓN, CURRICULO Y REALIDAD SOCIOECONÓMICA. Magisterio. 48 p. 9 5.5.3. Licencia de funcionamiento. a los 12 meses siguientes de iniciadas las labores educativas, el rector o representante legal deberá solicitar visita de evaluación institucional al CADEL de la respectiva localidad, con el fin de obtener la licencia de funcionamiento para lo cual deberá anexar los avances logrados en la construcción del PEI, los formularios de evaluación y clasificación del MEN para definir las tarifas de matrículas y pensiones, el plan de prevención de emergencias y desastres. Si la institución funciona en un establecimiento propio se debe anexar el certificado de libertad y tradición; si el establecimiento es arrendado se debe anexar el contrato de arrendamiento. 9 6. CONFORMACIÓN DEL GRUPO DE TRABAJO Para desarrollar el estudio este estudio de factibilidad, se integró un equipo compuesto por diferentes profesionales quienes mediante sus conocimiento y experiencia enriquecieron el trabajo desarrollado. Estos profesionales son: ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA. Licenciada en Universidad de la Salle. Investigadora principal. Lenguas Modernas. HOLMAN MAURICIO HERRERA VELOZA. Economista y Administrador de Empresas. Universidad Santo Tomas. Maestría en Educación. Asesor Financiero. SANDRA INES VARGAS AVILA. Administradora de Empresas. Universidad Central. Especialista en Dirección de Personal. JUAN FERNANDO RIVERA BRAVO. Estadístico. Universidad Nacional de Colombia. JUAN CARLOS MAYORGA MAYORGA. Abogado. Universidad Libre. Asesor Jurídico. Especialista en Derecho Administrativo. 1 7. CRONÓGRAMA FECHA Julio de 2005 ACTIVIDAD Recopilación información Agosto de 2005 Recopilación y organización de la información Septiembre de 2005 Organización información Octubre de 2005 -Marco teórico -Aplicación de los instrumentos a la muestra seleccionada (Encuestas) -Propuesta PEI Noviembre de 2005 -Presentación ante asesora proyecto -Tabulación encuestas Diciembre de 2005 Elaboración gráficas estadísticas Febrero de 2006 Análisis interpretación de encuestas Marzo de 2006 Elaboración propuesta PEI Abril de 2006 Elaboración propuesta PEI Mayo de 2006 Culminación propuesta PEI Junio de 2006 -Realización de correcciones -Entrega trabajo final 1 8. PROPUESTA DEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL LICEO FRIEDRICH FROEBEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL (PEI) “PROYECTO DE VIDA” 1. IDENTIFICACIÓN DE LA INSTITUCIÓN TITULO DEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL: PROYECTO DE VIDA NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN: LICEO FRIEDRICH FROEBEL DIRECCIÓN: Calle 65 No. 88 - 52 LOCALIDAD: 10ª. - Engativá CIUDAD: Bogotá DEPARTAMENTO: Cundinamarca NUMERO TELEFONICO: 4916660. PAGINA WEB: www.liceoffroebel.edu.co CORREO ELECTRÓNICO: licfroebel@liceoffroebel.edu.co NATURALEZA: Privada PROPIETARIO: Anny Esperanza Vargas Ávila REPRESENTANTE LEGAL: Anny Esperanza Vargas Ávila CARÁCTER: Mixto CALENDARIO: A JORNADA: Completa HORARIO: 7:30 a.m a 3:30 p.m. NIVEL: Preescolar GRADOS: Prejardín, Jardín y transición. RECTORA: ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA. C.C. No. 51.902.551 de Bogotá. Licenciada en Lenguas Modernas con énfasis en Inglés, Francés y Español. Universidad de la Salle. Especialista en Gerencia Educativa. Universidad de la Sabana. DIRECTOR ADMINISTRATIVO. HOLMAN MAURICIO HERRERA VELOZA. C.C. No. 79.541.429 de Bogotá. Economista y Administrador de Empresas. Universidad Santo Tomás. Maestría en Educación. Universidad Javeriana. El nombre del Liceo Friedrich Froebel surge de la admiración que siente la autora por el pensamiento y método del educador alemán Friedrich Wilhelm August Froebel, quien es considerado el fundador de los jardines infantiles. Según Froebel, en el jardín el niño debe ser tratado de manera especial y cuidado como si fuera una planta de jardín. 1 2. HORIZONTE INSTITUCIONAL 2.1 REFERENTES TEÓRICOS En este componente se deben expresar de manera precisa la misión, visión, los principios, los valores, los objetivos institucionales, los perfiles institucionales y los símbolos dentro de los cuales se enmarca la institución. 2.2 VISIÓN La institución a crearse será reconocida dentro de diez años por su calidad, impacto académico y social como una de las mejores instituciones de la Localidad, ya que la misma pretenderá que sus alumnos desarrollen en su proceso preescolar habilidades comunicativas en inglés-español, así como características de personas creativas, solidarias y respetuosas. 2.3 MISIÓN El Liceo Friedrich Froebel será una institución educativa privada que facilitará a los niños en edad preescolar de la comunidad de Engativá una formación integral basada en la autoestima, autodisciplina, responsabilidad, compromiso consigo mismo y con los demás. Asimismo, desarrollará habilidades y destrezas básicas para comunicarse en el idioma inglés. 2.4 PRINCIPIOS El Liceo Friedrich Froebel trazará como directrices filosóficas de su trabajo Profesor, la práctica de los principios que se relacionan a continuación, teniendo en cuenta los fines de la educación (Ley General de Educación, Artículo 15). Este dice: “La educación preescolar corresponde a la ofrecida al niño para su desarrollo integral en los aspectos biológicos, cognoscitivos, sicomotriz, socio-afectivo y espiritual, a través de experiencias de socialización pedagógica y recreativas”. • • • La autoestima será un aspecto muy importante a desarrollar en los niños ya que esta herramienta permitirá generar seguridad en sí mismo y reafirmarse como personas capaces de alcanzar metas ambiciosas con iniciativa, confianza y responsabilidad. La autonomía le brindará al niño las herramientas cognoscitivas para que forme un pensamiento crítico y aprenda a tomar decisiones con sentido libre e independiente. El despertar el espíritu investigativo en los niños desde temprana edad en la búsqueda del por qué y el cómo de las cosas para fortalecer su proceso cognitivo y desarrollo integral. 1 • • • La búsqueda de identidad cultural mediante la cual se pretenderá rescatar los valores culturales propios que se traducen en el aprecio y en el respeto por las costumbres, tradiciones y creencias del grupo social donde se desenvuelven los niños. La práctica democrática inculcará en el niño un espíritu de ciudadanía, respeto y participación en las decisiones políticas, sociales y administrativas de la comunidad y del país. La sociabilidad será prioritaria porque mediante ella el niño se desarrollará como ser social y así aprenderá a establecer relaciones armónicas consigo mismo, con su familia, con sus compañeros y con su entorno. En conclusión, el Liceo Friedrich Froebel buscará educar a los niños en un ambiente de alegría, aprecio y respeto por las instituciones familiares, patrióticas, morales, religiosas y artísticas de nuestro medio, desarrollando integral y armónicamente sus aspectos biológicos, senso-motores, y en particular la comunicación tanto en su lengua materna como en el inglés, la autonomía y la creatividad y con ello propiciar una adecuada preparación para su ingreso a la educación primaria. 2.5 VALORES Es importante que desde temprana edad se imparta la formación en valores lo cual redundará en que en el futuro el niño sea una persona con criterio, capaz de decidir y actuar de acuerdo con su conciencia y juicio moral, derivados de la interiorización de una jerarquía de valores apropiada para desenvolverse en la nueva sociedad que se está formando. Los valores que serán base para educación en el Liceo Friedrich Froebel serán el respeto, la honestidad, lealtad, responsabilidad, solidaridad, justicia y equidad, entre otros. 2.6 OBJETIVOS INSTITUCIONALES 2.6.1 Objetivo general Satisfacer las necesidades de educación bilingüe español/inglés, a estudiantes de preescolar de la zona de Engativá. 2.6.2 Objetivos específicos a) Brindar a los niños de la comunidad de Engativá una educación integral basada en la honestidad, lealtad, responsabilidad, solidaridad, respeto, justicia y equidad. 1 b) Proporcionar una educación para el liderazgo con capacidad de tomar y asumir decisiones. c) Incentivar el compromiso por el respeto de los derechos humanos en pro de construir una patria y un mundo mejor. d) Inculcar un espíritu de ciudadanía, responsabilidad y de servicio a la comunidad. e) Transmitir a los estudiantes la vivencia de la fe católica y respeto a todas las manifestaciones de religiosidad. f) Brindar las bases necesarias para una formación bilingüe. g) Enseñar a los educandos la valoración de sus raíces colombianas. 2.7 PERFILES INSTITUCIONALES 2.7.1 Perfil del estudiante Al niño del Liceo Friedrich Froebel se le concebirá como un ser único e irrepetible, con sus propias características, capacidades y limitaciones. El niño será un ser investigador, pensador, buen comunicador, audaz, solidario, reflexivo, autónomo, responsable, creativo, critico. 2.7.2 Perfil del Profesor Los profesores del Liceo Friedrich Froebel se deberán caracterizar por su idoneidad profesional, por su espíritu investigador, pensador, comunicador, audaz, humanitario, de mente abierta, reflexivo, bilingüe en idioma inglés, actitud responsable y de respeto de las individualidades de los niños, de los padres de familia, de la institución y de la comunidad donde prestan sus servicios. 2.7.3 Perfil de los padres El padre de familia deberá caracterizarse por su compromiso con el Liceo Friedrich Froebel en el ámbito institucional y pedagógico. Los padres deberán brindar estabilidad tanto emocional, física y mental a sus hijos, conocedores y cumplidores de los derechos y deberes en pro del desarrollo integral del niño. Además, deberán ser colaboradores con el Liceo en la tarea de educar a sus hijos integralmente. 2.7.4 Perfil administrativo El personal administrativo deberá caracterizarse por su capacidad de servicio, colaboración y liderazgo en todas las actividades de la institución. 1 Asimismo, deberá fomentar el respeto y comunicación en pro de mantener unas excelentes relaciones tanto con sus superiores, estudiantes, profesores y compañeros de labor. 2.7.5 Perfil del personal operativo Los auxiliares de servicios generales (aseadoras, celadores) deberán apoyar a todo el personal de la institución para que todas las labores salgan de la mejor manera. De igual forma, deberán mantener una actitud de respeto, amabilidad y colaboración hacia los padres, estudiantes y a los demás funcionarios de la institución. 3. SIMBOLOS INSTITUCIONALES 3.1 La bandera La bandera es de color blanco, sobre la cual va un mundo y sobre éste dos niños con un libro abierto. El blanco significa la paz por la cual debemos trabajar a diario; el mundo significa que debemos estar abiertos a todas las culturas; los niños significan el futuro de la nación; el libro, los conocimientos que a diario se adquieren (Anexo). 3.2 El escudo El escudo será un triángulo que tendrá en su cúspide un símbolo católico, puesto que la institución tendrá el compromiso de formar personas con principios católicos, porque Dios guía toda nuestra vida. En la parte izquierda irá la palabra excelencia, en la parte derecha irá la palabra paz con su respectivo símbolo y en la parte inferior la palabra conocimiento por el cual se trabaja a diario. En el centro irá un niño con un libro abierto que es el eje de nuestra labor diaria. 3.3 El himno El himno estará enmarcado en los principios, valores, filosofía, visión y misión de nuestra institución para formar niños íntegros desde temprana edad. 3.4 El uniforme El uniforme será un delantal tipo médico, de cuadros pequeños, de colores blanco, rojo y negro, con el escudo del Liceo impreso a la altura del corazón. Este ayudará al niño a proteger y cuidar su ropa. 1 3.5 Logo “Educaremos a tu hijo para que tenga una niñez feliz y un futuro promisorio” 4. COMPONENTE ADMINISTRATIVO Y DE GESTION 4.1 REFERENTE CONCEPTUAL Mediante el componente administrativo y de gestión se deberá establecer el modelo organizacional y/o de gestión institucional, la estructura orgánica y todo lo concerniente a los órganos de gobierno de la institución. 4.2 MODELO ORGANIZACIONAL Y/O DE GESTIÓN La finalidad de una estructura organizacional es establecer un sistema de papeles que han de desarrollar los miembros de una institución para trabajar juntos de forma óptima y que se alcancen las metas fijadas en la planificación. En una estructura organizacional cada persona asume un papel que se espera que cumpla con el mayor rendimiento posible. El Liceo Friedrich Froebel adoptará una organización formal la cual se caracterizará por las reglas, procedimientos y estructuras que ordenan las relaciones entre sus miembros. El modelo de organización del Liceo será lineal, en el cual todas las funciones de dirección serán responsabilidad del Rector y a él estarán subordinados todos los ejecutores directos. Las ventajas de este modelo son: la mayor facilidad en la toma de decisiones y en la ejecución de las mismas, no hay conflictos de autoridad ni fugas de responsabilidad porque toda está centralizada en el directivo, la disciplina es fácil de mantener, ya que es un modelo de organización claro, sencillo y sobretodo útil en pequeñas empresas como será el caso del Liceo Friedrich Froebel. Las desventajas del modelo lineal son: la dirección depende del director, lo que puede originar trastornos cuando este no está, no fomenta la especialización porque cada persona tiene definidas sus funciones y sólo esas puede hacer, por lo tanto se puede volver rígida e inflexible , la directora se puede saturar de trabajo. La estructura organizacional de una institución educativa debe contener un organigrama, mediante el cual se indican los cargos en orden jerárquico de mando y de responsabilidad y se refleja las relaciones entre el área directiva, académica y administrativa en pro del desarrollo del estudiante. 1 Asimismo, en la parte organizacional de la institución se establecerá la organización del gobierno escolar, el cual estará conformado por el Consejo Directivo, Consejo Académico y el Rector. El Liceo Friedrich Froebel establecerá los requisitos y funciones de los miembros del Gobierno Escolar en el Manual de Convivencia. La infraestructura administrativa también hará referencia a los procesos administrativos que se llevarán en la institución como son la organización y distribución del talento humano, recursos físicos, recursos técnicos y tecnológicos y recursos financieros. 4.3 ESTRUCTURA ORGÁNICA O ORGANIGRAMA El organigrama será la carta organizacional que representará gráfica y descriptivamente los niveles de autoridad, dependencia y desempeño en que estará organizado el Liceo teniendo en cuenta que el estudiante es el centro del proceso. 1 4.4 MANUAL DE CONVIVENCIA El Liceo Friedrich Froebel se basará en la normatividad contemplada en ley 115 y en su decreto reglamentario 1860 de 1994, en lo referente a la organización de la comunidad educativa para la participación a través del gobierno escolar y el manual de convivencia. A continuación se presentará una propuesta de Manual de Convivencia, el cual se irá enriqueciendo con los aportes de la comunidad educativa, una vez, empiece a funcionar la institución. MANUAL DE CONVIVENCIA Capítulo primero: De la institución PREÁMBULO El Manual de Convivencia será una construcción colectiva, de acuerdo con los planteamientos pedagógicos y legales vigentes. La comunidad Educativa del "Liceo Friedrich Froebel" promoverá el siguiente "Manual de Convivencia", mediante el cual se establecerán las normas y procedimientos que orientarán, regularán y guiarán a todos sus miembros a una convivencia armónica en la institución. Dichas normas y procedimientos se adherirán a la Constitución Nacional en el Título II: DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES, LAS GARANTÍAS Y LOS DEBERES. Capítulo 1: Artículo 16, 44 y 45, a la ley General de Educación (Ley 115 de 1994) y todas las normas que reglamentarán este aspecto, desde el Ministerio de Educación Nacional, la Secretaría de Educación del Distrito Capítal, el Código del Menor: Artículos 7, 311, 314, 315 y 316, los Derechos Humanos del Niño y de la Mujer y el Plan Decenal Educativo. Artículo 1. Identificación El Liceo Friedrich Froebel será un centro educativo de carácter privado, dedicado a la formación holística de sus Educandos con énfasis en "Educación Bilingüe", cuyas particularidades institucionales serán: 1 Nombre de la LICEO Friedrich Froebel Institución Dirección Calle 65 No. 88 - 52 Localidad 10a. - Engativá Ciudad Bogotá Departamento Cundinamarca Número telefónico 4916866 Página Web www.liceoffroebel.edu.co Correo electrónico lifroebel@liceoffroebel.edu.co Naturaleza Privada Propietaria Anny Esperanza Vargas Ávila Representante legal Anny Esperanza Vargas Ávila Carácter Mixto Calendario A Jornada Completa Horario 7:30 a.m. a 3:00 p.m. Niveles Preescolar: Prejardin, jardin y transición Directora ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA. C.C. No. 51.902.551 de Bogotá. Licenciada en Lenguas Modernas con énfasis en Inglés, Francés y Español. Universidad de la Salle. 1997. Especialista en Gerencia Educativa. Universidad de la Sabana. 2006. Artículo 2. Misión El Liceo Friedrich Froebel será una institución educativa privada que facilitará a los niños en edad preescolar de la comunidad de Engativá una formación integral basada en la autoestima, autodisciplina, responsabilidad, compromiso consigo mismo y con los demás. Asimismo, desarrollará habilidades y destrezas básicas para comunicarse en el idioma inglés. Artículo 3. Visión El Liceo Friedrich Froebel será reconocido dentro de diez años por su calidad, impacto académico y social como una de las mejores instituciones de la Localidad, ya que pretenderá que sus alumnos desarrollen en su proceso educativo habilidades comunicativas en inglés-español, así como características de personas creativas, solidarias y respetuosas. 1 Segundo capítulo: Admisiones y matrículas Artículo 4. Admisiones La admisión es el acto por el cual el Colegio selecciona la población estudiantil que solicite inscripción voluntariamente, a quienes de acuerdo con los principios y valores establecidos por el plantel podrán MATRÍCULARSE en los cursos que ofrece. Los padres aceptarán las disposiciones establecidas por el Ministerio de Educación Nacional, la Secretaría de Educación y las normas establecidas en el Manual de Convivencia del Liceo Friedrich Froebel. Los padres que aspiren a matricular a un hijo(a) en el Liceo Friedrich Froebel deberán llenar el formulario de solicitud que el Liceo les suministrará y entregarlo en las fechas establecidas. Para ingresar a prejardín el niño deberá tener tres años cumplidos al 1 de febrero del año en el cual se vincularía al Colegio. Para el ingreso a los demás cursos se estudiarán y tramitarán las solicitudes y se recibirán estudiantes de acuerdo con la disponibilidad de cupos y con el cumplimiento de los criterios de admisión exigidos por el Colegio. Igualmente, se analizarán en Rectoría casos especiales que permitan realizar admisiones durante el año escolar. Artículo 5. Matrícula La matrícula es el acto que formaliza la vinculación del alumno al establecimiento educativo, y se realiza por una sola vez al ingresar al mismo. La matrícula incluye el pago de una suma anticipada que se pagará una vez al año en el momento de formalizar la vinculación del educando al sistema educativo ofrecida por el establecimiento educativo o cuando esta se renueva y que equivale al 10% del costo anual del servicio de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 201 de la Ley 115 de 1994. Todos los estudiantes del Colegio deberán legalizar su vínculo con la institución mediante la suscripción, por parte de los padres de familia o de los acudientes, del contrato de matrícula, el cual se regirá por las reglas del derecho privado. En virtud del citado contrato los padres o acudientes tendrán el compromiso de 1 cumplir con lo allí consignado e igualmente tendrán el derecho a beneficiarse de los servicios que ofrece el Colegio. MODELO DE CONTRATO DE MATRICULA CONTRATO DE COOPERACIÓN PARA PRESTAR UN SERVICIO EDUCATIVO SUSCRITO ENTRE ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA Y ______________________________________ Entre los suscritos a saber ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA en nombre y representación del LICEO FRIEDRICH FROEBEL identificada como aparece al pie de su firma, quien en adelante se llamará EL COLEGIO por una parte y, _____________________________ en su nombre y en condición de ACUDIENTE O PADRE DE FAMILIA del EDUCANDO ________________________ por la otra parte, quienes en lo sucesivo se denominarán los ACUDIENTES, identificados como aparece al pie de sus firmas, hemos celebrado el presente contrato de cooperación educativa, que se regirá por las siguientes cláusulas: PRIMERA.DEFINICIÓN DEL CONTRATO: El presente contrato FORMALIZA la vinculación del EDUCANDO al servicio educativo que ofrece el COLEGIO en los términos del artículo 11 de la Ley 115 de 1994 y decretos 2247 de 1997 y 1860 de 1994 compromete a las partes y al EDUCANDO a obligaciones legales y pedagógicas tendientes a hacer efectiva la prestación del servicio público educativo, obligaciones que son correlativas y esenciales para las consecución del objeto y de los fines comunes ya que, el derecho a la educación se considera un derechodeber. PARÁGRAFO. La naturaleza jurídica del presente contrato es de carácter civil según lo estipulado en el artículo 95 y 201 de la Ley 115 de 1994. SEGUNDA.- OBJETO DEL CONTRATO: El objeto del presente contrato es regular la prestación del servicio, la formación integral del EDUCANDO mediante la recíproca complementación de esfuerzos del mismo, de los ACUDIENTES y del COLEGIO con la búsqueda del pleno desarrollo de la personalidad del EDUCANDO y de un rendimiento académico satisfactorio en ejercicio del programa curricular correspondiente al grado, _____________________________ mediante el Proyecto Educativo Institucional del COLEGIO. TERCERA.OBLIGACIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO: Por ser este contrato de cooperación educativa, tendientes al cumplimiento del fin común consistente en la educación del ESTUDIANTE, son obligaciones de la esencia del contrato, sin cuyo cumplimiento continuado se consideran interrumpidos las siguientes: DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS ACUDIENTES: En cumplimiento de las normas vigentes para el servicio educativo y en concordancia con el objetivo del presente contrato, los ACUDIENTES tienen los siguientes derechos: a) Exigir la regular prestación del servicio. b) Exigir que el servicio educativo se ajuste a los programas oficiales. c) Exigir el cumplimiento del PEI. d) Participar en el proceso educativo. e) Hacer parte activa del gobierno escolar de la Institución. Asimismo, 1 los ACUDIENTES se obligan a: a) Pagar estricta y cumplidamente las pensiones dentro de los cinco (5) primeros días de cada mes. b) Velar por el progreso del EDUCANDO en todos los órdenes. c) Velar por la permanente asistencia del alumno al COLEGIO y en caso de dos (2) o más ausencias injustificadas en el mes, acudir a la citación expresa de los directivos del COLEGIO según lo preceptuado en los Artículos 313 y 314 del Código del Menor. d) Cumplir con lo estipulado en el Manual de Convivencia. CUARTA.DERECHOS Y OBLIGACIONES DEL EDUCANDO: EL EDUCANDO tiene derecho a: a) Recibir una educación integral con base en los principios consagrados en el PEI. b) Recibir de los directivos y profesores un buen ejemplo, acompañamiento, estimulo y atención a ser escuchados oportunamente. EL EDUCANDO se obliga a: a) Cumplir, respetar y acatar el Manual de Convivencia del COLEGIO y los principios que orientan el PEI. b) Respetar y valorar a todas las personas que constituyen la comunidad educativa. c) Enaltecer con sus actitudes y expresiones el buen nombre del COLEGIO. d) Asistir puntual y respetuosamente a las clases y actividades pedagógicas que realiza el COLEGIO. QUINTA.- DERECHOS Y OBLIGACIONES DEL COLEGIO: a) Exigir el cumplimiento del Manual de Convivencia por parte del EDUCANDO y los padres de familia de los deberes académicos que se derivan el servicio. b) Recuperar los costos incurridos en los servicios y exigir y lograr el pago de los derechos de matrícula, pensiones y otros cobros por los medios legales que tengan a su alcance. c) Reservarse el derecho de hacer devoluciones de dinero al padre de familia o acudiente que no se presente al plantel después de haberse matriculado, según lo establecido por la Resolución _________ de _____. Asimismo, el COLEGIO se obliga a: a) Ofrecer una educación integral de acuerdo con los fines de la educación colombiana, los lineamientos del Magisterio, de la ética, la moral y las buenas costumbres. b) Desarrollar los planes y programas establecidos mediante el PEI. c) Prestar en forma regular el servicio educativo contratado dentro de las prescripciones legales. SEXTA.- COSTOS DEL CONTRATO: El presente contrato tiene un costo anual de pensión de $2.530.000 los cuales serán cancelados por los ACUDIENTES en diez (10) cuotas mensuales por un valor equivalente a $ 230.000 dentro de los cinco (5) primeros días de cada mes. Este valor no incluye el de la matrícula el cual es de $230.000 que se cancela con la firma del presente contrato. El pago de los demás costos educativos a que se refiere el Artículo 4 del Decreto 2542 de 1991, se rige por las disposiciones que reglamentan dichos pagos. SÉPTIMA.CERTIFICADOS Y MATRÍCULA: El cumplimiento del presente contrato dará derecho a la obtención de un certificado sobre el rendimiento académico del alumno, el paz y salvo y la matrícula en el grado siguiente. Todo certificado o constancia diferente a los anteriormente mencionados tendrá un costo adicional. OCTAVA.- REGLAMENTO INTERNO: El reglamento o Manual de Convivencia Escolar del Centro Educativo se considera incorporado al presente contrato. 1 En constancia se firma el presente contrato a los _____________ días el mes de ________________ del año ___________. ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA C.C. No. 51.902.551 de Bogotá Directora ______________________________ Padre de Familia C.C. No. ______________________________ Madre de Familia C.C. No. MODELO DE PAGARE LICEO FRIEDRICH FROEBEL Dirección Bogotá, D.C., Pagaré por valor de : _______________________________($___________), MCTE. Nosotros__________________________ padres y/o y ___________________________ acudientes ______________________________________del del grado alumno ________________, mayores de edad y vecinos de Bogotá, D.C., identificados como aparece al pie de nuestras firmas, por medio del presente instrumento, expresamente declaramos: PRIMERO: Que nos obligamos a pagar autónoma e incondicionalmente a la orden del LICEO FRIEDRICH FROEBEL en su dependencia o en donde el indique la suma de DOS MILLONES QUINIENTOS TREINTA MIL PESOS ($2.530.000,oo) MCTE. SEGUNDO.- La suma estipulada anteriormente se pagará así: Diez (10) 1 cuotas mensuales anticipadas de $ 230.000 cada una. TERCERO.- La primera cuota se cancelará dentro de los cinco (5) primeros días del mes de febrero del año 2007 y las restantes en los meses subsiguientes en las mismas condiciones. CUARTO.- Los meses a que se refiere el presente pagaré, son comprendidos entre el 1 de febrero al 30 de noviembre del año 2007. QUINTO.- Renunciamos expresamente a los requerimientos por constituirnos en mora. SEXTO.- En caso de atraso total o parcial del pago de las sumas consignadas en este título valor, nos obligamos a pagar intereses moratorios a la tasa de interés corriente, según certificado de la Superintendencia Bancaria más los gastos y honorarios que corresponden a la acción judicial y extrajudicial, en caso de que ello fuere necesario. SÉPTIMO.- El Representante Legal del Liceo Friedrich Froebel podrá, en caso de incurrir el deudor en incumplimiento del presente pagaré, reportar la novedad a las centrales de riesgo de deudores morosos. En constancia se suscribe en la ciudad de Bogotá, D.C., a los _____________ días del mes de ___________________ de ____________. Deudor Codeudor Nombre: ____________________ Nombre: ______________________ Firma: ____________________ Firma: C.C. No. _______________________ C.C. No. 1 Capítulo Tercero: Estudiantes Artículo 6. Requisitos matrícula 6.1 Estudiantes nuevos A los estudiantes que sean admitidos se les informará la fecha de entrevista con sus padres. Este día los padres entregan: • • Registro civil de nacimiento Certificado de vinculación a un sistema de seguridad social 6.2 Estudiantes antiguos • • • Diligenciar formato de separación del cupo. El jardín informa sobre fecha de matricula y entrega lista de útiles junto con el contrato de cooperación educativa. Firma del contrato de matrícula y pagaré Artículo 7. Perfil del Estudiante Al niño del Liceo Friedrich Froebel se le concebirá como un ser único e irrepetible, con sus propias características, capacidades y limitaciones. El niño será un ser investigador, pensador, buen comunicador, audaz, solidario, reflexivo, autónomo, responsable, creativo y critico. Artículo 8. Calidad de Estudiante Para adquirir la calidad de estudiante del Liceo Friedrich Froebel será indispensable: • • • Haber sido admitido oficialmente en el Colegio. Haber legalizado oficialmente la matrícula, es decir, haber firmado el contrato de prestación de servicios educativos y acta de matrícula. Aceptar y asumir su Proyecto Educativo Institucional del Liceo Friedrich Froebel y el Manual de Convivencia. Artículo 9. Derechos de los estudiantes Además de los establecidos por la Constitución y la legislación nacional, el Liceo Friedrich Froebel considerará fundamentales los siguientes derechos de los estudiantes: 1 • • • • • • • • • • Recibir una formación integral. Desarrollar libremente su personalidad guardando respeto por los demás de acuerdo con los principios y valores establecidos en el PEI del colegio. Ser tratado con dignidad y respeto por todos los miembros de la comunidad educativa. Beneficiarse por igual de los recursos puestos a disposición de los estudiantes. Recibir toda la colaboración de la comunidad educativa en los aspectos relacionados con su formación personal y académica. Participar en las diferentes instancias propuestas por la ley vigente. Ser escuchado por las instancias indicadas antes de la aplicación de cualquier sanción. Hacer uso e interponer los recursos que considere necesarios, en contra de las decisiones por las cuales se le sanciona. Recibir información oportuna por parte de los profesores respecto a su comportamiento y rendimiento académico. Artículo 10. Deberes de los estudiantes Además de los deberes que le corresponden como ciudadano, el estudiante del Liceo Friedrich Froebel estará obligado a: • • • • • • • • • • • • Comprometerse con las exigencias estipuladas en el Proyecto Educativo Institucional. Asistir puntualmente a todas las clases y actividades escolares dentro y fuera del colegio Cumplir con el horario establecido. Comportarse de manera respetuosa con sus profesores, compañeros y demás personal del Colegio. Utilizar adecuadamente los bienes y recursos que el colegio pone a su disposición. Asumir un comportamiento adecuado y mantener una correcta presentación personal dentro y fuera del Colegio. Participar en las actividades institucionales programadas. Acatar las normas de comportamiento establecidas por el Colegio y por cada profesor en su respectiva clase. Usar un lenguaje correcto y respetuoso al dirigirse a los demás. Acatar las sugerencias y estrategias pedagógicas que se le propongan para cumplir con las exigencias académicas de cada materia. Participar de manera activa y organizada en las clases, respetando las opiniones de sus compañeros. Llegar a cada clase con el material de trabajo exigido por sus profesores. 1 Artículo 11. Estímulos a los estudiantes El Liceo Friedrich Froebel incentivará a sus estudiantes para que sean modelos en el obrar bien, para ello el colegio propiciará un ambiente de participación y bienestar, y desarrollará actividades que permitirán el crecimiento personal. Se le concederá algún estímulo a los estudiantes cuando a consideración de los profesores y compañeros del estudiante se hayan destacado en alguno de los siguientes aspectos: • • • Rendimiento académico Relaciones Interpersonales Esfuerzo y compromiso Serán estímulos para los estudiantes, los siguientes: • • • • Izada de Bandera. Ser elegido para los organismos de Gobierno Escolar. Exención del total o parcial del pago de los derechos de matrícula y/o pensiones. Representar al colegio dentro de actividades externas. Artículo 12. Prohibiciones a los estudiantes • • • • • • • Salir del Colegio sin la autorización debida. Perturbar el desarrollo normal de las actividades académicas, culturales o deportivas. Hurtar, apropiarse, esconder o tomar cualquier clase de objetos de sus compañeros, profesores, directivas o de cualquier otra persona, sin su consentimiento. Comercializar artículos dentro del Colegio. Utilizar un lenguaje obsceno o vulgar. Agredir física o verbalmente a cualquier miembro de la comunidad educativa. Desobedecer reiteradamente o desafiar abiertamente a la autoridad de cualquier profesor o administrador. Artículo 13. Pérdida de la condición de estudiante • • • Cuando alguna instancia del colegio lo determine por algún hecho disciplinario o académico. Por comprobarse falsedad en la información o documentación presentada para ingresar al Colegio. Por retiro voluntario de sus padres o acudientes. 1 • Cuando al finalizar el año su conducta sea deficiente. Capitulo Cuarto: Padres de Familia y Acudientes Artículo 14. Padres de Familia y Acudientes El padre de familia deberá caracterizarse por su compromiso con el Liceo Friedrich Froebel en el ámbito institucional y pedagógico. Los padres deberán brindar estabilidad tanto emocional, física y mental a sus hijos, conocedores y cumplidores de los derechos y deberes en pro del desarrollo integral del niño. Además, deberán ser colaboradores con el Liceo en la tarea de formación a sus hijos. Artículo 15. Derechos de los Padres de Familia y Acudientes • • • • • • • • • Conocer el Manual de Convivencia al matricular a su(s) hijo(s). Recibir, al comenzar el año escolar, los programas para cada una de las materias previstas para ese año. Recibir adecuadamente la prestación del Servicio Educativo para sus hijos. Elegir y ser elegido para participar en la Asociación de padres de familia, consejo de padres y gobierno escolar. Ser atendido, escuchado e informado oportunamente en sus solicitudes e informaciones. Participar en las actividades a las cuales sean convocados los padres de familia. Obtener información oportuna sobre el desempeño de sus hijos. Exigir el cumplimiento puntual del contrato de matrícula. Participar en la elaboración y/o modificación del Manual de Convivencia. Artículo 16. Deberes de los Padres de Familia y Acudientes Los siguientes serán los deberes de los padres de familia y acudientes: • • • • • Conocer el Manual de Convivencia. Diligenciar y firmar el contrato de matrícula en las fechas programadas por el Colegio. Informarse sobre el desempeño académico del estudiante durante el año escolar. Demostrar interés por el trabajo escolar de sus hijos. Asistir a las citaciones convocadas por el Colegio. 1 • • • • • • Propiciar para sus hijos un ambiente que facilite el trabajo escolar, estimulándolos y evitando exigencias exageradas. Cumplir oportunamente las obligaciones económicas que tienen con el Colegio. Brindar apoyo al Liceo en todas sus actividades. Mostrar cortesía y buenos modales en el trato con los integrantes de la comunidad educativa. Establecer cita previa con los profesores cuando requieran tratar algún tema con los mismos. Educar y proveer a sus hijos de lo necesario para su formación integral, siendo ejemplo para ellos. Artículo 17. Participación de los Padres en Actividades Escolares • • • • Participar en la construcción y/o modificación del Manual de Convivencia. Formar parte de la asociación de padres de familia, consejo de padres y demás órganos e instancias de participación. Participar en el proceso formativo y pedagógico de los estudiantes. Formar parte del consejo de padres de familia. Capítulo Quinto Profesores Artículo 18. Los profesores Los profesores del Liceo Friedrich Froebel se deberán caracterizar por su idoneidad profesional; por su espíritu investigador, pensador, comunicador, audaz, humanitario, de mente abierta, reflexivo, bilingüe en el idioma ingles, actitud responsable y de respeto de las individualidades de los niños, de los padres de familia, de la institución y de la comunidad donde prestan sus servicios Artículo 19. Derechos de los profesores Los profesores del Liceo Friedrich Froebel tendrán derecho a: • • • • • Recibir capacitación y actualización que les permita mejorar la calidad de la educación que imparten. Ser respetados por la comunidad educativa: directivos, otros profesores, estudiantes, padres de familia y otros funcionarios. Utilizar los diferentes servicios de la Institución: biblioteca, cafetería, sala de sistemas, etc. Participar en la conformación de las diferentes instancias del Liceo. Solicitar y obtener permisos justificados. 1 • • • • Ser atendidos y escuchados antes de obtener alguna amonestación verbal o escrita. Tener información oportuna sobre las normas que los rigen y sobre las decisiones que tome el Liceo. Recibir el salario justo y oportuno de acuerdo al trabajo desempeñado. Ser evaluado objetivamente y conocer los resultados de dicha evaluación. Artículo 20. Deberes de los profesores Los profesores del Liceo Friedrich Froebel tendrán los siguientes deberes: • • • • • • Cumplir con la Constitución y normas establecidas por las leyes colombianas. Conocer y participar en la construcción y ajustes al Proyecto Educativo Institucional. Tener como base para su labor educativa lo establecido en el Proyecto Educativo Institucional del Liceo Friedrich Froebel. Conocer, aceptar y cumplir el Manual de Convivencia. Respetar, escuchar y mantener buenas relaciones con todas las personas que integran la comunidad educativa. Cumplir con el horario establecido por el Liceo Friedrich Froebel para las clases y demás actividades programadas. Artículo 21. Prohibiciones de los profesores • • • • • Hacer ventas y/o rifas dentro de la Institución. Pedir favores a los padres de familia y/o estudiantes. Fumar dentro de la institución. Llevar material pornográfico a la Institución. Portar armas y/o drogas dentro de la Institución o sus inmediaciones. Artículo 22. Estímulos a los profesores A los profesores del Liceo Friedrich Froebel se les incentivará de la siguiente manera: • • • • • • • Celebración del día del profesor. Cursos de capacitación y actualización en pro de su trabajo. Permisos para asistir a los cursos de capacitación. Auxilio monetario para cursos de capacitación y calamidad. Reconocimiento verbal o escrito de la labor del Profesor. Formar parte dentro de las diferentes instancias del gobierno escolar del Liceo. Conocer y participar en la construcción y ajustes del Proyecto Educativo Institucional. 1 Artículo 23. Evaluación del Profesor La evaluación Profesor será un proceso mediante el cual se hará una revisión del desempeño del Profesor. Este proceso será muy útil para reorientar el mejoramiento continuo de su práctica pedagógica. En el Liceo Friedrich Froebel hará esta evaluación a los profesores al finalizar el año lectivo con el propósito de mirar la posibilidad de hacerle una renovación del contrato al siguiente año. Capitulo Sexto: Gobierno Escolar Artículo 24. Órganos de Gobierno Escolar El Liceo Friedrich Froebel se rigirá por lo contemplado en los artículos 142, 143, 144 y 145 de la Ley General de Educación, así como los artículos del 18 al 31 del decreto 1860 del 3 de agosto de 1994. El gobierno escolar estará conformado por el Rector, el Consejo Directivo y el Consejo Académico. Artículo 25. Consejo Directivo: Será la instancia de dirección académica y administrativa. Estará conformado por el rector, dos representantes de los profesores de la institución, dos representantes de los padres de familia, un representante de los estudiantes de último grado, un representante de los exalumnos de la institución, y un representante de los sectores productivos del área de influencia del plantel. (Dec. 1860/94 Art. 20, 21 y 23). Las funciones del Consejo Directivo serán las siguientes: • • • • • Tomar las decisiones que afecten el funcionamiento de la institución, excepto las que sean competencia de otra autoridad, tales como las reservadas a la dirección administrativa, en el caso de los establecimientos privados; Servir de instancia para resolver los conflictos que se presenten entre profesores y administrativos con los alumnos del establecimiento educativo y después de haber agotado los procedimientos previstos en el reglamento o manual de convivencia; Adoptar el manual de convivencia y el reglamento de la institución; Fijar los criterios para la asignación de cupos disponibles para la admisión de nuevos alumnos; Asumir la defensa y garantía de los derechos de toda la comunidad educativa, cuando alguno de sus miembros se sienta lesionado; 1 • • • • • • • • • Aprobar el plan anual de actualización académica del personal Profesor presentado por el rector; Participar en la planeación y evaluación del proyecto educativo institucional, del currículo y del plan de estudios y someterlos a la consideración de la secretaría de educación respectiva o del organismo que haga sus veces, para que verifiquen el cumplimiento de los requisitos establecidos en la ley y los reglamentos; Estimular y controlar el buen funcionamiento de la institución educativa; Establecer estímulos y sanciones para el buen desempeño académico y social del alumno que han de incorporarse al reglamento o manual de convivencia. En ningún caso pueden ser contrarios a la dignidad del estudiante; Recomendar criterios de participación de la institución en actividades comunitarias, culturales, deportivas y recreativas; Promover las relaciones de tipo académico, deportivo y cultural con otras instituciones educativas y la conformación de organizaciones juveniles; Fomentar la conformación de asociaciones de padres de familia y de estudiantes; Reglamentar los procesos electorales previstos en el presente Decreto y Darse su propio reglamento. Artículo 26. Consejo Académico: Será la instancia de orientación pedagógica en el Liceo. Estará conformado por el rector, directivos profesores y un Profesor de cada área (Dec. 1860/94 Art. 24). Serán funciones del Consejo Académico las siguientes: • • • • • • • Servir de órgano consultor del Consejo Directivo en la revisión de la propuesta del proyecto educativo institucional; Estudiar el currículo y propiciar su continuo mejoramiento, introduciendo las modificaciones y ajustes, de acuerdo con el procedimiento previsto en el presente decreto; Organizar el plan de estudios y orientar su ejecución; Participar en la evaluación institucional anual; Integrar los consejos de profesores para la evaluación periódica del rendimiento de los educandos y para la promoción, asignarles sus funciones y supervisar el proceso general de evaluación; Recibir y decidir los reclamos de los alumnos sobre la evaluación educativa, y Las demás funciones afines o complementarias con las anteriores que le atribuya el proyecto educativo institucional. Artículo 27. Rector: El rector o director será la máxima autoridad de la institución, en el caso del Liceo Friedrich Froebel el rector es el mismo representante legal de la misma (Dec. 1860 Art. 25). 1 Le corresponde al rector del Liceo Friedrich Froebel las siguientes funciones: • • • • • • • • • • Orientar la ejecución del proyecto educativo institucional y aplicar las decisiones del gobierno escolar; Velar por el cumplimiento de las funciones profesores y el oportuno aprovisionamiento de los recursos necesarios para el efecto; Promover el proceso continuo de mejoramiento de la calidad de la educación en el establecimiento; Mantener activas las relaciones con las autoridades educativas, con los patrocinadores o auspiciadores de la institución y con la comunidad local, para el continuo progreso académico de la institución y el mejoramiento de la vida comunitaria; Establecer canales de comunicación entre los diferentes estamentos de la comunidad educativa; Orientar el proceso educativo con la asistencia del Consejo Académico; Identificar las nuevas tendencias, aspiraciones e influencias para canalizarlas a favor del mejoramiento del proyecto educativo institucional; Promover actividades de beneficio social que vinculen al establecimiento con la comunidad local; Aplicar las disposiciones que se expidan por parte del Estado, atinentes a la prestación del servicio público educativo, y Las demás funciones afines o complementarias con las anteriores que le atribuya el proyecto educativo institucional. Artículo 28. Personero estudiantil: El Personero de los Estudiantes será un estudiante que curse el último grado del Liceo y será el encargado de vigilar y promover los derechos y deberes de los estudiantes consagrados en la Constitución Política, las leyes, los reglamentos y el Manual de Convivencia. (Art. 28º. Dec. 1860/94). El personero de los estudiantes deberá ser elegido dentro de los treinta días calendario siguientes a la iniciación de clases de un período lectivo anual. Para lo cual el rector convocará a todos los estudiantes matriculados con el fin de elegirlo por el sistema de mayoría simple y mediante voto secreto. El proceso de elección de personero permitirá a los niños de preescolar formarse en la democracia. El personero tendrá las siguientes funciones: • Promover el cumplimiento de los derechos y deberes de los estudiantes; • Recibir y evaluar las quejas y reclamos que presenten los educandos sobre lesiones a sus derechos y las que formule cualquier persona de la comunidad sobre el incumplimiento de las obligaciones de los alumnos; 1 • • Presentar ante el rector o el Director Administrativo, según sus competencias, las solicitudes que considere necesarias para proteger los derechos de los estudiantes y facilitar el cumplimiento de sus deberes, y Cuando lo considere necesario, apelar ante el Consejo Directivo o el organismo que haga sus veces, las decisiones del rector respecto a las peticiones presentadas por su intermedio. Al ser el Liceo Friedrich Froebel una institución preescolar, el personero será un niño(a) perteneciente al grado Jardín o Transición, elegido por voto de la comunidad educativa para representar a los estudiantes. Artículo 29. Consejo de Estudiantes: Será el máximo órgano colegiado en las instituciones educativas que asegurará y garantizará el continuo ejercicio de la participación por parte de los educandos. Deberá estar integrado por un vocero de cada uno de los grados ofrecidos por el establecimiento. (Art. 29º. Dec. 1860/94) El Consejo Directivo deberá convocar dentro de las cuatro primeras semanas del calendario académico a asamblea integradas por los alumnos que cursen cada grado, con el fin de que elijan mediante votación secreta, un vocero estudiantil para el año lectivo en curso. Las funciones del Consejo de Estudiantes serán las siguientes: • • • • Darse su propia organización interna; Elegir el representante de los estudiantes ante el Consejo Directivo del establecimiento y asesorarlo en el cumplimiento de su representación; Invitar a sus deliberaciones a aquellos estudiantes que presenten iniciativas sobre el desarrollo de la vida estudiantil, y Las demás actividades afines o complementarias con las anteriores que le atribuya el manual de convivencia. Artículo 30. Asociación de padres de familia: La asociación de padres de familia estará conformada por los padres de familia que cumplen con las disposiciones establecidas por la misma asociación, se escogerá durante los 30 días calendario siguientes al la iniciación de clases (Dec. 1860 Art. 30). Tendrá su propia organización representada anualmente por el Consejo de Padres integrada por un delegado de cada grado y su suplente, elegidos democráticamente por los padres de familia al inicio de cada año escolar. La asociación de padres de familia del Liceo Friedrich Froebel estará integrada por seis padres de familia quienes desempeñan los cargos de Presidente, Vicepresidente, Secretario, Tesorero y dos Vocales. 1 La asociación de padres de familia podrá desarrollar actividades como las siguientes: • • • Promover programas de formación de los padres para cumplir adecuadamente la tarea educativa que les corresponde. Velar por el cumplimiento del proyecto educativo institucional y su continua evaluación, para lo cual podrá contratar asesorías especializadas; Promover el proceso de constitución del consejo de padres de familia, como apoyo a la función pedagógica que les compete. Artículo 31. Comité de Evaluación y Promoción: El Liceo Friedrich Froebel atenderá las disposiciones vigentes del Ministerio de Educación Nacional en materia de Evaluación y Promoción, por lo tanto la evaluación se regirá de acuerdo con lo dispuesto en el Artículo 14 del Decreto 2247 de 1997 y 230 2002, expedidos por el Ministerio de Educación Nacional. La evaluación en preescolar se hará en forma permanente, cualitativa, integral, formativa, precisa y transparente aprovechando cada una de las actividades diarias para observar el desempeño de los estudiantes y respetando sus ritmos de aprendizaje. Estimular el afianzamiento de valores, hábitos, actitudes y aptitudes que contribuyan a un óptimo desempeño durante su vida escolar será tarea diaria que comparte el colegio con la casa de los alumnos. En este nivel la evaluación estará dirigida a profesores, padres y comunidad para que conjuntamente identifiquen aquellos aspectos que favorecen o dificultan los procesos con el fin de generar cambios en el desarrollo de los mismos. La Comisión de promoción y evaluación del Liceo Friedrich Froebel estará integrada por un padre o madre de familia, las profesoras y la directora. Artículo 32. Informes de Progreso Escolar De acuerdo con disposiciones legales en materia educativa, el Liceo Friedrich Froebel, al finalizar cada uno de los períodos del año escolar, entregará a los padres de familia o acudientes un informe escrito de evaluación en el que se muestre los avances de los estudiantes en el proceso formativo en cada una de las áreas. Asimismo, al finalizar el año escolar se les entregará a los padres de familia o acudientes un informe final, el cual incluirá una evaluación integral del rendimiento del estudiante para cada dimensión durante todo el año. 1 Artículo 33. Escala Conceptual El Liceo Friedrich Froebel se basará en la legislación establecida, mediante la cual los establecimientos educativos deberán mantener actualizado un registro escolar que contenga para cada alumno, además de los datos académicos y de identificación personal, los conceptos de carácter evaluativo integral emitidos al final de cada grado para los efectos de transferencia de los alumnos a otros establecimientos. Los informes periódicos y el informe final de evaluación mostrarán para cada dimensión el rendimiento de los educandos, mediante una escala dada en los siguientes términos: E = EXCELENTE. Tiene un desempeño óptimo en la adquisición, aplicación transferencia del conocimiento. S = SOBRESALIENTE. Alcanza dominio notable en la obtención, aplicación transferencia del conocimiento. A = ACEPTABLE. Maneja los niveles mínimos en la obtención, aplicación transferencia del conocimiento para ser competente en el área. I = INSUFICIENTE. Presenta dificultades en la obtención, aplicación transferencia del conocimiento para ser competente en el área. D = DEFICIENTE. Muestra grandes dificultades en la obtención, aplicación transferencia del conocimiento para ser competente en el área. y y y y y Artículo 34. Comité de convivencia: Será la instancia encargada de velar porque las relaciones de los miembros de la Comunidad Educativa se desarrollen en un ambiente de cordialidad y armonía. La finalidad del Comité de convivencia será procurar que los objetivos del Manual de Convivencia sean alcanzados. Este comité interactuará ordinariamente cada 30 días a partir de su conformación y extraordinariamente cuando lo exijan las circunstancias. Estará compuesto por el coordinador de convivencia, director de grupo, personero estudiantil y un Profesor. Capítulo Séptimo: Servicios Complementarios El Liceo Friedrich Froebel ofrecerá los siguientes servicios para el desarrollo integral de los estudiantes: • Cafetería • Transporte escolar • Biblioteca • Sala de Sistemas e Inglés. 1 • • • • • Ludoteca Servicios profesionales Refuerzo de tareas Seguro Convenios Es importante tener claro que cada servicio tendrá un reglamento interno, el cual deberá ser divulgado y de obligatorio cumplimiento. Artículo 35. Cafetería: El servicio de Cafetería será ofrecido a los estudiantes cuyos padres hayan requerido este servicio, por lo tanto hayan diligenciado y firmado el contrato y cancelado los costos por dicho concepto. Los padres de los niños que hagan uso del servicio de cafetería tendrán derecho a estar informados acerca de los menús y a obtener un servicio oportuno, eficiente y apropiado, que cumplirá con las condiciones higiénicas y sanitarias exigidas por la Secretaría de Salud del Distrito. Dentro del servicio de cafetería estará el de almuerzo y lonchera, tal como se describe a continuación: Servicio de Almuerzo. El Liceo Friedrich Froebel ofrecerá el servicio de almuerzo, el cual será voluntario, con una nutrición balanceada, sana y oportuna que le permitirá al niño reponer las energías que gasta; además de recibir todos los nutrientes necesarios que garantizarán un desarrollo adecuado y una buena salud. Asimismo, el Colegio tendrá en cuenta los casos en los cuales los niños deben seguir una dieta. Servicio de lonchera. El Liceo ofrecerá el servicio de medias nueves para los estudiantes que así lo requieran. El mismo consistirá en un refrigerio diario, el cual se combinará de acuerdo a las indicaciones de la nutricionista. Dentro de las normas que deberán cumplir los estudiantes y demás personas que tendrán servicio de cafetería están: • • • • Respetar los horarios establecidos. Esperar el turno en las mesas para el servicio de alimentación. Tratar con respeto y cordialidad a las personas que le atienden. Ayudar a conservar en orden y aseo el lugar. Artículo 36. Biblioteca: Mediante este servicio el Liceo entregará a los estudiantes, en calidad de préstamo, los libros que él requiera, durante el 1 transcurso del año escolar. Estos textos escolares estarán identificados con un número específico. El Liceo Friedrich Froebel procurará que la biblioteca se encuentre dotada de material pertinente y actualizado para prestar un servicio eficiente a toda la Comunidad. Reglamento de la biblioteca: • • • • • • • • • • • • • El horario de la biblioteca es de 8:30 a.m. a 1:30 p.m. Saludar y despedirse. Decir por favor y gracias. Permanecer en silencio. Solicitar en voz baja la información que se requiera. No comer dentro de la biblioteca. No correr. Dejar los libros donde los encontró. No escribir, rayar ni subrayar los libros prestados. No arrancar hojas o recortarlas. Entregar el libro en el tiempo determinado por la biblioteca. En caso de perdida o daño el estudiante debe reponer el libro por otro igual. Para acceder al préstamo de libros se debe presentar el carné de estudiante o funcionario bien sea directivo, Profesor o administrativo. Artículo 37. Transporte: El Liceo Friedrich Froebel ofrecerá el servicio de transporte escolar, para los estudiantes que lo requieran, contratado con empresas responsables. Los vehículos estarán dotados de celulares y/o radioteléfonos que garantizarán la comunicación permanente con el colegio y las familias. Cada ruta tendrá el acompañamiento de una persona que hará monitoria y quien velará por la buena atención y seguridad de los estudiantes que transporta. Asimismo, esta monitora verificará que los niños sean recogidos y dejados en sus casas, en los horarios establecidos y vigilará que los vehículos y sus conductores cumplan las reglamentaciones que rigen para la prestación de este tipo de servicio. El servicio incluirá el transporte a actividades extracurriculares como las salidas pedagógicas, actividades deportivas, torneos, convivencias, etc. Reglamento para el uso del transporte escolar: • Salir a la puerta cinco (5) minutos antes a la hora acordada. 1 • • • • • • • • Saludar al conductor, a la monitora y a los compañeros al subir y despedirse al bajar. No consumir alimentos ni bebidas dentro de los buses. No votar basura dentro de los buses. Hablar en voz baja. No tomar una ruta diferente a la asignada sin previa solicitud de los padres por escrito y autorización de la misma por escrito. Obedecer las instrucciones de la monitora y el conductor, quienes son las autoridades en el bus. Permanecer sentado en el puesto asignado. Evitar todo tipo de imprudencias para prevenir accidentes. Asimismo, los conductores y monitoras deben abstenerse de llevar sobrecupo. Artículo 38. Sistemas: El Liceo contará con un centro de cómputo con software especializado para niños preescolares, en el cual se desarrollarán las clases de sistemas y algunas de las de inglés. Reglamento interno: • • • Presentar el carné vigente. Devolver los equipos en el mismo estado en que le fueron entregados. En caso de daño la persona que lo utiliza debe responsabilizarse del arreglo del mismo, si el daño lo ocasionó un niño el responsable es el padre de familia o acudiente. Artículo 39. Ludoteca: Teniendo en cuenta que el juego tiene un papel fundamental en el desarrollo del niño, el Liceo Friedrich Froebel contará con una Ludoteca, mediante la cual se pretende ayudar a desarrollar la personalidad de los niños. Nuestra ludoteca contará tendrá juguetes que se han clasificado como: deportivos, constructivos, de salón, de tablero e instrumentales. Para la dirección, orientación y manejo de la ludoteca el Liceo se contratará un recreador por horas para que oriente las actividades de los niños. Funciones de una ludoteca: • • • Proporcionar a los niños aquellos juguetes que hayan escogido en función de sus gustos, aptitudes y posibilidades. Promover el juego en grupos, con compañeros de edades similares. Favorecer la comunicación y mejorar las relaciones del niño con el adulto, en general, y de los hijos con los padres, en particular. 1 • • Realizar actividades de animación infantil relacionadas principalmente con el juego y el juguete. Reparar aquellos juguetes que se hayan estropeado. Artículo 40. Refuerzo de tareas: El Liceo tendrá el servicio de refuerzo de tareas a los estudiantes que así lo requieran bajo la estricta supervisión profesional de un docente. Artículo 41. Escuela de padres: El Liceo desarrollará diferentes talleres con padres de familia direccionados a través de profesionales de la psicología, de la pedagogía y de la medicina. Los mismos tendrán el propósito brindar herramientas que facilitarán las relaciones de los padres con sus hijos en edad preescolar y así conjuntamente formarán seres humanos sanos física y emocionalmente y ante todo seres humanos felices. Artículo 42. Convenios: El Liceo Friedrich Froebel tiene previsto subscribir convenio con los colegios Agustiniano Ciudad Salitre y Colegio San Bartolome de la Merced, para de esta forma continuar con el proceso de primaria y bachillerato. Capítulo octavo: Normas de higiene personal y de salud pública Las normas de higiene y salud pública pretenden el bienestar de la comunidad educativa. Artículo 43. Higiene personal. Todos los niños deberán cumplir con las siguientes normas de higiene personal: Bañarse todos los días. Asistir con ropa limpia. • Hacer correcto uso del baño. • No tirar basuras al piso • Hacer uso correcto de las canecas. Artículo 44. Salud pública • • • • • Tener las vacunas al día Presentar el certificado de vacunas. Allegar valoración médica actualizada. 1 Capítulo Noveno: Actividades complementarias Artículo 45. El Ministerio de Educación Nacional trazó unos lineamientos y para cumplir con los mismos el Liceo Friedrich Froebel adelantará actividades complementarias que brindarán al estudiante espacios propicios para desarrollar sus capacidades y habilidades de acuerdo con sus intereses e inclinaciones, para el bien y desarrollo personal y para el desarrollo de la comunidad educativa en general. Por lo anterior, el Liceo extenderá sus horarios a otros espacios de vital importancia en la formación del niño mediante actividades que contribuirán al mejoramiento de la calidad de vida por medio de eventos deportivos, recreativos, artísticos y culturales. Artículo 46. Deportes: El Colegio creará el proyecto “Semilleros Deportivos” a través del cual lo niños empezaran a identificar sus gustos y aptitudes para un deporte en particular y recibirán la fundamentación básica para su práctica. Se ofrecerán semilleros en las disciplinas de natación baloncesto, ajedrez, patinaje, atletismo, gimnasia y/o danza, fútbol y fútbol de salón. Mediante este proyecto formativo el Liceo permitirá a los niños proyectarse e incidir en la transformación de su entorno para encaminarse hacia el desarrollo de hábitos de vida saludable. Asimismo, los niños sentirán gusto por asistir a actividades culturales, recreativas, artísticas y deportivas que se presentarán en la ciudad tales como: eventos deportivos (fútbol, baloncesto, patinaje, etc.), obras de teatro y ópera, visitas a lugares tales como el Jardín Botánico, Maloka, los Centros de Alto Rendimiento, los humedales, museos, entre otros. Artículo 47. Danzas: El Liceo Friedrich Froebel desarrollará, también, el proyecto de “Danza Contemporánea”, puesto que esta manifestación artística constituye un elemento importante en la formación hoslistica actual, ya que mediante la misma se exteriorizan los sentimientos. El Liceo ofrecerá el servicio de danza desde muy temprana edad para que los niños vayan progresivamente educando su cuerpo y su mente a través del manejo rítmico en sus ensayos y presentaciones artísticas y culturales. Para este proyecto se contará con un salón especial (Salón de los espejos) y una profesora especializada en Danza Moderna y contemporánea quien irá desarrollando en los niños su gusto por la expresión corporal. 1 Artículo 48. Música: El Liceo Friedrich Froebel es conocedor de que la música es un arte que ejerce poder y efectos en todo ser humano; al escuchar música un individuo puede calmarse, alegrarse, excitarse, tensionarse, relajarse, apasionarse, enojarse, se, etc. Por lo anterior se creará el proyectó “El arte de la música”, en el cual los niños contarán con un profesor especializado en pedagogía musical infantil. En este proyecto los niños cantarán y empezarán a reconocer algunos instrumentos musicales tales como la flauta, la guitarra, el órgano, entre otros. Los estudiante de música que tengan un desempeño destacado en las clases de música podrán formar parte del coro del Liceo que representará al colegio tanto en actividades internas como externas. Otras actividades que tiene el Liceo Friedrich Froebel son el día de la mujer, día del niño, día mundial de la Tierra, día de la madre, día del profesor, día del idioma, Batalla de Boyacá, el día de la raza, etc. Capítulo Décimo: Costos educativos Artículo 49. Mediante los costos educativos se definirán las tarifas de las matrículas, pensiones y cobros periódicos. Estos costos serán obligatorios o voluntarios. Artículo 50. Costos Obligatorios. Dentro de estos costos estarán la pensión y la matrícula. Artículo 51. Matrícula Es la suma que se paga anticipadamente una vez al año, en el momento de formalizar la vinculación del educando al servicio educativo ofrecido por el Colegio o cuando esta vinculación se renueve. El cobro de matrículas será del 10 % del costo anual, y se efectuará en fecha fijada por el Liceo para la firma del contrato y la separación del cupo correspondiente, el costo establecido en el Liceo Friedrich Froebel por grado será: Pre-Jardín Jardín Transición 230.000,oo 230.000,oo 230.000,oo 1 Artículo 52. Pensión La pensión es la suma anual que se paga al Liceo por el derecho del alumno a participar en el proceso formativo, durante el respectivo año académico y el cobre de dicha pensión puede hacerse en mensualidades o periodos mayores que no superen el trimestre según se haya establecido en el sistema de matriculas y pensiones definido por el establecimiento educativo. La pensión corresponderá al 90% del costo anual y se dividirá en 10 cuotas mensuales y cubrirán la prestación del servicio educativo que será de carácter ordinario y periódico. El valor de pensión en el Liceo Friedrich Froebel estará establecido de la siguiente manera: Jardín Prejardín Transición 230.000,oo 230.000,oo 230.000,oo Artículo 53. Costos opcionales o voluntarios. Son las sumas que periódicamente pagarán los padres de familia o acudientes por conceptos diferentes al servicio educativo, pero que se originan como consecuencia del mismo: servicio de transporte, alimentación, refrigerio, seguro de accidentes, anuario, entre otros. • • Cafetería. Se tomará este servicio por los padres y/o acudientes de los estudiantes que contraten el mismo. Transporte y Monitoría. El servicio de transporte será tomado por parte de los padres de familia de los estudiantes que así lo requieran. Artículo 54. Otros costos. El Colegio podrá recibir dinero por otros servicios prestados, según la justificación de los mismos así: • Académicos. Certificados de notas, constancias de estudio y otros. • Voluntarios. Escuelas de formación deportiva y formación cultural. • Recuperaciones por daños. Los padres de familia se obligan al pago de los perjuicios ocasionados por sus hijos. Artículo 55. Sistema de cobros Para el cobro de las mensualidades se hará llegar a los padres de familia y/o acudientes una libreta con indicación de los estudiantes, los meses de cobro y la 1 discriminación del pago por rubros: Pensión, Alimentación, Transporte y Monitoría y Otros cobros periódicos. El envío del talonario de pagos se efectuará al iniciar el año escolar y el pago deberá realizarse en los cinco (5) primeros días de la correspondiente mensualidad, luego de los cuales se cobrarán intereses de mora. El pago deberá ser realizado en efectivo. Capítulo undécimo: De la reforma de los procedimientos Artículo 56. Reforma del Manual de Convivencia De acuerdo con el Artículo 16 del Decreto 1860 de 1994, el Liceo Friedrich Froebel tendrá un plazo de un año para reunirse y conformar la comunidad educativa, por lo tanto será susceptible de reformas y cambios durante este primer año de funcionamiento del Liceo y después de este a medida que lo crea conveniente en la vivencia diaria. “Los establecimientos que pretendan iniciar actividades y por tanto no tengan integrada la comunidad educativa, podrán adoptar un proyecto educativo institucional calificado como aceptable por la secretaría de educación Departamental o Distrital, de acuerdo con los requisitos definidos por el Ministerio de Educación Nacional. Una vez iniciadas las actividades académicas se convocará a la comunidad educativa y el proyecto provisional se tomará como una iniciativa para adelantar el proceso de adopción previsto en el presente decreto que debe culminar dentro de los doce meses siguientes”. Artículo 57. Iniciativa La iniciativa de reforma del Manual de Convivencia podrá surgir de cualquier instancia del Liceo Friedrich Froebel. Artículo 58. Interpretación del Manual. La interpretación de las disposiciones contenidas en este manual deberá hacerse teniendo en cuenta que su finalidad es la formación y educación de los niños y las niñas, para la convivencia pacífica, democrática y pluralista de acuerdo con la filosofía de la institución prevista en los principios fundamentales de este Manual de Convivencia, en concordancia con las normas legales vigentes. Artículo 59. Vigencia El presente manual entra a regir a partir de la fecha para el año lectivo 2007-2008 1 Dado en Bogotá, a los 10 días del mes de mayo de dos mil seis (2006). 4.6 Estadísticas de estudiantes TRES AÑOS 20 CUATRO AÑOS CINCO AÑOS SEIS AÑOS 2007 2008 20 30 20 20 60 25 20 75 PREJARDIN JARDÍN TRANSICIÓN 20 16 4 TOTAL POBLACIÓN ESTUDIANTIL 4.7 ORGANIZACIÓN Y DISTRIBUCIÓN DE RECURSOS 4.7.1 Talento Humano Para alcanzar los objetivos propuestos, el Liceo Friedrich Froebel contará con un equipo humano profesional especializado, en cada área, tanto docente como de servicios. Teniendo en cuenta que en el Liceo Friedrich Froebel no estará constituida la oficina de talento humano, será la Dirección Administrativa quien se encargará, entre otras labores, de seleccionar el personal, velar por su bienestar y por el cumplimiento de las políticas del Liceo. • Selección de Personal El Liceo Friedrich Froebel vinculará a sus funcionarios, bien sean docentes, personal administrativo o de servicios generales, previo proceso de selección y teniendo en cuenta la visión, misión los parámetros definidos para cada uno de los cargos existentes. El proceso de selección de empleados se iniciará con la definición de las necesidades y planes de personal y la disponibilidad de recursos. El mismo incluirá las etapas de análisis de requisición de personal, reclutamiento, preentrevista, aplicación de pruebas psicotécnicas, entrevista psicológica. La responsabilidad última de la selección de todo el personal será del Rector como cabeza administrativa y académica de la institución. • Vinculación 1 Tan pronto el Liceo decida contratar a una persona la remitirá a un examen médico muy completo con el propósito de verificar que la persona que va a ocupar el cargo se encuentre en excelente estado de salud. Si los resultados médicos son buenos, el nuevo funcionario firmará su contrato y será afiliado al sistema de salud y pensión, caja de subsidio familiar y aseguradora de riesgos profesionales. Inducción Cumplidos los requisitos de ley la dirección administrativa recibirá a la persona nueva para mostrarle las instalaciones y servicios a los que puede acceder. • Posteriormente la remitirá a quien será su jefe inmediato, para recibir del mismo la información correspondiente al PEI, el manual de funciones, el reglamento interno, el puesto de trabajo y para presentarlo ante su grupo de trabajo. Asimismo, durante esta reunión se fijarán los objetivos que éste deberá cumplir, los cuales se servirán para fijar los criterios que se usarán para evaluar el período de prueba y en caso de pasar el mismo para el proceso de evaluación anual. 4.7.2 Planta de personal La planta de personal que requerirá el Liceo Friedrich Froebel para iniciar su funcionamiento estará conformada por la directora, secretaria académica, tres profesoras (para los grados de prejardín, jardín y transición), director administrativo, secretaria, contador, abogado, nutricionista, psicologa, cocinera, aseadora y celador. 4.7.2.1 Personal Docente. En el Liceo Friedrich Froebel la planta de personal Profesor estará constituida por la directora, secretaria académicas, una profesora para prejardín, una profesora para jardín y una profesora para transición, profesor de música, profesor de educación física y profesora de danza. Directora: Será la primera autoridad administrativa y docente del Liceo y su representante legal. Tendrá la responsabilidad de velar por el cumplimiento de la misión educativa del Colegio. Requisitos: • • Acreditar grado de licenciatura en psicopedagogía, maestría de preescolar o cualquier otra licenciatura en educación con postgrado o especialización en preescolar. Encontrarse inscrito en el escalafón Profesor. 1 Funciones: • • • • • • • • • Dirigir la preparación del Proyecto Educativo Institucional con la participación de la comunidad educativa. Presidir el Consejo Directivo y el Consejo Académico de la institución. Coordinar los distintos órganos del Gobierno Escolar. Formular planes anuales de acción y de mejoramiento de calidad y dirigir su ejecución. Establecer contactos inter-institucionales para el logro de las metas educativas. Participar en la definición de perfiles para la selección del personal y en su selección definitiva. Realizar la evaluación anual del desempeño de los Profesores, directivos docentes y administrativos a su cargo. Responder por la calidad de la prestación del servicio de su institución. Las demás funciones que tengan relación con la naturaleza de su cargo. Coordinadora Académica: Dependerá de la directora del Liceo. Será un Profesor que se encargue de orientar la acción académica de la Institución. Requisitos: • • • Poseer título pedagógico y estar debidamente escalafonado. Tener como mínimo dos años al servicio de la docencia Ser nombrada por la directora del Colegio y desempeñarse en su cargo de tiempo completo. Funciones: • • • • • • Organizar, dirigir y supervisar el proceso de enseñanza-aprendizaje en todas las áreas académicas. Programar la asignación académica de los Profesores. Elaborar el horario general de clases. Dirigir la planeación y programación académica de acuerdo con los objetivos, criterios curriculares y normatividad emanada por el MEN y la filosofía del Colegio. Participar activamente en los consejos académicos. Dirigir y supervisar la ejecución y evaluación de las actividades académicas. 1 • • • • • • • • Convocar al comité de evaluación por nivel para detectar debilidades y fortalezas de alumnos y personal Profesor a su cargo. Establecer canales y mecanismos de comunicación en los diversos estamentos de la Comunidad Educativa. Colaborar con el Rector en la planeación y evaluación institucional. Atender, orientar e informar a los Padres de Familia en todo lo referente al orden académico. Coordinar con los profesores la administración pedagógica de las instalaciones en cuanto al material educativo y utilización de las mismas. Proponer al Rector diversos cursos de actualización pedagógica para los profesores a su cargo. Responder por el uso adecuado, mantenimiento y seguridad de los equipos y materiales confiados a su cargo. Cumplir con las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo a la naturaleza de su cargo. Profesores: Los profesores del Liceo Friedrich Froebel serán un grupo de profesionales titulados en Lenguas Modernas y/o Filología e Idiomas en universidades aprobadas por el Ministerio de Educación Nacional, remunerados según el escalafón Profesor. Se requerirán tres (3) para los grados de Prejardín, Jardín y transición. Requisitos: • • • • Tener titulo profesional en Lenguas Modernas o Filología en Idiomas (con énfasis en Inglés) Estar escalafonado(a). Tener experiencia en el manejo de niños pequeños. Tener sólidos conocimientos del idioma ingles. Funciones: • • • • • • • Dirigir y orientar las actividades de los alumnos para lograr el desarrollo integral y darles buen ejemplo. Participar en el desarrollo de actividades complementarias cuando le sea asignada esta función. Participar en actos de la comunidad y asistir a las reuniones programadas. Diligenciar el observador del alumno. Elaborar las guías y material didáctico para las actividades de recuperación o profundización. Preocuparse por su actualización. Formar parte activa en la construcción del PEI. 1 4.7.2.2 Planta de personal administrativo. Dentro del personal administrativo que requerirá la institución están: el director administrativo, el contador, el abogado, la secretaria y el personal de servicios generales. Director Administrativo: Se encargará de planear, organizar y ejecutar el funcionamiento de todos los aspectos administrativos del Liceo. Su función dependerá del direccionamiento de la directora. El cargo de director administrativo dependerá de la directora del Liceo. Del director administrativo dependerá la secretaria, el contador, el abogado y el personal de servicios generales (la aseadora, el vigilante y la cocinera). Requisitos: • • • Título profesional en el área administrativa y/o contable. Persona de confianza. Disponibilidad de tiempo completo. Funciones: • • Gestionar los asuntos no académicos que interesen al Colegio ante toda autoridad y responder por la buena marcha de las finanzas y la administración del Colegio. Las demás que le sean delegadas por el Consejo Directivo o la Directora del Liceo. Secretaria: Será la persona encargada de recibir, organizar y clasificar la información que llega a Rectoría. Requisitos: • • • • • • • • • Formación secretarial Experiencia en cargos similares. Excelente manejo de las relaciones interpersonales. Conocimientos generales de sistemas. Dominio de técnicas de archivo. Buena presentación personal. Conocimiento sobre organización de oficinas. Desempeñarse en su cargo por tiempo completo. Ser nombrada por la Directora. Funciones: 1 • • • • • • Organizar y manejar el archivo de su oficina. Atender al público que solicite información del plantel bien sea por teléfono o personalmente. Recibir, clasificar y archivar la correspondencia y demás documentos que le sean confiados. Cumplir con la jornada laboral legalmente establecida en el CST. Responder por el uso adecuado, seguridad y mantenimiento del inventario a su cargo. Cumplir con las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo a la naturaleza del cargo. Contador: Será el profesional encargado de dirigir y orientar los procesos contables, financieros y tributarios y tenerlos como base para la proyección de mejoramiento y calidad en los servicios que el Liceo brinda a la comunidad educativa. Requisitos: • • • • Poseer título profesional en el área de contaduría. Tener como mínimo dos años de experiencia en el ejercicio de su profesión. Desempeñarse en su cargo de tiempo parcial. Ser nombrada por la Directora del Liceo. Funciones: • • • • • • • • • • • • Elaboración del presupuesto del Colegio con destino al MEN. Control de las inversiones del Colegio y del Convento. Registrar el movimiento de los libros manuales de las cuentas bancarias del Colegio. Conciliación bancaria de las cuentas del Liceo. Revisión de las nóminas mensuales. Atención a profesores y empleados para cupos sobre préstamos y anticipos. Revisión y firma de inscripciones funcionarios a entidades promotoras de salud, fondo de pensiones y caja de compensación familiar. Revisión y firma de liquidación de aportes de pensiones, salud, sena, ICBF y Caja de Subsidio familiar. Liquidaciones de prestaciones sociales de los empleados. Revisión de certificados de ingresos y retenciones anuales para profesores y demás empleados. Contabilización de la nómina de sueldos. Análisis y elaboración de ajustes al movimiento contable del Convento y del Colegio. 1 • • Elaboración de la correspondencia relacionada con la Sindicatura del Convento y del Colegio. Cumplir con las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo a la naturaleza de su cargo. Abogado: Será el profesional encargado de dirigir y orientar los procesos jurídicos y legales del Liceo Friedrich Froebel. • • • • Poseer título profesional en el área de derecho. Tener como mínimo dos años de experiencia en el ejercicio de su profesión. Desempeñarse en su cargo de acuerdo con las indicaciones de la directora. Ser nombrado por la Directora del Liceo. Funciones: • • • Asesoría en todos los procesos legales del Liceo. Apoyo para el cumplimiento de las normas establecidas por el estado. Colaboración con la contratación de personal del Liceo. Nutricionista: • • • • Poseer título profesional en el área de nutrición y salud. Tener como mínimo dos años de experiencia en el ejercicio de su profesión. Desempeñarse en su cargo de acuerdo con las indicaciones dada por la directora. Ser nombrada por la Directora del Liceo. Funciones: • • • Preparar los menús para refrigerios y almuerzos de los niños y demás personal que así lo requiera. Tener en cuenta los casos de dieta para preparar los menús especiales. Indicar a la señora de la cocina los ingredientes, preparación y de presentación de los menús. 4.7.2.3 Planta de personal de servicios generales. Estará conformado por el celador, la aseadora y la cocinera. El celador: lleva a cabo tares de vigilancia de los bienes del plantel. Requisitos: 1 • • • Ser una persona integra. Tener sentido de pertenencia con la institución Ser reservista. Funciones: • • • • • • Ejercer vigilancia en las áreas que se le hayan asignado. Controlar la salida y entrada de personas y objetos al Liceo. Velar por la conservación y seguridad de los bienes. Cumplir con la jornada laboral legalmente establecida. Consignar en los registros de control las anomalías detectadas e informar oportunamente sobre las mismas. Cumplir las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza del cargo. Aseadora: Será la encargada del aseo, embellecimiento y conservación de todas las áreas de la institución. Requisitos: • • • Persona honesta y amable. Mantener buenas relaciones con las personas del colegio. Recibir ordenes de buena manera y cumplirlas. Funciones: • • • • • Velar por el aseo, buen estado, conservación y buena presentación del Liceo. Prestar servicios de mensajería cuando así se lo requieran. Tener cuidado con los implementos puestos bajo su servicio. Cumplir con la jornada laboral legalmente establecida. Cumplir las demás funciones asignadas de acuerdo con la naturaleza del cargo. Cocinera: Será la persona encargada de realizar los almuerzos y refrigerios para el personal que así lo requiera. Requisitos: • • • • Haber tomado cursos básicos de cocina. Tener experiencia en colegios. Seguir puntualmente los menús indicados por la nutricionista. Ser contratada por la directora del Liceo. 1 Funciones: • • • • • • Preparar los alimentos de acuerdo con las indicaciones dadas por la nutricionista. Atender amablemente al personal estudiantil y administrativo de la institución. Mantener en completo aseo su área de trabajo. Cuidar los bienes que se le dan para el desarrollo de su trabajo. Cumplir con la jornada laboral establecida. Las demás que se le asignen de acuerdo con el perfil de su cargo. 4.7.3 Sistema de contratación La contratación en el Liceo Friedrich Froebel se hará de acuerdo con lo establecido en el Código Sustantivo de trabajo. El Liceo se ceñirá a lo establecido en los artículos 101 y 102 del CST. Teniendo en cuenta lo anterior, los contratos de trabajo en el Liceo serán a término definido o fijo, este contrato terminará por la realización de la labor contratada, a los 10 meses (año escolar), sin que sea necesario preaviso alguno. Asimismo, el CST establece que los trabajadores tendrán derecho a vacaciones (en julio), cesantías y prima de servicios, las cuales se pagarán como si hubieran laborado un año calendario. Los contratos de trabajo se harán en forma escrita, en los mismos deberá quedar claro el nombre del empleado y empleador, documentos de identidad, dirección donde desempeña sus funciones, remuneración, forma de pago, obligaciones de empleado, obligaciones del empleador, duración y terminación del contrato. MODELO DE CONTRATO A TERMINO INDEFINIDO PARA PERSONAL ADMINISTRATIVO EMPLEADOR: C.C. No. EMPLEADO: C.C. No. CARGO A DESEMPEÑAR: SALARIO: ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA 51.902.551 de Bogotá ______________________________ ______________________________ $ ____________ de transporte. Mensual incluido el subsidio PERIODO DE PAGO: LUGAR DONDE DESEMPEÑARÁ SUS LABORES: Liceo Friedrich Froebel FECHA DE INICIACIÓN DE LABORES: FECHA DE TERMINACIÓN DEL 1 CONTRATO: Entre los suscritos, a saber ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA identificada con cédula de ciudadanía No 51.902.551 expedida en Bogotá en su carácter de Representante Legal del LICEO FRIEDRICH FROEBEL y quien en adelante para todos los efectos de este contrato se denominará el EMPLEADOR, por una parte, y por la otra el(la) señor(a) __________________________ mayor de edad y vecino de esta ciudad, identificado(a) con cédula de ciudadanía No_________________expedida en _________________ y quien en adelante se denominará el(la) EMPLEADO(A), hemos celebrado el presente contrato individual de trabajo regido por las siguientes cláusulas: PRIMERA.- EL EMPLEADOR contrata los servicios personales del EMPLEADO y éste se obliga a partir del día _______ de enero de 200___, fecha en que comienza este contrato y durante su vigencia, a incorporar leal y eficazmente su capacidad normal de trabajo, en forma exclusiva, en el desempeño de las funciones propias que establecen el Reglamento y el Manual de funciones de la Institución, y en el desempeño de las demás obligaciones y ocupaciones labores inherentes, anexas o complementarias del mismo, de conformidad con las órdenes y disposiciones del EMPLEADOR. SEGUNDA.- EL EMPLEADOR pagará al EMPLEADO por la prestación de sus servicios un salario de __________________________ pesos ($_____________) mensuales, pagaderos por mensualidades vencidas, quedando comprendido dentro de este pago la remuneración de los descansos dominicales y festivos de descanso obligatorio no trabajado de que trata el Código Sustantivo del Trabajo C.S.T. En cumplimiento de lo previsto en el artículo tercero (3º) de la Ley 50 de 1.990, que modifica el artículo 46 del C.S.T. , el EMPLEADO tendrá derecho al pago de prima de servicios en proporción al tiempo laborado, cualquiera que éste sea. Igualmente tiene derecho al pago de vacaciones en proporción al tiempo laborado, pero dada la condición del trabajo, el asueto reglamentario de la institución entre períodos será remunerado y excluye las vacaciones legales en cuanto aquel excede de quince días hábiles. La liquidación del auxilio de cesantía se hará a la terminación del contrato en forma proporcional al tiempo laborado y el EMPLEADOR pagará los intereses causados conforme a las disposiciones legales. El valor de las prestaciones sociales se le cancelará al EMPLEADO, previa presentación de los paz y salvos exigidos por las directivas de la institución, quienes acreditarán el cumplimiento de las obligaciones que le son propias de las funciones del mismo EMPLEADO. Parágrafo. Los documentos acreditados en la Hoja de Vida al iniciar el presente contrato hacen parte constitutiva del mismo y cualquier cambio en las condiciones profesionales del EMPLEADO no afectará el valor pactado para el salario. TERCERA.- EL EMPLEADO se compromete a cumplir la jornada laboral de cuarenta y ocho horas (48) semanales en el horario fijado en el reglamento de la institución y distribuirá su tiempo de Lunes a Sábado. Las horas extras de trabajo, si hubiere lugar a ellas, sólo se reconocerán como tales cuando tengan el permiso o estén autorizadas por el EMPLEADOR, quien no reconocerá ningún trabajo supletorio o en días de descanso legalmente obligatorio 1 o en días de descanso legalmente obligatorio que no haya sido autorizado previamente como queda dicho. De todas maneras, por acuerdo expreso o tácito de las partes, podrán repartirse las horas de la jornada ordinaria en la forma prevista por el artículo 164 del C.S.T., modificado por el artículo 23 de la Ley No 50 de 1.990, teniendo en cuenta que los tiempos de descanso entre las secciones de la jornada no se computan dentro de la misma según el artículo 167 del mismo Código. CUARTA.- El término de duración del presente contrato se pacta por término definido inferior a un año, iniciando labores el día ____________del 200__ y terminando el día 30 de Noviembre de 200_____; y se pacta como periodo de prueba sesenta (60) días, que no excede la quinta parte del período inicialmente pactado. Durante el periodo de prueba, tanto el EMPLEADOR como el EMPLEADO, podrán terminar este contrato en forma unilateral de conformidad con el artículo 78 del C.S.T., modificado por el artículo 7º de la Ley No 50 de 1.990. QUINTA.- El presente contrato termina por las causas contempladas en la Ley y además por las siguientes: a. Mutuo consentimiento entre las partes; b. muerte del EMPLEADO; c. suspensión de actividades de la Institución por mas de ciento veinte (120) días o por clausura definitiva de la misma, d. por decisión unilateral; y e. Por sentencia de la autoridad competente. Son justas causas para poner término a este contrato, unilateralmente, las enumeradas en el artículo 7º del decreto No 2351 de 1965 y además, por parte del empleador, las siguientes faltas que para el efecto se consideran como faltas graves: a. El incumplimiento de las funciones estipuladas en normas legales, contractuales o del reglamento de la institución; b. El abandono del trabajo sin permiso del empleador; c. La falta al trabajo por dos veces consecutivas o tres no sucesivas durante la vigencia del contrato, sin motivo justificado a juicio del EMPLEADOR; d. El retardo al trabajo, durante el término del contrato, por mas de tres veces, sin motivo justificado a juicio del EMPLEADOR; e. El hecho de que el EMPLEADO llegue embriagado al trabajo o ingiera bebidas embriagantes en el sitio de trabajo, aun por primera vez; f. El hecho de que el EMPLEADO llegue drogado o ingiera o consuma drogas o sustancias estimulantes o que produzcan adicción; g. La vida deshonesta, las desavenencias repetidas con los miembros de la institución y el trato que no esté en consonancia con el reglamento y demás normas de la institución; h. Hacer propaganda de carácter político en la institución; i.- Exponer y exhibir doctrinas que pugnen con el ideario de la institución y todo lo que pueda perjudicar a la misma o a su buen nombre; j. Mantener relaciones sentimentales ilícitas (adulterio) con miembros de la comunidad educativa que afecten el buen desempeño de su labor y atenten contra la filosofía y principios institucionales. PARAGRAFO. Las infracciones en que incurra el EMPLEADO de una o de cualquiera de las prohibiciones o estipulaciones anteriores, será justa causa de despido inmediato del mismo trabajo, sin previo aviso, ni indemnizaciones de naturaleza alguna. SEXTA.- En el evento de que el EMPLEADO abandone el cargo sin previo aviso, faculta al EMPLEADOR para que deduzca, retenga y compense de sus salarios y prestaciones sociales una indemnización equivalente a treinta (30) días de salario, valor que consignará a la orden de la autoridad 1 competente, hasta cuando la justicia decida lo pertinente. SEPTIMA.- Toda falta de asistencia del EMPLEADO debe estar justificada con certificado firmado por autoridad competente y con certificado médico en caso de enfermedad. En caso contrario, la inasistencia se descontará o deducirá del sueldo asignado. Para el pago de la incapacidad cuando esta se cause, se requiere que la misma sea decretada por la entidad promotora de salud (EPS) a la que el EMPLEADO se encuentre afiliado por la institución, mediante la certificación correspondiente. Cuando dicha certificación sea expedida por otra entidad o profesional competente, diferentes a la EPS correspondiente, debe ser transcrita por ésa entidad y la diligencia debe adelantaría el EMPLEADO. OCTAVA.- Las partes contratantes declaran que por medio del presente contrato quedan canceladas las otras estipulaciones que se hubieran convenido con anterioridad, tanto escritas como verbales, y que a partir de la fecha cualquier adición o modificación de las cláusulas anteriores deberá constar por escrito con las mismas formalidades del presente y que este CONTRATO POR NINGUN MOTIVO CONSTITUYE PRORROGA de situaciones contractuales anteriores entre las partes. NOVENA.Se declaran incorporados a este contrato las disposiciones laborales vigentes y pertinentes, el Proyecto Educativo Institucional, el Reglamento o Manual de Convivencia, el Manual de Funciones, Manual de Procedimientos y el Reglamento Interno de Trabajo, en sus disposiciones equivalentes, y las PARTES están de acuerdo en que el CONTRATO que se firma ha sido redactado estrictamente de acuerdo a la ley y a la jurisprudencia y será interpretado de buena fe y en consonancia con el Código Sustantivo del Trabajo. DECIMA.- Para cualquier notificación judicial o extrajudicial la dirección del EMPLEADOR es ___________________________________ y la dirección del EMPLEADO es ______________________________________, y es conveniente que el cambio de dirección sólo será procedente para efectos legales cuando de tal cambio se deje constancia escrita en el contenido del presente contrato como otrosí o cláusula adicional. LEIDO LO ANTERIOR se firma ante testigos, en dos copias del mismo tenor, en la ciudad de _______________, a los _______días del mes de _________de Dos mil _____ (2.00__). EMPLEADOR EMPLEADO _________________________ _________________________ 1 TESTIGO TESTIGO _________________________ _________________________ Fuente: Modelo de Hermann Pava Trejos. CONTRATO DE TRABAJO A TÉRMINO FIJO PARA PERSONAL DOCENTE EMPLEADOR: C.C. No. TRABAJADOR: C.C. No. CARGO A DESEMPEÑAR: SALARIO: ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA 51.902.551 de Bogotá ______________________________ ______________________________ Profesora titular grado XXXXXXX $ ____________ incluido el subsidio de transporte. Mensual PERIODO DE PAGO: LUGAR DONDE DESEMPEÑARÁ SUS LABORES: Liceo Friedrich Froebel FECHA DE INICIACIÓN DE LABORES: 1 de febrero de 2007. FECHA DE TERMINACIÓN DEL 30 de noviembre de 2007. CONTRATO: Entre el EMPLEADOR y el TRABAJADOR, de las condiciones ya dichas, identificadas como aparece al pie de sus firmas, se ha celebrado el presente contrato de trabajo contenido en las cláusulas que más adelante se determinan, previas las siguientes CONSIDERACIONES: a) Que las partes conocen y aceptan plenamente que los artículos 196 a 199 de la Ley 115 de 1994, establecen el contrato de profesores de Establecimientos Educativos Privados como un contrato laboral que se regirá por las normas del Código Sustantivo de Trabajo. b) Que las partes también conocen y aceptan plenamente que el artículo 68 del Decreto 1278 de 2002, establece el régimen laboral aplicable a los educadores de los Establecimientos Educativos Privados será el establecido en el Código Sustantivo de Trabajo y en los Reglamentos Internos. c) Que concordante con lo anterior, la jornada laboral exigida al Trabajador en ésta relación laboral es de cuarenta y 1 ocho (48) horas semanales, debiéndose pagar salario parcial cuando no se emplea en su totalidad esta jornada. El presente contrato se regirá por las siguientes cláusulas: PRIMERA.- OBJETO: El TRABAJADOR en su calidad de Profesor se compromete a partir del ____ de febrero de 20____ fecha en que se inicia el presente contrato y durante toda su vigencia se obliga a ejecutar personalmente las labores necesarias para dar cumplimiento a la normatividad educativa vigente y las disposiciones específicas impartidas por el EMPLEADOR o sus representantes. SEGUNDA.- DURACIÓN: El presente contrato tiene una duración inferior a un (1) año, iniciando el 1 de febrero de 2007 y terminando el 30 de noviembre de 2005, entendiéndose el mismo por un período de 10 meses. TERCERA.- REMUNERACIÓN: El EMPLEADOR pagará al TRABAJADOR el salario arriba indicado en las oportunidades también señaladas. Este pago incluye la remuneración de los descansos dominicales y festivos de que tratan los Capítulos I, II y III del Título VII del CST. CUARTA.- JORNADA: La jornada será de ocho (8) horas diarias de lunes a viernes e irá desde las 7:00 a.m. hasta las 3:00 p.m. PARÁGRAFO 1o. Esta jornada comprende la asignación académica y el período de actividades de desarrollo institucional, conforme al Reglamento Profesor. PARÁGRAFO 2o. El EMPLEADOR podrá hace ajustes o cambios de horario cuando lo estime conveniente, podrá disminuir temporalmente la asignación académica poro ello no implica la renuncia a exigirle al TRABAJADOR el cumplimiento de la jornada máxima laboral cuando en sus criterio se necesario. QUINTA.- PERIODO DE PRUEBA: Los dos (2) primeros meses del presente contrato se consideran período de prueba y por consiguiente, cualquiera de las partes podrá terminar el contrato unilateralmente en cualquier momento durante éste período. Cumplido el período de prueba, el contrato terminará en la fecha arriba indicada, no obstante el TRABAJADOR podrá dar por terminado este contrato mediante aviso escrito al EMPLEADOR con antelación no inferior a treinta (30) días. SEXTA.- OBLIGACIONES ESPECIALES DEL EMPLEADOR: Además DE LAS Obligaciones legales y reglamentarias, el EMPLEADOR se obliga a: 1) Cancelar oportunamente el salario en la forma estipulada; 2) suministrar al TRABAJADOR todos los implementos necesarios para la prestación de sus servicios en forma eficaz; 3) Prestar al TRABAJADOR toda la colaboración tendiente a optimizar las labores encomendadas. SÉPTIMA.- OBLIGACIONES ESPECIALES DEL TRABAJADOR: Además de las obligaciones legales y reglamentarias, el TRABAJADOR se obliga a: 1) Dictar las asignaturas acordadas cumpliendo estrictamente con los niveles de calidad, preparación y contenido, impartiéndola con rigor académico y seriedad profesional; 2) obrar con plena observancia de los principios éticos y profesionales que exigen su labor; 3) Seguir los programas determinados por la Institución; 4) Practicar las evaluaciones académicas establecidas por el EMPLEADOR y entregar los resultados dentro del término señalado; 5) Participar en la planeación institucional, evaluación institucional y en los eventos propios de la institución o en los que el EMPLEADOR lo requiera; 6) Responsabilizarse por el material pedagógico y tecnológico que se les entregue al momento de comenzar la jornada. OCTAVA.- TERMINACIÓN: El 1 presente contrato termina por las causales establecidas en la legislación laboral vigente, por violación grave a una de las obligaciones contempladas en este contrato, en el Reglamento Interno de Trabajo o en el Reglamento Profesor. PARÁGRAFO 1o.: De manera específica el EMPLEADOR podrá terminar por justa causa el presente contrato en los siguientes casos: a) Cuando el TRABAJADOR no cumpla adecuadamente con las obligaciones establecidas en la cláusula SÉPTIMA del presente contrato; b) cuando el EMPLEADOR compruebe que el TRABAJADOR no posee o no aplica los conocimientos suficientes par ala programación, ejecución o evaluación de las labores asignadas; c) la no asistencia puntual al trabajo, sin excusa suficiente a juicio del EMPLEADOR, por dos (2) veces dentro del mismo mes calendario; d) la revelación de secretos y datos reservados del EMPLEADOR; e) las repetidas desavenencias con sus compañeros de trabajo; f) cuando el TRABAJADOR abandone el sitio de trabajo sin el permiso correspondiente; g) el castigo injustificado o indebido que el TRABAJADOR aplique a uno o más estudiantes. PARÁGRAFO 2o.: De manera específica el TRABAJADOR podrá terminar por justa causa el presente contrato en los siguientes casos: a) Cuando el EMPLEADOR incumpliere las obligaciones establecidas en la cláusula SEXTA del presente contrato; b) Cuando el TRABAJADOR de previo aviso conforme a la cláusula QUINTA del presente contrato. NOVENA.- DISCREPANCIAS: El presente contrato ha sido redactado conforme a la Constitución y la Ley y será interpretado de buena fe conforme al CST. Si existieren discrepancias sobre el mismo, las partes acuerdan acudir a un centro de conciliación de una Universidad reconocido por el Ministerio de Justicia y del Derecho para dirimir las diferencias. DÉCIMA.MODIFICACIONES: Cualquier modificación que acuerden las partes al presente contrato se incluirá a continuación del presente texto o en hoja anexa al presente contrato, la cual hará parte del mismo, precisando la fecha de la modificación, nombre completos, identificaciones y formas de las partes. DÉCIMA PRIMERA.MANIFESTACIONES: El TRABAJADOR manifiesta bajo la gravedad de juramento, que se entiende prestado con la firma del presente contrato, que ha leído conoce y acepta el Reglamento Interno de Trabajo, el Reglamento Profesor y el Manual de Convivencia de la Institución, documentos que forman parte integral del presente contrato de trabajo. Para constancia se firma en dos (2) ejemplares del mismo tenor y valor, en Bogotá, D.D., al 1er. día del mes de febrero de 2007. EMPLEADOR TRABAJADOR ANNY ESPERANZA VARGAS AVILA C.C. No. 51. 902.551 de Bogotá _____________________________ C.C. No. 1 4.7.4 Capacitación y desarrollo del personal El desarrollo profesional en el Liceo será una política permanente para el recurso humano, según la cual se buscará que los planes de formación continua se desarrollen conforme a la filosofía, la misión y plan estratégico. La directora y el director administrativo establecerán un plan general interno de capacitación mediante el cual se realizarán talleres y programas acordes con las prioridades y el presupuesto de la institución. Es importante tener en cuenta que será política del Liceo que todo funcionario que reciba capacitación se constituya en multiplicador del conocimiento adquirido mediante procesos de retroalimentación a sus compañeros. 4.7.5 Bienestar institucional y satisfacción del personal El Colegio mantendrá una política de estabilidad y mejoramiento flexible respecto a sus trabajadores que se regirá por el Código Laboral. Será importante para la Institución crear un ambiente agradable de trabajo en donde las relaciones se manejarán de una forma profesional. La evaluación del desempeño junto con el reconocimiento de estímulos y premios formarán parte de este bienestar, además de la posibilidad de participar para presentar sus inquietudes, quejas y sugerencias. El Colegio tendrá una política de ayuda en educación, la cual se brindará a través de dos mecanismos: a) mediante un subsidio a los hijos de los empleados que estudien fuera del Liceo y que estén entre los 3 y los 18 años; y b) con becas parciales o totales a los hijos de profesores y personal administrativo que estudien en el colegio. 4.7.6 Evaluación del desempeño Tanto al personal docente como al personal administrativo se les hará una evaluación anual. Al iniciar el año lectivo conjuntamente el empleado (docente o administrativo) y su jefe inmediato, establecerán los objetivos o metas a cumplir durante el año lectivo en concordancia con la visión, la misión y el plan estratégico. Al terminar el año lectivo se reunirán evaluador y evaluado para mirar si se han cumplido los objetivos propuestos y buscar correctivos para lo que no se haya cumplido. En cuanto a la evaluación de Profesores, se evalúan los siguientes aspectos: 1 La responsabilidad en los compromisos académicos y extracurriculares. Las metas de calidad propuestas en el plan de estudios. El dinamismo, creatividad y proactividad en su desempeño. El respeto y cordialidad en sus relaciones con la comunidad educativa. Se evaluará con el propósito de mejorar en la practica pedagógica, definir las necesidades de mejoramiento y capacitación e identificar las habilidades y fortalezas en su gestión educativa. 4.8 RECURSOS FÍSICOS 4.8.1 Licencia de construcción La licencia de construcción es el acto por el cual se autoriza, a solicitud del interesado, la adecuación de terrenos o la realización de obras en un predio. Se debe poseer una licencia para: urbanizar un predio, iniciar una obra de construcción, demolición, ampliación, adecuación, modificación, cerramiento o Subdivisión de un predio, en cualquier inmueble urbano; sea éste casa, apartamento, edificio, local, oficina o conjunto. La licencia le señala las características y dimensiones a las que deberá ajustarse la construcción. Cuando se requiera licencia de construcción se debe acudir a alguna de las cinco Curadurías Urbanas que funcionan en la ciudad, y presentar, ante la que elija, la solicitud para estudio del trámite. Allí suministran información sobre los documentos que se deben anexar. Si se ejecutan obras sin licencia, la persona o entidad se hará(n) acreedor(es) a las sanciones establecidas en el art. 2º de la Ley 810 de 2003 decreto 1052 de 1998 (multas sucesivas y demolición). Las Curadurías urbanas son las encargadas de aprobar las Licencias de Construcción para Obra Nueva, Licencias de Urbanismo y sus modalidades, Modificaciones licencias de urbanismo o construcción, Licencias de construcción para sus modalidades: ampliaciones, modificaciones, adecuaciones, subdivisiones, cerramientos, prórrogas, Licencias de Subdivisión, Aprobación de planos para constituir el régimen de P.H. por primera vez, o para su adición o reforma, según Ley 675 de 2001. Gestión de nomenclaturas, Reconocimiento de construcciones (para construcciones sin licencia), Conceptos de norma, Conceptos de uso del suelo, Reforzamiento estructural y Anteproyectos urbanísticos o arquitectónicos. 1 Etapas dentro del trámite de una licencia Una vez radicado el proyecto, el Curador procede con los siguientes pasos: 1.- Estudio • Expide una comunicación a vecinos colindantes de su predio y/o terceros interesados, informándoles sobre la radicación de la solicitud de licencia. • Los funcionarios de la Curaduría verifican el cumplimiento de las normas arquitectónicas, de urbanismo y estructurales, según el P.O.T. • Le hacen requerimientos a su trámite si tiene observaciones o documentación pendiente. 2.- Expedición licencia Acto de aprobación de la misma, que contiene las características del proyecto, de acuerdo a planos presentados. 3.- Contenido de la licencia Titular (es) o propietario (s) del predio. -Dirección del inmueble. -Salubridad. -Obligación de mantener en la obra, licencia y planos. -Valla información de la obra. -Otras obligaciones. -Impuestos. - Vigencia 4.- Notificación. A quiénes se notifica. • Tanto al titular de la licencia como a los vecinos intervinientes o terceros que se hayan hecho parte en el trámite. La notificación debe efectuarse personalmente o por edicto. Cuándo se hace la notificación por edicto. • En caso de que no fuere posible la notificación personal, al cabo de cinco (5) días de haberse enviado citación por correo certificado. • El edicto se fijará en lugar público de la Curaduría, por término de diez (10) días, con inserción de la parte resolutiva de la licencia. 5.- Vigencia trámite SEGÚN EL TIPO DE LICENCIA: 1 *Licencia de Urbanización: tiene una vigencia de 24 meses a partir de su fecha de ejecutoria. *Licencia de Construcción: tiene una vigencia de 24 meses a partir de su fecha de ejecutoria. *Licencia de Urbanización y Construcción: tiene una vigencia de 36 meses a partir de su fecha de ejecutoria. 6.- Prórrogas Las anteriores licencias se pueden prorrogar una sola vez por 12 meses adicionales, solo si la solicitud de prórroga se efectúa durante el mes anterior al vencimiento de la licencia. 4.8.2 Diseño de instituciones educativas La Secretaría de Educación Distrital establece cinco criterios básicos para tener en cuenta en el momento de planeación y diseño arquitectónico de las instituciones educativas como una respuesta urbanística a los aspectos tecnológicos y coordinación modular. • • • • Área mínima de lote por alumno: 12 metros. Área de construcción por alumno: 6 metros. Altura recomendada del edificio: dos (2) pisos (En los casos que sea indispensable se acepta un tercer piso). Índice de ocupación máximo con ampliaciones es de 0.35 Asimismo, la secretaría establece las siguientes características de los espacios para procesos formales de enseñanza y aprendizaje de educación preescolar: • • • • Aulas de prejardín, jardín, transición, grado primero (primaria) Ludoteca Baños independientes para cada sexo Área interna de juegos en el plantel con salida desde las aulas. 4.8.3 Planos Se anexan los planos del sitio donde se tiene previsto ubicar el Liceo Friedrich Froebel. (Anexo 4) 4.8.4 Concepto de Sanidad La Secretaría de Salud dice que: “Teniendo en cuenta el Decreto 2150 del 5 de diciembre de 1995, (Decreto antitrámites), suprime la expedición de las Licencias Sanitarias de Funcionamiento, clases I, II y III, la Secretaría Distrital de Salud, 1 actualmente lleva a cabo a través de Empresas Sociales del Estado de I y II Nivel, las funciones de inspección, vigilancia y control en los establecimientos abiertos al público, con el fin de verificar el cumplimiento de las condiciones técnico-sanitarias de higiene y dotación, contempladas en la legislación sanitaria vigente, lo cual se establece mediante el acta de inspección sanitaria, donde en uno de sus componentes queda explícito el concepto sanitario emitido. Estas actividades se encuentran establecidas en el Plan de Atención Básica, por lo tanto es obligación del Estado y debe ser gratuita Secretaría de Salud. 4.8.4 Distribución de ambientes pedagógicos La institución tendrá su sede en el barrio Alamos, la cual cuenta con 300 metros cuadrados, distribuidos en tres pisos de la siguiente manera: Primer piso: recepción, oficina de dirección con su respectiva secretaría, oficina de secretaría académica, sala de reuniones, cocina, comedor y dos baños (uno para cada sexo) y patio de recreo (zona verde). Segundo piso: en los que se ubicaran tres salones para los preescolares (prejardín, jardín y transición), salón de los espejos (danza, música y teatro), sala de cómputo que a vez será laboratorio de inglés y 6 baños para preescolares dos para cada grado. Tercer piso: Sala de profesores, biblioteca y ludoteca, dos baños para niños. 4.8.6 Equipos electrónicos y de computación Dentro de los equipos electrónicos y de computación que requerirá el Liceo Friedrich Froebel para su buen funcionamiento están: dos televisores de 25 pulgadas, dos DVD y VHS, tres grabadoras, un equipo de sonido, tres computadores de alta calidad, 10 computadores para estudiantes, dos impresoras multifunción, estos entre otros. 4.8.7 Mobiliario Los recursos mobiliarios que necesitará el Liceo una buena labor son: 16 puestos trapezoidal para preescolares, 60 sillas plásticas para niños, 13 escritorios (para oficinas, sala de profesores y aulas), 4 estantes para biblioteca, 13 sillas (para oficinas, sala de profesores y aulas), 3 archivadores de 4 gavetas, 4 tableros acrílicos, 2 muebles para computadores, 1 mesa rectangular de 12 puestos, 10 mesas cuadradas para comedor y 40 sillas. 4.8.8 Recursos didácticos 1 A los niños de preescolar se les enseñará a través de la lúdica, para lo cual existen innumerables recursos tales como son: adivinanzas, canciones, juegos, dibujos, cuentos, rimas, trabalenguas, títeres, origani, pintura, escultura, música, etc. Lo más importante en el trabajo con niños es que la persona que está con el grupo tenga gran creatividad para utilizar lo que tenga a la mano para que los niños logren aprender a partir de sus recursos y sus experiencias. 4.8.9 Recursos financieros. Dentro del presupuesto mensual y anual de ingresos y egresos preveen los siguientes rubros: Ingresos: CONCEPTO Matrículas, material y otros Pensión y servicios adicionales TOTAL ING. MENSUAL 24.528.000 ING. ANUAL $22.800.00 245.280.000 24.528.000 268.080.000 VALOR MENSUAL $10.371.386 VALOR ANUAL $120.945.707 1.080.000 9.000.000 8.190.000 $19.641.386 103.650.000 $233.595.707 Egresos: CONCEPTO Planta personal a término fijo Planta de personal por prestación de servicios Gastos de funcionamiento TOTAL 4.8.10 Organización Contable La Organización contable de Liceo Friedrich Froebel se llevará teniendo en cuenta el Plan Único de Cuentas – PUC, el cual ha sido obligatorio desde el 1° de enero de 1995 para todas las personas naturales o jurídicas obligadas a llevar contabilidad, de conformidad con lo previsto en el Código de Comercio. El PUC es un instrumento concebido para armonizar y unificar el sistema contable de los principales sectores de la economía colombiana. Los planes únicos de 1 cuentas buscan mejorar la calidad, transparencia y comparabilidad de la información contable y generan múltiples beneficios para sus usuarios. El Plan Unico de Cuentas plasma bajo un solo criterio y una sola codificación, la contabilidad de cada actividad económica y consta de un catálogo de cuentas, la descripción y dinámica de las mismas, para el registro contable de las transacciones del ente económico. En materia de registro contable en libros y representación de estados financieros, la legislación establece que los libros deben llevarse según el PUC y que los estados financieros básicos seguirán las denominaciones indicadas en su catálogo de cuentas". (D.R. 2650/93). 4.8.11 Catalogo de cuentas del PUC El Catálogo de Cuentas contiene la relación ordenada y clasificada de las clases, grupos de cuentas y subcuentas del Activo, Pasivo, Patrimonio, Ingresos, Gastos, Costo de Ventas, Costos de Producción o de Operación y Cuentas de Orden identificadas con un código numérico y su respectiva denominación. El catálogo de cuentas y su estructura, son de aplicación obligatoria, y en la contabilidad no podrán utilizarse clases, grupos, cuentas o subcuentas diferentes en las previstas en él. La codificación del catálogo de cuentas está estructurada sobre la base de los siguientes niveles: Clase : El primer dígito Grupo: Los dos primeros dígitos Cuenta: Los cuatro primeros dígitos Subcuenta: Los seis primeros dígitos. Las clases que identifican el primer dígito son: Clase 1: Activo Clase 2: Pasivo Clase 3: Patrimonio Clase 4: Ingresos Clase 5: Gastos Clase 6: Costos de ventas Clase 7: Costos de producción o de operación Clase 8: Cuentas de Orden deudoras Clase 9: Cuentas de orden Acreedoras. 1 De acuerdo con lo anterior, las clases 1, 2 y 3 comprenden las cuentas que conforman el balance general; las clases 4, 5, 6 y 7 corresponden a las cuentas del estado de ganancias o pérdidas o estado de resultados y las clases 8 y 9 detallan las cuentas de orden. 4.8.11 Libros contables La Resolución 4024 de 1983 de la Secretaría de Educación del Distrito, en su artículo 13 establece que los planteles de educación preescolar deben llevar los siguientes libros, controles y registros reglamentarios: 4.8.12.1 Libros Libros con fichas resumen de planeamiento de actividades del jardín. Libro de matrículas Actas de posesión Observador del niño Control de asistencia de profesores Control de pago de matrícula y pensiones Actas de reunión de profesores Actas de reunión de padres Libro control de asistencia (para niños de 4 a 6 años) 4.8.12.2 Registros y controles Carpeta de control individual y actualización de evolución: nutrición, médico y vacunas de cada niño. Control de becas. Reglamento (Manual de Convivencia) interno Nómina de pago Documentación del director y las profesoras. Archivo general 4.8.12.3 Normas generales para el diligenciamiento y manejo de libros reglamentarios • • • • Antes de utilizar los libros, se deben foliar con números arábigos No dejar páginas en blanco y anular las sobrantes o mal diligenciadas, señalando en cada caso la razón. No se deben hacer enmendaduras o tachaduras, en caso necesario se debe hacer la salvedad por escrito, seguida por las firmas. En caso de pérdida de libros, se debe formular la correspondiente denuncia penal y remitir copia a la Secretaría de Educación. 1 • • • Cada año deberán registrarse los libros de calificaciones, admisiones, validaciones y habilitaciones ante la Secretaría de Educación. La apertura y cierre de cada libro deberá hacerse mediante acta al iniciar y terminar firmadas por el Rector y Secretario. Las firmas de todos los libros deben ser auténticas. 4.8.13 Sistema de control interno Se encargará de asesorar, acompañar y supervisar los procedimientos que se llevan al interior de la Institución. Inicialmente, las labores de control interno las realizará el director administrativo. 5. COMPONENTE PEDAGÓGICO 5.1 REFERENTE TEÓRICO El componente pedagógico constituye uno de los aspectos más importantes al momento de definir la atención educativa, para la formulación de este componente se debe tener en cuenta el concepto de currículo y sus implicaciones. El artículo 76 de la Ley 115 de 1994 precisa el concepto: “Currículo es el conjunto de criterios, planes de estudio, programas, metodologías, y procesos que contribuyen a la formación integral y a la construcción de la identidad cultural nacional, regional y local, incluyendo también los recursos humanos, académicos y físicos para poner en práctica las políticas y llevar a cabo el proyecto educativo institucional”. El artículo 12 del Decreto 2247 de 1997 define currículo del nivel preescolar como un proyecto permanente de construcción e investigación pedagógica, que integra los objetivos establecidos por el artículo 16 de la Ley 115 de 1994 y debe permitir continuidad y articulación con los procesos y estrategias pedagógicas de la educación básica. 5.2 MODELO INSTITUCIÓN PEDAGÓGICO Y/O ENFOQUE CURRICULAR DE LA El modelo pedagógico que implementará el Liceo Friedrich Froebel será el desarrollismo pedagógico. La pedagogía desarrollista tiene sus orígenes en la escuela nueva o modelo pedagógico activista, que se fundamenta en los avances de la sicología infantil, especialmente los aportes del psicoanálisis. En segundo lugar en las corrientes empirista y pragmática de las ciencias donde la construcción del conocimiento se 1 concibe como una experiencia individual de contacto directo con los objetos del mundo real y donde se asume como criterio de verdad la utilidad. El modelo pedagógico desarrollista pretende potenciar el pensamiento de los estudiantes en tanto evolucionan sus estructuras cognitivas para acceder a conocimientos cada vez más elaborados. Los alumnos son personas que pueden descubrir el conocimiento y construir sus propios procesos de aprendizajes. El conocimiento se construye a través de las experiencias vividas y de la expresión de dichas experiencias. La meta educativa de la pedagogía desarrollista es que cada individuo acceda, progresiva y secuencialmente, a la etapa superior de desarrollo intelectual, de acuerdo con las necesidades y condiciones de cada uno. Pedagogos como Dewey y su “aprender haciendo”, Freinet y su “imprenta infantil”, Montessori y sus “cosas de niños””, Decroly y sus “centros de interés” son los principales gestores del activismo pedagógico, que concibe la enseñanza como un acto puro de acción. Los estudiantes realizan actividades desde sus propios intereses, a través de experiencias directas con los objetos a conocer, y en situaciones concretas para plantearse un problema auténtico que estimule su pensamiento y los resuelva según la información que posea y según sus propias ocurrencias, además de poder comprobar sus ideas aplicándolas y descubriendo por sí mismo su validez: por descubrimiento. El maestro debe crear un ambiente estimulante de experiencias que faciliten en el niño su acceso a las estructuras cognitivas de la etapa superior. En consecuencia, el contenido de dichas experiencias es secundario; no importa que el niño no aprenda a leer y escribir, siempre y cuando contribuya al afianzamiento y desarrollo de las estructuras mentales del niño. El modelo pedagógico desarrollista propone un currículo dinámico, mutable; la práctica busca el desarrollo del entendimiento humano en la acción; la filosofía a través de sus sistemas axiológicos, presta sus servicios a la formación de personas como sujetos activos, capaces de tomar decisiones, emitir juicios de valor; la historia de la cultura es reconocida para ser reemplazada, las políticas son discutidas por los maestros en beneficio de la escuela. 5.3 TEORÍAS 5.3.1 El currículo práctico: es una teoría edificada en contraposición con la teoría curricular técnica, donde se privilegia la práctica sobre la teoría, asignándole una forma de razonamiento, de producir juicios, de enfrentarse a situaciones complejas y concretas para tomar decisiones desde las problemáticas de las 1 instituciones educativas, para construir sobre ellas y mejorarlas a través de soluciones alternas, pensadas y desarrolladas por las personas que la habitan. (Schwab, 1969) 5.3.2 El currículo por procesos: propone pasar de un diseño curricular por objetivos a un diseño curricular por procesos, ir desde los objetivos conductista hacia la libertad de los aprendizajes para generar estructuras mentales y modelos de descubrimiento. Ello Implica la participación activa de profesores y alumnos que interactúan en el desarrollo de la clase para construir, crear, facilitar, liberar, preguntar, criticar y reflexionar en torno a la comprensión de las estructuras profundas del conocimiento. (Stenhause, 1987) 5.3.3 El currículo para el desarrollo de las habilidades del pensamiento: abandona los contenidos tradicionales y diseña proyectos educativos focalizados en las habilidades del pensamiento, en las operaciones intelectuales, en el desarrollo de destrezas cognitivas, en los procesos dinámicos de aprendizaje, en la selección e interpretación de situaciones problemáticas a solucionar por los alumnos, en los conceptos previos de los estudiantes, en los aprendizajes significativos. (Eisner y Vallance, 1974). En la pedagogía desarrollista el educador debe ser un guía que le facilite al educando el desarrollo de sus estructuras de pensamiento y debe también ser un investigador de los procesos mentales de los estudiantes Asimismo, el educador debe crear un ambiente estimulante de experiencias que faciliten en el niño su acceso a las estructuras cognoscitivas de la etapa inmediatamente superior. Por su parte, el alumno aprende haciendo, realizando actividades desde sus propios intereses, a través de experiencias directas con los objetos a conocer y en situaciones concretas, debe tener la posibilidad de comprobar sus ideas por medio de sus aplicaciones, descubriendo por sí mismo su validez. Los medios más usuales utilizados por el educador para enseñar los mapas mentales, los mapas conceptuales, los mentefactos. En cuanto a la evaluación, se desarrolla por procesos: el profesor observa y analiza para comprobar, constatar, comparar, determinar, identificar, diferenciar, valorar, presentar alternativas y tomar decisiones. Fuente: González Agudelo Elvia María – Doctora en Ciencias pedagógicas, LOS MODELOS PEDAGÓGICOS O LAS PEDAGOGÍAS DEL CONOCIMIENTO. Pp. 15 – 21. 5.4 PLAN DE ESTUDIOS 1 De acuerdo con el artículo 79 de la Ley General de Educación de 1994, el Plan de estudios es el esquema estructurado de las áreas obligatorias y fundamentales y de áreas optativas con sus respectivas asignaturas, que forman parte del currículo de los establecimientos educativos. El plan de estudio que establecerá por el Liceo Friedrich Froebel es el siguiente: PLAN DE ESTUDIOS PREESCOLAR DIMENSIONES Ética, actitudes y valores 1 Educación religiosa Música 2 2 Trabajo manual (Motricidad) Educación física, sensibilización y deportes 3 3 Expresión corporal (Danza) 2 Ciencias y ecología Lecto-escritura 1 8 Inglés Aritmética 8 8 Informática 1 40 Corporal Comunicativa Cognitiva HORAS 1 Ética Estética ASIGNATURAS Comportamiento social, cultural y democracia. TOTAL 5.5 OBJETIVOS DEL NIVEL De acuerdo con lo establecido en la Ley General de Educación (115/1974) la educación preescolar corresponde a la ofrecida al niño para su desarrollo integral en los aspectos biológicos, cognoscitivo, sicomotriz, socio-afectivo y espiritual, a través de experiencias de socialización pedagógica y recreativa. El Liceo Friedrich Froebel contará con el servicio educativo en prejardín para niños de 3 años, jardín para niños de 4 años y transición para niños de 5 a 61/2 años. 5.6 OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL NIVEL PREESCOLAR 1 Los objetivos específicos del nivel preescolar son los siguientes: El conocimiento del propio cuerpo y de sus posibilidades de acción, así como la adquisición de su identidad y autonomía; El crecimiento armónico y equilibrado del niño, de tal manera que facilite la motricidad, el aprestamiento y la motivación para la Lecto- escritura y para las soluciones de problemas que impliquen relaciones y operaciones matemáticas; El desarrollo de la creatividad, las habilidades y destrezas propias de la edad, como también su capacidad de aprendizaje; La ubicación espacio temporal y el ejercicio de la memoria; El desarrollo de la capacidad para adquirir formas de expresión, relación y comunicación y para establecer relaciones de reciprocidad y participación, de acuerdo con las normas de respeto, solidaridad y convivencia; La participación en actividades lúdicas con otros niños y adultos; El estímulo a la curiosidad para observar y explorar el medio natural, familiar y social; El reconocimiento de su dimensión espiritual para fundamentar criterios de comportamiento; La vinculación de la familia y la comunidad al proceso educativo para mejorar la calidad de vida de los niños en su medio, y La formación de hábitos de alimentación, higiene personal, aseo y orden que generen conciencia sobre el valor y la necesidad de la salud. 5.7 OBJETIVOS POR DIMENSIÓN La Resolución 2343 establece cinco tipos de indicadores de logros curriculares para el conjunto de grados del nivel preescolar: 5.7.1 Dimensión corporal • • • • • • • Reconoce las partes de su cuerpo y las funciones elementales de cada una. Relaciona su corporalidad con la del otro y lo acepta en sus semejanzas y diferencias. Controla a voluntad los movimientos de su cuerpo y de las partes del mismo y realiza actividades que implican coordinación motriz fina y gruesa. Muestra armonía corporal en la ejecución de las formas básicas de movimiento y tareas motrices y las refleja en su participación dinámica en las actividades de grupo. Se orienta en el espacio y ubica diferentes objetos relacionándolos entres sí consigo mismo. Aplica esa orientación a situaciones de la vida. Expresa y representa corporalmente emociones, situaciones escolares y experiencias de su entorno. Participa, se integra y coopera en actividades lúdicas en forma creativa, de acuerdo con su edad. 1 • Tiene hábitos alimentación. adecuados de aseo, orden, presentación personal y 5.7.2 Dimensión Comunicativa • • • • • • • • • Comprende textos orales sencillos de diferentes contextos tales como descripciones, narraciones y cuentes breves. Formula y responde preguntas según sus necesidades de comunicación. Hace conjeturas sencillas, previas a la comprensión de textos y de otras situaciones. Incorpora nuevas palabras a su vocabulario y entiende su significado. Desarrolla formas no convencionales de lectura y escritura y demuestra interés por ellas. Comunica sus emociones y vivencias a través de lenguajes y medios gestuales, verbales, gráficos y plásticos. Identifica algunos medios de comunicación y, en general, producciones culturales como el cine, la literatura y la pintura. Participa en diálogos y otras interacciones asumiendo e intercambiando diferentes roles. Disfruta con lecturas de cuentos y poesías y se apropia de ellos como herramientas para la expresión. 5.7.3 Dimensión cognitiva • • • • • • • Identifica características de objetos, los clasifica y los ordena de acuerdo con distintos criterios. Compara pequeñas colecciones de objetos, establece relaciones tales como “hay más que...”, “hay menos que...”, “hay tantos como...”. Establece relaciones con el medio ambiente con los objetos de su realidad y con las actividades que desarrollan las personas de su entorno. Muestra curiosidad por comprender el mundo físico, el natural y el social a través de la observación, la exploración, la comparación, la confrontación y la reflexión. Utiliza de manera creativa sus experiencias, nociones y competencias para encontrar caminos de resolución de problemas y situaciones de la vida cotidiana y satisfacer sus necesidades. Interpreta imágenes, carteles, fotografías y distingue el lugar y función de los bloques de texto escrito, aún sin leerlo convencionalmente. Relaciona conceptos nuevos con otros ya conocidos. 5.7.4 Dimensión ética, actitudes y valores 1 • • • • • • • • Muestra a través de sus acciones y decisiones un proceso de construcción de una imagen de sí mismo y disfruta el hecho de ser tenido en cuenta como sujeto, en ambientes de afecto y comprensión. Participa, se integra y coopera en juegos y actividades grupales que permiten reafirmar su yo. Manifiesta en su actividad cotidiana el reconocimiento y la aceptación de diferencias entre las personas. Disfruta de pertenecer a un grupo, manifiesta respeto por sus integrantes y goza de aceptación. Toma decisiones a su alcance por iniciativa propia y asume responsabilidades que llevan al bienestar en el aula. Participa en la elaboración de normas para la convivencia y se adhiere a ellas. Expresa y vive sus sentimientos y conflictos de manera libre y espontánea, exteriorizándolos a través de narraciones de historietas personales, proyectándolos en personajes reales e imaginarios, dramatizaciones, pinturas o similares. Colabora con los otros en la solución de un conflicto que se presente en situaciones de juego y valora la colaboración como posibilidad para que todas las partes ganen. 5.7.5 Dimensión estética • • • • Demuestra sensibilidad e imaginación en su relación espontánea y cotidiana con los demás, con la naturaleza y con su entorno. Explora diferentes lenguajes artísticos para comunicar su visión particular del mundo, utilizando materiales variados. Muestra interés y participa gozosamente en las actividades grupales. Participa, valora y disfruta de las fiestas, tradiciones, narraciones, costumbres y experiencias culturales propias de su comunidad. 5.8 SISTEMA DE EVALUACIÓN DE APRENDIZAJE, CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y PROMOCIÓN De acuerdo con el Decreto 2247 del 11 de septiembre de 1997, la evaluación en el nivel preescolar es un proceso integral, sistemático, permanente, participativo y cualitativo que tiene los siguientes propósitos: • • • Conocer el estado del desarrollo integral del educando y de sus avances; Estimular el afianzamiento de valores, actitudes, aptitudes y hábitos; Generar en el maestro, en los padres de familia y en el educando, espacios de reflexión que les permitan reorientar sus procesos pedagógicos y tomar las 1 medidas necesarias para superar las circunstancias que interfieran en el aprendizaje. En el nivel de educación preescolar no se reprueban grados ni actividades. Los educandos avanzan en el proceso educativo, según sus capacidades y aptitudes personales. La evaluación es cualitativa y se expresa en informes descriptivos que les permitirán tanto a los Profesores como a los padres de familiar apreciar el avance en la formación integral del niño. 5.9 CALENDARIO ACADÉMICO De acuerdo con lo establecido en la resolución 1730 de 2004, el Liceo Friedrich Froebel establecerá el siguiente calendario académico: Jornada: Única Intensidad horaria: La intensidad mínima anual en horas efectivas de 60 minutos será de 800 horas anuales para preescolar. El Liceo Froebel tiene establecido 1260, de acuerdo con su plan de estudios. Horario: 7:30 a 3:00 p.m. El calendario académico previsto para las actividades del Liceo Friedrich Froebel es el siguiente: FECHA Enero Febrero Marzo Abril 15 29 1 5 27 28 9 14 30 2 3 4 5 6 9 23 27 ACTIVIDAD Planeación institucional Ingreso Profesores Inicio de labores Reunión padres de familia Jornada democrática Miércoles de ceniza Proyecto de vida: Día de la mujer Jornada pedagógica Entrega de planillas Semana Santa Semana Santa Semana Santa Semana Santa Semana Santa Inauguración juegos intercursos Día del Idioma Proyecto de vida: Día de los niños 1 FECHA Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre 29 9 14 15 18 28 4 19 11 20 27 3 10 17 24 14 15 19 5 8 11 16 22 9 15 16 23 3 4 5 6 ACTIVIDAD Jornada de reflexión Profesor Intercolegiado de Artes Escuela padres prejardín Proyecto de vida: Día del maestro Jornada pedagógica Escuela de padres jardín Escuela de padres jardín Inicio vacaciones mitad de año Reinicio de labores Festivo Jornada de reflexión Profesor Proyecto de vida: Encuentro con los padres Salida pedagógica prejardín Salida pedagógica jardín Salida pedagógica transición Entrega de planillas Día de la familia English day Día del alumno Escuela de padres prejardín Jornada pedagógica Escuela de padres jardín Escuela de padres transición Muestra trabajos finales Terminación de clases Clausura Entrega de informes finales Matrículas estudiantes nuevos Matrículas estudiantes nuevos Matrículas estudiantes antiguos Matrículas estudiantes antiguos 6. PROYECCIÓN COMUNITARIA 6.1 REFERENTE TEÓRICO La proyección comunitaria significa fundamentalmente el lograr que el Instituto abra sus puertas en forma más contundente hacia la comunidad, aportando a los procesos de transformación de la localidad. Se traza como directriz el potenciar la participación en eventos de carácter local, regional y nacional con el ánimo de socializar experiencias propias y a su vez aprender de los demás. 1 Dentro de los proyectos que el Liceo tiene previsto implementar está la campaña de reciclaje y la campaña de navidad con los niños. 6.1.1 Programa canequita En colaboración con la empresa de aseo LIME, se desarrollará un programa de reciclaje con el propósito de crear la cultura de la No Basura y obtener el compromiso por parte de la comunidad educativa, para lograr disminuir la generación de sus desechos, con el apoyo del Proyecto Ambiental Escolar (PRAE) y a través de la implementación 3R’s (Reducir, Reutilizar y Reciclar) que significan: • • • Reducir: Producir menos basura, evitando comprar productos inútiles y con muchos empaques. Reutilizar: Alargar la vida útil de los objetos, utilizándolos nuevamente o adecuándolos en lugar de desecharlos. Reciclar: Incluir materiales recuperables en procesos, para obtener nuevos productos o materia prima. El propósito de este programa será que los profesores, estudiantes y familias se conviertan en aliados y multiplicadores de sus aprendizajes. Asimismo, este programa buscará fomentar en la comunidad educativa principios y comportamiento en torno al manejo de los residuos y la conservación ambiental. El Liceo se acogerá a este programa teniendo en cuenta, con toda seguridad, que en todas las casas existen latas de gaseosa, botellas, envases plásticos. Además de que los niños en edad preescolar son especialmente receptivos y entusiastas en la promoción y practica de estos temas en sus hogares. Para llevar a cabo este programa se les enseñará a los niños a depositar las basuras en tres canecas de varios colores de acuerdo con la naturaleza de los desechos: Gris : para papel y cartón. Azul : para los plásticos. Beige : para residuos orgánicos que pueden ser convertidos en abono. Con nuestras canecas de colores para el reciclaje y mediante una presentación didáctica, les enseñaremos a los alumnos el modo adecuado de emplearlas y los beneficios que se obtendrán al realizar esta labor. Asimismo, se colocarán afiches ilustrativos con los que se busca una mayor recordación sobre la clasificación adecuada de todos los desechos en las diferentes canecas. 1 Por otra parte, se coordinará con la empresa LIME para que se lleven a cabo charlas, talleres, presentaciones lúdicas, con el fin de concientizar a los padres de familia de la importancia del manejo de las basuras. Finalmente, entre el Liceo y la empresa recolectora de basuras se fijarán las fechas de acopio internas, el almacenamiento y las frecuencias y horarios de recolección selectiva que realizará LIME del material acumulado. 6.1.2 Programa navidad con los niños Mediante este programa el Liceo incentivará en los padres de familia su espíritu de solidaridad para que durante el mes de noviembre se haga una recolecta de ropa usada y de juguetes (en buenas condiciones) para distribuirlos en diferentes instituciones de la localidad que atienden niños con diversas necesidades con el propósito de que sientan en esa época el espíritu navideño. 6.1.3 Programa de integración con la comunidad (deportes, cultura, etc.) En cuanto a este aspecto los alumnos asistirán a algunos eventos programados por las diferentes instancias del distrito en la localidad, tales como obras de teatro, títeres, danzas, torneos deportivos, etc. 6.1.4 Relaciones Interinstitucionales (Convenios, asociaciones, alianzas, apoyo con otras instituciones) El Liceo Friedrich Froebel tendrá convenio con el Colegio Agustiniano Ciudad Salitre y con el Colegio San Bartolome la Merced, por lo tanto los estudiantes podrán continuar su educación primaria y posteriormente su bachillerato en iguales condiciones. 7. EVALUACIÓN INSTITUCIONAL 7.1 REFERENTE CONCEPTUAL El artículo 84 de la Ley General de Educación establece que el Consejo Directivo de cada institución debe realizar una evaluación institucional al finalizar el año lectivo. Dentro de esta evaluación se contempla la evaluación de todo el personal Profesor y administrativo, de sus recursos pedagógicos y de su infraestructura física. Teniendo en cuenta lo anterior, el Liceo Friedrich Froebel se realizará su evaluación institucional de acuerdo con la guía de evaluación de Galardón a la 1 Excelencia de la Secretaría de Educación31. Galardón es un instrumento de autoevaluación que le permite a las instituciones educativas, conocer el estado de los procesos de gestión y formular estrategias de mejoramiento. 7.2 MARCO GENERAL DE EVALUACIÓN La metodología de evaluación busca identificar el nivel de gestión de cada institución examinando la capacidad de ésta de moverse en el tiempo y alcanzar los resultados que se ha propuesto, mediante un sistema gerencial que integra el direccionamiento estratégico o mirada de largo plazo de la institución, la gerencia de sus procesos y la gerencia de la cultura institucional. El informe que realiza la institución será analizado mediante el ciclo PHVA. • • • • Planear, es la forma como la institución define sus metas y los métodos para alcanzarlas en los distintos componentes. Hacer, es la manera como la institución genera acciones para educar y preparar a sus actores para ejecutar las tareas planteadas, lograr las metas y recoger los datos correspondientes a las mismas. Verificar, son los mecanismos que establece la institución para conocer los resultados de las tareas ejecutadas y evaluar el logro de los objetivos propuestos. Actuar, es la aplicación de las acciones correctivas necesarias que conduzcan al logro de los objetivos propuestos y al mejoramiento continúo de los procesos de la institución. La evaluación de la institución también se realizará considerando tres dimensiones: • Enfoque: se refiere a la concepción y directrices que orientan a la institución y los métodos utilizados para lograr el propósito establecido en cada tema o factor que se va evaluar. Se evaluará teniendo en cuenta que sea adecuado para atender el propósito del ítem en función de la realidad de la institución, que sea proactivo, innovador y conocido por toda la comunidad. • 31 Implementación: se refiere a la forma como se lleva a la práctica cotidiana el enfoque, así como su alcance y extensión dentro de la institución. GUIA DE EVALUACIÓN 1998 GALARDÓN. Bogotá. A la gestión Escolar. Págs. 14 – 44. 1 Se analizará su incorporación en las diferentes áreas y procesos de la institución, así como la permanencia en la aplicación del enfoque. • • Resultados: se refiere a los logros obtenidos gracias a la aplicación del enfoque. Se evalúan los niveles de desempeño de los procesos, en función de la realidad institucional, las tendencias a través de los años y la relación de causalidad con respecto al enfoque e implementación. Incluye información cuantitativa y cualitativa. Aplicando la metodología de evaluación descrita se busca determinar la integralidad y consistencia de la gestión y la forma que son gerenciados los procesos claves de la institución que inciden directamente sobre los resultados esperados y alcanzados, e igualmente valorar la dinámica de mejoramiento institucional. 7.2.1 Los componentes a evaluar La guía de evaluación de Galardón a la Excelencia de la Secretaría de Educación propone los siguientes componentes a evaluar: la institución y su contexto, horizonte institucional, gobierno escolar y liderazgo, estrategia académica, estrategia administrativa, desarrollo del estudiante, desarrollo del personal, desarrollo de la comunidad y resultados y mejoramiento institucional. 7.1.1.1 La institución y su contexto. Describe la evolución de la institución en el tiempo y el contexto social en el que ésta se desenvuelve. Entorno inmediato en el que está inserta la institución escolar en los aspectos más relevantes que afectan la vida institucional. 7.1.1.2 Horizonte institucional. Examina el proceso de formulación y apropiación del direccionamiento estratégico, así como la estructura organizacional, principios y valores establecidos para asegurar su alcance. • Formulación del direccionamiento estratégico. Se refiere a la misión, visión, objetivos estratégicos de la institución y sus correspondientes metas y procesos para establecerlos. • Estructura organizacional. Hace alusión al organigrama que refleja las relaciones entre las áreas pedagógicas, administrativas y de dirección, para facilitar el logro del direccionamiento estratégico. • Despliegue y apropiación del direccionamiento estratégico. Se refiere a como los objetivos estratégicos, metas y estrategias claves definidas, se traducen en metas y estrategias a ejecutar por cada área de la institución. Seguimiento y evaluación. Se refiere a cómo, cuándo y quien hace el seguimiento al avance en la ejecución del direccionamiento estratégico. 1 • 7.1.1.3 Gobierno escolar y liderazgo. Indaga por las instancias y procesos establecidos para fomentar los valores democráticos y garantizar la participación de la comunidad educativa en la toma de decisiones. Igualmente examina el papel de las directivas como líderes y responsables principales del desarrollo institucional. • • • Gobierno Escolar. Órganos del gobierno escolar existentes y quienes lo conforman. Formación para la convivencia. Valores democráticos que la institución promueve. Liderazgo. Estilo de liderazgo definido por la institución y los mecanismos establecidos para la práctica. 7.1.1.4 Estrategia académica. Evalúa como lo establecido en el direccionamiento estratégico de la institución se refleja en planes de estudio, métodos, actividades y ambientes para el aprendizaje y la formación integral de los estudiantes. • • • Procesos Pedagógicos. Hace alusión al enfoque pedagógico. Desarrollo curricular. Se refiere a la estructura curricular de la institución. Sistema de evaluación del proceso de aprendizaje. Hace mención a los principales aspectos que la institución evalúa en los estudiantes. 7.1.1.5 Estrategia administrativa. Examina la forma como se gestionan los procesos administrativos y los recursos, como soporte al desarrollo de las labores propias de la institución y al logro del direccionamiento estratégico. • • • • Procesos Administrativos. Procesos administrativos que la institución ha definido para el desarrollo de sus labores. Administración de recursos Financieros. Hace alusión a como se establecen las prioridades de inversión. Administración de Infraestructura y materiales. Se refiere a los criterios que utiliza la institución para la construcción, evaluación y adecuación de los espacios físicos. Administración de la Información. Son los criterios que utiliza la institución para diseñar su sistema de información. 7.1.1.5 Desarrollo del estudiante. Analiza las acciones y servicios que el centro educativo adelanta para el desarrollo integral del estudiante y el aseguramiento de su bienestar en la institución. 1 • • • Ingreso y seguimiento a estudiantes. Criterios que emplea la institución para el ingreso y aceptación de los nuevos estudiantes y renovación de matrícula de los antiguos. Bienestar y desarrollo personal. Se refiere a como la institución crea y promueve expectativas de desarrollo personal en los estudiantes. Estímulos y reconocimientos. Son los aspectos individuales y colectivos que la institución identifica como merecedores de estímulo y reconocimiento. 7.1.1.6 Desarrollo del personal. Examina las acciones y procesos que la institución adelanta para lograr un recurso humano idóneo, motivado y autónomo, con capacidad de colaborar y comprometerse activamente con el mejoramiento de la institución y el cumplimiento de su direccionamiento estratégico. • Procesos de selección e inducción. Criterios establecidos para la selección, inducción, reinducción del personal de la institución. • Bienestar y satisfacción del personal. Estrategias implementadas por la institución para lograr un buen clima laboral. • Capacitación y Desarrollo Personal. Forma en que la institución crea y promueve expectativas de desarrollo personal y profesional en sus empleados. • Sistema de evaluación, estimulo y reconocimiento. Son los criterios y aspectos que tienen en cuenta para evaluar el desempeño del personal. 7.1.1.7 Desarrollo de la comunidad. Evalúa como se despliegan acciones para integrar y beneficiar a la comunidad, en desarrollo de la responsabilidad ética y pública de la institución. • • Programas y servicios. Se refiere al enfoque y criterios mediante los cuales la institución establece contacto con su comunidad externa. Servicio social estudiantil. Criterios establecidos por la institución para la formación en los estudiantes del sentido comunitario. 7.1.1.8 Resultados y mejoramiento institucional. Examina el nivel del logro de los objetivos y metas establecido en el direccionamiento estratégico. Igualmente evalúa de qué forma las decisiones están sustentadas en información objetiva y confiable. • • • Resultados Institucionales. Son los indicadores de gestión que la institución ha establecido para medir los resultados de su gestión institucional. Análisis de Indicadores. Se refiere a los responsables, mecanismos, periodicidad de la recolección y la forma como se analizan los datos presentados. Acciones de Mejoramiento. Hace alusión a las estrategias y procedimientos que la institución emplea para diseñar y establecer sus planes de mejoramiento institucional. 1 8. PLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIONAL Las directivas del Liceo Friedrich tienen la intención de suscribirse en el “Proyecto Lideres Siglo XXI” para realizar su plan estratégico de mejoramiento institucional tan pronto éste inicie su funcionamiento. 1 9. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES Al finalizar esta investigación se llega a las siguientes conclusiones: • Con relación al objetivo general se puede concluir que después de elaborar los estudios de mercado, pedagógico, técnico, administrativo y legal no es factible la creación de una institución eminentemente bilingüe en la localidd 10ª. Engativá, puesto que los niños entre 3 y 5 años de edad están hasta ahora aprendiendo el idioma español y la inclusión del inglés debe hacerse paulatinamente e irla intensificando a medida que los niños van adquiriendo conocimientos, dominios, destrezas y se van desarrollando física y mentalmente. • En cuanto al primer objetivo específico se conoció, mediante el estudio de mercado, la oferta en el sector, como también se pudo inferir la posible demanda de educación preescolar bilingüe en el mismo. Asimismo, se estableció las preferencias en cuanto a idiomas, el nivel socioeconómico y educativo predominante en la zona, los servicios requeridos por los padres de los niños en edad preescolar. • Con relación al segundo objetivo específico se hizo un concienzudo análisis financiero, por medio del cual se observó los ingresos y egresos tanto mensuales como anules y la inversión inicial para crear una institución preescolar bilingüe. Igualmente, es estableció la utilidad tanto mensual como anual teniendo como base los precios del mercado educativo bilingüe de la zona. • En cuanto al tercer objetivo específico se precisó que para crear una institución educativa se deben seguir los requerimiento establecidos por el gobierno nacional mediante la Constitución Política Colombiana, Ley General de Educación de 1994, el Código del Menor, entre otros. • En cuanto al cuarto objetivo específico se identificó que sólo hay una institución que cumple con el perfil de la institución que se pretende crear, la cual es reconocida en la zona. Asimismo, se precisó, con los usuarios de este plantel, que la demanda que tiene el mismo es superior a la oferta. Por lo tanto, se puede inferir que los habitantes del sector requieren con urgencia de una institución con servicios similares para cubrir sus necesidades. 1 Con relación al quinto objetivo específico se identificaron y siguieron los componentes para desarrollar un proyecto educativo institucional para educación formal establecidos por la Ley Colombiana tales como el horizonte institucional, procesos administrativos, procesos pedagógicos y curriculares. Asimismo, se hizo una proyección de la sostenibilidad financiera, presupuesto, tarifas de matrículas y pensión. Por otro lado, se indagó sobre el seminario de inducción para la creación de instituciones educativas, la licencia de funcionamiento, la licencia de construcción y el concepto de sanidad. Finalmente, se hizo una proyección de personal docente, administrativo y de servicios. • En cuanto al sexto objetivo específico, se diseñó la propuesta del PEI siguiendo todos los parámetros exigidos por el Ministerio de Educación Nacional para su construcción. Es de tener en cuenta que la institución a crearse tiene un año de plazo después de iniciar actividades académicas para conformar la Comunidad Educativa y reformar este documento. En cuanto a las recomendaciones se tienen previstas las siguientes: • Es indispensable que toda persona que pretenda crear una institución educativa realice un estudio de factibilidad muy preciso para ver la viabilidad de crear la misma, ya que la información recogida para este estudio da las pautas para saber si la misma puede funcionar o si es necesario replantear el proyecto. • Es muy importante verificar el estudio financiero y establecer las fuentes de financiación para la creación de una institución educativa, puesto que se puede tener el dinero para crear la misma, pero si no se tiene una reserva de capital para su funcionamiento ésta puede fracasar. • Es prioritario, antes de elegir el lugar definitivo donde funcionará la nueva institución educativa, hacer un estudio exhaustivo sobre las características de la propiedad, ya que se debe seguir lo establecido por la Ley en cuanto a usos, licencias y particularidades para las instituciones educativas, pues de no cumplir con estas normas y exigencias es factible que no den la licencia de funcionamiento o se la cancelen. 1 BIBLIOGRAFÍA ABC DEL DIRECTIVO DOCENTE. Colección ABC del Educador. Compilación. 1ª. Ed. Bogotá: Ediciones SEM. ANAYA PEREZ, Clara Inés. Estudio de Factibilidad y Reglamento Pedagógico. 2004. BLANCO, Adolfo. Formulación y Evaluación de Proyectos. 4 ed. Bogotá: Torán, 1998. CERDA, Hugo. Cómo elaborar proyectos. 1 ed. Bogotá: Magisterio, 2001. -------- Educación Preescolar. Historia, Legislación, socioeconómica. 1ª. Ed. Bogotá: Magisterio, 2003. CRUZ, Javier. Observatorio Social Engativá.Consultoría No. 003 de 2001. de Engativá. currículo Alcaldía y realidad Local de GOMEZ PATIÑO, Yamile y PINILLA ORDÓÑEZ, Ilma. Estudio de factibilidad para la creación del Gimnasio Infantil Santo Domingo Savio. Bogotá, 2003. Trabajo de grado. Universidad Libre de Colombia. HERNANDEZ HERNÁNDEZ, Abraham. Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión. México. ECAFST. 2001. ILPES. Guía para la Presentación de Proyectos. 10 ed. Siglo XXI Editores. MARIOTTI, John. Marketing. 2 ed. Bogotá: Mac Graw Hill. MIRANDA MIRANDA, Juan José. Proyectos factibles. 1 ed. Bogotá: Nueva Colombia Industrial, 1996. MINISTERIO DE EDUCACIÓN NACIONAL. Ley General de Educación. 1994. --------. Decreto1860. 1994. --------. Decreto 2247. 1997. MORALES, Claudia. Estudio de factibilidad y montaje del jardín infantil “Osito Minero”. Bogotá, 1996. Trabajo de grado. Corporación Universitaria Minuto de Dios. 1 ROA QUEVEDO, Martha Lucía. Estudio de factibilidad y creación del Gimnasio Cristiano Piedra Viva. Bogotá, 2005. Trabajo de grado. Universidad de la Sabana. RUIZ MORENO, Luis Augusto y CASTRO CASTILLO, Pompilio. Guía para la creación y funcionamiento de Instituciones y/o centro eduativos. 1ª. Ed. Bogotá: Orión Editores Ltda.. 2004. 1 ANEXOS ANEXO No. 1 FORMATO ENCUESTA La inf ormación suministrada es conf idencial y sólo será usada con f ines estadísticos ESTUDIO DE FACTIBILIDAD – ESTUDIO DE MERCADO Formulario:|___|___|___|___| Fecha de realización: Día |__|__| Mes |__|__| Año |__|__| Lugar de Recolección: Nombre del entrev istador: El presente sondeo tiene como objetivo identificar las necesidades de los habitantes de la localidad 10 en cuanto a educación preescolar y ver la viabilidad de crear un colegio preescolar bilingüe en la zona. 1. ¿Cuántos de sus hijos se encuentran en edad preescolar? EDAD Uno 1 Dos 2 Tres 3 Cuatro 4 Ninguno 5 2. ¿Adem ás del español que otro idiom a m aneja usted? Inglés Francés Alemán Japonés Otro. ¿Cuál? 1 2 3 4 5 Alimentación Transporte Refuerzo de tareas Todos Otro. ¿Cuál? 1 2 3 4 5 9. Teniendo en cuenta que cada jornada tiene un costo diferente ya que se le deben prestar servicios adicionales, ¿usted requiere qué sus hijos estudien en el horario de 7:30 a.m. A 1:00 p.m.? 7:30 a.m. A 3:00 p.m.? 7:30 a.m. A 5:00 p.m.? Otro. ¿Cuál? 1 2 3 4 10. Usted vive en 3. ¿Su m anejo de este idioma es? Excelente Bueno Regular Malo Pésimo 8. Le gustaría que la educación de su(s) hijo(s) tuviera los servicios adicionales de Casa o apartamento propia(o) Casa o apartamento arrendado(o) 5 4 3 2 1 1 2 11. ¿Sus hijos estudian cerca de la casa? Si No 1 2 (Pase a la 12) 12. ¿Preferiría que ellos estudiarán cerca de la casa? 4. En su concepto, ¿a qué edad debe iniciar un niño su aprendizaje en una segunda lengua? Desde el año Desde los dos años Desde los tres años Desde los cuatro años Desde los cinco años Desde los seis años Otro. ¿Cuál? Si No 1 2 13. ¿Cóm o califica los colegios de la zona de Engativá? 1 2 3 4 5 6 7 Excelentes Buenos Regulares Malos Pésimos 5 4 3 2 1 INFORMACIÓN PERSONAL 5. ¿Le gustaría que su(s) hijo(s) iniciaran el aprendizaje de un segundo idiom a en el colegio? Si No 1 2 (Pase a la 7) D1. Edad: D3. Estrato: 4 Masculino Femenino 5 6 0 1 2 3 4 5 6 7 8 Ninguno Primaria Incompleta Primaria Completa Secundaria Incompleta Secundaria Completa Educación técnica/tecnológica Universitaria Incompleta Universitaria Completa Postgrado D6. Actividad 1 2 3 4 5 Trabaja Estudia Está desempleado Realiza oficios del hogar Otra actividad ¿Cuál? 1 2 3 4 5 $200.000,oo $250.000,oo $300.000,oo $400.000,oo 3 D5. Nivel educativo 7. ¿Cuánto estaría dispuesto a pagar por educación bilingüe para sus hijos? Entre $150.000,oo a Entre $201.000,oo a Entre $250.001,oo a Entre $350.001,oo a Más de $ 400.000,oo 2 1 2 D4. Localidad o Barrio: 6. ¿Cuál de los siguientes idiomas le gustaría que su(s) hijo(s) Aprendiera(n)? Inglés Francés Alemán Japonés Otro. ¿Cuál? D2. Género: 1 Nombre: Teléfono GRACIAS POR SU COLABORACIÓN 1 ANEXO 2 LICEO FRIEDRICH FROEBEL NOMINA DEL 01 AL 30 DE FEBRERO DE 2007 No. NOMBRE FUNCIONARIO NOMBRE 1 ANNY E. VARGAS 2 3 4 5 6 7 8 9 CARGO ACTUAL CEDULA DIAS DIAS DIAS BASE PRIMA VACAC. Directora 51,902,551 Coordinadora Académica Docente preescolar Docente preescolar Docente preescolar Director administrativo Aseadora Cocinera Vigilante 300 300 300 300 300 300 300 300 300 150 150 150 150 150 150 150 150 150 300 300 720 720 720 300 300 300 300 BASICO TRANSPORTE PROMEDIO CESANTIAS $ 1,400,000 $ 1,000,000 $ 849,568 $ 849,568 $ 849,568 $ 1,200,000 $ 408,000 $ 408,000 $ 500,000 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $ 47,700 $ 47,700 $ 47,700 TOTALES INT. DE PRIMA PRIMA VACACIONES CESANTIAS 1ER SEMES. 2DO SEMES. TOTAL 1,400,000 1,166,667 116,667 583,333 583,333 583,333 3,033,333 1,000,000 833,333 83,333 416,667 416,667 416,667 2,166,667 849,568 707,973 70,797 353,987 353,987 849,568 2,336,312 849,568 707,973 70,797 353,987 353,987 849,568 2,336,312 849,568 707,973 70,797 353,987 353,987 849,568 2,336,312 1,200,000 399,694 39,969 500,000 500,000 500,000 1,939,663 455,700 399,694 39,969 189,875 189,875 170,000 989,413 455,700 399,694 39,969 189,875 189,875 170,000 989,413 547,700 399,694 39,969 228,208 228,208 208,333 1,104,413 5,722,696 572,270 3,169,918 3,169,918 4,597,037 17,231,840 ANEXO 3 CONSOLIDADO INGRESOS Y DEDUCIONES ANUALES No. NOMBRE 1 ANNY E. VARGAS 2 3 4 5 6 7 8 9 TOTALES CARGO Directora Coordinadora Académica Docente preescolar Docente preescolar Docente preescolar Director administrativo Aseadora Cocinera Vigilante CEDULA BASICO DIAS SUELDO 39,153,427 $ 1,400,000 $ 1,000,000 $ 849,568 $ 849,568 $ 849,568 $ 1,200,000 $ 408,000 $ 408,000 $ 500,000 30 30 30 30 30 30 30 30 30 $ 1,400,000 $ 1,000,000 $ 849,568 $ 849,568 $ 849,568 $ 1,200,000 $ 408,000 $ 408,000 $ 500,000 $ 7,464,704 TRANSPORTE $0 $0 $0 $0 $0 $0 $ 47,700 $ 47,700 $ 47,700 $ 143,100 OTROS TOTAL EPS AFP DEVENGOS DEVENGOS $ 0 $ 1,400,000 $ 56,000 $ 54,250 $ 0 $ 1,000,000 $ 40,000 $ 38,750 $0 $ 849,568 $ 33,983 $ 32,921 $0 $ 849,568 $ 33,983 $ 32,921 $0 $ 849,568 $ 33,983 $ 32,921 $ 0 $ 1,200,000 $ 48,000 $ 46,500 $0 $ 455,700 $ 16,320 $ 15,810 $0 $ 455,700 $ 16,320 $ 15,810 $0 $ 547,700 $ 20,000 $ 19,375 $ 0 $ 7,607,804 $ 298,588 $ 289,257 FSP $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 $0 S. DE ALIM. $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 7,500 $ 67,500 TOTAL DEDUCCIONES $ 117,750 $ 78,750 $ 66,903 $ 66,903 $ 66,903 $ 94,500 $ 32,130 $ 32,130 $ 39,375 $ 595,345 1 TOTAL INGRESOS $ 1,282,250 $ 921,250 $ 782,665 $ 782,665 $ 782,665 $ 1,105,500 $ 423,570 $ 423,570 $ 508,325 $ 7,012,459 ANEXO No. 4 PLANOS PRIMERA PLANTA 1 SEGUNDA PLANTA 1 TERCERA PLANTA 1 1 1 1